Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Elaboracion Perfil
Elaboracion Perfil
4. Utilizar las tablas descriptivas de los factores de personalidad que se adjuntan para
realizar la interpretación cualitativa de las puntuaciones z (usar el CUADRO 1)
5. Para la redacción del informe, deben seguirse los siguientes pasos (Cohen y
Swerdlik, 2001)
a. DATOS DEMOGRÁFICOS: los datos relacionados con el paciente y el nombre del
evaluador
b. RAZONES PARA REALIZAR EL INFORME: ¿por qué se hace?
c. PRUEBAS APLICADAS: nombre de los instrumentos, referencia, objetivo de
medida y fecha de aplicación
d. RESULTADOS: se informa de los resultados de las pruebas, y consideraciones
adicionales (motivación del examinado, descripción del examinado,
comportamiento durante la evaluación, ....) además de consignar variables extrañas
que han podido influir. Con todo ello se intenta responder a la razón de la
realización del informe
e. RECOMENDACIONES para aminorar el problema que se presenta
f. RESUMEN: de forma breve: motivo de consulta, resultados y recomendación
1. Realizar los gráficos bien con Harvard Graphics, bien con Power Point, bien con Word o
programa similar.
2. Presentar los gráficos y el texto IMPRESOS en papel
3. Adjuntar la tabla que contenga las puntuaciones z
4. Entregar el trabajo en el despachos A1-07 ANTES DEL DÍA 20 DE ABRIL.
5. Los datos de identificación del alumno, para presentar el trabajo, solo deben incluir el DNI
2
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
EJEMPLOS
3
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
4
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
5
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
NEO-PI-R1 (Q-1)
0=0 1=1 2=2 3 = 3 4 = 4 Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: A = 4 B=3 C=2 D=1 E=0
N: Neuroticismo N1 + N2 + N3 + N4 + N5 + N6
N1: Ansiedad RNEO001 + NEO031 + RNEO061 + NEO091 + RNEO121 + NEO151 + RNEO181 + NEO211.
N2: Hostilidad NEO006 + RNEO036 + NEO066 + RNEO096 + NEO126 + RNEO156 + NEO186 + NEO216.
N3: Depresión RNEO011 + NEO041 + RNEO071 + NEO101 + NEO131 + NEO161 + NEO191 + NEO221.
N4: Ansiedad social NEO016 + RNEO046 + NEO076 + RNEO106 + NEO136 + RNEO166 + NEO196 + NEO226.
N5: Impulsividad RNEO021 + NEO051 + RNEO081 + NEO111 +RNEO141 + NEO171 + NEO201 + RNEO231.
N6: Vulnerabilidad NEO026 +RNEO056 + NEO086 +RNEO116 + NEO146 +RNEO176 +RNEO206 +RNEO236.
E: Extraversión E1 + E2 + E3 + E4 + E5 + E6
E1: Ser cálido NEO002 + RNEO032 + NEO062 + RNEO092 + NEO122 + NEO152 + NEO182 + NEO212.
E2: Gregarismo RNEO007 + NEO037 + RNEO067 + NEO097 + RNEO127 + NEO157 + RNEO187 + NEO217.
E3: Asertividad NEO012 + RNEO042 + NEO072 + RNEO102 + NEO132 + RNEO162 + NEO192 + RNEO222.
E4: Actividad RNEO017 + NEO047 + RNEO077 + NEO107 + RNEO137 + NEO167 + NEO197 + NEO227.
E5: Búsqueda de emociones NEO022 + RNEO052 + NEO082 + RNEO112 + NEO142 + NEO172 + NEO202 + NEO232.
E6: Emociones positivas RNEO027 + NEO057 + RNEO087 + NEO117 + RNEO147 + NEO177 + RNEO207 + NEO237.
O: Apertura O1 + O2 + O3 + O4 + O5 + O6
O1: Fantasía NEO003 + RNEO033 + NEO063 + RNEO093 + NEO123 + RNEO153 + RNEO183 + RNEO213.
O2: Estética RNEO008 + NEO038 + RNEO068 + NEO098 + RNEO128 + NEO158 + NEO188 + NEO218.
O3: Sentimientos NEO013 + RNEO043 + NEO073 + RNEO103 + NEO133 + RNEO163 + NEO193 + NEO223.
