Estatutos

TÍTULO I
CONSTITUCIÓN, DENOMINACIÓN, OBJETO, DOMICILIO

ARTÍCULO 1º. - DENOMINACIÓN y OBJETO 

El Gremio de panaderos y pasteleros de Valencia, en adelante el Gremio, es una

organización sin ánimo de lucro, constituida como órgano profesional de
representación, defensa, fomento, gestión y coordinación de los intereses de los
sectores de actividad contemplados bajo los Grupos 419, 421 Y 644 del vigente
Impuesto sobre Actividades Económicas (o los que legalmente correspondan en
cada momento a las actividades contempladas en dichos Grupos) en todo el
territorio de la provincia de Valencia y dotado de personalidad jurídica y plena
capacidad de obrar para el cumplimiento de sus fines 1'-Se constituye al amparo de
la Ley 19/1977, de 1 de abril y Decreto 873/1977 de 22 del mismo mes, si bien sus
primeras Ordenanzas gremiales datan del 23 de junio del año 1462, fecha en la que
fueron aprobadas por el Consell de la Ciutat de Valencia.

Desarrolla sus actividades desde el respeto a la libertad de empresa en el marco de

la economía de mercado reconocida en el artículo 38 de la Constitución Española y
se organiza con una estructura interna y principios de funcionamiento democráticos,
al amparo de su artículo 7.

ARTÍCULO 2º. - ÁMBITO Y DOMICILIO

El Gremio desarrolla su actividad en la provincia de Valencia, teniendo sudomicilio

en la calle del Gobernador Viejo, número nueve, de la ciudad de Valencia. Este
domicilio podrá cambiarse cuando así lo acuerden sus órganos de gobierno.

ARTÍCULO 3º.- DURACIÓN

El Gremio tiene duración indefinida.

TÍTULO II
COMPOSICIÓN Y FUNCIONES
 ARTÍCULO 4º .- COMPOSICIÓN

El Gremio estará formado por todas las personas, naturales o jurídicas, que se
dediquen -conjunta o separadamente- a la elaboración, distribución y/o venta de
productos de panadería, bollería, pastelería y confitería, así como cualquier otra de
las actividades cont empladas en los Grupos 419, 421 Y 644 del Impuesto de
Actividades Económicas o los que les vengan a substituir. Así mismo podrán existir
asociados singulares, en las condiciones que establezcan los órganos de gobierno
del Gremio.

ARTÍCULO 5º .- DE LOS TIPOS DE ASOCIAOOS

Los asociados al Gremio pueden ser de las siguientes categorías, en función de su

naturaleza:

A) ASOCIADOS ORDINARIOS:

 Asociados ordinarios podrán ser aquellos que se dedican a la elaboración,

distribución y/o venta de productos de panadería, bollería, pastelería y confitería en
el término municipal de Valencia y aquellos que, ejerciendo dichas actividades en el
resto de la provincia, expresamente lo soliciten.
B) ASOCIADOS SINGULARES

Los asociados singulares podrán ser de dos clases

 Asociados adheridos podrán ser aquellos que se dediquen a la elaboración,

distribución y/o venta de productos de panadería, bollería, pastelería y confitería en
el resto de la provincia. También podrán serlo aquellos que se dediquen,
exclusivamente, a la venta menor de productos de panadería, bollería, pastelería y
confitería cualquiera que sea su ubicación territorial que contemplan en el ámbito
estos estatutos.
 Asociados de honor podrán ser aquellas personas o entidades que tengan o hayan
tenido especial relevancia o significación para el Gremio o para el sector. Así mismo
podrán serlo aquellas personas que hubieren perdido su condición de asociados
ordinarios por haber cesado en la actividad. La condición de asociado singular no
otorga, en ningún caso, el derecho de voto ni el de ocupar cargos directivos.
ARTÍCULO 6º. – INGRESO

1. Para asociarse al Gremio se deberá dirigir solicitud escrita al Presidente}

manifestando expresamente la aceptación de las normas establecidas para
el ingreso} así como la de los presentes Estatutos. La condición de asociado
de honor se adquirirá a propuesta de la Junta Directiva.
2. La admisión como asociado} cualquiera que sea su condición , será
competencia de la Junta Directiva, que podrá requerir del solicitante la i
nformación necesaria para tomar su decisión, que deberá ser notificada al
interesado. Contra el acuerdo denegatorio podrá el solicitante recurrir ante la
 Asamblea General} en las condiciones que determina el Reglamento de
régimen interior. Contra el acuerdo de admisión podrán recurrir, igualmente
ante la Asamblea General} los demás miembros del Gremio debiendo el
recurso ser suscrito} como mínimo, por veinticinco asociados.
3. En casos excepcionales} las empresas dadas de alta como asociados
ordinarios podrán solicitar su pase a la categoría de adheridos. La solicitud
se efectuará mediante escrito dirigido a la Junta Directiva, razonando los
motivos y aportando la documentación que ésta pudiera requerirle. La nueva
condición de asociado será revocada por l a Junta Directiva cuando} a su
entender, cesen las causas que la motivaron.
ARTÍCULO 7º.- BAJA

Los asociados al Gremio causarán baja por voluntad propia y por cese en la
actividad, estando al corriente en el cumplimiento de todas sus obligaciones como
asociado. También causarán baja por el impago de las cuotas, derramas o servicios
gremiales.

La baja como miembro del Gremio cualquiera que fuera su causa , supone la
renuncia expresa a la devolución de las aportaciones que hubiera efectuado para el
sostenimiento de la entidad durante el tiempo que hubiera pertenecido a ella y a
cualquier otro derecho que pudiera corresponderle y no exime del cumplimiento
efectivo de cuantas obligaciones sociales y económicas se hubieran contraído hasta
la fecha de la misma.

Así mismo podrán causar baja del Gremio a propuesta de la Junta Directiva, que
deberá ser ratificado por la Asamblea General más próxima, cuando concurran
motivos disciplinarios reflejados en el Reglamento de régimen interior de la entidad.

