Comenzado el jueves, 11 de enero de 2018, 13:21

Estado Finalizado

Finalizado en jueves, 11 de enero de 2018, 13:39

Tiempo empleado 17 minutos 55 segundos

Puntos 10,00/10,00

Calificación 100,00 de 100,00

Pregunta 1
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
La función profesional menos conocida por el psicólogo en las organizaciones empresariales es el
reclutamiento y selección de personal

Seleccione una:
Verdadero

Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Falso'

Pregunta 2
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
El primer paso para realizar la planificación estratégica del recurso humano es conocer la
estrategia y los objetivos de la organización

Seleccione una:

Verdadero
Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Verdadero'

Pregunta 3
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
Las competencias las define cada organización, ya que deben estar en función de lo que la
compañía quiere ser y de lo que quiere conseguir

Seleccione una:

Verdadero
Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Verdadero'

Pregunta 4
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
El reclutamiento y la selección de personal son dos fases que pertenecen a un mismo proceso

Seleccione una:
 Verdadero
Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Verdadero'

Pregunta 5
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
Las pruebas de personalidad pretenden analizar las capacidades intelectuales o cognitivas del
aspirante

Seleccione una:
Verdadero

Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Falso'

Pregunta 6
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
Para que exista un contrato de trabajo no se requiere ninguna formalidad, sólo es necesario que se
cumplan los siguientes elementos: prestación personal del servicio, subordinación y dependencia
del empleador, y la remuneración por su trabajo

Seleccione una:

Verdadero
 Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Verdadero'

Pregunta 7
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
Los contratos a término fijo no se convierten en contratos a término indefinido

Seleccione una:

Verdadero
Falso

Retroalimentación
La respuesta correcta es 'Verdadero'

Pregunta 8
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
Este contrato se caracteriza porque establece un plazo de duración determinado en el tiempo y
debe formalizarse por escrito:

Seleccione una:
a. Contrato por obra o labor contratada
b. Contrato a término indefinido

c. Contrato a término fijo

d. Contrato ocasional, accidental o transitorio
Retroalimentación
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Contrato a término fijo

Pregunta 9
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
La definición más acertada de selección de recursos humanos es:

Seleccione una:

a. La escogencia del individuo adecuado para el cargo adecuado

b. El proceso de mayor relevancia para la dirección estratégica de la empresa
c. La estructuración adecuada de los perfiles laborales
d. Técnica para analizar el comportamiento humano
e. Ninguna de las anteriores

Retroalimentación
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: La escogencia del individuo adecuado para el cargo adecuado

Pregunta 10
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00

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Enunciado de la pregunta
El reclutamiento tiene 4 fases, a continuación indique cuál de las siguientes NO es una fase para
reclutar:

Seleccione una:
a. Análisis de las fuentes de reclutamiento
b. Requisición de empleado
c. Elección de los medios de reclutamiento

d. Elección de la prueba psicológica

e. Elección del contenido del reclutamiento

Retroalimentación
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Elección de la prueba psicológica
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