GESTION DE LA CALIDAD,PREVENCION DE RIESGOS LABORALES Y PROTECCION AMBIENTAL.

TEMA 12. PROTECCION DEL MEDIO AMBIENTE.

En el ambiente de trabajo podemos encontrarnos con los siguientes tipos de

contaminantes:
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Químicos: pueden presentarse en forma gaseosa, líquida o sólida,
(manejo de detergentes, disolventes, pinturas, etc.).
Biológicos: los componen seres vivos de un tamaño microscópico que pueden
estar en el ambiente de trabajo, (bacterias, virus, hongos, parásitos).
Físicos: lo forman el ruido, las vibraciones, el calor, el frio, las radiaciones.

Además de los factores ambientales, existen otros adicionales, que

tienen una gran importancia en el análisis de aquellos y su acción biológica
sobre el organismo:

Intrínsecos: son los que el hombre no puede controlar, como la

susceptibilidad de la persona, las características físicas, la edad, etc.
Extrínsecos: el hombre puede ejercer alguna opción, como son la exposición al
riesgo, concentración del contaminante, nutrición, etc.

Agentes físicos: el contaminante físico se puede definir como formas de

energía diferente, que pueden afectar a la salud de los trabajadores como
consecuencia de su generación en el sitio de trabajo.

La energía es la capacidad que poseen los cuerpos para producir trabajo.

Las diferentes energías pueden transformarse unas en otras y dan lugar a los
distintos contaminantes físicos que contribuyen a unas mejores o peores
condiciones de trabajo.

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TEMA 12.PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE.

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Tipos de energía.

Mecánica: energía de deformación, debida a deformaciones elásticas, (una

onda), es capaz de transmitir energía al desplazarse por un medio elástico.
Este medio se deforma y se recupera vibrando al paso de la onda. Son
medios elásticos los gases y los líquidos. El ruido y las vibraciones son
producidos por esta energía. Existen focos que generan a la vez ruido y 165
vibraciones aunque sus efectos son diferentes ya que:

- El ruido centra su atención en una zona específica como es el oído.

- Las vibraciones afectan a zonas más extensas del cuerpo.

El sonido es una sensación auditiva producida por una onda, debido a la

perturbación mecánica que se propaga a través de un medio elástico a una
velocidad característica de este.

Una onda transporta energía y cantidad de movimiento pero no transporta

materia: las partículas vibran alrededor pero no viajan con la perturbación.
Las ondas sonoras son ondas mecánicas, pues precisa de un medio elástico
que transmita la perturbación.
Sin medio elástico no habría sonido ya que las ondas no se propagan en
el vacío.

La vibración es un movimiento aleatorio de un cuerpo elástico con

respecto a una posición de referencia.

Se pueden producir por efecto del propio funcionamiento de una máquina o

equipo o bien de partes de máquinas desequilibradas en movimiento, choques,
etc.

Térmica: es la liberada en forma de calor. Este calor liberado es el ambiente

térmico.

- La obtenida por la naturaleza, mediante la combustión de algún 165

combustible fósil, mediante energía eléctrica, por razonamiento o por un

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proceso de fisión nuclear o como residuo de otros procesos mecánicos o

químicos.

- El confort térmico depende del calor producido por el cuerpo y

de los intercambios de éste y el medio ambiente. La obtención de dicho
confort viene determinada por la interrelación de diferentes parámetros
que deben considerarse de forma global como son:
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Físicos: temperatura del aire, humedad del aire, etc.
Humanos: actividad física, vestimenta, etc.

Electromagnética: combinación de campos eléctricos y magnéticos

oscilantes y perpendiculares entre sí, que se propagan a través del espacio
transportando energía de un lugar a otro. Se puede propagar en el vacío. Las
radiaciones se clasifican según la frecuencia a la que se repite la onda en el
tiempo:

- Alta frecuencia: ondas que se repiten mucho en el tiempo. Transportan

gran cantidad de energía.

Estaríamos ante una radiación ionizante: partículas o fotones procedentes de

los átomos con energía suficiente para ionizar la materia.

- Baja frecuencia: ondas que se repiten poco en el tiempo. Transportan

menos energía.

Estaríamos ante una radiación no ionizante: onda o partícula cuya

energía es inferior a la energía de ionización de un átomo o molécula que
compone una sustancia.

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Fuentes de emisión.

El ruido: posiblemente el contaminante más extendido. Personas que

trabajan con prensas, remachadoras, martillos neumáticos, amoladoras.
Herramientas mecánicas manuales: transmiten vibraciones al sistema
mano-brazo. Personas que trabajan con martillos neumáticos, sierras
de cadena, pulidoras, y vehículos industriales como carretillas 167
elevadoras.
Ambiente térmico hostil: bien sea por frío o por calor. Personas que
trabajan en hornos, fundiciones, cámaras frigoríficas, intemperie.
Radiaciones no ionizantes: ultravioletas, visibles, infrarrojas, microondas
y radiofrecuencias. Personas que trabajan en soldadura, inspección de
grietas por tintas penetrantes, intemperie, fuentes de calor,
fotocopiadoras.
Radiaciones ionizantes: las que tienen una mayor energía, personas que
trabajan en centrales nucleares e instalaciones radioactivas.

Enfermedades profesionales.

- Factores que influyen:

Concentración del contaminante.

Tiempo de exposición.
Características personales.