ARTÍCULO 8º ,- FUNCIONES

1. - El Gremio de panaderos y pasteleros de Valencia persigue como fines

fundamentales:

a. Fomentar y defender la iniciativa privada, la unidad y l a economía de

mercado en el sector , los valores éticos y morales de la empresa, la
competitividad y la defensa de la libre competencia.
b. Representar y defender los intereses generales y comunes del sector y de
los empresarios asociados al Gremio ante la Administraciones públicas, las
organizaciones profesionales, los demás agentes económicos y soc iales y
las instituciones públicas y privadas.
c. Intervenir en los Convenios Colectivos de Trabajo que se convengan dentro
del ámbito de su competencia territorial y que afecten a cualquiera de las
actividades de panadería, bollería, pastelería y confitería ejercida por sus
afiliados .
 d. Promover el desarrollo de la investigación y la innovación tecnológica en las
empresas, así como de la sociedad de la información y la formación de los
empresarios, sus colaboradores y sus trabajadores en estas materias.
e. Promover y prestar todo tipo de servicios profesionales relacionados con la
actividad de los empresarios asociados al Gremio.
f. Promover la profesión de panadero y pastel ero, así como las bondades y los
valores del pan y los productos de panadería, pastelería y bollería.
g. Los demás fines que le confieran las disposiciones legales o los órganos de
gobierno del Gremio.
2. - En orden a la consecución de los fines propuestos, corresponderá al Gremio:

a. Representar y gestionar, en sus aspectos generales y comunes, los intereses

de sus afiliados ante todas las instancias, ya sean representativas, de gestión
o de decisión en el plano socio-económico o político.
b. Prestar especial atención a las necesidades de las pequeñas y medianas
empresas del sector en atención a su especial importancia en la economía
valenciana y española.
c. Promover y establecer convenios y acuerdos de colaboración a todos los
niveles con otros Gremios y Asociaciones empresariales, de carácter
sectorial o territorial.
d. Estudiar todo tipo de problemas que se planteen a sus asociados o al sector
y proponer las soluciones pertinentes.
e. El estudio específico de los aspectos laborales, fiscales, formativos, técnico-
sanitarios, comerciales y cualesquiera otros que puedan afectar a la actividad
del sector.
f. Establecer y facilitar los servicios de interés común que requieran las
empresas asociadas, en las condiciones de prestación que determinen los
órganos de gobierno del Gremio.
g. Desarrollar campañas de divulgación, publicidad e información que
favorezcan y promuevan la buena imagen de los profesionales del sector así
como el consumo de productos de panadería, pastelería y bollería.
h. Promover el avance en los métodos y técnicas de gestión de la empresa,
particularmente mediante la realización y difusión de la investigación y la
organización y funcionamiento de los oportunos medios de formación e
información.
i. Establecer, mantener y fomentar las pertinentes relaciones con otras
organizaciones empresariales y con los demás agentes económicos y
sociales.
j. Firmar acuerdos y desarrollar y ejecutar los firmados para mejorar las
condiciones de competitividad de los asociados, especialmente, en materia
de formación.
k. Suscribir acuerdos de concertación social con las Organizaciones Sindicales
y con las distintas Administraciones.
l. Suscribir acuerdos en materia socio-económica, con las diferentes
Instituciones Públicas.
m. Fomentar una formación de calidad, con el objetivo de elevar el nivel general
de cualificación y atender las necesidades y demandas del sistema
 productivo. La formación permanente y la promoción del espíritu
emprendedor serán un objetivo básico de este Gremio.

TÍTULO III
REPRESENTACIÓN, DERECHOS Y DEBERES DE LOS ASOCIADOS

ARTÍCULO 9º.- DERECHOS Y REPRESENTACIÓN DE LOS ASOCIADOS

Las distintas categorías de asociados otorgan los siguientes derechos y

representación.

1) Asociados ordinarios:

1. Ser convocados y asistir a las reuniones de la Asamblea General, de la que

son miembros de pleno derecho, con voz y con voto.
2. Elegir y ser elegidos para ostentar cargos directivos del Gremio, de acuerdo
con lo previsto en el Reglamento electoral. Para ser candidato a cualquier
puesto elegible, el asociado titular deberá acreditar una antigüedad de, al
menos, dos años consecutivos e inmediatamente anteriores a su
candidatura.
3. Expresar libremente sus opiniones en materias y asuntos de interés
profesional y formular propuestas y peticiones a sus representantes en los
Órganos de Gobierno.
4. Reunirse para tratar asuntos en que el Gremio tenga interés directo, en la
sede socia l de la entidad.
5. Ejercitar derechos las acciones y recursos a que haya lugar en defensa de
sus profesionales e instar al Gremio a que interponga las acciones y recursos
oportunos para la defensa de los intereses profesionales comunes.
6. Conocer el balance y liquidación presupuestaria del Gremio en los diez días
anteriores a su presentación a la Asamblea General.
7. Utilizar todos los servicios que pueda proporcionarles el Gremio, en las
condiciones que establezcan sus órganos de gobierno y recibir puntualmente
toda su información.
8. Ejercer la representación que en cada caso se les confiera.
9. Formar parte de las Comisiones designadas para estudio, gestión y defensa
de alguno de los intereses concretos del Gremio o sus miembros, de acuerdo
con el Reglamento de Funcionamiento de las Comisiones.
10. Someter a la consideración de la Asamblea General cualesquiera asuntos de
interés profesional ó de interés general para el Sector, de acuerdo con lo
previsto en el Artículo 13º de estos Estatutos .
2) Asociados adheridos :
 1. Ser convocados y asistir a las reuniones de la Asamblea-General, de la que
son miembros con voz y pero sin voto.
2. Expresar libremente sus opiniones en materias y asuntos de interés
profesional .
3. Utilizar todos los ser vicios que pueda proporcionarles el Gremio, en las
condiciones que establezcan sus órganos de gobierno, y recibir
puntualmente su información.
4. Reunirse para tratar asuntos en que el Gremio tenga interés directo, en la
sede social de la entidad.
5. Ejercer la representación que en cada caso se les confiera.
6. Someter a la consideración de la Asamblea General cualesquiera asuntos de
interés profesional ó de interés general para el Sector, de acuerdo con lo
previsto en el Artículo 132 de estos Estatutos. Unos y otros podrán hacerse
representar en la Asamblea General por otro asociado de su misma
condición. También podrán delegar su representación en un familiar, hasta
segundo grado de consanguinidad, que esté vinculado profesionalmente a la
empresa. Dicha representación será válida a los solos efectos de cada
Asamblea convocada y deberá acreditarse por escrito al Secretario General
con antelación a la hora de comienzo de la misma.
3) Asociados de honor:

