VALORES ÉTICOS UN DEBER Y UN DERECHO EN NUESTRO PROYECTO

DE VIDA.

GEOVANNY ALEXANDER CANO CANO

DIANA CAROLINA HERNANDEZ BUSTOS
LUCY NELLY PERILLA PEÑA
JIMENA SAENZ MORENO

Grupo 9

Redmu accesorios

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA

FASE DE PLANEACIÓN
TECNÓLOGO EN GESTIÓN DE MERCADOS
11 de abril de 2019
 TABLA DE CONTENIDO

1. Introduccion ......................................................................................................... 3
2. Valores Eticos y su significado………………………………………………..……4-6
3. Valores Eticos en mi proyecto de vida ( Lucy Perilla ) .................................. 7-8
4. Valores Eticos en mi proyecto de vida ( Jimena Saénz)...............................9-10
5. Valores Eticos en mi proyecto de vida ( Geovanny Cano)...……………….11-12
6. Valores Eticos en mi proyecto de vida ( Diana Hernández)..……………….13-14

7. Valor etico en el diseño de empaque y/o envase……………………………..15-16

8. Bibliografias…………………………………………………………………………….17
 1. INTRODUCCIÓN:

En Esta evidencia el grupo 9 quiere mostrar la definición de los 10 valores

de Etnor y así mismo dar una breve explicación de cómo los aplicamos cada uno a
nuestro proyecto de vida proyecto teniendo en cuenta la importancia que le da
Etnor a estos valores, así mismo compartirán un breve resumen del valor ético que
debemos tener en cuenta a la hora del empacado y etiquetado de nuestro
producto a comercializar.

2. Valores éticos y su significado:

1. Integridad

La integridad es una característica de la conducta individual o del

comportamiento organizacional para “actuar de conformidad con los valores, las
normas y las reglas válidas en el contexto en el que se opera” (OCDE, 2009),
inspiradas en principios éticos.

“La integridad se expresa en la congruencia entre lo que se piensa, se

siente, se dice y se vive” (Informe citado).

2. Confianza

La confianza es un valor que no se puede imponer: se gana, se merece. Es

el resultado lógico de fomentarla en cada uno primero y luego en los demás. La
confianza es fuente de energía colectiva, que favorece el rendimiento y la
satisfacción, aumenta la autorresponsabilidad, y el ejercicio de la autoridad se
convierte en un servicio que se hace valer más por ejemplo y prestigio ante el otro
que por poder o imposición autoritaria.

3. Justicia

La justicia se refiere a ser equitativo y dar a cada quien lo que le

corresponde por derecho. Las personas que imparten justicia deben hacerlo de
manera imparcial, responsable y aplicando el conjunto de reglamentos según la
ley.

Por ejemplo, cuando una persona incumple con sus obligaciones y comete
algún acto indebido como robo o estafa, sabe que deberá ser penalizado a través
de la justicia por sus acciones y falta de responsabilidad y ética.

4. Dialogo

En cuanto al Diálogo como valor, algunas disciplinas como la Sociología lo

identifican a la capacidad que tiene un ser humano de evaluar, a través de la
perspectiva del respeto y la prudencia, las cosas que le dirá a otra persona, a fin
de no herir sus sentimientos, y por el contrario contribuir a una comunicación
asertiva y positiva, que traída como consecuencia inmediata el entendimiento y
cordialidad entre los participantes de la misma, teniendo siempre como norte la
Paz, la fraternidad y la solución adecuada de cualquier conflicto que pudiese
existir.

5. Transparencia

Conducta clara y abierta, sin secretos, para que la actuación

sometida a reglas y normas precisas, pueda ser juzgada por todos.

Es un valor absolutamente indispensable en la Cultura de la Legalidad y la

Integridad: su falta induce en muchas ocasiones a conductas ilegales o
deshonestas.

6. Dignidad

La persona humana confiere un sentido decisivo a todo lo demás, por su

condición singular, su racionalidad, libertad y espiritualidad. Si un Estado o una
organización no protegen, ante todo, la vida y la dignidad de las personas, todo lo
demás, los derechos humanos fundamentales y los logros económicos y sociales,
se desvirtuarán con el paso del tiempo.

