libcom.

org

¿Parecon o
comunismo libertario?

2009
Índice general
Introducción . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
La visión de libcom.org . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Respuesta de PPS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
Contesta libcom.org . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10
Segunda respuesta de PPS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
La visión de Project for a Participatory Society . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24
libcom.org responde . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 28
Respuesta de PPS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 34
libcom.org responde . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 40

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Introducción
A fines de 2008, el grupo libcom.org fue invitado por el sitio UKWatch.net
a tomar parte de un debate junto a Project for a Participatory Society (PPS),
cuyo tema fuera ‘visión anti-capitalista’. Esto nos pareció una buena oportunidad
tanto para llevar nuestras ideas al papel así como para someterlas a la prueba
de una sólida crítica. También teníamos críticas propias acerca de la ‘economía
participativa’ (‘EconPar’), las cuales habíamos discutido con anterioridad pero
que tampoco las habíamos puesto por escrito en ninguna parte, y este debate nos
daba la oportunidad de presentarlas a defensores de la EconPar. Los debates iban
a ser publicados en UKWatch y en Znet, su sitio hermano estadounidense.
De libcom.org, Joseph Kay fue el principal participante, mientras que de PPS
Mark Evans asumió dicho rol. Para dar el puntapié inicial al debate, a ambos grupos
se nos pidió que expusiéramos nuestras respectivas ‘visiones sobre la economía del
Reino Unido’, debiendo responder a las del otro grupo, responder a las respuestas y
así sucesivamente. El debate comenzó con una oleada de intercambios, pero desde
Enero de 2009 no nos han contestado a nuestra última presentación. UKWatch
había estado muy ocupado por una actualización de su sitio, pero a pesar de
escribirnos en el periodo entre la fecha mencionada y Agosto de 2009, no hemos
recibido más respuestas y el sitio UKWatch.net está actualmente offline.
En consecuencia publicamos el debate hasta donde quedó, pensando en que
tiene muchas cosas de interés para los activistas anti-capitalistas. Como nuestras
respuestas fueron las últimas de las que supimos, tenemos la última palabra. Sin
embargo, tenemos la certeza de que esto no excluye un debate más a profundidad,
teniendo como punto de partida este panfleto.
Project for a Participatory Society es una red de personas del Reino Unido
comprometidas con el cambio social progresivo. PPS ve la guerra, la pobreza, el
cambio climático y muchos otros problemas globales de hoy como consecuencias
evidentes de formas particulares de organización social. Ven la pérdida de las
libertades civiles, los abusos a los derechos humanos, el incremento de la desigual-
dad y otras injusticias como resultado de los valores esenciales y la organización
interna de las instituciones dominantes de nuestra sociedad. Mark Evans vive en
Birmingham y trabaja como asistente médico en el Servicio Nacional de Salud. Es
también un sindicalista activo. www.ppsuk.org.uk
El grupo libcom.org es un pequeño colectivo de comunistas libertarios de
Londres y sus alrededores. Mantienen libcom.org, un medio para trabajadores
radicales, un medio para todos quienes desean luchar para mejorar sus vidas,
sus comunidades y sus condiciones laborales. El sitio toma su nombre de una
abreviación de “comunismo libertario” y sus fines de libertad y comunidad, la

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corriente política con la que se identifican. Joseph Kay es de Brighton, trabajador
de los servicios financieros. Es miembro de la “Solidarity Federation”.

La visión de libcom.org
La actual crisis financiera vuelve claras varias verdades económicas que son
más fácilmente pasadas por alto en tiempos de ‘normalidad’. En primer lugar,
que ya no existe tal cosa como la economía nacional, si es que alguna vez existió.
Las mismas fuerzas están trabajando en todas partes, tal y como el colapso del
crédito remece a todo el globo. A efectos de esta discusión nos centraremos en las
condiciones específicas del Reino Unido, pero debe tenerse en mente que nuestra
‘visión’ es necesariamente internacionalista y global.
En segundo lugar, que la economía no existe para satisfacer nuestras necesida-
des, sino que en cambio nuestras necesidades están delineadas para satisfacer las
de la economía. Se espera de todos nosotros que hagamos casi cualquier sacrifi-
cio para ayudar a la economía enfrentamos ‘recortes de salario’, daño al medio
ambiente, recortes a la salud, etc. porque la economía lo ‘exige’.
En tercer lugar, está claro que hay una división de clases real, un ‘nosotros y
ellos’. Si bien todos somos esclavos de la economía, esto se vive de manera distinta
dependiendo de nuestra posición en la sociedad. De este modo, mientras que los
patrones y los políticos experimentan las demandas de la economía de manera
directa bajo el pretexto de que las ‘fuerzas del mercado’ guían sus inversiones,
los despidos y las decisiones políticas los trabajadores viven una falta de control
sobre sus propias vidas a través de la actividad diaria de trabajar para un jefe.
Estos tres puntos están interrelacionados. La economía se basa en un simple
proceso: el dinero se invierte para generar más dinero. Los patrones lo llaman
‘utilidades’, mientras que los políticos ‘crecimiento económico’. Cuando el dinero
funciona de esta manera, funciona como capital. Si el capital crece (o se expande
la economía), se llama acumulación de capital, y es ese el motor de la economía.
Este simple imperativo tiene consecuencias de largo alcance, las cuales no se
aplican solo a las empresas privadas lucrativas, sino a la actividad económica en
sí (así, durante el último año hemos visto ataques continuos a los salarios y condi-
ciones de los trabajadores del sector público en el Reino Unido). Esta acumulación
de capital se lleva a cabo de mejor manera si los costos de la misma son cargados
a otros, así que podemos ver la proliferación de ‘externalidades’ ecológicas y so-
ciales. Por lo tanto, el catastrófico cambio climático y la pobreza generalizada no
son más que signos del funcionamiento normal del sistema. Además, para que el
dinero haga más dinero, más y más cosas deben ser intercambiables por dinero. A
esto se debe la tendencia de que todo, desde artículos del día a día y secuencias de

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ADN hasta las emisiones de dióxido de carbono y, más que nada, nuestra propia
actividad, nuestra capacidad de trabajar se convierta en mercancía.
Y es este último punto la ‘mercantilización’ de nuestras capacidades creati-
vasproductivas- el que contiene el secreto de la acumulación del capital. El dinero
no se convierte en más dinero mediante magia; ¡los capitalistas no son alquimistas!
Es más bien que en un mundo en donde todo es mercancía, todos necesitamos
vender algo para comprar lo que necesitamos. Aquellos que no tenemos nada
más que vender excepto nuestra capacidad para trabajar tenemos que venderla
a aquellos que son dueños de las cosas que necesitamos para llevar a cabo dicho
trabajo: fábricas, oficinas, etc. Por ello tampoco los bienes que producimos con
nuestro trabajo son nuestros, sino que pertenecen a nuestros empleadores. Yendo
más allá, producimos más productos y artículos de los que son necesarios para
mantenernos como trabajadores, debido a las largas jornadas laborales, las me-
joras en el proceso productivo, etc. Esta diferencia entre el valor de lo que nos
pagan y el valor de lo que producimos explica cómo el capital se va acumulando.
Esto nos dice que el capital no es solo una cosa o un proceso, sino que es una
relación social entre clases. Ahora, cuando decimos clase no nos referimos a un
sistema de clasificación de individuos que puedan después de todo acomodarse en
algún lugar entre estas categorías, teniendo un trabajo remunerado y llevando un
pequeño negocio en su tiempo libre. Más bien, la función de un análisis de clases
es entender las tensiones al interior de la sociedad capitalista, las líneas de falla
a lo largo de la misma que puedan llevar a su ruptura. Mientras la economía no
exista para satisfacer nuestras necesidades, se hace necesario hacernos cargo de
ellas por nosotros mismos, colectivamente. Mientras los patrones y los políticos
sean de todo menos poderosos frente a las ‘fuerzas del mercado’ y cada uno de
ellos actúe en pos de la continua acumulación (¡y en todo caso lo hacen bastante
bien a pesar de la supuesta impotencia!), no podrán actuar en pos de los intereses
de los trabajadores, pues cada privilegio que se atrevan a entregar ayudará a sus
competidores a nivel nacional o internacional. De esta manera, la lucha entre
nuestros intereses y los de la economía toma la forma de una lucha entre clases.
Por tanto, nuestra visión sobre la economía capitalista bajo la que está el Reino
Unido es la de imponer nosotros, como clase, nuestras necesidades por sobre las
del capital. En términos concretos en el Reino Unido hoy, esto supone de manera
general luchas por salarios, condiciones y el ‘sueldo social’ que recibimos en forma
de servicios públicos, particularmente el Servicio Nacional de Salud. En particular,
una lucha que destacamos y en la que estuvimos insertos fue la lucha por los

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 pagos por debajo de la inflación 1 (es decir, recortes de sueldo). Ha habido una ola
de huelgas por este tema, pero los trabajadores, divididos por líneas sindicales,
han sido derrotados continuamente por los esfuerzos unidos de los empleadores,
el gobierno y los sindicatos, quienes en distintos grados han desmoralizado a
los trabajadores, han dado una verdadera caza de brujas a militantes, ignorado
votaciones de huelga y hecho tratos a puertas cerradas.
Sin embargo, la historia no es totalmente negativa, las luchas por los pagos por
debajo de la inflación continúan, y se está trabajando en intensificarlas mientras la
economía se estanca y los precios de los productos esenciales continúan subiendo.
Han habido también (a lo lejos) victorias aisladas, tal como la de los transportistas
de Shell quienes ganaron un aumento del 7% de su sueldo (9% este año, 5% el
siguiente, contra el objetivo/tope de un 2% del gobierno). Esta pequeña victoria
fue conseguida solo después de la polémica amenaza de extender la huelga a
conductores de otras empresas. Estas recientes conquistas y derrotas así como la
larga historia de luchas obreras nos señalan qué tácticas son las más efectivas:
movimientos controlados por los mismos participantes no por burócratas sindi-
cales, y la lucha esparcida más allá de todas las divisiones por lugar de trabajo,
sector o sindicato.
Cuando decimos que la economía no existe para servir a nuestras necesidades
y además que debemos imponerlas contra el capital, nos vemos ante el cuestio-
namiento de cómo sería una sociedad que existiera para satisfacer sus propias
necesidades. En otras palabras, ¿cuál es en concreto nuestro objetivo de imponer
nuestras necesidades? Tal sociedad, basada en el principio de ‘de cada quien se-
gún su capacidad, a cada quien según sus necesidades’ es llamada comunismo
libertario. Esta sociedad se ve, al menos implícitamente, cuando los trabajadores
imponen sus necesidades contra las del capital, y en ciertos momentos específicos
se ha vuelto explícita en la medida en que dicha lucha ha dado pie a eventos
revolucionarios. Las luchas a través de la historia han tomado este carácter re-
volucionario solo cuando han buscado ir más allá de las divisiones por sector,
sindicato, raza, género, geografía, identidad nacional, etc. La lucha contra estas
divisiones es también un aspecto necesario de la lucha de clases.
Ahora, el comunismo no tiene nada que ver con lo que fue la URSS o con lo
que son las actuales Cuba y Corea del Norte. Aquellas son sociedades capitalistas
con un solo capitalista: el Estado (¡la reciente serie de nacionalizaciones de bancos
en respuesta a la crisis financiera ha mostrado una vez más que no hay nada de
‘izquierda’ en las nacionalizaciones!). El comunismo es una sociedad sin Estado

1 N. del T.: Esto quiere decir que ante la inflación los sueldos no fueron reajustados, sino mantenidos,
lo que es en la práctica un recorte de sueldo. La expresión original usada por los compañeros de
libcom.org era “sub-inflation pay offers”.

