GERENCIA DE PROYECTOS

 GERENCIA:

La palabra gerencia se utiliza para denominar al conjunto de empleados de alta calificación

que se encarga de dirigir y gestionar los asuntos de una empresa.

 GERENCIA DE PROYECTOS

La gerencia de proyectos implica ejecutar una serie de actividades, que consumen recursos
como tiempo, dinero, gente, materiales, energía, comunicación (entre otros) para lograr
unos objetivos pre-definidos

 RELACION ENTRE GERENCIA, GESTION Y ADMINISTRACION

La gerencia: comprende los principios de la administracion y de la gestion; en otras

palabrasla gerencia utiliza a la administracion para hacer la gestion.

La gestion: abarca todas las funciones de la administracion; es decir es un proceso

administrativo.

 AUTORIDAD

El concepto de autoridad está relacionado con el concepto de jerarquía y corresponde al

poder de mandar sobre los demás, induciéndoles una determinada forma de actuar;
constituí la base para la responsabilidad. Así que se trata de una relación de poder que se
establece del superior hacia al subordinado.

 ORDEN:

Una orden puede hacer referencia a un grupo de personas que viven acorde a una serie de
reglas que se tienen que acatar y llevar acabo
  TRABAJO EN EQUIPO:

El trabajo en equipo es una condición que implica trabajar en cooperación con otros de una
manera coordinada, armónica y enfocada, aprovechando las fortalezas de cada cual y
potencializándolas a favor del grupo

 DISCIPLINA:

Disciplina significa saber comportarse de la manera adecuada a cada situación. La

disciplina por eso también es saber distinguir en que momentos podemos perder el tiempo
y en que momentos debemos ponernos serios.

 JERARQUÍA

La jerarquía es el criterio que permite establecer un orden de superioridad o de

subordinación entre personas, instituciones o conceptos; es decir, la organización o
clasificación de categorías o poderes, siguiendo un orden de importancia.

 ESTABILIDAD EN EL TRABAJO

la estabilidad es el derecho que asiste a los trabajadores a permanecer en sus puestos de

trabajo y no ser despedidos injustificadamente

En Economía, la estabilidad es la situación equilibrada de diversas variables en un plazo

apreciable. Está en función de la economía de la empresa.

 INICIATIVA

Iniciativa es una actitud tomada por alguien que lleva adelante un emprendimiento ideado
o no por él, aunque esencialmente le aporta su impulso y forma de encararlo.

 DIVISIÓN DE TRABAJO

Se llama división del trabajo, a la separación de las operaciones productoras, en tareas más
elementales, así como su reparto entre diferentes personas, según su fuerza física,
habilidad y conocimientos.
  LIDERAZGO

es influencia, es comunicar, es tener el poder de crecimiento y consolidación paulatina y

constante, es aquel que motiva, hace relaciones, y tiene un amplia visión, un lider es aquel
que persevera, tiene capacidad, objetividad, congruencia entre lo que dice y hace, tiene
principios y valores, tiene su rumbo claro, el lider es el mayor servidor, capáz de trabajar en
equipo

 LA DIFERENCIA ENTRE PREVISION Y PROVISION,

siendo ambas una estimacion para hacer frente a un concepto de perdida futuro, la primera
es sobre hechos inciertos, tal vez pase tal vez no (deudores incobrables) y la segunda es
sobre hechos futuros ciertos (provision para afrontar un impuesto, algo que seguro vas a
tener que pagar)