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2. DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA
Descripción del concepto del tiempo, la gestión eficaz y su relación como ventaja competitiva para
la creación de valor. Explicación de las técnicas para un manejo efectivo del tiempo, gestión
gerencial eficiente y metodología ágil en manejo de proyectos y cómo gestionarlos de manera
efectiva.
Competencias actitudinales:
Tomar la iniciativa de hacer cosas para conseguir resultados.
Tener seguridad de sí mismo para emprender tareas y trabajar en equipo,
Capacidad y aptitud de asumir riesgos,
Capacidad de trabajar de manera ordena y planeada.
Capacidad de adaptación al cambio que le trae liderar una idea de negocios.
Competencias cognitivas:
Aumentar el uso efectivo de tiempo
Mejorar la gestión gerencial efectiva
Competencias procedimentales:
Analiza e interpreta las técnicas de mejora del tiempo.
Identifica los sistemas de gestión de procesos
Propone metodologías ágiles para el desarrollo de proyectos
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD Código: F DO 001
CORPORACIÓN UNIVERSITARIA AMERICANA
SYLLABUS Fecha: 14/04/2016
PROCEDIMIENTO: Planificación y Control de Actividades
Versión: 1.0
Académicas
4. SISTEMA DE EVALUACIÓN
Bases de la
motivación en el Clase magistral
Que el estudiante
lugar de trabajo, con discusión de
identifique modelos de
fases de la las principales
equidad y elementos
motivación, ideas
Motivación 2 4 que generan
satisfactores, diseño desarrolladas en
motivación para
de puesto, clase y de las
desarrollar velocidad
expectativas de lecturas guías
en las operaciones
desempeño, estrés propuestas
en el trabajo
Liderazgo 4 8 Identificar el estilo Clase magistral Que el estudiante
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD Código: F DO 001
CORPORACIÓN UNIVERSITARIA AMERICANA
SYLLABUS Fecha: 14/04/2016
PROCEDIMIENTO: Planificación y Control de Actividades
Versión: 1.0
Académicas
6. REFERENCIAS BIBLIOGRAFÍAS
Chase, B, Richard. Administración de Operaciones. Jones, J. Management de alta
velocidad. California, Mc Graw Hill.
Ismail, Salim. Organizaciones Exponenciales. Barcelona, Bubok Publishing.
Slocum, Hellriegel. Comportamiento Organizacional. Texas, Cengage Learning.