CPHS- 1

OBLIGACION DE INFORMAR "ODI"

VERSION 03
DS N° 40: OBLIGACION DE INFORMAR DE LOS 4/3/2019
RIESGOS LABORALES Página 1 de 2

OBLIGACIÓN DE INFORMAR
"LICEO DE ADULTOS HERBERT VARGAS WALLIS"

En cumplimiento a lo dispuesto en el DS N° 40, Art. 21, declaro haber sido informado acerca de los riegos que entrañan las labores
que desarrollaré en mi trabajo, así como las medidas preventivas que debo tomar para hacer de esto un método seguro de trabajo.

1. OBLIGACIONES, PROHIBICIONES Y SANCIONES QUE ME IMPONE EL REGLAMENTO INTERNO DE

ORDEN, HIGIENE Y SEGURIDAD. DE la ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE SANTIAGO, DEL CUAL SE ME ENTREGA
UN EJEMPLAR.

2. RIESGOS A PERSONAS Y BIENES TALES COMO:

Caídas Al mismo o distinto nivel Corte y/o heridas punzantes

Electrocución Asfixia o intoxicación
Proyección de partículas incandescentes, sólidas o polvos Choques, volcamiento o atropellos
Contacto con elementos a altas temperaturas Lesiones músculos esqueléticas
Caída de objetos o materiales Radiación ultravioleta e infrarroja
Lesiones provocadas por animales o insectos Golpeador por
Riesgos Psicosociales (Burnout, estrés, otros) Sobre esfuerzo
Intoxicación por alimentos Ruidos
Exposición (cantidad y calidad lumínica) Otros

4. EMERGENCIAS:

Incendios Terremotos o sismos

Inundaciones Motines intrapenitenciarios
Accidentes

5. ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL (tipos requeridos, manejo correcto y obligatoriedad)

Protector solar Guantes acrílico

Chaleco geólogo Mascarilla facial de papel
Chaqueta gendarmería Delantal impermeable
Gorro o cofia Guantes para prevenir calor de hornos
Calzado de seguridad con suela antideslizante Guantes anticortes en malla

NOMBRE TRABAJADOR

RUT

CARGO TRABAJADOR
FECHA

FIRMA

De acuerdo con lo establecido en el D.S. Nº 40, que aprueba reglamento sobre prevención de los riesgos profesionales en su Titulo VI,
Art. 21, referido a “de las obligaciones de informar de los riesgos laborales”, nuestra empresa, en el momento de incorporarse el
trabajador individualizado más adelante emite el presente documento, con el objetivo de cumplir en forma oportuna y conveniente la
obligación de informar de los riesgos que entrañan sus labores, las consecuencias y las medidas preventivas.
 OBLIGACIÓN DE INFORMAR (ODI)

Las empresas, están obligadas a dar cumplimiento a lo dispuesto en el DECRETO SUPREMO Nº 40, Articulo 21º.- “Los
empleadores tienen la obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgo
medidas preventivas que se adopten y de los métodos de trabajo correcto. Los riesgos son los inherentes a la actividad de
informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que deban utilizar en los procesos de producc
identificación de los mismos (formula, sinónimos, aspecto y olor) sobre los limites de exposición permisibles de esos produ
salud y sobre las medidas de control y de prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos”.

Nº RIESGOS ASOCIADOS A LA TAREA A DESEMPEÑAR F

La Jefatura realizara o solicitara Char

1 Desconocimiento de riesgos inherentes a las actividades

Choque contra elementos Móviles, Choque contra otro vehículo,

Conducción a la defensiva, respet
2 Choque contra objetos o estructuras fijas, Atrapamiento entre
objetos en movimientos o fijo, Atropello Golpeado contra objetos.

Caída al mismo nivel, Pisada sobre objetos, Contacto con objetos

Mantener el orden y aseo del lugar de t
3 cortantes y Punzantes, Golpeado por objetos, Golpeado con objeto
sectores en mal estado o en
o herramientas, Golpeado contra objeto

Delimitar la zona donde se están realiz

Caídas distinto nivel

4
Golpeado por, Golpeado contra, Contacto con Transitar con precaución al interior de l
buen estado con sus respectivas pro
dudosa proce

Evitar estos contactos, uso de ropa ad

Exposición a bajas y altas temperaturas

5
Utilizar cremas protectoras mínimo fac
Exposición a radiación UV

Trabajos en base a Procedimientos

Contacto Eléctrico directo o indirecto, contacto con fuego
utilizar relojes, gargantillas,