1. Recibir periódicamente información del Gremio.

2. Utilizar todos los servicios que pueda proporcionarles el Gremio, en las
condiciones que establezcan sus órganos de gobierno.
ARTíCULO 10º'.- DEBERES DE LOS ASOCIADOS

las distintas categorías de asociados conllevan los siguientes deberes:

1) Asociados ordinarios:

a. Ajustar su actuación a las leyes, a las normas estatutarias y a los acuerdos

sociales.
b. Cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de gobierno del
Gremio.
c. Respetar l a libre manifestación de opiniones de todos los miembros del
Gremio .
d. Asistir a las reuniones a las que sean convocados.
e. Facilitar información solvente y responsable sobre las cuestiones que no
tengan naturaleza reservada, cuando les sea requerida por el Gremio.
f. Contribuir al sostenimiento económico del Gremio, satisfaciendo las cuotas y
derramas establecidas por la Asamblea General a propuesta de la Junta
Directiva, para fines de interés genera l del sector ó del propio Gremio.
g. Mantener la disciplina y colaboración necesarias en interés del mejor
funcionamiento del Gremio y de la mayor eficacia de las funciones propias
de su competencia.
h. Participar en las reuniones de la Asamblea General.
2) Asociados adheridos:

a. Ajustar su actuación a las leyes, a las normas estatutarias y a los acuerdos

sociales .
b. Cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de gobierno del
Gremio.
c. Respetar l a libre manifestación de opiniones de todos los miembros del
Gremio.
d. Asistir a las reuniones a las que sean convocados.
e. Facilitar información solvente y responsable sobre las cuestiones que no
tengan naturaleza reservada cuando les sea requerida por el Gremio.
f. Contribuir al sostenimiento económico del Gremial satisfaciendo las cuotas y
derramas establecidas por la Asamblea General a propuesta de la Junta
Directiva para fines de interés general del sector o del propio Gremio.
g. Mantener la disciplina y colaboración necesaria en interés del mejor
funcionamiento del Gremio y de la mayor eficacia de las funciones propias
de su competencia.
h. Participar en las reuniones de la Asamblea General.
3) Asociados de honor :

a. Ajustar su actuación a las leyes, a las normas estatutarias y a los acuerdos

sociales.
b. Cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de gobierno del
Gremio.

TÍTULO IV
ORGANIZACIÓN Y NORMAS DE FUNCIONAMIENTO

ARTÍCULO 11º.- ÓRGANOS DE GOBIERNO

Son órganos de gobierno del Gremio la Asamblea General, la Junta Directiva, la

Comisión Delegada de gobierno y la Presidencia. la renovación de todos los
órganos de gobierno del Gremio se hará cada cuatro años por el procedimiento
electoral establecido en el Reglamento electoral y según lo dispuesto en los
presentes Estatutos.

DE LA ASAMBLEA GENERAL

ARTÍCULO 12º .- COMPOSICIÓN

La Asamblea General es el órgano supremo de gobierno y representación del

Gremio, residiendo en ella la máxima soberanía a todos los efectos de dirección,
organización, administración y desarrollo de la entidad.
La Asamblea General será presidida por el Presidente del Gremio y estará formada
por los asociados del Gremio, según el sistema siguiente:

1. Con voz y con voto: Los asociados ordinarios

2. Con voz pero sin voto: los asociados adheridos.

ARTÍCULO 13º.- CONVOCATORIA

la Asamblea General puede tener carácter ordinario o extraordinario y se reunirá

preceptivamente con carácter ordinario al menos una vez al año, previa
convocatoria del Presidente.

Con carácter extraordinario, la Asamblea General deberá reunirse siempre que lo

decida el Presidente o lo acuerde la Junta Directiva o la cuarta parte de los
miembros de la Asamblea General.

En todos los casos. la convocatoria deberá remitirla el Secretario General por

escrito, acompañada del oportuno Orden del día aprobado por el órgano directivo
que la haya convocado.

En la convocatoria se deberá expresar claramente el lugar y la fecha de la reunión

J el órgano directivo convocante y las horas de celebración en primera y segunda
convocatoria, debiendo mediar entre ambas como mínimo media hora de tiempo.

Asimismo. se podrán incluir en el Orden del día todos los asuntos de interés
profesional o de interés general para el sector que hayan sido remitidos al Gremio
por cualquier medio fehaciente y admitido en Derecho al menos veinticuatro horas
antes de la señalada para la primera convocatoria, a solicitud de cualquier miembro
de la Asamblea.

La Asamblea deberá convocarse de manera fehaciente y con una antelación mínima

de diez días naturales. No obstante, y en casos excepcionales por su urgencia o
gravedad, podrá convocarse ésta por cualquier otro medio admitido en Derecho y
que normalmente garantice su recepción en un plazo máximo de 24 horas. En estos
casos, la antelación mínima será de dos días naturales con respecto a la fecha de
la reunión.

