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Un sistema consta de una serie de componentes entre los cuales se pueden destacar los

siguientes:
a. Observación detenida del sistema, fines, partes y funciones.
b. Un conjunto de elementos constitutivos, un órgano o elemento principal, una red de
relaciones entre los elementos que integran el sistema, unos fines que rigen el
funcionamiento del sistema.
c. Su dinamismo, su dependencia, su capacidad para comunicarse a interaccionar con
el exterior y su naturaleza.
d. El individuo, la organización formal, la organización informal, el tipo de planta y el
medio virtual que integran el sistema

Katz y kahn desarrollan un modelo de organización baso en la teoría de sistemas y


reconocen en este unos ciclos sucesivos de entradas transformaciones y salidas y
consideran que, si la organización y además consideran que todas las formas organizadas
tienden al agotamiento, la desorganización, la desintegración y finalmente la muerte. Esta
característica se denomina:
a. Homeostasis
b. Diferenciación.
c. Entropía negativa.
d. Ciclos de eventos.

La Mediana empresa tiene Planta de personal mayor a doscientos (200) trabajadores, o


unos Activos totales por valor entre cinco mil uno (5.001) a treinta mil (30.000) salarios
mínimos mensuales legales vigentes.

Verdadero

Falso

La Microempresa tiene una Planta de personal no superior a los diez (10) trabajadores y/o
unos Activos totales excluida la vivienda por valor inferior a quinientos (500) salarios
mínimos mensuales legales vigentes

Verdadero

Falso
Cuando un sistema no presenta intercambio con el medio ambiente que los circunda porque
son herméticos. Siendo así no influyen en el medio ambiente que los circunda ni influyen
en él este tipo de sistema se denomina.
a. Sistema abstracto o conceptual
b. Sistema cerrado
c. Sistema abierto
d. Sistema físico o concreto

Según la Ley 905 de 2004, para todos los efectos, se entiende por micro incluidas las
Famiempresas pequeña y mediana empresa, toda unidad de explotación económica,
realizada por persona natural o jurídica, en actividades empresariales, agropecuarias,
industriales, comerciales o de servicios, rural o urbana

Verdadero

Falso

Aquellas variables que influyen en la organización y que ésta no puede controlar, aunque,
suelen ser muy poderosas y tienen un efecto decisivo sobre la organización tales como: los
factores sociales y demográficos como el nivel educativo, el envejecimiento de la
población, Incorporación laboral de mujeres y jóvenes, valores culturales y éticos, estilos
de vida, emigración pertenecen al:
a. Mesoentorno
b. Ambiente interno
c. Microentorno
d. Macroentorno

“Un sistema está conformado por 4 elementos esenciales y son los insumos o entradas, las
salidas o resultados, procesamiento u operación y la retroalimentación. De esta manera, la
retroalimentación poder ser definida como: la acción que las salidas ejercen sobre las
entradas, para mantener el equilibrio del sistema. La retroalimentación o feedback puede
ser positiva o negativa. Sirve para lograr que el sistema función dentro de ciertos
parámetros o límites”.

Verdadero

Falso
Una de las fuerzas que afectan el ambiente de tarea o microambiente podría ser:
a. Entidad reguladora DIAN
b. Clientes, usuarios o consumidores
c. Vías de acceso
d. Energía Eléctrica.

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