- Desde el punto de vista legal: (Art. 116 de la LGSS),la contraída a

consecuencia del trabajo por cuenta ajena en las actividades que se
especifican en el cuadro aprobado por el RD 1995/78, (las que no
se encuentren en el cuadro se consideraran como AT, Art. 115), y
en función del origen se clasifican en:

Producidas por agentes químicos.

Enfermedades de la piel por sustancias y agentes no comprendidos en
alguno de los apartados. 167
Provocadas por inhalación por sustancias y agentes no comprendidos en
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otros apartados.
Enfermedades infecciosas y parasitarias.
Producidas por agentes físicos.
Enfermedades sistemáticas.

- Desde el punto de vista preventivo: deterioro lento y paulatino

producido por una exposición crónica a situaciones adversas. 168

Otras patologías derivadas del trabajo.

Estrés: se produce cuando se perciben unas demandas superiores a la

capacidad de respuesta.
Fatiga: disminución de la capacidad física y mental, aparece después de
realizar un determinado trabajo en un tiempo dado y sin posibilidad de
recuperación.
Depresión: situación psíquica-patológica en la que suelen coincidir una
inhibición mental y una inhibición motora.
Marginación: situación en la cual un grupo no admite como su
integrante a otra persona.
Hostigamiento psicológico: situación en la que una persona o varias
ejercen una violencia psicológica extrema de forma sistemática durante
un tiempo prolongado en el lugar de trabajo.

Enfermedades del trabajo asociadas a riesgos físicos: las

producidas por factores medioambientales.

Por agentes térmicos: tiene lugar gracias a procesos de

termorregulación, gracias a los alimentos, y termoeliminación, mediante el
sudor.

- Producidas por altas temperaturas se dan lesiones:

Locales: agudas, oculares, calambres.

Generales: golpe de calor, insolación, sincope, paro cardíaco.
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- Producidas por bajas temperaturas: disminución de la circulación de

la sangre, vasoconstricción. Las lesiones pueden ser:

Locales: congelaciones, inflamaciones.

Generales: enfriamientos, hipotermia.

Por vibraciones mecánicas: dependiendo de su frecuencia producen 169

diversos efectos:

- Vibraciones de baja frecuencia: alteraciones en el sentido del

equilibrio, mareos, náuseas y vómitos.
- Vibraciones de frecuencia media-baja: afectan sobre todo a
la columna vertebral, aparato digestivo y a la visión.
- Vibraciones de alta frecuencia: quemaduras por rozamiento, etc.

Por radiaciones ionizantes: pueden ser de tipo electromagnético y o

corpusculares. La radiación puede ser:

- Natural: proviene de rayos cósmicos, radiación terrestre y radiación

interna.
- Artificial: proviene de contaminación medioambiental por desechos
radioactivos, etc.

Por ruido: el oído humano es capaz de percibir sonidos entre 20 y

20.000 Hz, y la máxima fatiga o pérdida de audición aparece para la
frecuencia de 2.000 y sobre todo de 4.000 Hz. Efectos pasajeros de una
exposición a ruido intenso:

- Sobre el aparato circulatorio, aumentando la presión arterial.

- Aceleración del metabolismo.
- Sobre el aparato muscular, aumentando su tensión.
- Sobre el aparato digestivo, inhibiéndolo.

Epidemiología: se considera la ciencia básica para la prevención de

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riegos. Se encarga de estudiar, sobre todo, la relación causa-efecto

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entre exposición y enfermedad. Es la encargada de realizar la recogida

de datos para su posterior análisis estadístico con el cual se calculan una
serie de índices.

Metodología de la higiene industrial.

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La higiene industrial es la ciencia y arte dedicados al reconocimiento
evaluación y control de aquellos factores ambientales o tensiones
emanadas o provocadas por el lugar de trabajo y que pueden ocasionar
enfermedades, destruir la salud y el bienestar o crear algún malestar
significativo entre los trabajadores o los ciudadanos de una comunidad.

Identificación del contaminante: para una adecuada identificación es

fundamental disponer de información sobre la operación que se realiza.
Medición de la exposición: se lleva a cabo con instrumentos de medida
adecuados a cada tipo de contaminante.

- En los contaminantes físicos, ruido, vibraciones, iluminación,

radiaciones, la medición suele ser directa, se obtiene el resultado al
mismo tiempo que se efectúa la medición.
- En los contaminantes químicos, el procedimiento más habitual es la
aplicación de un método analítico que comporta:

Toma de muestras.
Análisis preparatorio.
Análisis instrumental.

- En los contaminantes biológicos se suele hacer lo mismo, primero

necesitan ser cultivadas las muestras en medios de cultivo
específicos para poder leer posteriormente los resultados.

Valoración o evaluación: una vez medida la exposición, la valoración

consiste en compararla con un criterio de referencia. Este criterio se
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obtiene a través de estudios realizados en el campo de la higiene teórica

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en base a correlaciones exposición-efecto y el establecimiento de efectos

máximos tolerables.

Corrección o control: si en la valoración realizada la conclusión es que

existe un riesgo elevado, deben tomarse acciones correctoras para

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eliminarlo o reducirlo actuando sobre el foco, el medio de difusión o el
individuo receptor, el trabajador.

- estas medidas están encaminadas a disminuir la exposición del

trabajador reduciendo la concentración del contaminante o el
tiempo de exposición del mismo. Las medidas de control pueden ser:

Técnicas: tienen como misión disminuir la dosis. Incluyen acciones sobre

el foco de contaminación.
Organizativas: con ellas se pretende disminuir la dosis actuando sobre el
tiempo de exposición del trabajador al contaminante.

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TEMA 12.PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE.