PDN SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL
MÓDULO: NOCIONES DE FACTOR DE RIESGO
Curso: PDN Seguridad y Salud Ocupacional
Módulo: Nociones de factor de riesgo

© Universidad Privada del Norte, 2019

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1 Definición de higiene ocupacional 3

2 Definición de factor 3

3 Definición de factor de riesgo 3

4 Factores de riesgo 4

5 Criterios para determinar un factor de riesgo 5

6 Criterios para redactar el riesgo laboral 6

7 Ejemplos de factores de riesgo y riesgo 6

8 Conclusiones 7

Bibliografía 8
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1 DEFINICIÓN DE HIGIENE OCUPACIONAL

Según el D.S. N.º 024-2016-EM, llamado “Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en

Minería”, la higiene ocupacional es:
Una especialidad no médica orientada a identificar, reconocer, evaluar y controlar los factores
de riesgo ocupacionales (físicos, químicos, biológicos, psicosociales, disergonómicos y otros)
que puedan afectar la salud de los trabajadores, con la finalidad de prevenir las enfermedades
ocupacionales.

2 DEFINICIÓN DE FACTOR

Es un agente o contaminante presente en el ambiente, pudiendo ser físico, químico, biológico y

ergonómico.

3 DEFINICIÓN DE FACTOR DE RIESGO

Según la R.M. N.º 312-2011-MINSA, llamada “Protocolo de Exámenes Médico Ocupacionales

y Guías de Diagnóstico de los Exámenes Médicos obligatorios por Actividad”, los factores de
riesgo son:
Agentes de naturaleza física, química, biológica o aquellas resultantes de la interacción entre el
trabajador y su ambiente laboral, tales como psicológicos y ergonómicos, que pueden causar
daño a la salud. Denominados también factores de riesgos ocupacionales, agentes o factores
ambientales o peligros.

FACTORES DE RIESGO PARA LA SALUD DE LOS TRABAJADORES

Los factores de riesgo para la salud de los trabajadores son el conjunto de propiedades
que caracterizan la situación de trabajo y pueden afectar la salud del trabajador.
Estos factores de riesgos pueden ser:

Sustancias químicas (humo, polvo, vapores gases y nieblas)

Factores físicos (como los ruidos, las radiaciones, las vibraciones, condiciones
termohigrométricas)
Factores biológicos (como VHB, VIH, TB, malaria, leishmania)
Factores ergonómicos (como ejercer una fuerza excesiva, trabajar en posturas incó-
modas, realizar tareas repetitivas, levantar elementos muy pesados)

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Factores mecánicos (como los riesgos asociados con las máquinas: puntos de entra-
da a sistemas de rodillos o cilindros, grúas o vehículos elevadores de horquilla)
Factores asociados con la energía (como los riesgos de los sistemas eléctricos o las
caídas de lugares elevados)
Factores asociados con la conducción de vehículos (como conducir en tormentas de
nieve o de lluvia, o conducir vehículos con mal mantenimiento o con los que el con-
ductor no está familiarizado)
Factores de riesgo psicosociales del trabajo

4 FACTORES DE RIESGO

Se refiere a todos aquellos factores ambientales que

dependen de las propiedades físicas de los cuerpos, como
ruido, vibraciones, iluminación, radiaciones ionizantes y no
FACTOR DE
RIESGO FÍSICO ionizantes, temperatura, que actúan sobre los tejidos y
órganos del cuerpo del trabajador, y que pueden producir
efectos nocivos, de acuerdo con la intensidad y tiempo de
exposición a los mismos.

Son todos aquellos elementos y sustancias presentes en el

ambiente de trabajo que, al entrar en contacto con el orga-
FACTOR DE
RIESGO QUÍMICO nismo, pueden ocasionar daños al cuerpo del trabajador, de
acuerdo con la intensidad y tiempo de exposición a los
mismos, pudiendo presentarse como: polvo orgánico o
inorgánico, gases, vapores, humos de soldadura, niebla.

En este caso encontramos un grupo de agentes orgánicos

como los hongos, virus, bacterias, parásitos, entre otros,
presentes en determinados ambientes laborales, que
FACTOR DE
RIESGO BIOLÓGICO pueden desencadenar enfermedades infectocontagiosas,
reacciones alérgicas o intoxicaciones al ingresar al orga-
nismo.

Involucra todos aquellos agentes o situaciones que tienen

que ver con la adecuación del trabajo, o los elementos de
FACTOR DE trabajo a la fisonomía humana. Representan un factor de
RIESGO ERGONÓMICO riesgo los objetos, puestos de trabajo, máquina, equipos y
herramientas cuyo peso, tamaño, forma y diseño pueden
provocar lesiones diversas.

