Fecha: Septiembre 10
EXÁMEN PARCIAL 1: DE HISTORIA
COLOMBIA – FICHA ANTROPOMÉTRICA
GRUPOS SEGURIDAD OCUPACIONAL
SABATINO TARDE
PROGRAMA DE FORMACION: TECNICO
AUXILIAR EN SEGURIDAD OCUPACIONAL
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE: EVALUACION
FUNDAMENTOS HISTÓRICOS DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL.
Marca La Repuesta que considere que es la
correcta en la hoja de respuestas y en la casilla
correspondiente a la pregunta, no olvide marcar
su hoja de respuestas.
1. ¿Cómo se define riesgo?
a) Circunstancia que se presenta antes de una
lesión en alguna parte del cuerpo.
b) El riesgo es la probabilidad de que una
amenaza se convierta en un desastre
c) Fenómeno que representa un peligro de
accidente
d) Elemento oculto que puede ocasionar un
daño al ser humano, instalaciones, materiales,
equipos y máquinas
2. ¿Cómo se define peligro?
a) Situación en la que existe la posibilidad,
amenaza u ocasión de que ocurra una desgracia
o un contratiempo.
b) Agente externo que puede ocasionar un
riesgo de contraer una patología grave
c) Circunstancia u objeto que puede ocasionar
lesión o la muerte
d) Evento que puede producir un riesgo de
accidente al ser, materiales, equipo,
instalaciones y máquinas
3. ¿Qué es salud ocupacional?
a) Conjunto de actividades multidisciplinarias,
para promover y mantener el bienestar físico,
mental y social de los trabajadores de todas las
profesiones promoviendo la adaptación del
trabajo al hombre y del hombre a su trabajo.
b) Especialidad dedicada a la identificación de
los riesgos, enfermedades laborales, planes de
emergencia, terapia ocupacional y a la
prevención de accidentes que se pueden
presentar en los sitios de trabajo
c) Actividad dirigida a establecer las normas de
comportamiento en el trabajo y a organizar un
sistema de salud integrando a sus trabajadores,
empleados y directivos para mantener un buen
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estado de salud bienestar social y económico de
la empresa.
d) Conjunto de normas disciplinarias
establecidas por organismos internacionales en
busca de mantener una buena salud, bienestar
físico, social y mental de la población
trabajadora de un país
4. Para iniciar la convocatoria para un proceso
de selección de personal es necesario tener
establecido:
a) El horario de la entrevista
b) Los candidatos necesarios
c) Establecer los perfiles requeridos
d) El aviso de convocatoria
5. El soporte de la evaluación en selección del
personal adecuado para el cargo está dado por:
a) Los exámenes médicos de los candidatos
b) La entrevista de los candidatos
c) La evaluación técnica de los candidatos
d) Una tabla de valoración cuantitativa y
cualitativa de los resultados de los candidatos
6. La primera ley referente a la salud
ocupacional en Colombia y conocida como la Ley
del General Rafael Uribe Uribe, sobre
accidentalidad laboral y enfermedades
profesionales es:
a) Ley 1562
b) Ley 57
c) Ley 9
d) Ley 100
7. La ley 46 de 1918, dictaminó:
a) Las medidas de Higiene y Sanidad para
empleados y empleadores
b) La jornada laboral de 8 horas diarias
c) El derecho al trabajo a las mujeres
d) El seguro social
8. La ley que estableció un seguro de vida
colectivo para empleados, fue:
a) Ley 44 de 1939
b) Ley 96 de 1938
c) Ley 37 de 1921
d) Ley 10 de 1934
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9. La Ley general del trabajo en donde se
cementaron las bases de la salud ocupacional en
Colombia, fue:
a) Ley 90 de 1946
b) Ley 96 de 1938
c) Ley 44 de 1939
d) Ley 6 de 1945
10. Las normas para preservar, conservar y
mejorar la salud de los individuos en sus
ocupaciones está dada en:
a) La Ley 100 de 1993
b) La ley 9a de 1979
c) La resolución 2400 de 1979
d) La ley 1562 de 2012
11. los ambientes de trabajo en Colombia están
regulados por las siguientes resoluciones.
a) Resolución 2400/1979 y 2413/1979 del 22 de
Mayo
b) Resolución 2013/1986 y 1016/1989
c) Resolución 8321/1983 y 1792/1990
d) Decretos 1294 y 1295 de 1994 Junio 22
12. ¿Qué es ergonomía y que estudia en el
ámbito laboral?
a) La ciencia médica que estudia las medidas del
cuerpo humano, sus posturas y caminar
b) Ciencia física de las dimensiones del ser y sus
deformaciones en el desempeño de una labor
c) Ciencia que estudia condiciones de
adaptación de un lugar de trabajo, una máquina,
herramienta a las características físicas y
psicológicas del trabajador
d) La ciencia que muestra interés por hacer de
un espacio de trabajo un sitio de confort y
bienestar
13. ¿Qué es antropometría y que estudia?
a) Ciencia que en el ámbito laboral, estudia las
características, necesidades, capacidades y
habilidades de los seres humanos
b) Ciencia que relaciona las medidas del hombre
con las herramientas, máquinas y muebles
c) La ciencia de las dimensiones del cuerpo
humano adaptada al diseño de herramientas,
máquinas, equipos y muebles.
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d) La ciencia de la medición de las dimensiones
y algunas características físicas del cuerpo
humano.
14. En la ficha del modelo anatómico se realizan
seguimientos y análisis de la composición
corporal en la prevención de enfermedades,
estos son:
a) Físicos y químicos
b) Biológicos y tecnológicos
c) Transversales y longitudinales
d) Fijas y progresivas
15. En la realización de las fichas
antropométricas personales se toman
mediciones de:
a) Medidas básicas, diámetros óseos,
longitudes, perímetros y pliegues cutáneos
b) Medidas del cráneo, abdomen, cintura,
pierna, pantorrilla y pie.
c) Optometría, audiometría, presión arterial,
frecuencia cardiaca, pulso, masa corporal
d) Medidas del brazo, cuello, pectorales, cadera,
talla y peso.
16. ¿Qué es biomecánica y que estudia?
a) Es el estudio de la parte biológica y mecánica
del cuerpo humano para el desarrollo de
elementos deportivos
b) Disciplina científica que estudia el
movimiento del cuerpo humano y las cargas
mecánicas y energías que se producen por dicho
movimiento.
c) Disciplina deportiva para el desarrollo de la
musculatura humana y sus cuidados
d) Es la ciencia biomédica para el desarrollo
fisiculturista del cuerpo humano y del diseño y
producción de elementos deportivos
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COLOMBIA – FICHA ANTROPOMÉTRICA
Versión: 1
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DATOS GENERALES:
ESPECIALIDAD: TÉCNICO ASISTENTE EN
SEGURIDAD OCUPACIONAL
GRUPO N°: TARDE

NOMBRES Y APELLIDOS APRENDIZ:

_______________________________________
___________________________________

LUGAR: Instituto Educativo Alférez Real

Palmira
FECHA:_________________________________
_

HOJA DE RESPUESTAS

1 a b c d
2 a b c d
3 a b c d
4 a b c d
5 a b c d
6 a b c d
7 a b c d
8 a b c d
9 a b c d
10 a b c d
11 a b c d
12 a b c d
13 a b c d
14 a b c d
15 a b c d
16 a b c d

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