Funciones PROMOTOR COMUNITARIO

a) El Plan regional vigente, el Plan de la Pastoral local y los diferentes procesos pastorales,
entendiéndose esta función como relacionar todas las actividades de acuerdo al Evangelio,
Doctrina Social y de la Iglesia;
b) Actuará como delegado de la XXXXXXXXXXXXXXXXX., en aquellas actividades en las
cuales la coordinación del proyecto no pueda asistir y requiera su presencia y las
comunidades autoricen la delegación en sus territorios, previa la autorización expresa y
escrita de su delegación y ante cualquier jurisdicción de la
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX;
c) Articular acciones con la coordinación del proceso “Promoción y fomento de la
incidencia para el acceso a la tierra, la permanencia en el territorio y la construcción
de paz en el Suroriente de Colombia 2019-2021” siempre con la autorización previa de
la dirección;
d) Mantener comunicación clara, transparente y fluida con la dirección, los asistentes
regionales encargados de talento humano, área administrativa, seguimiento operativo y la
coordinación del proyecto que se le delegue, Agentes de pastoral y enlace jurisdiccional y
la comunidad participante;
e) Orientar, asesorar y acompañar a las comunidades que se deleguen para su
acompañamiento, facilitando información y haciendo seguimiento a los procesos que se
adelanten junto con ellas en articulación a la coordinación del proyecto;
f) Realizar talleres de fortalecimiento comunitario en los aspectos que sean identificados
como necesidades y que hayan sido debidamente concertados con las comunidades que se
acompañan;
g) Promover la articulación con entidades de gobierno y organizaciones sociales afines y
agencias de cooperación presentes en los territorios en los que se desarrollen las acciones
de los procesos que se le deleguen, teniendo como referente los principios institucionales y
el no generar acciones con daño a las comunidades y con la debida autorización de la
dirección;
h) Elaborar y presentar informes en el tiempo y formatos requeridos, siguiendo los
conductos y procedimientos institucionales;
i) Guardar debidamente la reserva de todo cuanto llegue a sus conocimiento por la labor
del servicio encomendado;
j) Elaborar propuestas para el desarrollo del proyecto que se le deleguen así como para los
procesos que se llevan institucionalmente que complementen y fortalezcan el trabajo de la
XXXXX, para ser gestionadas por la dirección;
k) Asistir y realizar las diferentes tareas para el cumplimiento de los objetivos
institucionales propuestos, conforme a las agendas de trabajo y planes de mejoramiento
continuo convocados por la dirección o por quien ella delegue;
l) Hacer ejercicios de monitoreo de la realidad de los derechos humanos con las
comunidades que se acompañen, siguiendo la ruta y las herramientas institucionales;
ll) Manejar los principios de honestidad y responsabilidad de los recursos económicos,
materiales, bienes inmuebles y vehículos institucionales que sea puestos bajo su
responsabilidad para el desarrollo de las actividades propias de los proceso que se le
asignen.