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 en la cual la actividad productiva y sus productos no son nunca más cosas que
se puedan comprar o vender. En la cual la actividad no está hecha para ganar un
sueldo o convertirla en ganancia, sino para satisfacer las necesidades humanas.
Es también una sociedad democrática, de una forma mucho más profunda que lo
que ‘democracia’ significa en su actual sentido parlamentario.
Como luego de la puesta en común de los medios de producción no habrán
divisiones entre propietarios (estatales o privados) y trabajadores, las decisiones
podrán ser tomadas democráticamente entre iguales. Como la producción ya
no será para producir bienes a ser vendidos en un mercado, no hay fuerzas de
mercado que enfrenten a diferentes grupos de obreros entre ellos o que fuercen
‘externalidades’ sociales y ambientales. Trabajaremos solo hasta lo que considere-
mos necesario para producir las cosas que necesitamos para ser felices, no según
lo que el patrón nos exija de acuerdo a las normas del mercado laboral. De este
modo, la producción es socializada bajo nuestro control consciente, y entonces
las separadas esferas de la economía (para la que producimos) y política (por la
cual somos gobernados) son abolidas. Solo existe una sociedad auto gestionada,
auto gobernada cuya razón de ser es satisfacer las auto-determinadas necesidades
de sus miembros. Una sociedad comunista libertaria.

Respuesta de PPS
Hola Joseph, gracias por tus palabras de apertura. Creo que se leen bien.
Claramente tenemos mucho en común. No obstante tengo ciertas inquietudes.
También estoy en desacuerdo con algunas de las cosas que dijeron y pienso que
de su parte surgen algunas preguntas importantes que no son contestadas.
Luego de leer su declaración pienso que puedo decir con seguridad que ambos
queremos ayudar a construir un movimiento popular para una transformación
social radical-progresiva. Una de las necesidades básicas para la creación de dicho
movimiento es una visión convincente de una alternativa al capitalismo. La visión
que compartimos es nuestra solución a los muchos problemas sociales y personales
que resultan del sistema económico capitalista. Nuestra visión también ayudará
a informarse sobre nuestra estrategia. Después de todo, si no tenemos una idea
clara acerca de nuestra meta a largo plazo nuestros objetivos a corto plazo se
basarán únicamente en las cosas de las que estamos en contra y no de las que
estamos a favor. Esto significa que nuestra estrategia denunciará las cosas de
las que somos ‘anti’ lo que en consecuencia le dará un carácter negativo. Así, la
atracción inicial de nuestra visión será su capacidad de solucionar los problemas
reales que el capitalismo nos impone sistemáticamente. Un segundo beneficio
es que nuestra visión tanto denuncia como añade un carácter positivo a nuestra
estrategia. Esto es el porqué el desarrollar una visión es tan importante y es a

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 partir de la esperanza de que podamos llegar a algunos acuerdos acerca de qué
constituye una buena visión que señalo lo siguiente.
Primero que todo me gustaría decirles que estoy de acuerdo con sus “verdades
económicas”. Pienso que tienen razón al señalar que “nuestra visión es necesa-
riamente internacionalista”. Pienso también que tienen razón cuando dicen que
“la economía no existe para satisfacer nuestras necesidades” así como pienso que
“está claro que hay una división de clases real” además de que “la función de un
análisis de clases es entender las tensiones al interior de la sociedad capitalista”.
Sin embargo, creo que en el sistema de clases hay más que un “nosotros y ellos”
como dijeron ustedes. Explicaré a lo que refiero más abajo.
Pero antes de poner sobre el tapete algunos de los desacuerdos me gustaría
tocar brevemente un asunto. Dicen “La lucha contra [raza, género, identidad
nacional, etc.] es . . . un aspecto necesario de la lucha de clases”. Al decir esto
me parece que están intentando tener en cuenta otras formas de explotación que
no son estrictamente económicas en su origen. Me gusta hacia donde van, pero
parece que al posicionar estos asuntos no-económicos al final en la lucha de clases
estuvieran cometiendo el error de asumir que los grupos raciales, de género y
políticos son agentes menos importantes para el cambio social que las clases. Esta
tendencia hace referencia a un “economicismo” y quienes defendemos la economía
participativa nos inclinamos a ser totalmente críticos de esto, pues sugiere que los
agentes económicos involucrados en la lucha de clases tienen prioridad frente a
otros grupos involucrados en otras formas de lucha. En lugar de ello, tendemos a
ocupar una teoría de la liberación denominada Holismo Complementario. 2 Según
esta teoría hay cuatro esferas en la vida social. Están la esfera del parentesco,
la esfera política, la esfera de la comunidad y la esfera económica. Cada esfera
tiene su propia función y todas son socialmente necesarias. No solo pensamos
que estas cuatro esferas sociales son necesarias, también compartimos la visión de
que el predominio de cualquier esfera sobre otra debería estar determinado por la
sabiduría que resulta del cuestionamiento racional de una sociedad en particular
y no basado en la predicción dogmática de una ideología.
También encuentro confuso el siguiente enunciado “ . . . nuestra visión sobre
la economía capitalista bajo la que está el Reino Unido es la de imponer nosotros,
como clase, nuestras necesidades por sobre las del capital”. ¿A qué se refieren
con “visión . . . economía capitalista bajo la que está el Reino Unido”? Cuando
hablo de una visión económica me refiero a la visión de una economía post
capitalista. Entonces continúan y describen a lo que se refieren con visión “en
términos concretos” diciendo que “supone de manera general luchas por salarios,

2 N. del T.: Probablemente la traducción es incorrecta. El término en inglés es ‘Complimentary Holism’.

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 condiciones . . . ”. Pero eso no es una declaración sobre visión (al menos como yo
lo entiendo), sino que es más bien una declaración sobre estrategia.
Una parte de su declaración con la que no estoy totalmente de acuerdo es
con sus criterios para la remuneración. Dicen que la economía debería pagar a
la gente basándose en el principio ‘de cada quien según su capacidad, a cada
quien según sus necesidades’. Creo que es correcto en parte. Concuerdo con
que la necesidad debiera ser una consideración moral para cualquier economía
humana. Sin embargo, también pienso que un buen sistema económico será capaz
de producir bienes y servicios más allá de las necesidades básicas del humano. Esto
significa que necesitamos además criterios para remunerar los bienes y servicios
que el pueblo quiere. Entonces, por ejemplo, yo puedo no necesitar vacaciones
en Grecia el próximo año o un computador nuevo, pero ciertamente quiero estas
cosas. ¿Cómo los comunistas libertarios proponen que se determinaría quién
recibe lo que quiere y quién no?
Otra parte de su declaración con la que no estoy totalmente de acuerdo es con
su análisis de clases. Hablan indistinguiblemente sobre “patrones” y “capitalistas”
como si fueran de la misma clase. Repitiendo su frase, hay un “nosotros y ellos”,
lo que implica un sistema de dos clases. Esta mirada creo que deriva de una
“caja de conceptos” limitada típica de la vieja izquierda. Dentro de los círculos
de izquierda se sostiene comúnmente que hay dos clases la clase capitalista y la
clase trabajadora. Dicha mirada deriva a enunciados como “ . . . el comunismo no
tiene nada que ver con lo que fue la URSS o con lo que son las actuales Cuba y
Corea del Norte. Aquellas son sociedad capitalistas . . . ”. Como la antigua URSS
no era una economía obrera entonces tenía que ser una economía capitalista para
ustedes, simplemente no hay otra opción entre las que elegir.
Pero todos sabemos que hay una gran diferencia entre un sistema económico
con instituciones privadas operando al interior de mercados competitivos y un
sistema de control gubernamental con planificación central. Sí, es cierto que
ambos sistemas están basados en la explotación de clase y la dominación, pero
también hay importantes diferencias. Por ejemplo, la clase dominante del primer
sistema son los capitalistas mientras que la clase dominante en el segundo es una
clase profesional-directiva a la cual yo llamo la clase coordinadora. Así, podría
argüir que la economía de la vieja URSS es descrita más precisamente como una
economía coordinadora que como una capitalista (o, si se quiere, socialista).
Esta perspicacia deriva en un análisis de tres clases que sostiene que el capitalis-
mo moderno creó una nueva clase tecno-directiva que puede ser distinguida tanto
de la capitalista que está sobre ella como de la trabajadora que está por debajo. Un
resultado importante de esta nueva conciencia de clase es que nos damos cuenta
de que la clase coordinadora puede ser (y ha sido) anti-capitalista sin convertirse
en una economía pro-trabajadores. Las organizaciones de la clase trabajadora son

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 a menudo dominadas por miembros de la clase coordinadora, y esta clase puede,
y lo ha hecho, cooptar el movimiento popular anti-capitalista. No es sorprendente
que cuando movimientos populares de este tipo han salido victoriosos superando
el capitalismo han tendido a desembocar en una economía coordinadora (como la
URSS) y no en una economía sin clases.
Tener esta claridad es útil en varios sentidos. Ayuda a entender cuándo los socia-
listas se equivocaron en el siglo XX y nos ayuda a desarrollar mejores estrategias
para siglo XXI.
Al presentar su visión hablan principalmente del conjunto de la sociedad como
“sin Estado” y “democrática”. Esto está bien si es que se trata de economía. Dicen
acerca de su visión económica que los medios de producción serán “puestos en co-
mún” y que “las decisiones podrán ser tomadas democráticamente entre iguales”,
lo cual me gusta pero no dicen cómo funcionaría. ¿Cómo luce el proceso demo-
crático, y cómo se mantiene la igualdad? Dicen también que no habrán “fuerzas
de mercado” en su economía. Otra vez, me gusta pero no dicen cuál es su alter-
nativa. ¿Cómo los bienes y servicios serán repartidos en su sistema económico?
En lo que respecta a la autogestión económica dicen “Trabajaremos solo hasta
lo que consideremos necesario para producir las cosas que necesitamos para ser
felices . . . ”. Ahora, aparte de su preocupación únicamente por las necesidades,
que señalé más arriba, suena genial. Pero sigue sin contestar la pregunta ¿cómo,
en una economía comunista libertaria, los trabajadores tomarán las decisiones
acerca de qué producir y cómo producir?
Hay otras preguntas importantes que me gustaría hacer, pero las dejaré por
ahora. Espero leer su respuesta y continuar con este intercambio.