O4: Acciones RNEO018 + NEO048 + RNEO078 + NEO108 + RNEO138 + NEO168 + RNEO198 + RNEO228.
O5: Ideas NEO023 + RNEO053 + NEO083 + RNEO113 + NEO143 + RNEO173 + NEO203 + NEO233.
O6: Valores RNEO028 + NEO058 + RNEO088 + NEO118 + RNEO148 + NEO178 + RNEO208 + RNEO238.
A: Cordialidad A1 + A2 + A3 + A4 + A5 + A6
A1: Confianza RNEO004 + NEO034 + RNEO064 + NEO094 + RNEO124 + NEO154 + NEO184 + NEO214.
A2: Honradez NEO009 + RNEO039 + NEO069 + RNEO099 + NEO129 + RNEO159 + RNEO189 + RNEO219.
A3: Altruismo RNEO014 + NEO044 + RNEO074 + NEO104 + RNEO134 + NEO164 + NEO194 + NEO224.
A4: Actitud conciliadora NEO019 + RNEO049 + NEO079 + RNEO109 + NEO139 + RNEO169 + RNEO199 + RNEO229.
A5: Modestia RNEO024 + NEO054 + RNEO084 + NEO114 + RNEO144 + NEO174 + NEO204 + RNEO234.
A6: Sensibilidad a los demás NEO029 + RNEO059 + NEO089 + RNEO119 + NEO149 + NEO179 + NEO209 + NEO239.
C: Escrupulosidad C1 + C2 + C3 + C4 + C5 + C6
C1: Competencia NEO005 + RNEO035 + NEO065 + RNEO095 + NEO125 + RNEO155 + NEO185 + NEO215.
C2: Orden RNEO010 + NEO040 + RNEO070 + NEO100 + RNEO130 + NEO160 + RNEO190 + RNEO220.
C3: Sentido del deber NEO015 + RNEO045 + NEO075 + RNEO105 + NEO135 + NEO165 + NEO195 + NEO225.
C4: Necesidad del deber RNEO020 + NEO050 + RNEO080 + NEO110 + RNEO140 + NEO170 + NEO200 + NEO230.
C5: Autodisciplina NEO025 + RNEO055 + NEO085 + RNEO115 + NEO145 + RNEO175 + RNEO205 + NEO235.
7
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
C6: Reflexión y deliberación RNEO030 + NEO060 + RNEO090 + NEO120 + RNEO150 + NEO180 + NEO210 + NEO240.
COPE2 (Q-2)
1= 1 2=2 3=3 4=4
Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: 1 = 4 2 = 3 3 = 2 4=1
COP-1: Afrontamiento conductual del problema (COPE01 + COPE59 + RCOPE09 + RCOPE24 + RCOPE37 + COPE19 + COPE25 + COPE32 + COPE47 +
COPE56 + COPE58) / 11.
COP-2: Afrontamiento cognitivo del problema (COPE13 + COPE21 + COPE44 + COPE54 + COPE08 + COPE20 + COPE36 + COPE50 + COPE29 + COPE38 +
COPE39 + COPE10 + COPE22 + COPE41 + COPE49) / 15.
COP-3: Escape cognitivo (COPE06 + COPE27 + COPE40 + COPE57 + COPE07 + COPE18 + COPE48 + COPE60 + COPE16 + COPE31 +
COPE51) / 11.
COP-4: Afrontamiento centrado en las emociones (COPE03 + COPE17 + COPE28 + COPE46 + COPE04 + COPE11 + COPE14 + COPE23 + COPE30 + COPE34 +
COPE45 + COPE52) / 12.
COP-5: Escape conductual (COPE02 + COPE15 + COPE43 + RCOPE05 + RCOPE33+ RCOPE42 + RCOPE55)/7.
COP-6: Consumo de alcohol o drogas (COPE12 + COPE26 + COPE35 + COPE53) / 4.
LC3 (Q-3)
A=0 B=1
Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: A = 1 B = 0
LC-E: locus de control externo RLC02 + RLC06 + RLC07 + RLC09 + RLC16 + RLC17 + RLC18 + RLC20 + RLC21 + RLC23 + RLC25 + RLC29 + LC03 + LC04 + LC05 +
LC10 + LC11 + LC12 + LC13 + LC15 + LC22 + LC26 + LC28 .
