INSTITUCIÒN UNIVERSITA

MARIA FERNAN
GLOSARIO D

TERMINOS ISO 9001

Es la base del sistema de gestión de la

calidad, ya que se centra en todos los
elementos de administración de calidad
con los que una empresa debe contar para
tener un sistema efectivo que le permita
administrar y mejorar la calidad de sus
productos o servicios.

SST

Sistema para establecer la política y los

Sistema de Gestiòn objetivos y para lograr dichos objetivos.

Conjunto de actividades mutuamente

relacionadas o que interactúan, las cuales
Proceso transforman elementos de entrada en
resultados.

Incidente

Peligro
 Riesgo

Acción tomada para eliminar la causa de

una no conformidad detectada u otra
situación indeseable. Puede haber más de
Aciòn correctiva una causa para una no conformidad. La
acción correctiva se toma para prevenir
que algo vuelva a producirse

No conformidad Incumplimiento de un requisito.

Actividad recurrente para aumentar la

Mejora continua capacidad para cumplir los requisitos.

Pate interesada

Tercerización laboral:

Autorreporte de condiciones de
trabajo y salud

Relación entre el resultado alcanzado y los

Eficiencia recursos utilizados.

Extensión en la que se realizan las

Eficacia actividades planificadas y se alcanzan los
resultados planificados.
 Ciclo de vida:

establecer los objetivos del sistema y sus

procesos, y los recursos
necesarios para generar y proporcionar
resultados de acuerdo con los requisitos
Planificar del
cliente y las políticas de la organización, e
identificar y abordar los riesgos y las
oportunidades

Hacer implementar lo planificado

realizar el seguimiento y (cuando sea

aplicable) la medición de los procesos y
los productos y servicios resultantes
Verificar respecto a las políticas, los objetivos, los
requisitos y las actividades planificadas, e
informar sobre los resultados

Tomar acciones para mejorar el

Actuar desempeño, cuando sea necesario

Conjunto de políticas, procedimientos o

Criterios de auditoría requisitos utilizados como referencia.

Desempeño ambiental.
INSTITUCIÒN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSE CAMACHO
MARIA FERNANDA ROMERO HIDALGO
GLOSARIO DE NORMATIVIDAD

ISO 14001 OSHAS 18001

proporciona a las organizaciones un marco La cual promueve y plantea las

con el que proteger el medio ambiente y de un sistema depara
especificaciones la implementación
seguridad industrial & de
responder a las condiciones ambientales salud ocupacional, encaminada A
cambiantes, siempre guardando el conseguir el bienestar físico, mental Y
equilibrio con las necesidades social de los empleados en el sitio de
socioeconómicas. trabajo.

Circunstancias y factores que afectan a la

salud y la seguridad de los empleados,
incluyendo a los trabajadores temporales
y personal contratado, visitantes u otra
persona en el lugar de trabajo.

Son un conjunto de elementos

interrelacionados o que interactúan en
una empresa para poder establecer
políticas ambientales y objetivos y
procesos para conseguir varios objetivos

Conjunto de actividades interrelacionadas

o que interactúan, que transforman
las entradas en salidas.

evento que guarde relación con el trabajo,

en el cual tuvo lugar o podría haber tenido
lugar lesión, enfermedad o víctima mortal.

fuente, situación a acto que puede

generar daño, bien por lesión o por
enfermedad o una combinación de éstos a
las personas.

Efecto de la incertidumbre.
es la combinación de la probabilidad de
que tenga lugar un evento o situación
peligrosa y la severidad de la lesión o
enfermedad que pudiera causar por tal
evento o exposición.

Acción para eliminar la causa de una no acción definida para eliminar la causa de
una no confomidad detectada u otra
conformidad y evitar que vuelva a ocurrir. situación indeseada.

incumplimieto a cualquier requisito de

Incumplimiento de un requisito esta norma, de la empresa, de terceros o
de alguna ley.

proceso de optimizar de manera reiterada

el SG-SST para lograr mejorar el
Actividad recurrente para mejorar el desempeño de acuerdo a la política de la
desempeño organización en materia de seguridad
ocupacional.

Persona u organización que puede afectar, persona o grupo fuera o dentro de la

verse afectada, o organización que se haya involucrado por
percibirse como afectada por una decisión el desempeño de la orgnización en
o actividad. relación a la Seguridad y Salud de Trabajo.

Grado en el que se realizan las actividades

planificadas y se logran los
resultados planificados.
 Etapas consecutivas e interrelacionadas
de un sistema de producto (o servicio),
desde la adquisición de materia prima o
su generación a partir de recursos
naturales hasta la disposición final.
establece todos los objetivos ambientales
y los procesos
necesarios para conseguir resultados de
acuerdo con la política ambiental
de la empresa
implantar los procesos como se
encontraba prevista
establece procesos de seguimiento y
medir la política ambiental,
incluyendo los compromisos, los objetivos
ambientales y los criterios de
operación
Establecer decisiones para mejorar de
forma continua.
Desempeño relacionado con la gestión de
aspectos ambientales.
Establecer todos los objetivos y procesos
necesarios para conseguir resultados
según la política de seguridad y salud en el
trabajo.
implantar los procesos.
Realizar el seguimiento y la medición de
los procesos según la política de seguridad
y salud en el trabajo, los objetivos, las
metas y los requisitos legales además de
informar sobre los resultados.
Tomar acciones para mejorar de forma
continua en el desempeño del Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
 DECRETO 1072

La norma además de adoptar un

verdadero sistema de gestión para la
seguridad y la salud en el trabajo; permite
unificar los parámetros frente a la materia.

prevención de las lesiones y

enfermedades originadas por las
condiciones de trabajo y la protección de
la salud y seguridad de los trabajadores.

suceso ocurrido en el ámbito laboral, que

pudo llegar a ser un accidente, en el que
hay involucrado personas sin que hayan
llegado a sufrir algún tipo de lesión ni se
haya producido pérdidas en los procesos
ni daños en las propiedades.

fuente, situación o acto con posibilidades

de originar daños en las salud de los
trabajadores, en las instalaciones o en los
equipos.
es la combinación de la probabilidad de
que tenga lugar un evento o situación
peligrosa y la severidad de la lesión o
enfermedad que pudiera causar por tal
evento o exposición.

acción para mitigar la causa de una no

conformidad o incidente y prevenir que
vuelva a suceder.

no cumplimiento de un requisito

proceso de optimizar de manera reiterada

el SG-SST para lograr mejorar el
desempeño de acuerdo a la política de la
organización en materia de seguridad
ocupacional.

Se entiende como tercerización laboral los

procesos que un beneficiario desarrolla
para obtener bienes o servicios de un
proveedor, siempre y cuando cumplan con
las normas laborales vigentes.

Proceso mediante el cual el trabajador o

contratista reporta por escrito al
empleador o contratante las condiciones
adversas de seguridad y salud que
identifica en su lugar de trabajo.

Relación entre el resultado alcanzado y los

recursos utilizados.

Es la capacidad de alcanzar el efecto que

espera o se desea tras la realización de
una acción.
Se debe planificar la forma de mejorar la
seguridad y salud de los trabajadores,
encontrando que existen cosas que se
están haciendo de forma incorrecta o se
pueden mejorar y determinar las ideas
necesarias para solucionar los problemas.

implementar las medidas planificadas.

Revisar los procedimientos y las acciones

implantadas que consigue los resultados
deseados.

Necesitas las acciones de mejora para

conseguir los mayores beneficios de la
seguridad y salud de los trabajadores.