Contesta libcom.org
Ok, al parecer hay un par de pequeños malentendidos que pueden ser rápi-
damente resueltos, y algunas diferencias sustantivas en términos del análisis de
clases y la relación entre la clase y las otras ‘opresiones’. Primero intentaré aclarar
los malentendidos para luego adentrarme en las cosas más sustantivas.

Visión y Estrategia

El primer malentendido está relacionado con el significado de ‘visión’. Ustedes

separan visión – fines – de estrategia – medios. Yo diría que una delimitación
pulcra es insostenible. Los fines están hechos de medios algunos que nos acercan
más a lo que queremos, otros que lo hacen de manera más remota. Como grupo,
no gastamos mucho tiempo soñando con el futuro nuestras políticas están más

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 orientadas al aquí y ahora. Es cierto que tener cierta idea sobre cómo sería la
futura sociedad podría persuadir a otros de que no somos solo vagos soñadores
o nihilistas que están en contra de todo y que no saben para qué luchan. Pero
una visión totalmente planificada del futuro no es pre-requisito para que los
trabajadores emprendan la lucha por el avance de sus intereses concretos. Dudo
que muchos de los trabajadores que han participado de las revoluciones del pasado
hayan comenzado como revolucionarios.
Por supuesto que en la medida en que las luchas crecen, la importancia de
la dirección que estas tomen la visión crece también, y es algo que no puede
negarse. No obstante, en el aquí y ahora tenemos una visión más inmediata que
los trabajadores luchen colectivamente en la defensa de sus intereses. Para este
fin elaboramos una estrategia; intentamos crear redes con otros trabajadores y
esparcimos propaganda que difunda tácticas comunistas libertarias acción directa
colectiva y asambleas de masas con consejos electos/revocables para coordinar la
lucha. Y una vez que ésta visión de las asambleas de masas se lleva a cabo como
durante la lucha anti-CPE 3 en Francia el año 2006 la visión a largo plazo se vuelve
más tangible y significativa para los participantes, quienes comienzan a sentir su
capacidad de cambiar el mundo e imaginar el mundo que desean.

Necesidades y deseos

Un segundo malentendido semántico que resolver. ‘Necesidades’ en la premisa

‘de cada quien según sus capacidad, a cada quien según sus necesidades’ no se
refiere a meras necesidad fisiológicas como distinción de los deseos. Las necesi-
dades son auto-determinadas, abarcándolas a todas, desde las fisiológicas y las
sicológicas hasta las sociales, y cada persona tiene el mismo derecho de verlas
satisfechas. Respecto a cómo esta repartición podría funcionar y convivir con
cualquier tipo de escasez, he hablado de esta y otras cuestiones ‘económicas’ de
manera mucho más comprensible en mi respuesta a la visión de su organización.
La estructura de este debate puede hacer que las opiniones sean repetitivas, así
que sugiero que adelantemos esto y continuemos con esa discusión en particular
más adelante.

3 N. del T.: Contrat Première Embauche ó Contrato de Primer Empleo, una ley destinada a trabajadores
jóvenes. Según el gobierno francés, sería una ley que permitiría reducir la tasa de desempleo
joven, pero según sindicatos, jóvenes y organizaciones de izquierda se trataba de una ley que daba
facilidades para despidos arbitrarios y precariedad laboral.

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¿Raza, género, clase . . . ?

Dicen que podría estar “cometiendo el error de asumir que los grupos raciales,
de género y políticos son agentes menos importantes para el cambio social que
las clases”. Creo que no entendieron a lo que me refería, y de hecho ese razona-
miento confunde más de lo que aclara (y tal vez explica el malentendido). Hay que
diferenciar; se usa una lógica diferente para las políticas del trabajo con clases.
Mientras que los grupos raciales, de género, sexuales, etc. luchan por convertir el
antagonismo en diferencia, las políticas clasistas intentan convertir la diferencia
en antagonismo. Mientras las luchas basadas en la raza o el género luchan porque
se les reconozca como iguales y por la convivencia, la lucha de clases no apunta
a que los trabajadores y patrones convivan, sino que, al contrario, agrava las
diferencias hasta el punto de la ruptura y la revolución social. Me parece que
en su apuro por declarar a todos los grupos iguales, dentro de su perspectiva de
‘Holismo Complementario’ no hay lugar para el antagonismo de clases.
El capitalismo es una relación entre clases, y la lucha de clases en la única forma
de quebrarla rechazando finalmente nuestra condición como recursos humanos
y haciéndonos valer como seres humanos. Esto solo puede ser llevado a cabo
mediante la abolición de ambas clases sociales. No se trata de decir que la clase es
más importante que otras cosas, sino de entender qué es el capitalismo y dónde
reside la potencial subjetividad revolucionaria. No es algo que venga de la opresión,
sino de la alienación la separación de los productores de sus productos, de la
actividad productiva de los medios y el control de la misma actividad. La clase
trabajadora es el sujeto potencialmente revolucionario por su posición material al
interior del capitalismo; no tenemos nada más que perder que nuestras cadenas.
Muchos grupos son oprimidos, pero ni el racismo, ni el sexismo, etc. son esen-
ciales para el capitalismo, y las demandas por la igualdad pueden ser acomodadas
en su interior de hecho dichas demandas son también hechas por amplios sectores
de la clase dominante. Así, al mismo tiempo que tenemos controles migratorios
racistas, tenemos jefes, políticos y hasta presidentes negros. Las trabajadoras mu-
jeres ganan sistemáticamente menos que sus contrapartes masculinas, pero es
algo que han vuelto ilegal. El hecho de que Margaret Thatcher fuera mujer no la
hizo menos capitalista, etc. De hecho, la actual Obamanía demuestra justamente
cuán útiles pueden ser estos sentimientos igualitarios cuando son separados del
análisis de clases para reconstruir las destrozadas ilusiones propias del sistema.
Esto no quiere decir que el capitalismo no haga estas divisiones que son previas
a él. Claramente las hace, y el racismo y sexismo son desafortunadamente un
hecho. Sin embargo, el capitalismo no es intrínsecamente blanco, hombre, hetero-
sexual, etc., y en consecuencia los miembros de estos grupos no tienen en esencia
mayor potencial revolucionario que los hombres blancos y heterosexuales. Como

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ya he dicho, es algo que deriva de la alienación, no de la opresión. Ahora, la lucha
de clases y, más allá, la sustitución del capitalismo por una sociedad hecha para
la vida humana no llegará muy lejos si los trabajadores están divididos por ‘raza’,
género, etc., y es por eso que dije que “La lucha contra estas divisiones es también
un aspecto necesario de la lucha de clases”.
En este sentido, al mismo tiempo que la lucha de clases es la única forma de
reemplazar la sociedad capitalista por una comunista libertaria, es un absoluto
deber incorporar simultáneamente luchas contra las divisiones raciales, de género,
etc. un proceso que ha sido visible durante muchas luchas de clase del siglo XX
(las Mujeres Libres, la Liga Revolucionaria de Trabajadores Negros, Grunwick).
No estar de acuerdo con ninguna noción de ‘jerarquizar la lucha’ quiere decir
actuar como clase allí donde nuestro potencial como órgano revolucionario pueda
manifestarse, acciones en las cuales estas divisiones intra-clase puedan ser negadas
más que reforzadas.
La idea de ‘celebrar la diversidad’ es central para las expresiones modernas de
la política comunitaria y el control social enfatizando las diferencias entre varios
grupos y tratándolos como ‘comunidades’ homogéneas sin divisiones internas
por clase, representadas adecuadamente por una pequeña capa de capitalistas y
profesionales. La ‘igualdad de las luchas’ o más precisamente la relegación de la
clase como solo una lucha más, una identidad más construida de la misma manera
que la raza o el género en lugar de una condición material y objetiva permite que
estas luchas sean cooptadas y acomodadas.
El ‘Holismo Complementario’ parece ser una variación radical de esta ideología;
tomando tal cual las divisiones que el capitalismo hace de la vida social en esferas
marcadas. La autonomía de la economía está basada en la separación de los pro-
ductores respecto a sus productos. La política está basada en la separación entre
gobernadores y gobernados. Superar estas separaciones significará la abolición de
las divisiones de la vida social, y no puede ser hecho si estas separaciones son cen-
trales para nuestro análisis. No estoy seguro de lo que quieren decir con “grupos
políticos”. Si se refieren a minorías politizadas como nosotros mismos, entonces
ciertamente tenemos un rol que jugar en gran parte, la difusión de nuestras ideas
(¡de allí que levantemos libcom!). Pero no somos agentes del cambio social por
nuestra condición de ‘grupos políticos’, sino por nuestra condición material como
trabajadores (con o sin trabajo). En término de subjetividad revolucionaria, no
todos los grupos han sido creados por igual aunque las mujeres, las minorías
étnicas y políticas, etc. sean en su mayoría trabajadores también. Esto no tiene
nada que ver con la “predicción dogmática de una ideología”, sino con un entendi-
miento racional y crítico de lo que son las relaciones sociales capitalistas y cómo
pueden ser quebradas.

13
 Por si les interesa, no solo porque una lucha no tenga un potencial revoluciona-
rio no la hace interesante para los comunistas libertarios. Estamos interesados en
el avance de nuestras necesidades materiales como clase; algo como la lucha por
legalizar el aborto en Irlanda del Norte cabría en esta categoría, sin siquiera tener
implicancias revolucionarias. No obstante, la práctica de imponer las necesidades
materiales de nuestra clase en general sí las tiene, pues una sociedad basada en las
necesidad humanas es una contradicción fundamental con una que está basada
en la eterna acumulación de capital.