8
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
MRI4 (Q-4)
SCQ5 (Q-5)
0=0 1=1 2=2 3=3 4=4 5=5 6=6 7=7
Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: 0 = 7 1 = 6 2 = 5 3 = 4 4=3 5=2 6=1 7=0
SCQ-A: Atracción, aprobación por parte de los otros (SCQ02 + SCQ09 + SCQ15 + RSCQ23 + SCQ30) / 5
SCQ-B: Satisfacción, mérito, significación (RSCQ05 + RSCQ13 + RSCQ17 + RSCQ19 + RSCQ21 + RSCQ27) / 6
SCQ-C: Respeto al yo autónomo (SCQ03 + SCQ06 + SCQ10 + SCQ24 + SCQ29) / 5
SCQ-D: Competencia, autoeficacia (SCQ01 + SCQ12 + SCQ16 + SCQ18 + SCQ26 + RSCQ28) / 6
SCQ-E: El valor de la existencia (RSCQ04 + RSCQ07 + RSCQ08 + RSCQ11 + RSCQ20 + RSCQ25) / 6
IPDE6 (Q-7)
1=1 0= 0
Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: 1 = 0 0=1
F60-0: Paranoide ICD02 + RICD14 + ICD22 + ICD24 + ICD27 + ICD36 + ICD52.
F60-1: Esquizoide RICD01 + ICD08 + ICD12 + ICD21 + ICD31 + ICD46 + ICD55 + RICD57 + ICD58
F60-2: Disocial RICD11 + RICD18 + ICD20 + ICD29 + RICD38 + ICD47 + ICD51.
F60-30: Impulsivo ICD19 + ICD30 + ICD37 + ICD53 + ICD56
F60-31: Límite ICD04 + ICD09 + ICD13 + RICD25 + ICD40
F60-4: Histriónico ICD05 + ICD17 + ICD26 + ICD28 + RICD35 + ICD44.
F60-5: Anancástico RICD03 + ICD10 + ICD23 + ICD32 + ICD41 + ICD48 + ICD54 + ICD59.
F60-6: Ansioso ICD07 + ICD16 + ICD34 + ICD39 + ICD43 + ICD50
F60-7: Dependiente ICD06 + ICD15 + ICD33 + ICD42 + ICD45 + ICD49
EA7 (Q-9)
1=1 0= 0
Cuando el número de item comienza con R + las respuestas se codifican con el siguiente criterio: 1 = 0 0=1
EA: autoestima EA01 + EA02 + EA03 + EA04 + EA05 + REA06 + REA07 + REA08 + REA09 + REA10
SCL-90-R8 (Q-10)
SCL01: Somatización SCL01 + SCL04 + SCL12 + SCL27 + SCL40 + SCL42 + SCL48 + SCL49 + SCL52 + SCL53 + SCL56 + SCL58 / 12
SCL02: Obsesión-compulsión SCL03 + SCL09 + SCL10 + SCL28 + SCL38 + SCL45 + SCL46 + SCL51 + SCL55 + SCL65 / 10
SCL03: Sensibilidad SCL06 + SCL21 + SCL34 + SCL36 + SCL37 + SCL41 + SCL61 + SCL69 + SCL73 / 9
10
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
interpersonal
SCL04: Depresión SCL05 + SCL14 + SCL15 + SCL20 + SCL22 + SCL26 + SCL29 + SCL30 + SCL31 + SC32 + SCL54 + SCL71 + SCL79 / 13
SCL05: Ansiedad SCL02 + SCL17 + SCL23 + SCL33 + SCL39 + SCL57 + SCL72 + SCL78 + SCL80 + SCL86 / 10
SCL06: Hostilidad SCL11 + SCL24 + SCL63 + SCL67 + SCL74 + SCL81 / 6
SCL07: Ansiedad fóbica SCL13 + SCL25 + SCL47 + SCL50 + SCL70 + SCL75 + SCL82 / 7
SCL08: Ideación paranoide SCL08 + SCL18 + SCL43 + SCL68 + SCL76 + SCL83 / 6
SCL09: Psicoticismo SCL07 + SCL16 + SCL35 + SCL62 + SCL77 + SCL84 + SCL85 + SCL87 + SCL88 + SCL90 / 10
SCL10: Miscelánea SCL19 + SCL44 + SCL59 + SCL60 + SCL64 + SCL66 + SCL89 / 7
11
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
E (EXTRAVERSIÓN)
Personas reservadas, independientes, constantes, preferencia por la soledad,; no se Personas sociables, vinculadas con las gente, preferencia por grupos y reuniones, personas
experimenta necesariamente ansiedad social; no se sienten desdichadas o pesimistas asertivas, activas y habladoras; gusto por la excitación y la estimulación, tendencia a carácter
alegre; personas animosas, enérgicas y optimistas
E1: Cordialidad
Persona, no hostil ni carente de compasión, pero formalista, reservada y de modales distantes. Persona afectuosa y amistosa; le gusta la gente y establece fácilmente relaciones con otros.