ARTÍCULO 14º . - QUÓRUM DE ASISTENCIA

1. Para que pueda reunirse válidamente la Asamblea General ordinaria o

extraordinaria, será preciso que se encuentren presentes y/o representados,
en primera convocatoria, cuando menos) la mitad más uno de sus miembros
con de r echo a voto. Si no estuvieran presentes y/o representados el número
suficiente de miembros en primera convocatoria, podrá constituirse
válidamente la Asamblea General, a la hora fijada para la segunda
 convocatoria y con el mismo orden del día, cualquiera que sea el número
plural de miembros presentes y/o representados.
2. En cada reunión de la Asamblea General sólo podrán ejercer su derecho de
voto aquellos que, teniéndolo. se hallen al día en el cumplimiento de sus
deberes sociales, según se establezca en el Reglament o de régimen interior.
3. Los vocales de la Asamblea General que no puedan asistir personalmente a
una reunión, podrán delegar su representación y, en su caso, su voto, en
cualquier otro vocal que se halle presente. La delegación deberá ser
notificada, por cualquier medio fehaciente y admitido en Derecho, al
Presidente antes del inicio de la sesión. Ningún miembro de la Asamblea
podrá acreditar más de tres delegaciones . Para que el voto delegado sea
válido es necesario que quien lo vaya a ejercer cumpla los requisitos
establecidos en el número 2 de este artículo.
ARTÍCULO 15º. - ACUERDOS

1. Salvo para los casos contemplados en el número 3 de este artículo, los

acuerdos se adoptarán por mayoría simple de los asistentes a la reunión con
de r echo a voto J entre presentes y representados. En caso de empate,
valdrá el voto de calidad del Presidente. Quedarán sometidos a los acuerdos
todos los asociados, cualquiera que sea su condición, incluso los disidentes
y los ausentes, salvo en los casos en que sean recurridos y anulados ó
suspendidos legalmente.
2. Los sistemas de votación serán establecidos en cada caso por la Presidencia
si bien, para verificar nombramientos y acuerdos relativos a alguno o algunos
de los asociados, se procederá mediante votación secreta. Igualmente se
procederá por votación secreta a petición de cualquiera de los miembros de
la Asamblea General con derecho a voto.
3. Para los acuerdos relativos al cese de los cargos directivos la aprobación o
reforma de los Estatutos, la disolución del Gremio y/ó su fusión con otras
entidades, se requerirá el voto de, al menos el ochenta por ciento de los
emitidos válidamente por los asistentes.
4. Sólo podrán adoptarse acuerdos relativos a los asuntos contenidos en los
puntos del orden del día previamente enviados junto con la convocatoria.
Ahora bien, en casos excepcionales, podrán adoptarse acuerdos sobre
asuntos que, habiendo surgido con posterioridad a la convocatoria sean
incluidos por el Presidente en el orden del día por considerarlos de extrema
gravedad o urgencia.
ARTÍCULO 16º'.- ASAMBLEA GENERAL UNIVERSAL

No obstante lo establecido en el Artículo 15 2 -4, si en cualquier momento se

encontrasen presentes y/o representados todos los miembros del Gremio con
derecho a voto, podrán acordar la celebración de Asamblea General Universal,
determinándose en tal momento el orden del día de los asuntos a tratar rigiendo en
cuanto a adopción de acuerdos lo establecido en el artículo anterior.

ARTÍCULO 17º.- ATRIBUCIONES

Son facultades de la Asamblea General las siguientes :

a. Aprobar o reformar, previa propuesta y convocatoria al efecto de la Junta

Directiva o de más de la tercera parte de los miembros de la Asamblea
General, los Estatutos gremiales así como el Reglamento de régimen interior
y el Reglamento electoral.
b. Aprobar previa propuesta y convocatoria al efecto de la Junta Directiva o de
más de la tercera parte de los miembros de la Asamblea General convenios
de colaboración con otros Gremios y Asociaciones empresariales.
c. Decidir en relación con la representación, gestión y defensa de los intereses
profesionales que le están encomendados al Gremio.
d. Decidir en cuantos asuntos de interés profesional o de interés general para
el sector se sometan a su consideración por la Junta Directiva la Presidencia
ó por cualquiera de los asociados.
e. Elegir, en votación libre y secreta. a los miembros de la Junta Directiva.
f. Conocer y sancionar la gestión del Presidente y de la Junta Directiva.
g. Ratificar las altas y las bajas de asociados aprobadas por la Junta Directiva.
de acuerdo con lo establecido en los presentes Estatutos y en el Reglamento
de régimen interior.
h. Acordar el cese de los cargos directivos del Gremio, cumpliendo los
requisitos establecidos en los presentes Estatutos.
i. Establecer, a propuesta de la Junta Directiva, derramas específicas para
fines de interés general del sector o de l a propio Gremio.
j. Aprobar. a propuesta de la Junta Directiva, la memoria anual, los
presupuestos y la liquidación de las cuentas anuales.
k. Elegir dos censores de cuentas de entre sus miembros presentes y con
derecho a voto ~ en la Asamblea general en la que se aprueben los
presupuestos del ejercicio.
l. Acordar la disolución del Gremio y/ó su fusión con otras entidades
estableciendo los procedimientos que correspondan, de acuerdo con los
requisitos establecidos en los presentes Estatutos.
m. Ratificar ó revocar los acuerdos adoptados por cualquier otro órgano directivo
del Gremio.
n. Delegar en la Junta Directiva alguna o algunas de sus facultades reconocidas
en este artículo, con excepción expresa de la contemplada en su apartado j).
o. Encargar funciones específicas a la Junta Directiva.
ARTÍCULO 18º,- FUNCIONAMIENTO

El Presidente dirigirá los debates y concederá o retirará el uso de la palabra cuando

considere que está suficientemente debatido un asunto, cuando el tema no se ajuste
al orden del día o cuando considere que quien habla se produce en términos
ofensivos J ilegales J graves o reiteradamente incorrectos, previa advertencia al
respecto.
El Secretario General del Gremio lo será de las reuniones salvo en caso de
ausencia, vacante ó enfermedad, en que será sustituido, por este orden, por un
vocal de la Junta Directiva designado en el acto por el Presidente.