Análisis de clase bipolar vs tres clases

Escribieron que “‘nosotros y ellos’ . . . implica un sistema de dos clases. Esta
mirada creo que deriva de una ‘caja de conceptos’ limitada típica de la vieja izquier-
da”. Primero, no estoy seguro de a quién se refieren con la vieja izquierda. ¿A las
57 variaciones orgánicas de la vanguardia Trotskista? ¿A los anarcosindicalistas?
¿A los comunistas consejistas? ¿La insurgencia de los campesinos zapatistas? ¿O
la de Makhno? ¿O todas las anteriores? De ningún modo describo un sistema de
dos clases, sino uno bipolar. Tendré que explicar esto un poco más en detalle antes
de volver a la explicación del uso de ‘nosotros y ellos’.
En primer lugar, recapitulemos lo que es el capital lo más brevemente posible:
dinero que hace más dinero. Pero esto no pasa por alquimia, sino por trabajo
humano, lo que es la capacidad de producir más de lo que necesita para mantener el
mismo, plusvalía que es apropiada para expandir el capital original. Esto establece
dos polos de un espectro. En uno de sus extremos, aquellos que no tienen nada
que vender además de su capacidad para trabajar y nada más que perder que
sus cadenas. En el otro, los que poseen el capital para contratar a trabajadores
que puedan expandir dicho capital. De este modo, el capital no es solo dinero en
movimiento, sino una relación social entre clases. Es trabajo muerto, que como
un vampiro absorbe la vida de los vivos. Este es el tipo de análisis que se puede
encontrar en los primeros capítulos de El Capital de Marx, y creo que es a lo que se
refieren con la visión de ‘sistema de dos clases de la vieja izquierda’. Pero nuestro
análisis no termina allí. De hecho, acaba de comenzar.
Con el fin de acumular capital, el capitalista debe competir en el mercado
con otros capitalistas. No pueden permitirse ignorar las fuerzas del mercado, o
de lo contrario perderían terreno ante sus rivales, perderían dinero, y podrían
hasta dejar de ser capitalistas. Por esto, el capitalismo no es controlado por los
capitalistas, sino por el capital mismo. Así, los dos polos de la relación social están
alienados, en un nivel cualitativamente distinto. Mientras que la alienación para
el polo de los trabajadores es vivida mediante el trabajo para un jefe, en el otro
polo se vive a través de las fuerzas de mercado impersonales. El estrambótico

14
nombre de este proceso en el que objetos inanimados llegan a dominar a sujetos
animados es ‘inversión ontológica’. Es teniendo en cuenta esta inversión que
podemos hablar del capital como entidad, y, como veremos, esta denominación
es más precisa que hablar de capitalistas.
Es cierto que en este espectro hay quienes son ‘contratados’ por los capitalistas
para administrar su capital sin ser dueños ellos mismos de este capital (la ‘clase
tecno-directiva’, en sus palabras). Lo que importa por el momento es que ellos
están en este espectro bipolar. El conocimiento ciertamente es parte del poder de
estos individuos, pero es un poder que se ejerce dentro de esta relación social de
dos polos. Si sirve de algo decirlo, el conocimiento como una fuente de poder al
interior de la sociedad de clases no es en sí mismo una perspicacia nueva se teorizó
hace más de un siglo cómo el desarrollo de la automatización y la producción
industrial fue guiado por la necesidad de socavar el poder de los gremios de
artesanos, el cual estaba más que nada basado en el conocimiento esencial para la
producción que tan recelosamente mantenían en secreto.
También hoy existen campesinos y aristócratas en el mundo. Lo importante es
nuevamente que estas clases han sido posicionadas cada vez más hondamente en
este espectro. Los campesinos son desposeídos y se convierten en agricultores sin
tierra, o migran a las ciudades. Los aristócratas se convierten en capitalistas del
área de los bienes raíces, o ven caer sus propiedades en mal estado y dejan de ser
aristócratas en su totalidad.

Nosotros y ellos
Entonces, ¿cómo cuadro la noción del ‘nosotros y ellos’ dentro de mi insisten-
cia de no estar describiendo un sistema de dos clases? Esta noción deriva de la
experiencia de los trabajadores en el capitalismo; ‘ellos’ son la personificación del
capital en la medida en que sus acciones obedecen a la voluntad del mismo, de
acuerdo a la inversión ontológica descrita anteriormente. Usualmente, la personi-
ficación del capital es el patrón. El patrón puede ser un accionista, o un gerente
contratado. Bajo otras circunstancias enfrentamos a las burocracias sindicales
como personificaciones del capital, en cuanto dividen y disuelven nuestras luchas.
Políticos, ‘líderes de la comunidad’, o en el caso de las cooperativas que operan
en el mercado, los trabajadores mismos pueden volverse personificaciones del
capital. Ellos están obligados a actuar de acuerdo a los intereses del capital por su
posición estructural al interior de la relación capitalista.
Este no es un problema de “organizaciones de la clase trabajadora . . . a menudo
dominadas por miembros de la clase coordinadora”. Un dirigente sindical por
ejemplo puede ser un verdadero santo, pero seguir siendo una personificación del
capital por su rol estructural en la sociedad capitalista. Lo mismo se aplica a los

15
mercenarios ‘tecno-directivos’, los políticos y los mismos capitalistas. Concuerdan
conmigo cuando digo que “la función de un análisis de clases es entender las
tensiones al interior de la sociedad capitalista” como oposición de clasificar a los
individuos entre dos, tres (o cuatro o cinco) clases. Eso es lo que significa.
No quiere decir que no se pueda distinguir a aquellos jefes que no manejan
capital de aquellos que sí. Claramente hay diferencias. Diría que aunque lo teori-
záramos como una distinción de clases o como una división de trabajos al interior
de quienes personifican al capital es algo de segunda importancia frente al hecho
de que toma lugar al interior de una relación social bipolar y de que implica una
lucha del carácter ‘ellos y nosotros’. Dicen que “la clase coordinadora puede ser
(y ha sido) anti-capitalista”. Yo diría que esto es verdad únicamente en el sentido
absolutamente estrecho del término ‘capitalista’ como ‘aquel que tiene capital’.
Ser anti-capitalista no significa estar en contra de esos individuos, sino en contra
de toda la relación social, en contra de la sociedad de clases como tal.
El anti-capitalismo no son los trabajadores al mando de la economía en lugar de
los capitalistas (o de los ‘coordinadores’) sino la abolición de nosotros como clase,
de la economía como una esfera separada de la vida social y la comunización de
la producción social en torno a nuestras necesidades. Que jefes no-propietarios
ocupen el puesto de los que sí lo son no es más anti-capitalista que una gerencia
contratada, sino únicamente algo potencialmente más violento y quizá que ate
a los trabajadores a hacer el trabajo sucio (como en algunas ocasiones trágica-
mente mueren trabajadores por algún miembro o grupo de la clase dominante,
particularmente en casos de guerra). Pero el rol de la personificación del capital
persiste, siendo un ejemplo de lo firmemente vendida que puede ser una dirigencia
a pesar de sus propios principios o ideas el caso de la URSS. Esto es porque el
capitalismo es un modo de producción, no un modo de administración. Por eso el
anti-capitalismo tiene que ir más allá de la oposición a aquellos que lo manejan
(superponiendo una economía participativa a una ‘coordinadorista’ o a una capi-
talista), tiene que oponerse a la relación social como tal (la abolición del trabajo
asalariado, de la política y la economía como esferas separadas de la vida social;
en definitiva, el comunismo libertario).
Escriben que “esta claridad [la existencia de tres clases] es útil en varios sentidos.
Ayuda a entender cuándo los socialistas se equivocaron en el siglo XX y nos
ayuda a desarrollar mejores estrategias para siglo XXI”. Sin embargo, si bien
saludo el deseo de no repetir el callejón sin salida del Leninismo, esta cita pasa
por alto el hecho de que muchos en el movimiento de los trabajadores del siglo
XX particularmente anarquistas argumentaron en contra de la idea de que el
Estado o cualquier forma de representatividad pudiera acabar con el capitalismo.
Quizá más significativamente, ignora que lo sucedido en Rusia en 1917 no fue un
efecto colateral imprevisto de la confianza de los trabajadores en ‘coordinadores’,

16
 sino que una política consciente del capitalismo de Estado que los bolcheviques
buscaron, fueron las consecuencias de lo que en términos generales predijeron
los anarquistas, quienes arguyeron que algo como un acercamiento a la idea
de reemplazar a muchos capitalistas por uno solo el Estado no reemplazaría las
relaciones sociales capitalistas por las comunistas. La naturaleza exacta de lo que
fue la URSS es una gran pregunta, y responderla sería irse por las ramas. Buenas
fuentes son el ‘Anarchist FAQ’ 4, ‘Aufheben’s 4-part series’ 5 y el libro de Maurice
Brinton ‘The Bolsheviks and Workers Control’ 6, en los cuales se explica cómo las
relaciones sociales continuaron siendo esencialmente capitalistas, con el Estado
tomando el puesto de los privados.
Ciertamente necesitamos teorizar las condiciones en las que nos encontramos
a la luz de los errores del pasado. Simplemente diría que no creo que esto nece-
sariamente requiera de una tercera clase, y de hecho esta ‘innovación’ pareciera
distraer del necesario e importante antagonismo de clases, dejando a las clases
solo como una forma de opresión más y poniendo la tarea anti-capitalista como
una simple cuestión de administración ¿por parte de capitalistas, coordinadores,
o nosotros mismos? y no como la de la revolución social. No intentamos hacer del
mismo mundo un lugar más participativo, sino de crear uno nuevo en su lugar.
Esto es algo de lo que podría escribir mucho más, como sobre la tendencia de
la sociedad a polarizarse entre quienes tienen y quienes no, o sobre las contra-
tendencias que estratifican a los individuos a lo largo del espectro mediante pe-
queñas jerarquías (líderes de grupo, etc.) y la división de la clase dominante en
accionistas sin trabajo y los jefes a los que ustedes llaman ‘tecnodirectivos’. Pero
probablemente ya he dicho suficiente por ahora, y estoy seguro de que podremos
volver a estos asuntos si se muestran relevantes para el desarrollo de la discusión.

Segunda respuesta de PPS

Hola, espero estén disfrutando de este intercambio tanto como yo. Me parece
que hay una serie de temas e inquietudes que ya comienzan a aparecer al interior
de este debate. Confío en que podamos comenzar a identificar y aclarar tanto las
áreas de acuerdo como las de diferencias de opinión.
Como ustedes, también soy consciente de las repeticiones en nuestros intercam-
bios (así como de la extensión de cada réplica), así que más abajo he contestado a

4 Ver http://www.infoshop.org/faq/secH3.html#sech313
5 Publicado en los números #6-9, disponibles en http://libcom.org/aufheben
6 Disponible gratis en http://libcom.org/library/the-bolsheviks-and-workers-controlsolidarity-
group

17
las partes de la discusión que me parecen de particular importancia o relevancia
para su parte del debate.