E2: Gregarismo
Persona que suele ser solitaria, que no busca, e incluso rechaza activamente, los estímulos Persona que disfruta reuniéndose y divirtiéndose con otros.
sociales.
E3: Asertividad
Persona que prefiere permanecer en la sombra y dejar hablar a los demás. Persona dominante, animosa y socialmente destacada; habla sin titubeos y se convierte, a
menudo, en líder del grupo.
13
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
E4: Actividad
Persona que actúa de modo pausado y relajado aunque no necesariamente tiene que ser Persona con rapidez y vigor en el sentido de energía, con necesidad de estar siempre ocupado.
indolente o perezoso.
E5: Búsqueda de emociones
Persona que siente escasa necesidad de emociones y prefiere una vida que resultaría aburrida Persona que ansía la excitación y la estimulación; gusta de los colores vivos y los ambientes
para quienes puntúan alto. ruidosos.
E6: Emociones positivas
Tendencia a experimentar emociones positivas como la alegría, la felicidad, el amor y el entusiasmo
Persona no necesariamente desgraciada, pero sí poco exuberante y fogosa. Persona que ríe con facilidad y con frecuencia en cariñosa y optimista.
O (APERTURA A LA EXPERIENCIA)
Personas con tendencia a ser convencionales en su comportamiento y de apariencia Interés por el mundo externo y el interno, deseo de tomar en consideración nuevas ideas y
conservadora; preferencia por lo familiar, respuestas emocionales en cierto modo apagadas, valores no convencionales; experimentación de las emociones negativas y positivas de forma
profunda. Personas poco convencionales
O1: Fantasía
Persona prosaica, que prefiere ocuparse de las tareas inmediatas. Persona con una imaginación ardiente y una activa vida fantástica; sus ensoñaciones
constituyen una forma de evasión y le permiten acceder a un interesante mundo interior.
O2: Estética
Persona relativamente insensible y desinteresada por el arte y la belleza. Persona que aprecia profundamente el arte y la belleza; se siente atraída por la poesía, le
encanta la música y le fascina el arte en general.
O3: Sentimientos
Receptividad a los propios sentimientos y emociones interiores y a considerar la emoción como una parte importante de la vida
Persona que, en cierta medida, tiene embotados los afectos y no da mucha importancia a los Persona que experimenta de manera profunda y diferenciada los estados emocionales y siente
sentimientos. intensamente tanto la felicidad como la desdicha.
O4: Acciones
Persona con dificultades en el cambio y que prefiere atenerse a lo probado y comprobado. Persona que prefiere la novedad y la variedad antes que la familiaridad y la rutina.
O5: Ideas
Persona con poca curiosidad (si es muy inteligente, centrará su atención en temas limitados) Persona con una búsqueda activa de intereses individuales para su propia satisfacción pero
también como curiosidad mental y deseo de considerar ideas nuevas y tal vez poco
convencionales.
Persona que disfruta con las discusiones filosóficas y con los problemas ingeniosos.
O6: Valores
Persona cerrada, con tendencia a aceptar la autoridad y a conformarse a la tradición; es Persona con disposición para cuestionar los valores sociales, políticos y religiosos.
conservadora con independencia de su afiliación a partidos políticos.