ARTÍCULO 19º,- ACTAS DE LAS REUNIONES

El Secretario General, o quien le sustituya de acuerdo con lo establecido en el

Artículo 18º, levantará acta de cada reunión, reflejando los temas debatidos y las
principales opiniones emitidas cuando no exista unanimidad de criterio o lo pidan
expresamente los interesados, evitando repeticiones inútiles. Todas las actas
deberán ser firmadas por el Secretario General con el visto bueno del Presidente o
quienes estatutariamente les sustituyan y se transcribirán en el Libro de Actas una
vez aprobadas, haciéndose constar, en otro caso, que se encuentran pendientes de
aprobación.

Cualquier asociado que esté en pleno uso de sus derechos, podrá solicitar y obtener
copia certificada de los acuerdos que le interesen, salvo en aquellos temas que la
Junta Directiva considere materia reservada. la aprobación del Acta se verificará por
cualquiera de las formas siguientes:

a. Mediante su lectura en la misma sesión a que corresponda.

b. Mediante su lectura en la siguiente reunión de la Asamblea General.
c. Por remisión a los asistentes, sin que comuniquen en el plazo de quince días
naturales ningún reparo o desacuerdo. Dicho plazo se iniciará en la fecha en
que conste la remisión del Acta por parte del Secretario General y finalizará
en la fecha que conste, de manera análoga, la remisión de las rectificaciones
al Gremio por parte del interesado.
DE LA JUNTA DIRECTIVA

ARTÍCULO 20º , - COMPOSICIÓN

La Junta Directiva es el órgano máximo para asuntos de gobierno y administración

del Gremio. Será presidida por el Presidente o por la persona que le sustituya de
acuerdo con lo establecido en los presentes estatutos.

Estará compuesta por un máximo de quince miembros, asociados ordinarios,

elegidos por la Asamblea General del Gremio y su mandato tendrá una duración de
cuatro años.

De entre sus miembros se elegirán los cargos de Presidente, Vicepresidente 1º, dos
Vicepresidentes y el Tesorero.

También podrá formar parte de la Junta Directiva un representante designado al

efecto por cada Gremio asociado.

ARTÍCULO 21º.- CONVOCATORIA

La Junta Directiva, como órgano máximo para los asuntos de gobierno y
administración del Gremio, se reunirá siempre que lo decida el Presidente o lo
acuerde la (omisión delegada de gobierno o la Asamblea General.

En todos los casos, la Junta Directiva será convocada oportunamente por el

Secretario General e irá acompañada del correspondiente orden del día, aprobado
por el órgano directivo que la haya convocado. En la convocatoria se deberá
expresar claramente el lugar y la fecha de la reunión, el órgano directivo convocante
y las horas de celebración en primera y segunda convocatoria, debiendo mediar
entre ambas, como mínimo, media hora de tiempo. Asimismo, se incluirán en el
orden del día todos los asuntos de interés profesional o general para el Sector que
hayan sido remitidos por cualquier medio fehaciente y admitido en Derecho al
Gremio al menos veinticuatro horas antes de la hora señalada para la primera
convocatoria, a solicitud de cualquier miembro de la Junta Directiva.

La Junta Directiva deberá convocarse con una antelación mínima de cinco días
naturales. No obstante, y en casos excepcionales por su urgencia o gravedad, podrá
convocarse l a misma por cualquier medio que normalmente garantice su recepción
en un plazo máximo de 24 horas . En estos casos, la antelación mínima será de dos
días naturales con respecto a la fecha de la reunión .

ARTíCULO 22º.- QUÓRUM DE ASISTENCIA

1. Para que pueda reunirse válidamente la Junta Directiva será preciso que se
encuentren presentes en primera convocatoria, cuando menos, la mitad más
uno de sus miembros con derecho a voto, además del Presidente y el
Secretario Generala quienes estatutariamente les sustituyan. Si no estuviera
presente el número suficiente de miembros de la Junta Directiva en primera
convocatoria, podrá constituirse válidamente a la hora fijada para la segunda
convocatoria y con el mismo orden del día, siempre que estén presentes el
Presidente y el Secretario General o quienes estatutariamente les sustituyan
y cualquiera que sea el número plural de miembros presentes.
2. En cada reunión de la Junta Directiva sólo tendrán derecho a voto quienes
se hallen al dia en el cumplimiento de sus deberes sociales.
3. En ninguna circunstancia se podrá delegar la representación ni el voto en
ninguna de sus reuniones.
ARTÍCULO 23º .- ACUERDOS

Los acuerdos se adoptarán por mayoría simple de los asistentes a la reunión con
derecho a voto, decidiendo en caso de empate el voto de calidad del Presidente o
quien estatutariamente le sustituya. Los sistemas de votación serán establecidos en
cada caso por la Presidencia si bien, para verificar nombramientos y acuerdos
relativos a alguno ó algunos de los asociados, se procederá mediante votación
secreta . Igualmente se procederá por votación secreta a petición de cualquiera de
los miembros de la Junta Directiva con derecho a voto.
Sólo podrán adoptarse acuerdos relativos a los asuntos contenidos en los puntos
del Orden del Día previamente enviados j unto con la convocatoria salvo que,
estando presentes todos los miembros de la Junta Directiva, decidan someter a
votación cualesquiera otros temas, rigiendo en este caso los requisitos de voto
establecidos en el punto 1 de este Articulo.

Asimismo, en casos excepcionales podrán adoptarse acuerdos sobre asuntos que,

habiendo surgido con posterioridad a la convocatoria, sean incluidos por el
Presidente en el orden del día, por considerarlos de extrema urgencia Ó gravedad
.

