Empresa:

Nombre de Trabajador:
Ingrese Art. Causal de Finiquito Art. 161 Necesidades de la empresa
Ingrese Fecha Contrato 8/1/2008 Ingrese Sueldo Base $ 545.086
Ingrese Suma Bonos Fijos
Ingrese Fecha Finiquito 8/1/2018 Mensuales imponibles $ 595.500
Ingrese el Promedio de Bonos
Total dias trabajados entre la fecha de Contrato y Finiquito 12/31/1909 Variables de los 3 ultimos $0

Factor de Calculo Diario Calculado en Base a 360 dias (30 dias por mes) 10,1 Base Calculo Vacaciones $ 1.140.586
Años de Servicio 10,0 Valor remuneracion diaria $ 38.020
Gratificacion Mensual $ 163.526
Ingrese Total Vacaciones Otorgadas durante la permanencia del trabajador 135 Bono Colacion $ 20.000
Total Vacaciones Pendientes solo dias habiles 17 152,21 Bono Movilizacion $ 7.000
Ingrese la cantidad de dias inhabiles Sabado Domingo y Festivos (se deben
Base Calculo Años de Servicio y
contar los dias habiles pendientes mas los inhabiles con calendario en 0 213,09 Mes de Aviso $ 1.331.112
mano a partir de la fecha de finiquito en adelante)

Total dias de vacaciones pendientes 17

Total a Pagar por Concepto Vacaciones $ 654.316

RESUMEN
Indemnizacion por Años de Servicio 10 $ 13.311.118 $ 13.311.118
Indemnizacion sustitutivo aviso previo 1 $ 1.331.112 $ 1.331.112
Vacaciones pendientes y/o proporcionales 17 $ 654.316 $ 654.316
TOTAL A PAGAR $ 15.296.546 $ 15.296.546

CAUSALES DE FINIQUITO

Art. 159 Inciso 1. Mutuo acuerdo de las partes.

Art. 159 Inciso 2. Renuncia del Trabajador.

Art. 159 Inciso 3. Muerte del Trabajador.

Art. 159 Inciso 4. Vencimiento del plazo convenido en el contrato.

Art. 159 Inciso 5. Conclusion del trabajo que dio origen al contrato.

Art. 159 Inciso 6. Caso fortuito o fuerza mayor.

Art. 160 Inciso 1. Falta de probidad, vias de hecho, injurias o conducta grave.

Art. 160 Inciso 2. Negociaciones que ejecuta el trabajador dentro del giro del negocio.

Art. 160 Inciso 3. No concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada.

Art. 160 Inciso 4. Abandono del trabajo por parte del trabajador.

Art. 160 Inciso 5. Actos, omisiones o imprudencias temerarias que afectan a la seguridad, a la salud, al funcionamiento del trabajador y/o establecimiento.

Art. 160 Inciso 6. Perjuicio material causado intencionalmente en las instalaciones, maquinarias, utiles, productos, mercaderias, etc. del trabajo

Art. 160 Inciso 7. Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato.

Art. 161 Necesidades de la empresa

 Empresa: MAN. E IMP. TITANIUM CHILE LTDA.
Nombre de Trabajador: NIKOL STEPHANIE RAMIREZ RIQUELME
Ingrese Art. Causal de Finiquito Art. 159 Inciso 2. Renuncia del Trabajador.
Ingrese Fecha Contrato 6/1/2011 Ingrese Sueldo Base $ 244.319
Ingrese Suma Bonos Fijos
Ingrese Fecha Finiquito 2/17/2012 Mensuales imponibles $0
Ingrese el Promedio de Bonos
Total dias trabajados entre la fecha de Contrato y Finiquito 9/18/1900 Variables de los 3 ultimos $0

Factor de Calculo Diario Calculado en Base a 360 dias (30 dias por mes) 0,7 Base Calculo Vacaciones $ 244.319
Años de Servicio 1,0 Valor remuneracion diaria $ 8.144
Gratificacion Mensual $ 61.080
Ingrese Total Vacaciones Otorgadas durante la permanencia del trabajador 0 Bono Colacion $0
Total Vacaciones Pendientes solo dias habiles 11 10,92 Bono Movilizacion $0
Ingrese la cantidad de dias inhabiles Sabado Domingo y Festivos (se deben
Base Calculo Años de Servicio y
contar los dias habiles pendientes mas los inhabiles con calendario en 4 15,28 Mes de Aviso $ 305.399
mano a partir de la fecha de finiquito en adelante)

Total dias de vacaciones pendientes 15

Total a Pagar por Concepto Vacaciones $ 124.494

RESUMEN
Indemnizacion por Años de Servicio 1 $0 $ 305.399
Indemnizacion sustitutivo aviso previo 0 $0 $0
Vacaciones pendientes y/o proporcionales 15 $ 124.494 $ 124.494
TOTAL A PAGAR $ 124.494 $ 429.893

CAUSALES DE FINIQUITO

Art. 159 Inciso 1. Mutuo acuerdo de las partes.

Art. 159 Inciso 2. Renuncia del Trabajador.

Art. 159 Inciso 3. Muerte del Trabajador.

Art. 159 Inciso 4. Vencimiento del plazo convenido en el contrato.

Art. 159 Inciso 5. Conclusion del trabajo que dio origen al contrato.

Art. 159 Inciso 6. Caso fortuito o fuerza mayor.

Art. 160 Inciso 1. Falta de probidad, vias de hecho, injurias o conducta grave.

Art. 160 Inciso 2. Negociaciones que ejecuta el trabajador dentro del giro del negocio.

Art. 160 Inciso 3. No concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada.

Art. 160 Inciso 4. Abandono del trabajo por parte del trabajador.

Art. 160 Inciso 5. Actos, omisiones o imprudencias temerarias que afectan a la seguridad, a la salud, al funcionamiento del trabajador y/o establecimiento.

Art. 160 Inciso 6. Perjuicio material causado intencionalmente en las instalaciones, maquinarias, utiles, productos, mercaderias, etc. del trabajo

Art. 160 Inciso 7. Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato.

Art. 161 Necesidades de la empresa