Visión y Estrategia:
Un área en la que aparece haber diferencia de opinión tiene que ver con el objeti-
vo mismo por el que estamos debatiendo la visión. Plantean que “una delimitación
(entre visión y estrategia) es insostenible” y creo que desde su perspectiva hace
perfecto sentido. Yo tengo una perspectiva distinta que creo que llevaría a una
organización a ser más efectiva.
Dicen que “Como grupo, no gastamos mucho tiempo soñando con el futuro”
sino que en lugar están “orientadas al aquí y ahora”. Este enunciado suena como
si cualquiera que enfoque su atención en la visión no tuviera los pies en la tierra
y tuviera su cabeza en las nubes. Esto, pienso, puede que sea verdad si esa misma
persona (u organización) además nunca entregara reflexiones serias sobre consi-
deraciones estratégicas. Todo lo que diré es que quienes defendemos la economía
participativa somos serios de igual manera al desarrollar estrategias realistas que
al desarrollar una visión convincente.
También señalan que “una visión totalmente planificada del futuro no es pre-
requisito para que los trabajadores emprendan la lucha”. Con respecto a eso me
gustaría apuntar que antes de encontrarme con la EconPar ya había estado involu-
crado en actividades de justicia social. Me gustaría también dejar en claro que no
estoy defendiendo la pasividad, o arguyendo que la gente no debería organizarse
hasta que tuvieran trabajada una visión a largo plazo para la organización. Así,
concuerdo con su enunciado aunque sigo creyendo que una visión bien concebida
es un ingrediente crucial para una lucha obrera exitosa. Pero en esto, creo, es en
donde estamos en un total desacuerdo.
Para ustedes “en la medida en que las luchas crecen . . . la visión . . . crece
también”. En tanto yo diría algo como en la medida en que nuestra visión se
vuelve más clara y popular, nuestra estrategia se vuelve más obvia y popular.
La dinámica de una visión popularizada guiándonos a una estrategia apoyada
popularmente es lo que generará al movimiento popular que intentamos construir.
En tanto afirman que “tener cierta idea sobre cómo sería la futura sociedad
podría persuadir a otros . . . ” ven obviamente el desarrollo de cualquier visión
clara como algo de segundo orden como mucho. Esto, en mi opinión, es un error
que solo debilita su programa general, haciéndolo mucho menos capaz de dar
resultados.
Establecen que “Los fines están hechos de medios” pero luego admiten que
“algunos nos acercan más a lo que queremos, otros que lo hacen de manera más
remota”. En este punto creo que dan un buen argumento en contra de ustedes

18
mismos y a favor de la necesidad de gastar “tiempo soñando con el futuro”. En
esta línea, añadiría con su propio punto que sin un buen entendimiento de a lo
que queremos llegar (visión) nuestros medios (estrategia) pueden perfectamente
llevarnos en la dirección equivocada de allí la necesidad de una visión a largo
plazo.
Así que en un intento de aclarar uno de nuestros desacuerdos diré que cual-
quier movimiento anti-capitalista serio debe tener una visión de economía post-
capitalista como parte de sí mismo. Para ser absolutamente claros, no estoy di-
ciendo que la visión sea más importante que la estrategia. En PPS-UK vemos el
Conocimiento (una buena comprensión de cómo los sistemas sociales contem-
poráneos funcionan), la Visión (una alternativa convincente para los sistemas
sociales) y la Estrategia (medios realistas a través de los cuales podemos llegar
desde donde estamos hoy –Conocimiento –hasta donde queremos llegar –Visión)
como elementos de igual importancia en la creación de un programa general por
una transformación social progresiva. Así, para nosotros, al organizar campañas,
trabajar en nuestros medios de comunicación o proyectos educacionales, el conoci-
miento y la estrategia son tan importantes como la visión. Cualquier priorización
aparente que peda haber de la visión por sobre la estrategia se debe a la naturaleza
de esta discusión.

¿Raza, género, clase . . . ?

Para ser honesto, ya había sentido que esta parte del debate se había vuelto
tan confusa que estaba encontrando difícil contestar a su comentario anterior de
manera constructiva. Parece que ambos estamos asumiendo cosas de los marcos
teóricos más generales del otro que siento son imprecisas. Por ejemplo, dicen que
“en su apuro por declarar a todos los grupos iguales, dentro de su perspectiva de
‘Holismo Complementario’ no hay lugar para el antagonismo de clases” lo que no
es de ningún modo el caso.
Esto no quiere decir que no esté de acuerdo con mucho de lo que escriben. Por
ejemplo, yo también creo que “El capitalismo es una relación entre clases, y la
lucha de clases en la única forma de quebrarla rechazando finalmente nuestra
condición como recursos humanos y haciéndonos valer como seres humanos”.
También estoy de acuerdo cuando dicen que “Muchos grupos son oprimidos,
pero ni el racismo, ni el sexismo, etc. son esenciales para el capitalismo, y las
demandas por la igualdad pueden ser acomodadas en su interior . . . ” y que “la
lucha de clases . . . no llegará muy lejos si los trabajadores están divididos por
‘raza’, género, etc . . . ”.
Pero en los enunciados que vienen a continuación es donde creo que nuestras
diferencias pueden ser encontradas.

19
 Resumen su posición como lo siguiente “En este sentido, al mismo tiempo
que la lucha de clases es la única forma de reemplazar la sociedad capitalista . . .
es un absoluto deber incorporar simultáneamente luchas contra las divisiones
raciales, de género, etc.”. Y luego establecen que “No estar de acuerdo con ninguna
noción de ‘jerarquizar la lucha’ quiere decir actuar como clase allí donde nuestro
potencial como órgano revolucionario pueda manifestarse, acciones en las cuales
estas divisiones intra-clase puedan ser negadas más que reforzadas”.
Ahora, en mi opinión creo que hay allí una tensión entre su deseo de no
ser vistos dando prioridad a una forma de lucha por sobre otras mientras al
mismo tiempo priorizan la lucha de clases. Obviamente no pueden seguir ambos
caminos. En mi experiencia esta tensión es muy común entre los de la izquierda
revolucionaria particularmente los influenciados por el Marxismo. En una mano
ellos reconocen la importancia de las campañas anti-racistas/sexistas, etc . . . pero
en la otra quieren reducir estas campañas a la lucha de clases, la cual, en mi
opinión, sobreenfatiza la importancia de la esfera económica.
Me da la sensación de que esta tensión tiene sus orígenes en las limitaciones del
materialismo histórico, el cual prioriza la esfera económica y la lucha de clases por
sobre otras esferas sociales y formas de lucha. Fue en un intento de superar estas
limitaciones y más aún resolver esta tensión que el marco holista complementario
fue diseñado. Intentando ilustrar este punto, y más allá, aclarar este debate, citaré
un párrafo del primer capítulo de The ABC’s of Political Economy (“El ABC de la
Economía Política”) de Robin Hahnel (que a propósito es una muy buena y breve
introducción al holismo complementario):

La clave para entender la importancia de las clases sin descuidar o desestimar

la importancia de los grupos privilegiados y los en desventaja definidos por
relaciones comunitarias, de parentesco o políticas es el reconocer que solo
algunos agentes de la historia son grupos económicos, o clases. Los grupos
raciales, de género o políticos pueden ser también agentes conscientes que
trabajen para preservar o cambiar el status quo, el cual consiste no solo en las
relaciones económicas actuales, sino en las relaciones de dominación de géne-
ro, comunitarias y políticas también. La sociedad africana pre-Mandela es un
caso útil de considerar. Por supuesto, la economía generó clases privilegiadas
y explotadas capitalistas y trabajadores, terratenientes e inquilinos, etc. Las
relaciones de género patriarcales en Sudáfrica también desaventajaron a las
mujeres en relación a los hombres, o las instituciones políticas no democrá-
ticas empoderaron a una minoría y privaron de derecho a representación
a la mayoría de los ciudadanos. Pero las más importantes de las relaciones
sociales, de la cual deriva el nombre del sistema, era el apartheid, en el cual

20
 dominaba la clasificación de los ciudadanos en comunidades específicas blan-
cos, de color, negros y definiendo distintos derechos y obligaciones para la
gente de acuerdo a su status en la comunidad. La relaciones comunitarias
del apartheid crearon grupos raciales comunitarios opresores y oprimidos,
los cuales tuvieron los roles principales en la lucha social en la preservación
o derrocamiento del status quo en Sudáfrica. Esta perspectiva no niega nece-
sariamente que las clases, o los grupos de género en ese caso, hayan tenido
roles significativos también. Pero una teoría social que reconozca a todas
las esferas de la vida social, y que entienda que los grupos privilegiados y
desaventajados pueden emerger de cualquiera de las áreas en las que las car-
gas y los beneficios de la cooperación social no estén distribuidas de manera
igualitaria, puede ayudarnos a evitar el desatender a agentes importantes en
la historia, y ayudarnos a entender por qué no todas las formas de opresión
serán reparadas por una revolución social en una sola esfera de la vida social
que quizá sea tan importante como dicho cambio.

Análisis Bipolar vs. Tres Clases / Nosotros y Ellos:

Otra área de desacuerdo que está relacionada a la anterior discusión de visión

y estrategia son nuestras diferencias de opinión acerca de la clase. En respuesta a
mi crítica acerca de su análisis de dos clases dicen que “De ningún modo describo
un sistema de dos clases, sino uno bipolar”. Continúan explicando a qué es lo
que se refieren. Como parte de su explicación recapitulan lo que es el capitalismo,
estableciendo “En uno de sus extremos, aquellos que no tienen nada que vender
además de su capacidad para trabajar y nada más que perder que sus cadenas.
En el otro, los que poseen el capital para contratar a trabajadores que puedan
expandir dicho capital”. Esto, dicen, “establece dos polos de un espectro”.
Ahora, como complemento, no creo que sea adecuado decir que la clase traba-
jadora del siglo XXI no tiene “nada más que perder que sus cadenas”. Durante
el siglo XIX y XX el trabajo organizado ganó algunas reformas importantes, re-
quiriendo en muchas ocasiones gran sacrificio personal, y no debemos olvidar
esto. Pero, volviendo a su punto principal respecto al análisis de clases, estoy
confundido. Esto se debe a que sigue pareciendo que hubieran dos clases en su
espectro y no veo cómo añadiendo la palabra “espectro” se hace alguna diferencia
acerca de mi crítica inicial. Personalmente cuando pienso en clases económicas,
suelo pensar en términos de una pirámide de poder, pero estoy feliz de considerar
las clases en un espectro. Mi punto es que posicionaría tres clases a lo largo de
este las que pueden ser claramente distinguidas una de otra y de las cuales cada
una posee sus propios intereses como clase.