A (CORDIALIDAD)
Persona desagradable, antipática, egocéntrica, suspicaz respecto a las intenciones de los Personas fundamentalmente altruistas, simpatizan con los demás, están dispuestas a ayudar y
demás; persona más bien opositora que cooperadora creen que los demás se sienten igualmente satisfechos de hacer esto mismo
A1: Confianza
Persona que tiende a ser cínica y escéptica, y a pensar que los demás pueden ser peligrosos o Persona dispuesta a creer que los demás son honestos y bien intencionados.
poco honrados.
14
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
A2: Franqueza
Persona que desea manipular a los demás mediante el halago, la astucia o el engaño, Persona franca, sincera e ingenua.
considerando que estas tácticas son habilidades sociales necesarias; persona que puede juzgar
a los demás sinceras como personas cándidas.
A3: Altruismo
Persona centrada más en sí misma que en los demás, que se muestra reticente a implicarse en Persona preocupada activamente por el bienestar de los otros y que se muestra dispuesta a
los problemas de los demás. prestar ayuda a los que la necesitan.
A4: Actitud conciliadora Relacionada con reacciones características ante los conflictos interpersonales
Persona agresiva, que prefiere competir a cooperar y no rechaza las expresiones de ira cuando Persona condescendiente con los demás, tiende a inhibir la agresión y a olvidar y perdonar.
es necesario. Persona apacible y benigna.
A5: Modestia
Persona que se cree superior a los demás, quienes, a su vez, pueden considerarla como Persona humilde que trata de pasar desapercibido aunque no necesariamente carezca de
engreída y arrogante. autoconfianza o autoestima
A6: Sensibilidad a los demás
Actitudes de simpatía y preocupación por los demás
Persona insensible y poco inclinada a la compasión; se considera a sí misma realista, que toma Persona que se siente afectada por las necesidades ajenas y da importancia a la vertiente
decisiones racionales basándose en la pura lógica. humana de las normas sociales.
C ( RESPONSABILIDAD)
Personas menos rigurosas a la hora de aplicar los principios morales, personas descuidadas en Persona voluntariosa y decidida; personas escrupulosas, puntuales y fiables
luchar por sus objetivos
C1: Competencia
Sensación que se tiene de la propia capacidad, sensibilidad, prudencia y eficacia
Persona con una baja opinión de sus habilidades y admite que frecuentemente carece de Persona que se considera bien preparada para enfrentarse a la vida
preparación y que es inepta
C2: Orden
Persona incapaz de organizarse y se describe a sí misma como desordenada. Persona pulcra, bien organizada y limpia; guarda las cosas en los lugares adecuados.
C3: Sentido del deber
Persona descuidada en la adherencia a los principios éticos; no sigue escrupulosamente las Persona que se adhiere estrictamente a sus principios éticos y cumple escrupulosamente las
obligaciones morales; y a veces puede ser poco o nada fiable obligaciones morales.
C4: Necesidad de logro
Persona negligente o incluso perezoso; no busca el éxito; carece de ambiciones y puede parecer Persona con altos niveles de aspiración y trabaja intensamente para lograr sus objetivos;
que carece de objetivos; satisfecho con sus bajos niveles de rendimiento persona diligente, resuelta y que se marca una dirección en la vida
C5: Autodisciplina
Habilidad para iniciar tareas y llevarlas a cabo hasta el final a pesar de inconvenientes y distracciones
Persona que dilata mucho el inicio de sus quehaceres, se desanima fácilmente y está deseando Persona con capacidad para motivarse a sí mismo hasta conseguir terminar la tarea
abandonarlos
C6. Deliberación
Tendencia a pensar mucho las cosas antes de actuar
Persona precipitada que habla o actúa sin tener en cuenta las consecuencias; persona Persona reflexiva y prudente
espontánea y capaz de tomar decisiones inmediatas cuando son necesarias
15
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
LC (J. Rotter)
La columna izquierda se refiere a puntuaciones bajas. La columna de la derecha se refiere a puntuaciones altas
LOCUS DE CONTROL
Orientación interna: la persona percibe que el refuerzo que obtiene es la consecuencia directa de Orientación externa: la persona percibe que el refuerzo que obtiene es la consecuencia de
su conducta. Tiene una acercamiento a la vida activo y controlador. Se aproxima a las acontecimientos determinados por fuerzas externas (los demás, el azar, la suerte...). La persona
situaciones con una postura directiva. externa se aproxima a las situaciones con pasividad y fatalismo.