ARTÍCULO 24º.- ATRIBUC IONES

Son atribuciones de la Junta Directiva las siguientes:

a. Proponer a la Asamblea General, para su ratificación, la admisión de nuevos

asociados .
b. Proponer a la Asamblea general, para su aprobación: a. La reforma total o
parcial de los estatutos del Gremio. b. Convenios de colaboración con otros
Gremios y Asociaciones empresariales. c . Las cuantías de las cuotas
ordinarias, extraordinarias y provisionales de los asociados. d. El
presupuesto de ingresos y gastos del Gremio, así como la liquidación del
presupuesto y la memoria anual del ejercicio anterior . e. La modificación del
domicilio social del Gremio.
c. Ordenar al Secretario General la convocatoria de las reuniones ordinarias y
extraordinarias de la Asamblea General, aprobando el orden del día de las
mismas y decidiendo, en su caso, el carácter de urgencia de la convocatoria.
d. Aprobar y revocar las admisiones y calificaciones de asociados, oído el
preceptivo dictamen de la comisión Delegada.
e. Velar por el normal funcionamiento de los servicios gremiales.
f. Adoptar acuerdos relacionados con l a interposición de toda clase de
recursos ó acciones ante cualquier organismo ó jurisdicción, en defensa de
los intereses que tiene confiados.
g. Realizar informes y estudios, así como propuestas de actuación asociado-
económicas.
h. Aprobar el Reglamento de funcionamiento de las Comisiones de Trabajo del
Gremio así como su composición.
i. Aprobar la convocatoria de elecciones así como designar los vocales de la
Comisión Electoral. También resolverá los recursos de alzada contra los
acuerdos de la dicha Comisión y sancionará el plan electora l elaborado por
la misma, todo ello de acuerdo con lo previsto en el Reglamento electoral.
j. Nombrar y separar al Secretario General y a los restantes cargos técnicos y
administrativos y demás personal que se precise contratar para el adecuado
funcionamiento del Gremio, determinando sus atribuciones y sus condiciones
laborales.
 k. Elegir, a propuesta del Presidente, a los miembros de la Comisión delegada
de gobierno.
l. Delegar algunas de sus funciones en el Presidente o la Comisión Delegada.
m. Establecer los acuerdos que constituyen materia reservada. de los cuales no
puede entregarse certificación.
n. Las funciones y cometidos específicos que le sean encargados por la
Asamblea General.
ARTÍCULO 25º. - FUNCIONAMIENTO

El Presidente dirigirá los debates de la Junta Directiva y concederá o retirará el uso

de l a pal abra cuando considere que está suficientemente debatido un asunto,
cuando el tema no se ajuste al orden del día o cuando considere que quien habla
se produce en términos ofensivos, ilegales, graves o reiteradamente incorrectos,
previa advertencia al respecto.

El Secretario General del Gremio lo será de las reuniones salvo en caso de

ausencia, vacante ó enfermedad, en que será sustituido por un vocal de la Junta
Directiva designado en el acto por el Presidente.

ARTÍCULO 26º.- ACTAS DE LAS REUNIONES

El Secretario General, o quien le sustituya de acuerdo con los presentes Estatutos,

levantará acta de cada reunión, reflejando los temas debatidos y las principales
opiniones emitidas cuando no exista unanimidad de criterio o lo pidan expresamente
los interesados, evitando repeticiones inútiles.

Todas las actas deberán ser firmadas por el Secretario General con el visto bueno
del Presidente o quienes estatutariamente les sustituyan y se transcribirán en el
Libro de actas, una vez aprobadas, haciéndose constar, en otro caso, que se
encuentran pendientes de aprobación.

Cualquier asociado que esté en pleno uso de sus derechos, podrá solicitar y obtener
copia certificada de los acuerdos que le interesen, salvo en aquellos temas que la
Junta Directiva considere materia reservada.

La aprobación del acta se verificará por cualquiera de las formas siguientes:

a. Mediante su lectura en la misma sesión a que corresponda.

b. Mediante su lectura en la siguiente reunión de la Junta Directiva.
c. Por remisión a los asistentes, sin que comuniquen en el plazo de siete días
hábiles ninguna objeción o desacuerdo. Dicho plazo se iniciará en la fecha
en que conste, de manera fehaciente, la remisión del acta por parte del
Gremio y finalizará en la fecha que conste, de manera análoga, la remisión
de las rectificaciones al Gremio por parte del interesado.
DE LA COMISIÓN DELEGADA DE GOBIERNO
ARTÍCULO 27º . - COMPOSICIÓN

En el seno de la Junta Directiva se constituirá una Comisión Delegada de gobierno

de la que formarán parte el Presidente, el Vicepresidente 1º , los dos
Vicepresidentes y el Tesorero, asistidos por el Secretario General.

ARTÍCULO 28º.- CONVOCATORIA

la Comisión Delegada se reunirá cuantas veces se considere necesario para el buen

cumplimiento de sus fines, a propuesta del Presidente, que fijará el orden del día, o
de quien estatutariamente le sustituya. la convocatoria será remitida por el
Secretario General por cualquier medio admitido en derecho, con una antelación
mínima de 48 horas.

ARTÍCULO 29º. - QUÓRUM DE ASISTENCIA

Para que pueda reunirse válidamente la Comisión Delegada de gobierno se

requerirá la presencia del Presidente y, al menos, dos más de sus miembros. los
miembros de la citada Comisión no podrán delegar, en ningún caso, su
representación ni su voto .

ARTÍCULO 30º. _ ACUERDOS

Los acuerdos se adoptarán por mayoría simple de los asistentes a la reunión con
derecho a voto decidiendo en caso de empate, el voto de calidad del Presidente ó
quien estatutariamente le sustituya. Los sistemas de votación serán establecidos en
cada caso por la Presidencia, si bien se procederá por votación secreta a petición
de cualquiera de los miembros de la comisión Delegada con derecho a voto. Sólo
podrán adoptarse acuerdos relativos a los asuntos contenidos en los puntos del
orden del día salvo que, estando presentes todos los miembros de la Comisión,
decidan someter a votación cualesquiera otros temas, rigiendo en este caso los
requisitos de voto establecidos en el punto 1 de este Artículo.