21
 Mencionan que “Es cierto que en este espectro hay quienes son ‘contratados’
por los capitalistas para administrar su capital sin ser dueños ellos mismos de este
capital”. Dicen también “No quiere decir que no se pueda distinguir a aquellos jefes
que no manejan capital de aquellos que sí. Claramente hay diferencias”. Pero luego
siguen al decir “Diría que aunque lo teorizáramos como una distinción de clases
o como una división de trabajos al interior de quienes personifican al capital es
algo de segunda importancia frente al hecho de que toma lugar al interior de una
relación social bipolar y de que implica una lucha del carácter ‘ellos y nosotros’”.
En mi opinión, degradar la consciencia de que existe una clase coordinadora a
algo de segunda importancia es un gran error. Están de acuerdo en que debería-
mos “teorizar las condiciones en las que nos encontramos a la luz de los errores
del pasado” pero que “no creo que esto necesariamente requiera de una tercera
clase”. Para mi la cosa es simple, pero muy importante. Si hay solo dos clases (la
clase trabajadora y la clase capitalista), entonces una revolución que reemplace
una economía capitalista debe reemplazarla por algo que forme una economía
sin clases. El problema en esto es que la historia nos ha mostrado que podemos
tener revoluciones anti-capitalistas exitosas que no den como resultado el esta-
blecimiento de una economía sin clases. Si hay solo dos clases, ¿cómo puede ser
esto?
Sin embargo, si en economía moderna tuviéramos tres clases (la trabajadora,
la capitalista y la coordinadora) una revolución anti-capitalista podría tener dos
posibles resultados el establecimiento de parte de la clase trabajadora de una
suerte de sistema económico sin clases o el establecimiento de parte de la clase
profesional-gerencial de una economía coordinadora (como durante la Revolución
Rusa, por ejemplo). Los tres posibles sistemas económicos tienen características
distintas que reflejan de igual forma distintos intereses de clase.
Este análisis de tres clases tiene ramificaciones obvias dependiendo de la visión
y estrategia anti-capitalista que, en mi opinión, no podemos permitirnos ignorar.
Así, por ejemplo, al estar desarrollando visión para una economía sin clases no
necesitamos solamente ser conscientes de las relaciones de poder en relación a la
propiedad sino también a las relaciones de poder relacionadas a la autoridad para
tomar decisiones, la monopolización de las labores empoderadoras, los medios
por los cuales los bienes y servicios son distribuidos, etc. Asimismo, cuando
desarrollamos estrategia para una economía sin clases no requiere solamente de
ser anti-capitalista sino también anti-coordinadorista este es el motivo por el que
rechazo el centralismo democrático y la ideología Marxista-Leninista.
En respuesta a estas afirmaciones ustedes dicen que “pasa por alto el hecho de
que muchos en el movimiento de los trabajadores del siglo XX particularmente
anarquistas argumentaron en contra de la idea de que el Estado o cualquier for-
ma de representatividad pudiera acabar con el capitalismo”. Y también sostienen

22
 que “más significativamente, ignora que lo sucedido en Rusia en 1917 no fue un
efecto colateral imprevisto de la confianza de los trabajadores en ‘coordinadores’,
sino que una política consciente del capitalismo de Estado que los bolcheviques
buscaron, fueron las consecuencias de lo que en términos generales predijeron
los anarquistas, quienes arguyeron que algo como un acercamiento a la idea de
reemplazar a muchos capitalistas por uno solo el Estado no reemplazaría las rela-
ciones sociales capitalistas por las comunistas”. Ahora, aparte de lo que me parece
que es una inadecuada descripción del sistema bolchevique como “capitalista” (lo
que en mi opinión ilustra muy bien las limitaciones de su análisis de dos clases),
sus puntos acerca de mi “pasar por alto” e “ignorar” la comprensión anarquista
sobre el Estado y la ideología Leninista simplemente no son ciertos. De hecho,
las nociones de clase coordinadora y economía coordinadora tienen sus raíces
en la misma tradición de izquierda libertaria de la que hablan. En el primer libro
publicado acerca de economía participativa los autores discuten “Los Orígenes del
Coordinadorismo” diciendo que “Pocos comentaristas hoy tienen algo bueno que
decir sobre Stalin, pero los problemas del coordinadorismo y el autoritarismo polí-
tico del bloque Oriental comienzan mucho antes”. Continúan diciendo que “León
Trotsky, uno de los famosos creadores del primer sistema económico coordinador,
dijo que el control social de los trabajadores sobre la sociedad ‘es expresado . . .
no por completo en la forma en la que cada iniciativa económica es administrada’.
Esto es, Trotsky sentía que sería mejor para los Bolcheviques dejar la jerarquía
común de las fábricas en vez . . . ”. De manera similar dicen “Lenin evidenció su
propia orientación coordinadora cuando dijo: ‘“Es completamente esencial que
toda la autoridad en las fábricas deba concentrarse en las manos de la dirección’”.
Los autores se refieren también a Chomsky cuando señalan que “también nota
que ‘particularmente desde 1917, el Marxismo o más adecuadamente, el Marxismo-
Leninismo se convirtió, como predijo Bakunin, en la ideología de una ‘nueva clase’
de intelectualidad revolucionaria que explota la lucha popular revolucionaria’”.
Chomsky continúa su punto así: “este asalto ideológico a dos bandos . . . ha dado
un gran golpe a las corrientes socialistas libertarias que alguna vez tuvieron una
vitalidad considerable . . . ”.
Espero que estas pocas citas de “Looking Forward participatory economics for
the twenty first century” (Mirando Adelante economía participativa para el siglo
veintiuno)aclaren que quienes defendemos la EconPar no pasamos por alto o
ignoramos las lecciones de la historia que han resaltado ustedes. De hecho, diría
que quienes defendemos la economía participativa hemos no solo aprendido estas
lecciones sino construido a partir de ellas. Me parece, por ejemplo que la “nueva
clase” de Bakunin es lo que nosotros esclarecemos como clase coordinadora y el
“asalto a dos bandos” de Chomsky es un asalto de parte de las clases capitalista y
coordinadora en contra de la clase trabajadora. Lo que parece despejarse de todo

23
esto es que se requiere de un análisis de tres clases para entender lo que se ha
hecho hasta aquí, pero quizá más importante, para evitar cometer este tipo de
errores de nuevo es muy importante que trabajemos duro en crear una toma de
conciencia sobre la clase coordinadora al interior de nuestras organizaciones o
movimientos y no rebajarlo a algo de “segunda importancia”.
Para ustedes, sin embargo, “esta ‘innovación’ pareciera distraer del necesario e
importante antagonismo de clases, dejando a las clases solo como una forma de
opresión más y poniendo la tarea anti-capitalista como una simple cuestión de
administración ¿por parte de capitalistas, coordinadores, o nosotros mismos? y no
como la de la revolución social”. Tengo que decir que no entiendo por qué piensan
eso. Primero, porque no veo cómo la identificación de una tercera clase afecta la
importancia del antagonismo de clase. Segundo, porque deben saber a partir de lo
que ya he dicho acerca de la EconPar que no vemos la tarea de los anti-capitalistas
como una “simple cuestión de administración”. Aunque la auto-gestión es un
valor central del modelo de la EconPar, como visión para una economía post-
capitalista la economía participativa trata muchas otras cosas en relación a la
justicia económica además de aquellas que tienen que ver específicamente con la
administración del lugar de trabajo por ejemplo, la propiedad, la remuneración,
la distribución, la división de las labores.
Comentan también “No intentamos hacer del mismo mundo un lugar más parti-
cipativo, sino de crear uno nuevo en su lugar”. Mi respuesta a esto es que la visión
económica que defiendo propone alternativas a todas las características institucio-
nales generales del capitalismo. Diría, por ello, que la economía participativa se
trata de crear “una nueva” economía (como parte de una lucha mayor por crear
una nueva sociedad) y no solo de hacer el sistema existente “más participativo”.
Añadiría que dichos cambios fundamentales en la organización social tendrían
profundas consecuencias en la vida en términos de cómo pensamos acerca de
nosotros mismos y actuamos con respecto a los otros.

La visión de Project for a Participatory Society

Hola, mi nombre es Mark Evans. Vivo en Birmingham (Reino Unido), lugar en
el que trabajo para el Servicio Nacional de Salud (SNS) como asistente médico en
un pabellón de neurocirugía. Además de hacer mi trabajo como ayudante soy un
miembro activo del sindicato. Estas actividades satisfacen dos de mis principales
intereses la neurología / psicología y la justicia social, a la cual veo relacionada
en sus puntos generales a lo que es la naturaleza humana y la organización social.
En los últimos dos o tres años me he involucrado también en ayudar a levantar
una nueva iniciativa situada en el Reino Unido llamada PPS-UK (Project for a

24
Participatory Society www.ppsuk.org.uk). Esta iniciativa es parte de una cre-
ciente red internacional que, creo estar en lo correcto al decirlo, ha emergido como
resultado de dos factores básicos. Un factor tiene que ver con la insatisfacción con
las ideas existentes sobre la transformación social progresiva. El otro factor ha
sido el desarrollo de nuevas visiones y estrategias que son resultado de una com-
pleta revaloración de la práctica y la teoría de izquierda. Este importante trabajo
continúa hoy principalmente a través de ZCom (www.zcommunications.org)
en donde cualquier persona interesada en las ideas progresistas puede participar
a través de varias instalaciones, incluyendo una escuela en línea.
Mi interpretación de este debate es que discutiremos sobre “visión económica”.
Decir esto es asumir que, en cierta medida, no estamos felices con el sistema
económico existente. Personalmente diría que estoy en contra de cada rasgo
institucional del capitalismo. Pero esta no es una posición nueva que me haya
provocado la crisis económica actual. Al contrario, argüiría que para cualquier
estándar humano el capitalismo está siempre en crisis. Basta pensar en toda la
gente que muere innecesariamente de inanición todos los días, o en quienes no
reciben medicamentos para enfermedades curables. Estos son ejemplos conocidos,
pero hay muchas otras ilustraciones prácticamente desconocidas de la crisis que
está hoy en curso. Por ejemplo, una investigación emprendida en los últimos veinte
años muestra que incluso con las necesidades materiales satisfechas la desigualdad
económica tiene un gran impacto en la salud de una sociedad. Mientras más grande
sea la brecha de desigualdad, menos sana es la sociedad y no estamos hablando
solamente de ingresos aquí. Pareciera que los niveles de control y participación
son lo que realmente importa y que estos tienen una influencia directa en nuestra
salud y expectativas de vida.
Así que, desde nuestra perspectiva, diría que el capitalismo está en un perma-
nente estado de crisis y que la actual de la que todos oímos hablar diariamente en
las noticias tiene más que ver con un sistema que fundamentalmente funciona en
los intereses de las élites que se vuelve inestable. Poniendo a un lado esta limitada
y egoísta definición de crisis, intentemos entender por qué el capitalismo está en
un permanente estado de crisis antes de desarrollar o hablar acerca de una visión
económica alternativa.
Mi explicación básica derivaría de un simple análisis económico que puede ser
entendido prácticamente por cualquier persona. Como ya he dicho, la economía
capitalista funciona de acuerdo a los intereses de las élites. Las razones de esto
son bastante obvias.
Bajo el capitalismo, una minoría muy pequeña posee de manera privada institu-
ciones económicas. Este grupo es comúnmente conocido como la clase capitalista.
Además, la división jerárquica del trabajo permite una autoridad que toma las
decisiones y que las labores que entregan poder sean monopolizadas por otro

