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Al mencionar la palabra labor, debemos tener en cuenta que esta surge de una
actividad denominada trabajo que proviene del latín trabis, significa traba, dificultad,
impedimento el cual nace por la necesidad de evolución y desarrollo del hombre y
su círculo familiar. Si retrocedemos en el tiempo, podemos notar cómo la esclavitud
marco en su mayoría la actividad laboral o trabajo generando una dependencia del
mismo para obtener un beneficio: Amo: servicio. Esclavo: comida, techo. Luego
aparecería otra figura capitalista el terrateniente, señor feudal y los súbditos como
lo son los vasallos quienes toleraban el exceso de trabajo por recibir a cambio
tranquilidad y protección, mientras que las artesanías Principio del formulario Entre
los siglos XVIII y XIX en Francia, se modifica de una u otra forma el nombre de
esclavo y amo pasando a ser sustituido por señor feudal y vasallo este último
laboraba para el señor feudal para obtener protección por parte del mismo mientras
que en la ciudad surgían las corporaciones donde lo artesanal empezaba a tomar
un rumbo de fabricación en serie a partir de ese momento inicia una clase social
nueva que se llamaría burguesía y cambiarían nuevamente los nombres de señor
feudal y vasallo a trabajador que de una u otra forma favorecían al capitalismo en
progreso; el trabajo se realizaba en condiciones desiguales e inhumanas; por
consiguiente este uno de los motivos por los cuales se promulgo el derecho laboral
en Europa dando la aparición de las primeras leyes del Derecho Laboral. Esta
legislación apareció, ante la presión de las fuerzas obreras. Esta gran innovación
fue vivida en diferentes momentos por distintos países:
Países en los cuales tenemos enormes problemas hereda dos por un pasado de
esclavitud, de colonialismo, de dictaduras, pero tenemos en común la disposición
de enfrentar a todos los problemas para construir una sociedad mejor, más
equitativa, menos desigual, más justa, más solidaria, siempre basados en la
democracia y en los derechos humanos. Nuestros países ya están actuando en el
ámbito de la Comisión de los Derechos Humanos de la ONU, en la propia ONU, en
el grupo de los países latinoamericanos y del Caribe, que ha sido una vanguardia
en la defensa de los derechos humanos(Nilmário Miranda, 2004 ).
Derechos humanos en la política pública y las acciones del este y otros Estados
están trabajando cada vez más por garantizar que las leyes en materia de los
derechos de los ciudadanos se cumplan aunque lamentablemente en algunos casos
los objetivos se desvían anteponiendo los derechos políticos. En Colombia el
Programa de Derechos Humanos de USAID se propone fortalecer la capacidad del
Gobierno, de las entidades del Estado y de las organizaciones dela sociedad civil
para formular políticas públicas concertadas que favorezcan la prevención y la
protección de los derechos humanos, y asegurar el seguimiento a la implementación
de dichas políticas. Para ello, el Programa ha continuado brindando apoyo técnico
y financiero al Programa Presidencial de Derechos Humanos y DIH, al Ministerio del
Interior y de Justicia y, por su intermedio, a otras instituciones gubernamentales y
estatales, en los ámbitos nacional, departamental y municipal, en la formulación de
planes de acción en derechos humanos(Proyecto de Descentralización de la
Ejecución de la Política Pública en Derechos Humanos).Los derechos humanos
evolucionan y con ellos crece la necesidad y responsabilidad de los estados de
garantizarlos y de los mismos humanos de defenderlos.
BIBLIOGRAFIA