Asimismo, en casos excepcional es, podrán adoptarse acuerdos sobre asuntos que,
habiendo surgido con posterioridad a la convocatoria, sean incluidos por el
Presidente en el orden del día, por considerarlos de extrema urgencia ó gravedad.

ARTÍCULO 31º',- ATRIBUCIONES

Esta Comisión Delegada de gobierno tendrá el cometido de establecer los términos

de la gestión y administración ordinaria de todos los servicios y departamentos del
Gremio a cargo del Secretario General , entendiendo en cuantos asuntos requieran,
por su propia naturaleza, de inmediatez y agilidad, adoptando los acuerdos
convenientes y dando cuenta a la Junta Directiva cuando éste se reúna.

DEL PRESIDENTE
ARTÍCULO 32º .- ELECCIÓN

El Presidente del Gremio lo es de todos sus órganos de gobierno colegiados y será

elegido por la Junta Directiva, de entre sus miembros con derecho a voto, mediante
votación libre, directa y secreta, por un período equivalente al de su mandato como
miembro de la Junta Directiva.

ARTÍCULO 33º.- ATRIBUCIONES

Son atribuciones del Presidente:

a. La representación del Gremio a todos los efectos legales, ante los Tribunales
de cualquier jurisdicción, en toda clase de actos o contratos y otorgar
poderes, previo acuerdo de órgano competente, tomando en caso de
urgencia las prevenciones precisas, dando cuenta de ello a los órganos de
gobierno en la primera reunión que se celebre.
b. Llevar a cabo las actuaciones encaminadas a la consecución de las
finalidades del Gremio, dentro de las directrices acordadas por sus órganos
de gobierno.
c. Ordenar al Secretario General la convocatoria de las reuniones ordinarias y
extraordinarias de la asamblea General y de la Junta Directiva, así como las
de la Comisión Delegada de gobierno, aprobando el orden del día y
decidiendo, en su caso, sobre el carácter de urgencia de la convocatoria.
d. Presidir las sesiones de los órganos directivos y dirigir sus debates,
estableciendo las disposiciones precisas para la ejecución de sus acuerdos
y concediendo o retirando el uso de la palabra.
e. Incluir en el orden del día de las reuniones de los órganos directivos asuntos
que, habiendo surgido con posterioridad a la convocatoria, considere de
extrema urgencia ó gravedad
f. Designar para las reuniones de los órganos directivos, en ausencia del
Secretario General, a un vocal como sustituto del mismo.
g. Dar el visto bueno a las actas de la Asamblea General, la Junta Directiva y la
Comisión Delegada de gobierno.
h. Dar el visto bueno a la delegación de las funciones del Tesorero en el
Secretario General.
i. Supervisar la labor del Secretario General, bajo los términos acordados por
la Junta Directiva.
j. Determinar las cuestiones que hayan de someterse a votación en las
sesiones de los órganos directivos, y la forma de realizar éstas, ateniéndose
a lo establecido en los presentes Estatutos.
k. Dirimir con su voto los empates en las votaciones.
l. Usar de la palabra en las reuniones cuando lo estime oportuno, sin perjuicio
de hacerlo después de consumido el último turno de cada debate,
resumiendo las distintas corrientes de opinión que se hayan producido antes
de proceder a la votación.
 m. Asistir, cuando lo estime conveniente, a las reuniones de las Comisiones de
trabajo que se designen y de otros órganos del Gremio, en cuyo caso
ostentará la Presidencia.
n. Delegar sus funciones temporalmente en el Vicepresidente 12 o, en caso de
imposibilidad de éste, en alguno de los Vicepresidentes.
o. Decidir en materia de cobros, ordenación de pagos y expedición de
libramientos, sin per juicio de las facultades del Tesorero o de las que puedan
ser delegadas en el Secretario General.
p. Proponer a l a Junta Directiva la designación de asesores para que, con voz
pero sin voto, participen en las reuniones de los órganos de gobierno, cuando
por la índole de las cuestiones a tratar, lo considere conveniente.
q. Presidirla Comisión Electoral.
r. Rendir anual mente informe de su actuación , la de la Comisión Delegada de
gobierno y la de la Junta Directiva ante la Asamblea General .
s. Someter a la consideración de la Asamblea General cualesquiera asuntos de
interés profesional o de interés general para el Sector .
t. Cumplir y hacer cumplir los presentes Estatutos y las normas reguladoras de
la estructura y funcionamiento del Gremio .
DE LOS VICEPRESIDENTES

ARTÍCULO 34º .- ELECCIÓN Y ATRIBUCIONES

1. El Vicepresidente 1º y los dos Vicepresidentes del Gremio lo son también de

su Asamblea General y de la Junta Directiva. Serán elegidos, a propuesta
del Presidente, por la Junta Directiva y de entre sus miembros con derecho
a voto y podrán recibir en delegación las funciones que pueda conferirles el
Presidente .
2. En caso de ausencia ó enfermedad del Presidente, será sustituido por el
Vicepresidente 1º y los Vicepresidentes , por este orden . Si se produjera,
además de la del Presidente, la ausencia ó enfermedad de todos los
Vicepresidentes, la Junta Directiva designará quién de sus miembros
sustituye al Presidente. los empates en las votaciones para designar al
sustituto del Presidente se dirimirán con el voto de calidad del miembro de
mayor edad presente.
3. En caso de producirse la vacante del Presidente, se convocarán elecciones
en el plazo máximo de un mes a partir de ese momento, debiendo celebrarse
las mismas en el plazo máximo de un mes a partir de su convocatoria.
Durante el periodo en que el cargo se encuentre vacante y hasta la
proclamación del nuevo Presidente asumirá sus funciones el Vicepresidente
1º o cualquiera de los Vicepresidentes, por este orden o en su caso, el
miembro que la Junta Directiva designe conforme a lo establecido en el punto
2 de este Artículo.
DEL TESORERO