25
grupo privilegiado. Este es un grupo que no es normalmente visto al cual llamo
la clase coordinadora. Este posicionamiento nos deja frente a la vasta mayoría,
a la cual se le llama normalmente clase trabajadora y es la que lleva a cabo las
órdenes que vienen de arriba y asume la mayoría de las labores más indeseables
que frecuentemente aturden la mente. Lo que es más, la economía capitalista
recompensa la propiedad, el privilegio y el poder institucionalizando un sistema
de remuneración que mantiene la desigualdad y la explotación y dominación de
clase.
Siguiendo esta línea podremos ver que un sistema que está hecho de esta ma-
nera no funcionará en pos de los intereses del bien común. ¡Pero hay más noticias
malas! Además de la producción llevándose a cabo al interior de instituciones
privadas, con decisiones tomadas de forma autoritaria y una división jerárquica
del trabajo, y niveles de consumo que son determinados por la riqueza y el poder,
el capitalismo reparte su producción a través de mercados competitivos.
Los mercados competitivos crean un ambiente económico estresante a través
del cual todos se enfrentan en contra de todos. Para sobrevivir, los negocios están
forzados a emplear estrategias y tácticas que no toman en cuenta el costo social real
de sus actividades. En este ambiente competitivo, las corporaciones simplemente
no pueden darse el lujo de darse cuenta de las consecuencias a nivel ambiental de
sus acciones, o de los derechos de sus trabajadores, o de las necesidades básicas
del público en general. A no ser que las relaciones públicas lo exijan, el sistema
económico capitalista no puede y no se permite consideraciones serias de aquellos
importantes asuntos.
Desde este simple análisis podemos ver que el capitalismo institucionaliza
la desigualdad económica y distorsiona sistemáticamente las prioridades de la
economía. En el corto plazo, esto beneficia a una pequeña minoría pero a expensas
de la vasta mayoría (y al final, en detrimento de todos) de allí la permanente crisis
económica.
Pero, ¿cuál es la alternativa a la economía capitalista? ¿Cómo luciría una econo-
mía sustentable que funcionara en base al bien común? Más precisamente ¿Cuál
es la alternativa a la propiedad privada? ¿Cuál es la alternativa a la producción
teniendo lugar al interior de la decisión jerárquica del trabajo y a través de las
decisiones autoritarias? ¿Cuál es la alternativa al nivel de consumo determinado
por una remuneración de acuerdo a la propiedad, el privilegio y el poder? ¿Cuál
es la alternativa a los mercados competitivos como medio a través del que se
reparten los bienes y servicios que producimos y consumimos?
Creo que estas son las preguntas centrales a las que el anti-capitalismo debe
tener respuesta. Quienes defendemos la economía participativa (EconPar) propo-
nemos las siguientes respuestas a estas preguntas:

26
 Propiedad Social: En una economía participativa la propiedad privada es reem-
plazada por consejos democráticos de trabajadores y consumidores. Aunque los
defensores de la EconPar suelen hablar de la propiedad social como alternativa a
la propiedad privada, es probablemente más adecuado decir que la propiedad en
una economía participativa se convertiría en algo que no es problema para nadie.
Auto-gestión: Como hemos visto, las instituciones de la EconPar funcionan
democráticamente. Pero el término “democracia” tal y como lo conocemos es un
término usado para describir toda clase de sistemas, incluyendo algunos muy
elitistas. Por este motivo, y para evitar confusiones, hablamos de “autogestión”
como una forma específica de democracia económica. Para nosotros, autogestión
significa que todos tienen algo que decir en la toma de una decisión, en proporción
a cómo se vean afectados por los resultados de esta decisión. Así, por ejemplo, si
el resultado de una decisión me afecta solo a mi, entonces tengo absoluta voz y
voto en esa decisión y todo el resto no tiene ni voz ni voto. Por otro lado, si el
resultado de una decisión nos afecta de igual manera a mi y a un compañero de
trabajo (y a nadie más), entonces ambos tenemos el mismo voto en dicha decisión,
y así sucesivamente.
Lugares de Trabajo Balanceados: Como una alternativa a la división jerárquica
del trabajo, gracias a la cual algunos trabajos son más deseables y dan más poder
que otros, proponemos “Lugares de Trabajo Balanceados” (LTB). LTB son trabajos
hechos a partir de una mezcla igualitaria de trabajos deseables / ‘empoderadores’ y
de otros no tan deseables / ‘empoderadores’. En una economía participativa todos
tienen un LTB. Son considerados una característica necesaria de la economía si se
quiere que la autogestión funcione y se mantenga. Sigue habiendo espacio para
la especialización, pero sin privilegios. Significa también que las habilidades y
talentos suprimidos, perdidos bajo la división jerárquica del trabajo, pueden ser
utilizados en una EconPar haciéndola más eficiente.
Planificación Participativa: En lugar de mercados competitivos, en una econo-
mía participativa los bienes y servicios son repartidos a través de un proceso
llamado “planificación participativa”. Este proceso consiste en una serie de reunio-
nes en las que los productores y consumidores proponen y revisan sus actividades
económicas en cooperación con los otros a través de una “Mesa Coordinadora” 7
hasta que se llegue a un plan eficiente y equitativo.
Esfuerzo y Sacrificio: Con la propiedad privada eliminada, acompañada de la
toma de decisiones autoritaria y la división jerárquica del trabajo, no se podrá
recompensar la propiedad, los privilegios y el poder. En vez de eso, los defensores

7 N. del T.: En inglés, ‘Iteration Facilitation Board’. Al no encontrar una traducción textual que
explicara el rol de este elemento, usé un término que en español suele usarse y que creo cumple la
misma función que el que los miembros de PPS querían darle.

27
de la EconPar proponemos recompensar el esfuerzo y el sacrificio como un criterio
justo de remuneración. Con esto nos referimos a que si una persona trabaja
más tiempo o más duro, o si una persona asume trabajos que son considerados
generalmente como menos deseables, esa persona debiera tener derecho a una
mayor remuneración.
De manera individual estas características representan alternativas para cada
gran característica institucional del capitalismo. Juntas representan un sistema
económico alternativo al capitalismo. Ellas describen medios a través de los cuales
la producción, el consumo y el abastecimiento pueden sistemáticamente situarse
en los intereses por el bien común y ser tanto sustentables como eficientes. Ade-
más, institucionalizan un control igualitario de la vida económica, el cual siembra
de manera sucesiva la cohesión social.
Pienso que esto representa el tipo de visión a largo plazo que los movimientos
anti-capitalistas necesitan imperantemente. Sin una visión como esta es altamente
improbable que los anti-capitalistas sean capaces de organizar el movimiento
popular efectivo que queremos y necesitamos.

libcom.org responde
Primero, me gustaría decir que nosotros como grupo libcom adherimos total-
mente a la idea de que el pensamiento radical requiere de un pensamiento crítico,
y eso se aplica tanto a nuestras propias ideas y actividades como a las condiciones
sociales en las que vivimos.
Saludamos cualquier intento de revisar críticamente la teoría y práctica anti-
capitalista, y nos emociona la oportunidad de discutir estas ideas con ustedes,
pero si bien claramente hay mucho terreno común aquí en términos de a lo que
nos oponemos y lo que proponemos en su lugar, hay también algunas diferencias
importantes, quizá cruciales.
Un comentario inicial que haría al leer su texto es que bajo la apariencia de un
novedoso y loable deseo de aprender de los errores del socialismo del siglo XX,
gran parte de las características fundamentales que exponen de su visión parecen
ser una vieja repetición del fallido socialismo del siglo XIX. En mi respuesta,
trataré uno a uno de los cinco principios con el fin de corroborar esta afirmación,
de intentar explayarme en los problemas que representan y por supuesto de
mostrar también las cosas en común que tenemos. Si bien este es un debate acerca
de visiones, creo que los fines están hechos de medios, y que por lo tanto es
imposible discutir sobre una sociedad futura aislándola de los medios para llegar
a ella.

28
Propiedad Social

Cualquier diferencia en este punto sería puramente semántica. Suelo hablar de

comunizar los medios de producción más que de socializarlos, pero tiene mucho
que ver con la asociación común de socialización con nacionalización, mientras
que el término comunización viene de un contexto teórico que ve este proceso
como algo que sucede a la par de la revolución social, no como algo que puede
suceder de forma gradual o algo que pueda ser logrado siguiendo un ‘periodo de
transición’. Como dijiste, como sea que lo llamemos, el punto es que la propiedad
deja de ser un tema.

Auto-gestión

Es cierto que democracia es un término ambiguo (un término que de hecho no

frecuento por esta importante razón). Pero también lo es auto-gestión, y efectiva-
mente la mayor parte de la terminología política. Creo que existe un peligro de
tener un fetiche con la auto-gestión per sé, sin considerar la pregunta ‘¿ . . . de
qué?’ Si bien su visión claramente la contextualiza en una economía administrada
socialmente, pienso que ustedes (como PPS) caen en esta trampa en relación a su
práctica actual. Este fetichismo aparece claramente en las estrategias duales de
‘cooperativas de ahorro y crédito participativas para levantar negocios participati-
vos’ y de ‘proyecto por un movimiento sindical participativo’. Los problemas son
los siguientes.
Históricamente el movimiento de sindicatos o cooperativas de crédito ha fallado
no porque no haya sido suficientemente participativo, sino porque no puedes des-
acumular a quienes acumulan. Aunque las cooperativas de trabajadores sirvan en
la actualidad a ciertos propósitos (como las publicaciones de literatura radical de
AK Press, la cual probablemente no habría sido impresa de otro modo), éstas no
representan una estrategia para el cambio social porque para hacerlo deberían
competir con las empresas capitalistas existentes. Para ser más competitivo debes
mantener los costos bajos e incrementar la productividad, por lo que terminarías
imponiendo ‘participativamente’ las exigencias del capital a ti mismo en lugar de
que un jefe lo haga (y con la posibilidad de que exista resistencia a esto).
Brighton, en donde vivo, es algo así como un refugio de cooperativas de tra-
bajadores. Un amigo mío trabaja para una de ellas, una compañía de reciclaje, y
las condiciones en ella en términos de sueldo y horas de trabajo son considerable-
mente peores que las del servicio municipal Cityclean. Ahora, Cityclean tiene una
de las fuerzas militantes más grandes en la ciudad, con una historia de acciones
salvajes incluyendo ocupaciones para defender sus condiciones tanto en contra de
patrones privados (‘capitalistas’) como de estatales (‘coordinadoristas’). El capital