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Según la R.M. N.º 375-2008-TR - “NORMA BÁSICA DE ERGONOMÍA Y DE PROCEDIMIENTO

DE EVALUACIÓN DE RIESGO DISERGONÓMICO”:

FACTOR DE RIESGO BIOPSICOSOCIAL

Se llama así a aquellas condiciones que se encuentran presentes en una situación laboral
y que están directamente relacionadas con el ambiente, la organización, el contenido del
trabajo y la realización de las tareas, y que afectan al bienestar o a la salud (física, psíquica
y social) del trabajador, así como al desarrollo del trabajo.

FACTOR DE RIESGO DISERGONÓMICO

Es el conjunto de atributos de la tarea o del puesto, más o menos claramente definidos,

que inciden en aumentar la probabilidad de que un sujeto, expuesto a ellos, desarrolle una
lesión en su trabajo. Incluyen aspectos relacionados con la manipulación manual de
cargas, sobreesfuerzos, posturas de trabajo, movimientos repetitivos.

5 CRITERIOS PARA DETERMINAR UN FACTOR DE RIESGO

1 Identificar el factor presente en el ambiente.

2
Medir la concentración del contaminante con
su tiempo de exposición para compararlo con
los límites máximos permitidos (LMP).

3
Ubicar la fuente, origen, tarea o acción que
genera dicho factor.

4
Determinar si existen o no medidas de control.
Esto es opcional.

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6 CRITERIOS PARA REDACTAR EL RIESGO LABORAL

Los elementos del riesgo para su redacción serán suceso y consecuencia, tomando en cuenta los
siguientes criterios:

SUCESO CONSECUENCIA

Exposición Enfermedades respiratorias

Absorción Enfermedades auditivas

Contacto Enfermedades infectocontagiosas

Penetración Enfermedades musculoesqueléticas

Inhalación Disconfort térmico, acústico, lumínico

Ingestión Entre otros

7 EJEMPLOS DE FACTORES DE RIESGO Y RIESGO

IMAGEN FACTORES DE RIESGO RIESGO

Ruido en el ambiente con un nivel de Exposición a

93 dB(A) durante proceso de cura- ruido, conllevan-
ción de pieza dental, generado por el do hipoacusia.
contacto con equipo de alta veloci-
dad, sin uso de protector auditivo.

Imagen 1.

Presencia de polvo inorgánico con Inhalación de

una concentración de 20mg/m al 3
polvo inorgánico,
realizar el perforado. originando una
neumoconiosis
(enfermedad al
pulmón).
Imagen 2.

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6 CONCLUSIONES

CONCLUSIÓN 1

Definición de factor de riesgo. Agentes de naturaleza física, química, biológica o aquellas

resultantes de la interacción entre el trabajador y su ambiente laboral, tales como psicológi-
cos y ergonómicos, que pueden causar daño a la salud. Denominados también factores de
riesgos ocupacionales, agentes o factores ambientales o peligros.

CONCLUSIÓN 2

Por su naturaleza, los factores o agentes pueden ser: físicos, como ruido, vibraciones, ilumi-
nación, calor, radiaciones ionizantes y no ionizantes; químicos, que se presentan en el
ambiente como polvo, gases, vapores, niebla y humos como los de soldadura; y biológicos,
como virus, bacterias, parásitos y hongos.

CONCLUSIÓN 3

Para describir el factor de riesgo, debemos definir tres criterios:

IDENTIFICAR el agente.
Su NIVEL DE CONCENTRACIÓN
La FUENTE del contaminante
Indicar si existen o no MEDIDAS DE CONTROL (opcional).

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BIBLIOGRAFÍA

Decreto Supremo N.º 005-2012-TR. Diario Oficial El Peruano, Lima, Perú, 25 de abril de 2012.
Recuperado de http://aempresarial.com/web/nl_cesar_nl/2012-04-25.PDF

Decreto Supremo N.º 024-2016-EM. Diario Oficial El Peruano, Lima, Perú, 28 de julio

Resolución Ministerial N.º 312-2011-MINSA. Diario Oficial El Peruano, Lima, Perú, 25 de abril de
2011. Recuperado de http://www.usmp.edu.pe/recursoshumanos/pdf/R-
M%20N312-2011-MIN-
SA-PROTOCOLOS%20DE%20EXAMENES%20MEDICO%20OCUPACIONALES.pdf

Resolución Ministerial N.° 375-2008-TR. Diario Oficial El Peruano, Lima, Perú, 28 de noviembre
de 2008. Recuperado de http://www2.congreso.gob.pe/sicr/cendocbib/con4_uibd.ns-
f/982841B4C16586CD05257E280058419A/$FILE/4_RESOLUCION_MINISTERIAL_375_30_1
1_2008.pdf

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