La persona con un LC interno percibe que los eventos positivos o negativos ocurren como efecto Las personas de LC externo perciben el refuerzo como no contingente a sus acciones sino como
de sus propias acciones y que están bajo su control personal. También puede decirse que el resultado del destino, la suerte o el poder de otros, así, el LC externo es la percepción de que los
reforzamiento se percibe contingente a la propia conducta o a características propias eventos no se relacionan con la propia conducta y que por ende no pueden ser controlados
relativamente permanentes, como el esfuerzo o la habilidad personal.
16
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
SCL-90-R
SCL-1 Somatización
Síntomas relacionados con vivencias de disfunción corporal. Incluye síntomas relacionados con alteraciones
neurovegetativas en general, sobre todo en los sistemas cardiovascular, respiratorio, gastrointestinal y muscular.
SCL-2 Obsesión-compulsión
Conductas, pensamientos e impulsos que la persona considera absurdos e indeseados, que generan intensa angustia y
que son difíciles de resistir, evitar o eliminar.
SCL-4 depresión
Signos y síntomas clínicos propios de los trastornos depresivos. Se incluyen vivencias disfóricas, de desánimos,
anhedonia, desesperanza, impotencia y falta de energía, así como ideas autodestructivas y otras manifestaciones
cognitivas y somáticas características de los estados depresivos
SCL-5 ansiedad
Manifestaciones clínicas de ansiedad, tanto generalizada como aguda. También se incluyen signos generales de tensión
emocional y sus manifestaciones psicosomáticas
SCL-6 hostilidad
Pensamientos, sentimientos y conductas propios de estados de agresividad, ira, irritabilidad, rabia y resentimiento
SCL-9 psicoticismo
Sentimientos de alienación social
SCL-10 miscelánea
Son ítems que no se pueden asignar a una dimensión concreta. Son indicadores de la gravedad del estado de la
persona evaluada
19
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________
COPE
Factor Media dt
NEO-PI-R (N = 200, de Miguel, 2005)9
TÁCTICAS DE RETENCION
MRITA01: Vigilancia ,61 ,47
MRITA02: Ocultamiento del/la compañero/a ,09 ,24
MRITA03: Monopolización del tiempo ,34 ,44
MRITA04: Inducción de celos ,24 ,38
MRI05: Castigar la amenaza de infidelidad del/la
,59 ,53
compañero/a
MRITA06: Manipulación emocional ,48 ,48
MRITA07: Manipulación del compromiso ,41 ,45
MRITA08: Desprecio de los competidores ,47 ,41
MRITA09: Exhibición de recursos 1,42 ,61
MRITA10: Inducciones sexuales ,97 ,53
MRITA11: Mejora de la apariencia 1,93 ,78
MRITA12: Amor y cuidado 2,13 ,49
MRITA13: Sumisión y degradación ,76 ,56
MRITA14: Señales verbales de posesión 1,10 ,59
MRITA15: Señales físicas de posesión 1,20 ,79
MRITA16: Ornamentación posesiva ,30 ,43
MRITA17: Desprecio del/la compañero/a ,05 ,16
MRITA18: Amenazas intrasexuales ,33 ,49
MRITA19: Violencia contra los rivales ,03 ,11
CATEGORIAS DE RETENCION
MRICA1: GUARDIA DIRECTA ,35 ,31
MRICA2: ESTÍMULOS NEGATIVOS INERSEXUALES ,44 ,31
MRICA3: ESTÍMULOS POSITIVOS 1,44 ,43
MRICA4: SEÑALES PÚBLICAS DE POSESIÓN ,86 ,49
MRICA5: ESTÍMULOS NEGATIVOS INTRASEXUALES ,13 ,19
DOMINIOS DE RETENCION
MRIDO1: Manipulaciones intersexuales ,74 ,30
MRIDO2: Manipulaciones intrasexuales ,49 ,29
22
¿Cómo elaborar el perfil de personalidad? Psicología de la personalidad Universidad de La Laguna
_____________________________________________________________________