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LAB.MECANICA
Metrología y normalización
Índice
Introducción …………………………………………………………………………………………………………………………..2
Visión………………………………………………………………………………………………………………………………………3
Misión…………………………………………………………………………………………………………………………………….3
Valores………………………………………………………………………………………...............................................3
Política de los Sistemas de Gestión ………………………………………………………………………………………..3
Política de Igualdad Laboral y No Discriminación……………………………………………………………………3
perfil de ingeniería mecánica………………………………………………………………………………………………...4
REGLAMENTO INTERNO LABORATORIO DE INGENIERÍA MECÁNICA………………………………………4
Equipo de la materia ……………………………………………………………………………………………………………..6
Instrumentos Analógicos. ………………………………………………………………………………………………………7
Voltímetro análogo……………………...………………………………………………………………………………………..7
Instrumentos Digitales. ………………………………………………………………………………………………………….7
Multímetro digital…………………………………………………………………………………………………………………..7
Módulo de especialidad……………………………………………………………………………………………………….8
Áreas de aplicación………………………………………………………………………………………………………………8
Organigrama interno……………………………………………………………………………………………………………9
Que hacer con los residuos del lab………………………………………………………………………………………...9
Decálogo………………………………………………………………………………………………………………………………10
Mapa institucional………………………………………………………………………………………………………………..11
Conclusión ……………………………………………………………………………………………………………………………12
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Introducción
Conocer las consideraciones generales que deben tomarse en cuenta en todo
trabajo de laboratorio a su vez identificar los materiales, equipos e instrumentos
que se emplean con más frecuencia.
Aprender la utilidad, adaptabilidad y mantenimiento de cada uno de ellos como
también identificar los diferentes materiales y equipos a ser utilizados en el
laboratorio de mecánica
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VISIÓN
"Ser una institución comprometida en ofrecer educación de calidad con
proyección internacional, que contribuya al desarrollo sostenido, sustentable y
equitativo de la nación".
Misión
"El Instituto Tecnológico de Puebla es una institución de educación superior
dedicada a formar líderes que respondan con ética, creatividad y calidad, a los
retos sociales y científicos para construir una sociedad justa, sustentable e
incluyente”
Valores
Responsabilidad: administrar, orientar y analizar las consecuencias de
los actos de las personas , con base en las funciones, atribuciones y
actividades en cada proceso
Compromiso: tomar conciencia de la importancia que tiene el cumplir con
los objetivos de la institución en el desarrollo del trabajo
Respeto: empatizar con el entorno para lograr una armoniosa interacción
social y ambiental
Honestidad: actuar con honradez integridad y rectitud
Permanencia: formar parte de la institución con orgullo
Solidaridad: apoyar el logro de metas basado en intereses comunes
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equipo y(0 área específica del laboratorio debe entregarse al auxiliar del
laboratorio ep turno, debidamente requisitado el vale de resguardo, con la firma
de vo. bo. del catedrático responsable de la practica, adjuntando la credencial
de la persona responsable que recibe lo solicitado en el mismo.
la persona responsable del vale de resguardo, al recibir o entregar
equipo, herramienta y o área especifica del laboratori debe verificar que
se encuentre en buenas condiciones.
111. desarrollo de la practica todas las practicas se deberan realizar en la hora
de clase asignada.
-es responsabilidad del catedrático, el buen uso de la herramienta, equipo
área del laboratorio que utilizan sus alumnos durante el desarrollo de la
practica.
toda persona debe poner atención y respetar las señaléticas internas del
laboratorio.
es responsabilidad de la persona que firma el vale de resguardo, el buen
uso de la herramienta, equipo ro área especifica del laboratorio que haya
solicitado.
el caso de desconocer el manejo de alguna maquina o equipo, notificarlo
al jefe de laboratorio en turno para evitar contingencia.
si el equipo cuenta con alguna falla favor de reportarla al jefe de
laboratorio.
al terminar de usar alguna máquina, equipo y o herramienta debe
limpiarla.
iv. daño o extravió de herramienta
la herramienta extraviada o dañada, deberá ser repuesta por el usuario,
para esto se detendrá su credencial hasta su reposición contando con 5
dias habiles para reponer herramienta dañada, la cual deberá ser de las
mismas caracteristicas.
en caso de no reponer la herramienta extraviada o dañada del plazo
señalado sera reportado al jefe de departamento y entregada la
credencial para su respectiva sancion
v. prohibiciones en el interior del laboratorio
no fumar.
al realizar una practica o actividad, no usar celular y/o audifonos
no ingresar con alimento o bebidas.
el ingreso, si no porta el equipo de seguridad requerido.
no hacer bromas o actos indevidos durante la practica y en el laboratorio
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precentarce con aliento alcoholico
de no obedecer o hacer caso de las indicaciones anteriores podrás ser
sancionado de acuerdo a tu falta.
VI. RESPONSABILIDADES DEL CATEDRÁTICO
INFORMARA CADA UNO DE SUS ALUMNOS LO DESCRITO EN EL
APARTADO I.
ACOMPAÑAR AL ALUMNO O ALUMNOS EN TODA PRÁCTICA
DENTRO DEL LABORATORIO.
SUPERVISAR PERMANENTEMENTE AL GRUPO DE ALUMNAS Y
ALUMNOS.
RESPETAR AL PERSONAL DEL SERVICIO SOCIAL, ASI MISMO
REPORTARLO POR ALGUNA IRREGULARIDAD DENTRO DE SUS
FUNCIONES.
Equipo de la materia
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Instrumentos Analógicos.
El término: Analógico Se refiere a las magnitudes o valores que varían con el
tiempo en forma continua como la distancia y la temperatura, la velocidad, que
podrían variar muy lento o muy rápido como un sistema de audio.
Voltímetro análogo
Instrumentos Digitales.
Multímetro digital
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Conclusión:
Los resultados de este proyecto permiten conocer el laboratorio y uso de
los diferentes herramientas como también conocer las normas del lab. De
ingeniería empleados así como la importancia del calculo de errores, en
la realización de mediciones ya que permite conocer y caracterizar los
diferentes sensores que se emplean, lo cual es de gran importancia a nivel
industrial.
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