Buenas tardes:

Estimada tutora y compañeros , a continuacion me permito efectuar mi aporte al

foro por medio de las preguntas expuestas a continuacion:

1. ¿Cuál es el papel del profesional en SST, en la prevención de ATEL

relacionados con exposición de trabajadores a temperaturas altas?

RTA. El profesional de SST se encarga de varias funciones que debe

cumplir para diseñar, implementar y ejecutar el sistema de gestión, este
responsable, lo asigna la alta dirección, acorde con el Decreto 1072 de
2015 y la Resolucion 111 de 2017 de Colombia. Esta normativa define
las responsabilidades del responsable del Sistema, y se detalla una lista
de funciones específicas que el responsable debe cumplir, una vez
definido el papel del profesional en SST, nos permitimos poner en
conocimiento cuales son las prevenciones que un profesional de SST
debe manejar para aquellos trabajadores expuestos a altas temperaturas

 Utilizar sistemas de ventilación y refrigeración.

 Ropa de trabajo especial

 Control del tiempo de exposición

 Hidratarse continuamente

 Alimentación controlada con el aporte calórico necesario

 Realización de pausas laborales para relajar músculos e ingerir

alimentos.

 Sistemas de seguridad para evitar accidentes.

 Por último, cualquier aspecto relacionado con la salud y el

bienestar en el trabajo impactará directamente sobre la
productividad de la fuerza laboral.

2. Exponga en qué orden se debe intervenir un ambiente laboral

expuesto a altas temperaturas, debido a su proceso
productivo. Ponga un ejemplo laboral en el cual se evidencie altas
temperaturas en el lugar de trabajo.
RTA. Para intenvenir un ambiente laboral positivo expuesto a altas
temperaturas, debemos tener en cuenta los siguiente:

 Condiciones físicas del trabajador El entrenamiento que tenga cada

trabajador para realizar tareas con importante carga física
condicionará la respuesta de su organismo cuando se exponga a
condiciones climatológicas extremas.
 Un buen estado físico puede disminuir la posibilidad de que un
trabajador sufra estrés térmico.
 Sobrepeso Aunque el riesgo de estrés térmico de cada trabajador
debe ser analizado de forma individual y específica, se puede decir
que las personas con sobrepeso tienen un riesgo mayor de sufrir
daños derivados de la exposición a altas temperaturas.
 Efectos de las condiciones climatológicas sobre la salud de los
trabajadores, La probabilidad de sufrir desequilibrios en el sistema
de transferencia de calor es mayor en una persona con sobrepeso,
debido a que el exceso de grasa incrementa el aislamiento térmico
del cuerpo y por tanto reduce su capacidad para disipar calor al
ambiente, además, estas personas pueden generar también una
cantidad mayor de calor mientras están activos.
 Riesgo de sufrir las consecuencias del estrés térmico es “a priori”
independiente de la edad, siempre que el individuo tenga un
adecuado sistema cardiovascular, respiratorio y de sudoración,
unos buenos reflejos, se encuentre totalmente hidratado y en buen
estado de salud.

De todas formas, se debe considerar que las personas de mayor edad

son más susceptibles a padecer problemas de control de la circulación
periférica o menor capacidad de mantener la hidratación y, en
consecuencia, verse incrementada su vulnerabilidad al estrés térmico.

Algunas enfermedades y tratamientos médicos pueden disminuir la

capacidad de respuesta de los trabajadores frente al calor, como
enfermedades del sistema cardiovascular, vías respiratorias, diabetes,
insuficiencia renal, etc. Por ejemplo, problemas del corazón y tratamientos
con dietas bajas en sodio, debilitan la capacidad del organismo de
eliminar eficazmente el calor. También algunas enfermedades menores,
con fiebre, vómitos o diarrea, pueden causar una pérdida excesiva de
líquidos, disminuyendo la capacidad para tolerar el calor, por lo que, en
estos casos, no se debería reanudar la actividad hasta que el trabajador
se haya recuperado.

Consumo de determinados medicamentos Existen algunos

medicamentos, tanto los prescritos por un médico como los que se
adquieren sin receta médica, que pueden afectar a las personas que
 trabajan expuestas a altas temperaturas. Los medicamentos
anticolinérgicos pueden llegar a inhibir la sudoración especialmente en
individuos de mayor edad.

Otros fármacos alteran la termorregulación natural de cuerpo, como los

antihistamínicos, antidepresivos, tranquilizantes, etc. Algunos sedantes
afectan a la sensación de sed. Los diuréticos pueden facilitar la
deshidratación.

Los trabajadores que han sufrido en el pasado alguna patología derivada

de la exposición al calor, tienen mayor riesgo de recurrencia.

Consumo de drogas y alcohol El consumo de drogas también empeora la

respuesta que el organismo puede tener cuando se expone a
temperaturas extremas, puesto que aumentan la temperatura interna del
cuerpo y disminuyen su capacidad para eliminar el calor.

En cuanto al alcohol, además de la repercusión que tiene en aspectos

como la capacidad de percepción, reflejos y atención, también altera la
respuesta del organismo frente al estrés térmico, puesto que produce
vasodilatación periférica y diuresis (aumenta la cantidad de orina
excretada). Esta pérdida de agua puede causar que incluso los
trabajadores aclimatados se deshidraten. En bajas dosis, el alcohol
reduce la capacidad de termorregulación y aumenta la posibilidad de una
bajada de tensión durante la exposición. Sus efectos persisten muchas
horas después de su consumo, y la tasa de mortalidad en trabajadores
alcohólicos que sufren un golpe de calor, es mucho mayor que en los que
no lo son.

3. ¿Qué criterios se deben tener en cuenta para realizar una intervención

desde SST, en un ambiente laboral caluroso?

RTA.