6
Delimitar el área de trabajo, El persona
Caídas de objetos, Movimiento de cargas suspendidas la trayectoria de los mismos. Las he
estructuras para evitar su caída. L

No levantar cargas que sobrepase 20

Sobreesfuerzos
trabajos paus
7
Verificar lugar de trabajo, si es alérgico,
Contacto o Exposición con insectos y/o animales
 Exposición al ruido Uso de protección aud

8
Ambiente lumínico conforme D.S 594.
Exposición (cantidad y calidad lumínica)

Exposición a gases, polvos, humos, vapores Ventilar y medir zona de trabajo, uso d
9
Falta de ventilación En espacios conf
10 Otros Riesgos SEGUIR

Nombre del Trabajador:

Rut del Trabajador

Empresa:

Firma
 Registro VERSION 03 Equipo Completo
Fecha 03-04-20199 Casco (Barbiquejo o F.T.)
Pagina 2 de 2 Guantes
FORMAR (ODI) Lentes de seg.
Zapatos de seg.
Ropa de trabajo, etc..

40, Articulo 21º.- “Los

res acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las Equipo Especial: Según Trabajo
erentes a la actividad de cada empresa. Especialmente, deben
los procesos de producción o en su trabajo, sobre la
rmisibles de esos productos, acerca de los peligros para la Protector solar, zapatos de seguridad dieléctricos
o aislados, ropa de algodón geólogo institucional,
otros Complementarios.

FORMA DE CONTROLARLO (MEDIDAS PREVENTIVAS)

ealizara o solicitara Charla de Inducción, Derecho a Saber “D.S 40 Art. 21.”; Charlas operacionales, se dará conocer los
procedimientos de Trabajos, .

ón a la defensiva, respetando ley de tránsito. Respetar reglamentos de conducción de la empresa y clientes., Aplicar
Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc..

den y aseo del lugar de trabajo. Examinar el entorno del trabajo, detectar obstáculos y desniveles. Se evitará transitar por
ores en mal estado o en condiciones riesgosas, Aplicar Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc.

na donde se están realizando los trabajos o las canaletas sin sus protecciones ,mantener distancias de seguridad con los
desniveles.

recaución al interior de las instalaciones de la Ex-Penitenciaria, Uso de máquinas, herramientas manuales y eléctricas en
con sus respectivas protecciones y certificaciones.; - Prohibido utilizar maquinas, herramientas y equipos hechizos de
dudosa procedencia, Aplicar Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc..

ontactos, uso de ropa adecuada a nivel de temperatura, Procedimiento de Trabajo, Aplicar Procedimientos, Instructivos,
Reglamentos, Normas etc.

protectoras mínimo factor 30, uso ropa manga larga y/o utilizar implementos adicionales, tomar abundante agua, Aplicar
Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc.

base a Procedimientos o instructivos de trabajo. ". "Respetar distancias de seguridad”, Procedimiento de Trabajo. No
zar relojes, gargantillas, anillos ni otros elementos metálicos, que contribuyan a un riesgo adicional al trabajo.

ea de trabajo, El personal que trabaja en piso no debe transitar y ubicarse en el área de posible caída de elementos o en
a de los mismos. Las herramientas y equipos de trabajo que el personal utiliza en altura, deben estar amarradas a las
s para evitar su caída. Las herramientas personales deben permanecer amarradas al trabajador o a las estructuras.

rgas que sobrepase 20Kg. por persona. Uso de carros roldanas o elementos similares para el levantamiento de cargas,
trabajos pausados, utilizar postura de trabajo adecuadas, Procedimiento de Trabajo.

e trabajo, si es alérgico, evitar estos contactos. Informar el tipo de alergia y antídoto, Aplicar Procedimientos, Instructivos,
Reglamentos, Normas etc..
 Uso de protección auditiva adecuada, Aplicar Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc.

nico conforme D.S 594. En terreno, uso de luz adicional a través de linternas o Focos con equipos electrógenos, Aplicar
Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc.

ir zona de trabajo, uso de macara facial si es necesario, Aplicar Procedimientos, Instructivos, Reglamentos, Normas etc..

En espacios confinados planificar tarea, uso de respiración autónoma, aplicar procedimiento

SEGUIR PROTOCOLOS ESTABLECIDOS POR GENDARMERIA DE CHILE