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14001/2015
Desde hace años la tecnología está revolucionando el mundo en el que vivimos. Si esa
revolución además se traduce en beneficios para el medioambiente, la combinación no puede
ser más ventajosa.
Lograr oficinas sin papeles y, por lo tanto, más respetuosas con el entorno, es posible con
procesos y servicios de gestión documental digitales. Cada vez más organizaciones adoptan
un compromiso en favor del desarrollo social y la protección del medioambiente. De hecho,
este último se ha convertido en un pilar fundamental de la Responsabilidad Social
Corporativa (RSE) y numerosas empresas cuentan con certificados medioambientales que
obligan a implementar acciones medibles cada año para renovarlo.
Según un estudio de la Fundación Seres, compañía especializada en facturación
madera
*En datos, la industria papelera y de celulosa ocupa el quinto lugar del sector industrial en
consumo mundial de energía y utiliza más agua por cada tonelada de papel producida que
cualquier otra industria. Se calcula que cada tonelada de papel implica la tala de 24 árboles.
*La producción de una tonelada de papel implica la tala de hasta 24 árboles y cada millón
de facturas impresas implica el uso de 10 toneladas de madera
Desde hace años la tecnología está revolucionando el mundo en el que vivimos. Si esa
revolución además se traduce en beneficios para el medioambiente, la combinación no puede
ser más ventajosa. Diversas empresas ya han tomado conciencia de la necesidad del cambio,
en cuanto al uso del papel se refiere, y adoptan gestos y políticas de responsabilidad social
centradas en mejorar los hábitos para proteger el medioambiente y la creación de residuos
contaminantes.
Lograr oficinas sin papeles y, por lo tanto, más respetuosas con el entorno, es posible con
procesos y servicios de gestión documental digitales. Cada vez más organizaciones adoptan
un compromiso en favor del desarrollo social y la protección del medioambiente. De hecho,
este último se ha convertido en un pilar fundamental de la Responsabilidad Social
Corporativa (RSE) y numerosas empresas cuentan con certificados medioambientales que
obligan a implementar acciones medibles cada año para renovarlo.
Según un estudio de la Fundación Seres, compañía especializada en facturación
madera
de madera
La reducción del uso del papel que lleva la práctica de la factura electrónica
implica una disminución en la explotación y tala de árboles y en las emisiones de
CO2 derivadas de la energía necesaria para convertir la celulosa en papel y de los
residuos generados en el proceso así como en el transporte de ese papel, entre
otros aspectos.
El apoyo del Banco Santander a las políticas cero papel
Byetick es una startup española que ha creado una aplicación que permite
almacenar y gestionar tickets de compra de forma digital, lo que reduce en un
70% el consumo de papel, y ganadora del primer premio del VIII Encuentro
Nacional Explorer, uno de los mayores eventos de emprendimiento universitario
de España que impulsa Banco Santander.
Estrés térmico por calor Es una sobrecarga de calor que acumula un trabajador en
su cuerpo, producida por la interacción de las condiciones ambientales en las que
se desempeña, la actividad física que realiza y la ropa que lleva puesta en el
trabajo. El estrés por calor puede ocurrir frecuentemente y ser grave,
especialmente cuando coinciden los factores que lo causan. Puede manifestarse
con agotamiento o un ataque, generalmente en sitios cerrados como fundiciones,
siderúrgicas o panaderías, pero también en actividades al aire libre (viveros,
construcción, recreación…).
Para prevenir los riesgos del estrés térmico por calor, los empresarios
deben:
• Informar a su personal sobre riesgos, efectos y medidas preventivas.
Capacitarlo para que reconozca los síntomas y lleve a cabo los primeros
auxilios.
• Asegurarse de que todos los trabajadores estén aclimatados al calor, de
acuerdo con el esfuerzo físico que vayan a realizar, así como admitirles
adaptar los ritmos de trabajo a su tolerancia al calor.
• Procurar un lugar apropiado para el descanso y permitirle al trabajador
descansar cuando lo necesite.
• Proporcionar agua fresca y educar a los trabajadores para que la beban con
frecuencia.
• Ajustar los procedimientos para eliminar o reducir el calor, la humedad y el
exceso de esfuerzo físico, y proveer máquinas o herramientas idóneas.
• Bajar la temperatura en interiores, favoreciendo la ventilación natural,
usando ventiladores o aire acondicionado.