7. Legalidad

Legalidad es la actuación conforme a la ley; su observancia como sinónimo

de adhesión y cumplimiento de lo que ordena, no sólo por la obligatoriedad que
encierra (imposición), sino porque se comprende y acepta que es lo mejor para
lograr los fines sociales (convicción). Posee un vínculo profundo con la legitimidad
de las leyes.

8. Compromiso cívico

La palabra compromiso deriva del término latino compromiso y se utiliza

para describir a una obligación que se ha contraído o a una palabra ya dada. Por
ejemplo: “Mañana a las cinco de la tarde paso por tu casa, es un compromiso”. En
ocasiones, un compromiso es una promesa o una declaración de principios, como
cuando un hombre con cargo político afirma: “Mi compromiso es con la gente” o
“He adquirido el compromiso de solucionar esta cuestión en el transcurso de la
semana”.
9. Ecología

Ecología El valor que encuentra en la protección del medio ambiente una

forma de servir a los demás. El valor que encuentra en la protección del medio
ambiente una forma de servir a los demás. La ética medioambiental es una ética
aplicada que reflexiona sobre los fundamentos de los deberes y responsabilidades
del ser humano con la naturaleza, los seres vivos y las generaciones futuras. El
objetivo de este artículo es evaluar la crisis socio ecológica planetaria, bajo la guía
de dos principios éticos axiales y un concepto.

10. Responsabilidad

La responsabilidad es un valor que está en la conciencia de la persona que

estudia la Ética sobre la base de la moral, puesto en práctica, se establece la
magnitud de dichas acciones y de cómo afrontarlas de la manera más positiva e
integral para ayudar en un futuro.

Una persona se caracteriza por su responsabilidad porque tiene la virtud no

solo de tomar una serie de decisiones de manera consciente, sino también de
asumir las consecuencias que tengan las citadas decisiones y de responder de las
mismas ante quien corresponda en cada momento.

3. Valores Éticos en mi proyecto de vida (Lucy Perilla)

La integridad en mi proyecto de vida:

Compromiso social con acciones coherentes entre lo que se dice, piensa y

se hace y no acomodar arbitrariamente la ley o los valores a las opiniones o
circunstancias individuales.

La confianza en mi proyecto de vida:

Alcanzar la credibilidad y reputación de la empresa mediante la práctica de

los valores inspirados en los principios o leyes esenciales.

La justicia en mi proyecto de vida:

Distribuir equitativamente las cargas laborales y los beneficios alcanzados.

El Dialogo en mi proyecto de vida:

Promover la participación y consenso de quienes conforman el equipo de

trabajo.

La transparencia en mi proyecto de vida:

Veracidad en la comunicación interna y externa.

La dignidad humana en mi proyecto de vida:

Respetar y fomentar el respeto de los derechos humanos.

La legalidad en mi proyecto de vida:

Cumpliendo las disposiciones legales.

El compromiso cívico en mi proyecto de vida

Corresponsabilidad social.
Ecología en mi proyecto de vida:
Respeto y buen trato con el medio ambiente.

La responsabilidad en mi proyecto de vida:

Cumplir con las actividades que me corresponden, trabajar con
compromiso, entusiasmo, creatividad, seriedad, dedicación, estabilidad y
eficacia, teniendo la excelencia como meta, procurando que mi rendimiento
sea el máximo posible, fruto del esfuerzo constante.

4. Valores Éticos en mi proyecto de vida (Jimena Sáenz)

  INTEGRIDAD: Coherencia entre lo que se dice y lo que se hace
Este valor yo lo aplicaría en mi proyecto de vida a nivel laboral siendo
siempre coherente en lo que se dice frente a cualquier compañero de trabajo en
cualquier situación, un ejemplo claro también es cuando frente a una negociación
se pactan ciertos puntos se debe siempre ser coherente y claro hasta el final de la
negociación lo que se puede decir tener palabra hasta el final.

