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liderazgo.
Cómo un
entrenador de
fútbol puede liderar
(Parte 1) a su equipo.
H
Autor: Héctor Sanz Navarro
• Coach de Deportistas y Entrenadores de Élite.
• Experto en Coaching Deportivo (Escuela de
Inteligencia – Universidad Camilo José Cela).
Fotos: Shutterstock.com
actividad ejecutiva en un proyecto, A decir lo que muchos tal vez ya sabían, pero
de forma eficaz y eficiente, sea éste ninguno se atrevía a expresar. Supo hacer
llegar su ética y moral a millones de personas
personal, gerencial o institucional
mediante el canal del respeto, el mejor de los
(dentro del proceso administrativo canales posibles en cualquier relación entre
de la organización). personas. Ahora bien, no era suficiente con
expresarlo sin más, sino que hacía gala de algo
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imprescindible para convertirse en alguien que ejerce el liderazgo, y ese algo era la efectividad. Cada fue la capacidad de liderazgo que tenía Michael. Si bien es cierto que siempre tuvo 2 ó 3
oportunidad que Gandhi recibía para transmitir sus valores e ideas era una ocasión única para liderar buenos jugadores a su alrededor (Pippen, Paxon, Horace Grant, Kerr, Rodman…) el resto de
un cambio en las conciencias de las personas que pudieran escucharle o leerle. Y las aprovechaba, componentes del equipo eran eso, jugadores de equipo. Su nivel era muy inferior al del resto,
las oportunidades digo. sin embargo esto no se palpaba tanto debido a que la mera presencia en la pista de Michael,
hacía que pareciesen mejores. Y es que les pasaba lo mismo que me pasó a mí: la pasión
por el juego que Jordan demostraba les contagiaba y les hacía crecerse y creer
Sin intentar decir nada que no se haya en sus posibilidades más allá de lo que habían hecho hasta entonces.
Era mágico ver cómo aquel joven llamado En cualquier caso, algo que muchos En definitiva, Jordan tuvo que trabajar su propio ego para poder liderar desde la humildad
Michael, se iba convirtiendo poco a poco en el pasaron por alto y que – sin duda alguna y el respeto. Seis títulos y elogios posteriores de todos sus compañeros de equipo dan fe
líder de una franquicia que marcaría una época. – fue la clave del éxito de aquel equipo, de que lo consiguió.
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Escribiré ahora brevemente sobre otro gran Cambiando ahora de deporte una vez más, lugar de hacer lo que se espera de un jugador
deportista que terminó dominando el arte pasamos al fútbol americano. Porque en estos que juega en su posición, termina haciendo lo que
del liderazgo, y es que como todo arte, se últimos tiempos ha emergido la figura de un quiere y cuando quiere, sin ajustarse a teorías o
ha de practicar para mejorar. Me refiero en jugador también limitado técnicamente, y que manuales.
esta ocasión a Raúl González, el ex- ha conseguido liderar a su equipo ejerciendo
Pero claro,
jugador del Real Madrid y ahora un liderazgo fino. Este jugador se llama Tim
cuando salió
militante del Schalke 04. Tebow, y juega en los New York Jets (traspasado
de la suplencia
recientemente por los Denver Broncos).
ganó 8 partidos
Tim lleva poco más de año y medio en la liga consecutivos,
americana NFL, y ya se ha ganado el respeto y como he
de todos. Su historia es lo que hace que sea comentado varias
Muchos han sido los logros un jugador peculiar, ya que como decía antes, líneas antes,
a nivel tanto individual como técnicamente es bastante limitado. remontó partidos
colectivo de este futbolista, que parecían
De hecho, su técnica “obligó” a modificar la manera
remarcando especialmente imposibles de
de jugar del equipo, hasta hacerle recuperar
algunas actuaciones en remontar.
sistemas casi olvidados (hay quien dice casi de
Champions e Intercontinental.
Sin embargo hablamos de un
tiempos de la postguerra). ¿Su
jugador que no destaca siendo Pero es su historia lo que le hace distinto y lo secreto? Su
el mejor técnica o físicamente que hace que pueda ganar partidos que parecen fe, sin duda alguna. Cuando su compañero de
y que choca con el concepto imposibles, y es que sus padres eran misioneros equipo Brian Dawkins dijo lo siguiente sobre
de líder al que solemos estar y, fruto de ellos es la fe que él mismo profesa en Tim “él en verdad es un tipo que practica lo
acostumbrados en el deporte: todo momento y sin esconderse de nadie. que dice que practica” dejó bien claro que Tim
grandes, fuertes, de gran técnica, lideraba porque generaba credibilidad.
Independientemente de las creencias de cada
etc.
Bibliografía
uno, lo que sí es cierto es que Tim se ha ganado
Lo que realmente sobresalía de Raúl – a buena parte de los americanos con su manera
y sigue sobresaliendo – es su pasión y de actuar y pensar (incluso ganó un premio
- Diario Marca.
entrega en el juego. Veas el partido que importante a nivel nacional votado de manera
veas de él, le verás corriendo hasta el final, popular). - Diario Sport.
dándolo todo y luchando hasta el
Y es que lo de las prórrogas se le da bien al chico: - Diccionario de la RAE.
límite. Y esto
ganó cuatro la temporada pasada, y además
genera - Wikipedia.
remontó partidos en el último cuarto en seis
algo muy
ocasiones, algo nunca visto. - “Las 8 claves del liderazgo del monje que
importante
en un líder, que es credibilidad. vendió su Ferrari” Robin Sharma.
Llegaron incluso a lo siguiente: a un tramo
final de partido en el que los Denver Broncos - “El líder que no tenía cargo” Robin Sharma.
No te pido que corras sin que yo corra, no
iban perdiendo y apenas quedaba tiempo en el
te pide que luches sin que yo luche, no te pido - “Mi filosofía del triunfo” Michael Jordan.
electrónico se le denominaba 'Tebow time'.
que creas en ganar si yo no creo que podemos
lograrlo. Y todo esto teniendo en cuenta que empezó la - “Coaching” John Whitmore.
temporada siendo jugador suplente, y que en - “Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva”
Estas podrían ser sus palabras, sus pensamientos.
Stephen Covey.
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