Resolución de conflictos

Desde la perspectiva psicológica el conflicto tiene dos grandes ámbitos: el intrapersonal y el

interpersonal. El conflicto intrapersonal es aquél que afecta a las facetas, instancias o elementos
del normal funcionamiento psicológico del individuo, mientras que el interpersonal es el que se
produce en los procesos de interacción entre individuos.

Desde la perspectiva marxista conflicto.

Naturaleza del conflicto: las relaciones entre una clase o grupo dominante y una clase explotada,
constituyen la naturaleza del conflicto (lucha de clases que lleva a la revolución: es decir, la
modificación de la estructura de las relaciones sociales).

El conflicto manifiesto: las relaciones entre ambas clases son de conflicto latente, puesto que las
ideas de la clase o grupo dominante son las que se imponen en todo momento. Este conflicto llega
a ser manifiesto en el momento en que el proletariado (grupo reprimido) toma conciencia de su
situación.

Dinámica:

Paso 1.- Realizar parejas, una debe ser la 1 y la otra 2.

Paso2.- El número 2 debe salir del lugar que se hará la actividad.

Paso3.- Al número 1 se le explicará lo siguiente: “Debes permanecer sentado, no importa lo que

diga, tú no debes hablar o moverte, y si te mueve por la fuerza resiste. Solo puedes moverte si el
numero 2 te dice “¿puedes moverte a la otra silla, por favor?” el número 2 debe decir la palabra
clave “por favor”.

Paso 4.- Hablar con los números 2 y decirles “tú debes hacer que el número 1 se mueve de su silla
a la otra, no importa el método, sólo debes hacer que se mueva”.