 CONFIANZA: Credibilidad y Reputación de la empresa

Como principal valor la confianza es muy importante ya que partimos del

principio en que si el cliente confía en nosotros es la garantía para mantener y
sostener nuevas negociaciones, proyectando credibilidad, y para ello debo tener
otros valores como la sinceridad, respeto con mis compañeros y trabajo en equipo
para que el objetivo se cumpla y así generar confianza a nivel interno y externo.

 JUSTICIA: distribución equitativa de cargas y beneficios.

Este valor es muy importante en el ámbito laboral ya que se debe aplicar

cuando trabajo en equipo identificado que las labores que nos sean asignadas
sean equitativas y las cuales nos generen beneficios a todo el grupo de trabajo
para así proyectarlo a los clientes.

 DIALOGO: Participación y Consenso

Este valor es la fórmula para que un equipo de trabajo funcione en una

compañía y lo debo aplicar siempre hablando con la verdad así a veces toque
decirle los defectos al otro, pienso que esto nos hace mejorar como personas, el
dialogo es la base para que todo negocio funcione, si se pactan unas condiciones
iniciales y estas se cambian siempre hay que saber dialogarlo con el cliente para
no entrar en conflicto.

 TRANSPARENCIA: Veracidad y comunicación interna y externa

 Siempre debo hablar o pactar condiciones con mi equipo de trabajo de
forma veraz y teniendo claro cuál va a ser mi aporte al equipo el cual va a dar
como resultado una ganancia económica a la compañía.

 DIGNIDAD: Respeto y Fomento de los derechos humanos

Debo tratar siempre con respeto a mis compañeros y no pasar ni violar sus
derechos como seres humanos a nivel interno y hacia los clientes de la empresa

 LEGALIDAD: Cumplimiento de las disposiciones legales

En el campo laboral de cualquier área siempre debe estar enmarcada bajo

las normas legales las cuales nunca podrán ser violadas, estas son la base para
que los negocios surjan por la transparencia y el cumplimiento que se les dé y se
apliquen en las empresas.

 COMPROMISO CIVICO: Corresponsabilidad Social

Hacen parte de las acciones individuales y colectivas que van encaminadas

a identificar las necesidades de interés público en una empresa, como por ejemplo
campañas que se realicen dentro de la compañía para prevenir o fomentar la
unión y el compañerismo etc.

 ECOLOGIA: Respeto y mejora del medio ambiente

El ahorro del papel, reutilizando el papel, ahorrando luz, y concientizando a

mis compañeras el cuidado del medio ambiente desde la oficina o puesto de
trabajo.

 RESPONSABILIDAD: Respuestas ante expectativas y demandas

sociales

Este valor se da cuando cumplo a cabalidad mis responsabilidades en la

empresa, y así cumplo con las expectativas de mis jefes o superiores, llegando
temprano a mi puesto de trabajo y demostrando responsabilidad, ante todo.
 5. Valores Éticos en mi proyecto de vida (Geovanny Cano)
Justicia:

Como se aplica en mi proyecto:

Se debe de ser justo con los colaboradores de la empresa y clientes, como

se es justo o como se aplica la justicia en este caso, cumpliendo pactos
establecidos antes de una negociación tanto con empleados y clientes también en
cuestión de marketing dar un precio justo y alcanzable.

Dialogo:

Como se aplica en mi proyecto:

Cuando se está implementando un proyecto lo más importante es el

dialogo, el saber comunicar lo que se quiere expresar, el dialogo es muy
importante tanto en la vida personal como en lo labora

Transparencia:

Como se aplica en mi proyecto:

Mientras más transparentes sean nuestros procesos se obtienen

mejores resultados, logrando implementar este valor en nuestro proyecto logramos
tener personas sinceras, responsables de sus actos.

