EQUIDADES EN ÁMBITOS LABORAL, ÉTNICA, SOCIAL Y DE

GÉNERO
Es importante que antes de reflexionar y hacer un análisis de las equidades en
nuestro proyecto nación, debamos tener claro el tema a tratar, una equidad es la
justicia e igualdad social con responsabilidad y valores del individuo, llegando a un
equilibrio entre las dos cosas.

EQUIDAD LABORAL:

Viendo las necesidades que muchos guatemaltecos pasan por falta de una
oportunidad laboral, ya sea por la diferencia o preferencia de género, como
también por la falta de educación de muchas personas, pues en algunos lugares
de trabajo son explotados por lo mencionado anteriormente, aunque muchos
empresarios afirman que pronto tendrán un cambio en la igualdad para un mejor
desarrollo tanto de la empresa como el de la persona, el empresario persigue
solamente el beneficio y cambio para la empresa, entonces aparecen el rigor de
las normas, como algo concreto, como si la igualdad estaría a un paso de ser
hecho, pero en realidad, con estadísticas e informes, se demuestran que queda
mucho por hacer para lograr una equidad.

Esta persigue la igualdad de derechos en el trabajo que se ocupe, también se

reconoce la participación de la mujer en el campo laboral; tanto en este como en
diversos rubros la mujer ha demostrado ser capaz de desempeñar las mismas
funciones que cualquier persona de manera óptima, pero no goza de los mismos
privilegios o derechos, por ejemplo, en algunos

casos la mujer percibe una retribución menor que el hombre en un igual puesto de
empleo, la cuota de presencia femenina va disminuyendo en los puestos donde
más se paga, porque simplemente no confían en los conocimientos de la persona,
la equidad laboral debería darse en todos los campos, sabiendo que una mujer
puede ser igual de eficiente o más que el hombre, también podemos decir que hay
un poco de discriminación con personas mayores para encontrar un empleo, y en
otras oportunidades lo contrario, por lo mismo el cambio del país tendría fuerza si
empezáramos por esta equidad, ya que obtendríamos mayores ingresos que
beneficiarían el cambio de una manera productiva, debemos tener equidad para
que las empresas ayuden al desarrollo de todos por igual.

EQUIDAD ÉTNICA:

Con seguridad consideramos que el punto de partida para la transformación de la

sociedad guatemalteca, no debería ser la insistencia en la diferencia de étnias,
sino en el derecho inicial a la igualdad para formar un desarrollo humano y, en
base a ello favorecer a las políticas, prácticas concretas y la incidencia de
multiculturalidad en la toma de decisiones, también en la gestión de los gobiernos
como en las actividades de la comunidad que garantizan el desarrollo, sabiendo
que esta enfatiza la igualdad de oportunidades y la libertad de decidirse por lo que
uno más valora o cree, y por lo mismo el reconocimiento, valoración y respeto de
dichas diferencias. Guatemala es un país multiétnico, multilingüe y pluricultural. La
población es mayoritariamente maya, existiendo además grupos de población
garífuna, xinca y no indígenas. El grupo maya formado por 21 comunidades Etno-
lingüísticas, cada una con su propia cultura y tradiciones.

Por lo antes dicho creemos que las equidades son fundamentales pues son la
base para el reconocimiento igualitario, es el modo propio de una sociedad
democrática donde se acredita, formalmente, la igualdad del ciudadano como
personas jurídicas y humanas, titular de los mismos derechos y obligaciones.

En algunos lugares del país se ha aceptado y se aplica con todos los integrantes
del mismo, pero en otros lugares esta equidad aun no es aceptada, sabiendo que
si queremos lograr un cambio para el desarrollo de Guatemala deberíamos tener
una visión para nuestro país, que permitiría implementar políticas públicas que
beneficien a todos los segmentos de la población nacional mujeres, hombres,
niños, jóvenes, adultos, personas indígenas y no indígenas, del campo y la ciudad,
para vivir en un país con igualdad en oportunidades para la diferente riqueza de
etnias en Guatemala.

EQUIDAD SOCIAL

Nuestro país necesita urgentemente estabilidad social y para ello consideramos

que es necesario que las condiciones laborales sean equitativas. Creemos que
esta equidad promueve y aporta los conocimientos y las prácticas que faciliten la
participación y fortalecimiento de los factores sociales con equidad de género,
étnica y laboral. Consideramos que el socialismo es una ideología que la
economía ha puesto con ciertos factores, que cuando las personas poseen más
dinero son aceptadas rápidamente y tienen más facilidades para arreglar
problemas como los de justicia entre otros; tratamos de decir que define a una
clase social, por otro lado tal vez se trata mediante la socialización de los medios
de producción, la búsqueda del bien común en base a la equidad social.

También diremos que se busca una equidad social por la constante discriminación
que diferentes grupos de personas han recibido a lo largo de la historia en nuestro
país, como por el racismo que se produce en Guatemala tanto contra el indígena,
personas de color y las personas con porte de extranjeros.
Podemos decir que si hay cierta igualdad de género en las sociedades, pero, solo
en ciertas y pocas clases sociales; generalmente en las clases sociales bajas aun
no se vive la equidad y esto debería cambiar para poder ser un país solidario, con
conocimientos y desarrollado buscando un cambio satisfactorio en nuestra
sociedad.

EQUIDAD DE GÉNERO:

Podemos decir que es la forma de ser de las personas, en lo físico femenino o

masculino, pero interiormente con sus propias creencias, actitudes, valores, y su
conducta, en donde todos tienen una conciencia que les permite desenvolverse
dentro de los patrones que enmarcan su identidad.

Esta equidad debería ser respetada a manera de mostrar lo mejor de cada

persona, para que esta a la vez lograra un cambio en lo social y laboral pero no
siempre las demás personas lo ven de esta manera ya que hay discriminación
mayormente contra la mujer en lo laboral también como en lo psicológico, en
ciertos lugares se respeta esta equidad y la toman con mucha importancia por
parte de los mismos, pero también en otros lugares es todo lo contrario, como por
ejemplo en las clases sociales bajas de Guatemala aun no se vive la equidad de
género ya que el hombre solo le permite a la mujer cuidar de la casa y los niños ,y
cuando el esposo deja a la mujer, a ella le toca encargarse de la casa los niños y
la comida.