ARTÍCULO 35º,- ELECCIÓN Y ATRIBUCIONES

El Tesorero del Gremio será elegido, a propuesta del Presidente, por la Junta
Directiva y de entre sus miembros con derecho a voto. Son funciones del Tesorero:

a. Custodiar los fondos de la entidad.

b. Procurar el cumplimiento de los acuerdos de la Asamblea General y de la
Junta Directiva que se refieran a la tenencia, depósito, disposición o
intervención de fondos. Bajo su personal responsabilidad y con el visto bueno
del Presidente, podrá delegar sus funciones de modo accidental o
permanente en el Secretario General.
ARTÍCULO 36º.- TITULARIDAD Y CESE DE LOS CARGOS DIRECTIVOS

los elegidos para cualquier cargo directivo del Gremio lo serán a título personal y
por todo el período de mandato electoral correspondiente, siempre que conserven l
as condiciones de elegibilidad de acuerdo con los Estatutos y Reglamentos del
Gremio.

los cargos directivos del Gremio cesarán:

a. A petición propia.
b. Por cesar como miembros de la Asamblea General. c) Por acuerdo de l a
Asamblea Genera l adoptado a propuesta de la Junta Directiva, por concurrir
los requisitos reflejados en el Reglamento de régimen interior del Gremio. d)
Por término de su mandato.
DEL SECRETARIO GENERAL

ARTÍCULO 37º.- NOMBRAMIENTO

De la secretaría general y gerencia del Gremio, cargo no electivo, será responsable

un Secretario general cuyo nombramiento y remoción corresponderá a la Junta
Directiva, debiendo recaer en persona contratada al efecto. Orgánicamente
dependerá de l a Junta Directiva a través de la Presidencia y ejercerá el cargo con
dedicación plena y exclusiva, salvo que sea expresamente autorizado por la Junta
Directiva para poder desarrollar otras funciones fuera del ámbito gremial.

ARTÍCULO 38 º .- FUNCIONES

Para el desarrollo de sus funciones el Secretario General contará con la estructura

ejecutiva, técnica y administrativa que se considere necesaria por la Junta Directiva,
así como con la colaboración de los asesores que se estimen convenientes. Asistirá
al Presidente y demás órganos de gobierno del Gremio en todas las materias de la
competencia de éstos y se ocupará de la gestión y administración ordinaria del
Gremio, bajo la supervisión del Presidente y la Comisión Delegada, en los términos
que acuerde la Junta Directiva.

Le corresponderá la secretaría de todos los órganos directivos, asistiendo a sus

reuniones con voz pero sin voto. Será secretario, así mismo, de todas las
comisiones que se creen en el seno de dichos órganos y coordinará sus
actuaciones, pudiendo ser sustituido en alguna de ellas por personal técnico del
Gremio. También actuará como asesor técnico de la Mesa Electoral, de acuerdo
con lo establecido en el Reglamento electoral.

Además serán funciones del Secretario General cuantas otras sean propias del
cargo o le sean asignadas por los órganos de gobierno del Gremio, con el visto
bueno del Presidente.

TÍTULO V
RÉGIMEN ADMINISTRATIVO Y ECONÓMICO

ARTÍCULO 39º.- RÉGIMEN ELECTORAL

Todos los cargos directivos del Gremio serán elegidos según lo dispuesto en los
presentes Estatutos y en el Reglamento electoral.

ARTÍCULO 40º.- RÉGIMEN ECONÓMICO

El Gremio tendrá plena autonomía para la administración y disposición de sus

propios recursos, sean presupuestarios o patrimoniales. Son recursos propios del
Gremio:

a. Las cuotas y derramas de sus asociados.

b. Las rentas y frutos de su patrimonio.
c. Las aportaciones, subvenciones y donaciones que puedan serie otorgados.
d. Cualquier otro recurso legítimo que pudiera obtener.
ARTÍCULO 41º.- ADMINISTRACIÓN Y CONTROL

Los recursos del Gremio serán administrados en la forma reglamentaria y se

asignarán al cumplimiento de sus fines. Todo miembro de la Asamblea General
tendrá derecho al examen de los estados contables del Gremio, durante los diez
días anteriores a la fecha en que la liquidación de cuentas se someta a aprobación
de la Asamblea , de acuerdo con lo establecido en los presentes Estatutos.

TÍTULO VI
DISPOSICIONES FINALES

ARTÍCULO 42º.- MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS

La modificación de los Estatutos es competencia exclusiva de la Asamblea General
convocada al efecto, a propuesta de la Junta Directiva o de un número de miembros
superior a la tercera parte de la Asamblea General. El acuerdo de modificación
deberá cumplir los requisitos establecidos en los presentes Estatutos.

ARTÍCULO 43º. - DISOLUCIÓN

La Asamblea General, convocada con carácter extraordinario, es el órgano

facultado para adoptar el acuerdo de disolución del Gremio. La propuesta de
disolución pueden hacerla las dos terceras partes de los miembros de la Asamblea
General o de la Junta Directiva. Para acordarla será necesario cumplir los requisitos
establecidos en el Artículo 15º de estos Estatutos.

En caso de disolución la Comisión Delegada de gobierno se constituirá en Comisión

liquidadora que procederá al cumplimiento de las obligaciones pendientes y aplicará
el excedente o cubrirá el eventual déficit en la forma que haya acordado la Asamblea
General en el marco de la legislación vigente.

ARTÍCULO 44º.- FUSIÓN CON OTRAS ENTIDADES

La Asamblea General es el órgano facultado para adoptar la fusión del Gremio con
otras entidades. La propuesta de fusión pueden hacerla la mitad de los miembros
de la Asamblea General o la Junta Directiva Para acordarla, será necesario cumplir
los requisitos establecidos en el artículo 15º de estos estatutos .