Compromiso:

Como se aplica en mi proyecto:

Este es justamente el valor que debe haber frente a tus sueños para que los
puedas cumplir, porque si no te comprometes con tu éxito, jamás lo lograrás. El
compromiso va mucho más allá de decir “está bien, lo haré”, es actuar en
consecuencia, es planear el camino que seguirás para llegar a tu meta, es el
enfoque en tus sueños y el trabajo constante hasta lograrlo.
Ecología:

Como se aplica en mi proyecto:

Los consumidores valoran cada vez más que las compañías apliquen una
‘economía verde’ en sus procesos productivos; Según el último estudio IPSOS
sobre consumo de productos, un 83% de los consumidores valoran que las
empresas integren la ecología en sus procesos productivos. Así, entre una
empresa que vela por el cuidado del planeta (y lo comunica) y otra que no lo hace,
los usuarios optarán casi siempre por la primera.
 6. Valores Éticos en mi proyecto de vida (Diana Hernández)

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la Integridad:

Para mi concepto este valor lo puedo explotar más en mi entorno

laboral, siendo una persona capacitada, dispuesta y manteniendo siempre claridad
en en cualquier eventualidad que ocurra

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la confianza:

Trasmitir confianza a los demás en muy importante y cuando se

trata de clientes o socios es muy importante que ellos se sientan seguros con
nuestra presencia, que al momento de hablar todo lo que digamos sea con toda la
confianza que ellos no tengan dudas de nuestra credibilidad.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la justicia:

En mi vida personal, siempre trato de ser justa con quienes me

rodean, entiendo en qué posición esta cada persona y que obligaciones le
corresponden es algo muy similar a lo laboral, hay que medir obligaciones para
que ambas partes se sientan satisfechas con sus tareas.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida el dialogo:

Manejando un dialogo asertivo con los demás me facilitara sobre

llevar las cosas, sin necesidad de tener conflictos y malos entendidos con los
demás.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la transparencia:

Mientras más transparente sea con quienes me rodean, ellos

sabrán qué clase de persona y emprendedora soy, mostrar credibilidad y agrado a
las personas en su primera expresión es de mi agrado.
  Como aplicaría en mi proyecto de vida la dignidad:
Trabajar y construir siempre y cuando todo lo que nos propongamos
no afecte mi integridad y mi dignidad.
 Como aplicaría en mi proyecto de vida la Legalidad:

Crecer personal y laboralmente teniendo en cuenta, mis limites,

que todo lo que realice este bajo la legalidad de todos.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida el compromiso cívico:

Siempre trabajar en Pro de la sociedad, manejar un buen trato

laboral.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la ecología:

Cuidando el medio ambiente, hacer uso de las cosas sin afectar la

naturaleza.

 Como aplicaría en mi proyecto de vida la responsabilidad:

Cumpliendo en su totalidad todas mis obligaciones personales y

laborales.
 7. Valor etico en el diseño de empaque y/o envase
En síntesis, al momento de diseñar o encargar el diseño
del empaque de un producto y su posterior producción, se debe tener muy en
cuenta los siguientes aspectos:

Las leyes y normativas vigentes (legalidad).

Pensar siempre en los deseos y expectativas de los clientes para

no incurrir en engaños (Confianza).

Diferenciarse claramente de los competidores pero siendo

honestos en nuestra forma de actuar (Integridad).

Tomar muy en cuenta las opiniones y sugerencias a través de los

consumidores a través de los canales de comunicación establecidos por la
empresa (dialogo).

Tener visión a largo plazo y tener siempre presente el cuidado

del medio ambiente (ecología).

Los empaques utilizan diseños, colores, formas y materiales con

la intención de influir en la percepción de los consumidores y su comportamiento
en la compra, mostrando respeto por las personas (dignidad).

Elaborar productos de excelente calidad y establecer precios

justos para las partes involucradas (justicia).

Actuar sin legalidad o integridad conlleva a conductas deshonestas

(transparencia).
 Trabajar con honestidad, seriedad y eficacia (responsabilidad).

Fomentar acciones que promuevan la sana convivencia en

ambientes laborales y en la sociedad en general (compromiso cívico).
8. BIBLIOGRAFÍA:

 El cato.Org ( pagina de internet )

 *Salmón corp.org (Perú )
 Jorge Yarce (2014): Cultura de la legalidad y la integridad para Colombia
 Extraído 01 de abril de 2019 de:
https://www.procuraduria.gov.co/portal/media/file/Cartilla(1).pdf
 http://www.marketing-free.com/producto/empaques.html