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Supremacía constitucional:
Todos los cambios en esta reforma son de acuerdo a la
constitución.
Principio de responsabilidad:
En caso de que no se respete a la constitución, las
organizaciones sindicales deben pagar por sus
irresponsabilidades con sanciones estipuladas por la ley.
Principio interpretación conforme a la constitución:
Los jueces de la inspección del trabajo deben dictar sentencia
interpretando las normas del código del trabajo, en caso de
negligencias.
Derecho de asociación:
Toda persona tiene derecho a asociarse libremente y a
constituir sindicatos en defensa de sus intereses.
Los trabajadores deben gozar de total libertad de elección.
Los requisitos para fundar e integrar un sindicato solo pueden
ser establecidos por la misma.
La ley puede establecer restricciones al derecho de asociación
sindical en interés de la seguridad nacional, en defensa del
orden público y que atente en contra de la moral.
Derecho de petición:
En caso de que los sindicatos negocien colectivamente, tienen
el derecho de petición.
Persona jurídica:
Los sindicatos pueden obtener personalidad jurídica.