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Para el desarrollo de esta etapa, usted deberá realizar el estudio de caso denominado: Liquidando
un contrato laboral. Esta actividad presenta las condiciones relacionadas con el contrato laboral y
su proceso de finalización, de esta manera le permitirá realizar la aplicación de normas y procesos
relacionados con la desvinculación del personal de acuerdo con el proceso de aprendizaje
propuesto.
Para la liquidación del contrato de la señora Johana Cerón cuyo cargo que tenía en la empresa
ORVIS internacional era de directora administrativa y financiera y la función
que desempeñaba ella era de comercialización de productos hospitalarios firmo contrato e
ingreso a laborar el día 2 de junio de 2014 hasta el día 30 de diciembre de 2015 y el último sueldo
que devengo fue de $2,500.000. Lo primero que tendríamos que analizar o verificar que tipo de
contrato tenia ella y dependiendo de eso tendr1amos que ver si cometió faltas !raves en la
empresa luego tendriamos que realizar los cálculos necesarios para el pa!o como lo son: las
vacaciones, cesantías, prima, seguridad social salud y pensión adicional el subsidio
de transporte, el sueldo correspondiente al tiempo que estuvo en la empresa,dependiendo tambie
n en el contrato que tipo de pago de la nómina aceptar 1ª 3semanal, quincenal o mensual 4. 5 de
todo este estudio o análisis ya se sabría el valor total a pagar de liquidación de la señora Johana
Cerón el tiempo que estuvo en la empresa ORVIS internacional.