29
 es una relación entre clases, y cualquier estrategia que busque abolirla no puede
evitar la confrontación y la lucha entre clases. Esto nos lleva a la cuestión de los
sindicatos.
El último siglo estuvo cargado de intentos fallidos por reformar los sindicatos,
y nos vemos en la obligación de preguntar: incluso si de alguna forma se hiciera
posible triunfar allí donde otros han fallado, ¿por qué sería esto un logro que valga
la pena? A mi me parece que nuestro norte debiera estar en la lucha de clases
real, no en una forma particular (el sindicato) que muchas veces esta toma. Hay
razones importantes para esto.
Primero, cualquier intento de reforma que amenace de manera seria el rol de
los sindicatos como ‘agentes sociales’ 8 para la patronal requeriría una mayor mili-
tancia de parte de los miembros para forzarlo (recientemente, Unison 9 llevó a cabo
una verdadera caza de brujas contra aquellos miembros que defendían un voto
negándose a los recortes salariales, contrario a la política oficial de neutralidad;
¡imagínense la respuesta de los burócratas a las demandas por su abolición!). Así
que incluso si piensan que es una buena idea reformar los sindicatos, necesitarían
enfocarse en construir la lucha de clases real.
Segundo, la forma de los sindicatos se convierte rápidamente en una barrera
para la extensión y el desarrollo de las luchas obreras. Los sindicatos están atados a
una legislación restrictiva cuya esencia deja fuera del marco de la ley a toda acción
efectiva. Los jefes deben ser informados acerca de las huelgas para permitirles
tomar medidas que mitiguen dicha acción, mientras que la acción solidaria de otros
es ilegal. Los piquetes son reducidos a un tamaño ineficaz, independientemente
que las acciones salvajes por ser ilegales deben ser repudiadas, y así suma y
sigue . . . Más allá, el sindicato actúa como una división entre diferentes grupos de
trabajadores (los no afiliados/los afiliados a otros sindicatos) ya sea en un mismo
o en diferentes lugares de trabajo, los cuales comparten los mismos intereses,
actuando de esta manera como una barrera a la acción de clase en común.
Gran parte del colectivo libcom son delegados sindicales del sector público
y han experimentado estos problemas de primera mano, con los sindicatos ha-
ciendo las gestiones para realizar los recortes de sueldo a sus miembros a pesar
del apoyo a las huelgas. En contraste al enfoque inclinado a reformar los sindi-
catos, reivindicamos el desarrollo de otras formas de lucha (que perfectamente
pueden satisfacer también sus criterios participativos). En particular defendemos
las asambleas de base de todos los trabajadores sin importar su membrecía, para

8 N. del T.: Se refieren con ‘agentes sociales’ (‘social partners’ en su idioma original) a la organización
para el diálogo entre sindicatos y empleadores, fenómeno entendido como cooperación entre clases.
9 N. del T.: UNISON es un sindicato del servicio público inglés. Se trata del segundo sindicato más
grande del Reino Unido con alrededor de 1.3 millones de miembros.

30
que estas controlen la lucha y se relacionen con otras asambleas de otros sectores,
y de igual manera dicho tipo de asambleas para coordinar sus actividades más
allá de las divisiones por empleador, sector y sindicato pueden hacerlo a través
de consejos de delegados electos y revocables.
Éstas críticas se relacionan más con cómo una visión de la autogestión se
refleja en la práctica contemporánea. Fuera de las críticas, la idea de que aquellos
afectados por las decisiones deberían ser quienes las tomasen nos parece poco
controversial, aunque la especificación de si se deja como una votación a mayoría
simple, como consenso o un complejo sistema de determinar el peso de cada
voto de forma proporcional nos parece que depende del contexto. Yo preferiría la
práctica más sencilla (generalmente una votación de mayoría simple), pero esto
es algo que debe ser decidido por los afectados, ¡por supuesto! Por ejemplo en el
colectivo libcom, un grupo de diez personas, usamos la unanimidad menos dos,
lo cual nos funciona bien.

Lugares de Trabajo Balanceados

Este principio nos parece sensible. Nadie debiera estar asignado a una vida
de trabajos sin importancia, y nadie tampoco debiera monopolizar los roles más
divertidos/empoderadores de la sociedad. De este modo los lugares de trabajo
balanceados reconocen la necesidad de transformar la forma de nuestra actividad
productiva organizándola de manera igualitaria en torno a las necesidades huma-
nas. Si hay un problema en este punto, ese es el peligro de tomar al trabajo como
una actividad separada de la vida como nos ha sido dada, y simplemente buscar
democratizarlo.
El comunismo siempre ha buscado la abolición del trabajo, no simplemente su
reorganización. ¡Por supuesto, esto no quiere decir la abolición de la actividad
humana! Probablemente sean diferencias puramente semánticas, pero es necesario
reconocer que la separación entre el trabajo y la vida es un producto de la sociedad
capitalista, y que muchas labores que se vuelven aburridas, repetitivas y apagadas
bajo el capitalismo son actividades potencialmente gratificantes en sí mismas
una vez que son despojadas de las restricciones impuestas por la disciplina del
mercado y las jerarquías de los lugares de trabajo.
En consecuencia, la tarea no es solo re-organizar el trabajo de una manera más
justa, sino abolirlo como una categoría separada de la actividad social. Por supues-
to que no todas las tareas ‘de baja categoría’ podrán ser abolidas o automatizadas,
y en esa línea nos hace sentido el tener una división igualitaria de las labores de
la actividad productiva, lo cual parece ser la propuesta de los lugares de trabajo
balanceados.

31
Planificación Participativa

Desafortunadamente el fetiche de la participación per sé aparece nuevamente.

Creo que caen en la misma trampa centralista en la que caen los planificadores
centrales, asumiendo que algo tan vasto, complejo y dinámico como el total de la
producción social puede ser racionalmente planeado a un nivel macro. Si el plan
es producto de unos pocos burócratas del comité central o si es producto de un
proceso participativo de planificación que tome en consideración los deseos de 6
billones de personas es algo secundario.
La razón por la que el capitalismo de mercado prosperó por sobre la planifica-
ción central es que los mercados son descentralizados, adaptables y flexibles, y
que el orden a nivel macro es algo que emerge, no que se diseña. No es necesario
repetir las críticas a los mercados, creo que ambos estamos en la misma página
en tanto consideramos el hecho de que este orden emergente es uno que refleja
el poder adquisitivo y no la necesidad humana, por lo que podemos ver países
exportando semillas para el consumo del ganado mientras gente muere de hambre,
etc. No obstante, hay una lección en términos de flexibilidad y orden emergente.
Me parece que un plan anual único aunque abordado participativamente no
es más flexible que los de los planificadores centrales, quizá hasta menos pues
la participación masiva para corregirlo haría que tomara mucho más tiempo en
dictarse. En contraposición sugeriría que la producción se orientara en una base
‘impulsadora’ según el consumo, produciendo en respuesta a lo que se consume de
acuerdo a la producción máxima que permite la jornada laboral deseada, acordada
socialmente. Si la demanda sobrepasa el suministro en un área, trabajadores extra
y/o materias primas pueden ser pedidos de otras.
Para lidiar con la escasez, los sectores prioritarios podrían ser delineados a
través de varios medios participativos (como federaciones de consejos), y comités
de delegados electos, rotativos y revocables podrían encargarse de los detalles
más minuciosos. Así, por ejemplo, podrías esperar una mayor prioridad para las
necesidades fisiológicas básicas, y una menor para los bienes de lujo, teniendo
un amplio espectro de otros bienes situados entre medio. De esta manera, el plan
social final podrá ser emergente y flexible, y estar sujeto a correcciones realizadas
democráticamente que definan los bienes o sectores prioritarios.

Recompensar el Esfuerzo y Sacrificio

Después de la defensa de las cooperativas de crédito y producción/de los ‘ne-

gocios participativos’, esta es desafortunadamente la segunda repetición de las
políticas del siglo XIX. Por allá por 1865, Karl Marx escribió de los sindicatos de
su tiempo que “en lugar del conservador lema ‘¡Un sueldo diario justo por un

32
justo día de trabajo!’ deberían escribir en sus estandartes el santo y seña revo-
lucionario ‘¡Abolición del sistema asalariado!’”. Incluso si alguien pensara que
Marx es arcaico, esa afirmación sería aún más cierta acerca de sus opositores
conservadores.
El comunismo se trata de reducir el esfuerzo y sacrificio, no de elevarlos a
principios fundamentales como una especie de ética protestante secular. La re-
muneración por esfuerzo y sacrificio está basada en los mismos supuestos acerca
de la conducta humana que la economía neoclásica (que conforme el precio al-
cance el 0, la demanda incrementaría exponencialmente), los cuales pueden ser
probados como falsos (hay algunos estudios antropológicos interesantes para este
efecto, así como la experiencia del día a día de que si el té y el café son gratis en
el trabajo no estaríamos todos con sobredosis de cafeína, o que nos volveríamos
hipocondriacos si hubiera atención gratuita de salud para todos, etc.).
Los salarios aunque ‘justos’ son una forma de racionamiento, lo cual es en sí
una respuesta a la escasez. Hay dos formas para combatir la escasez, las cuales
naturalmente se complementan. Primero, la reorganización racionalizada de la
producción para satisfacer las necesidades humanas elimina la despilfarradora
producción de comodidades desechables e introduce una eficiencia casi imposible
bajo las relaciones de mercado atomizadas (como la calefacción de un distrito ver-
sus calderas por casa, redes descentralizadas de producción de energía renovable,
planificación urbana orientada más hacia la convivencia comunitaria y al tránsito
de grandes masas de gente en lugar de a automóviles privados, etc.). Esto reduce
la escasez. Sin embargo, no podemos contar con eliminarla, por lo que algunas
formas de racionalización serán requeridas.
La pregunta que aparece entonces es ¿por qué insistir en los salarios y racio-
nalización ‘justa’ que fueron considerados conservadores hace siglo y medio?
Probablemente estaríamos de acuerdo con que tener acceso a satisfacer las necesi-
dades fisiológicas básicas es algo incondicional, y con que todos deberían tener
acceso a comida suficiente, vivienda, salud, etc. No hay razón para que estas cosas
sean escasas. Por ejemplo, ya hay capacidad productiva suficiente en el área de
los alimentos para acabar con la hambruna del mundo entero, pero el hambre
persiste por la falta de poder adquisitivo. Y si un tratamiento médico fuera escaso,
tenemos la certeza de que no lo entregaríamos al mejor postor.
La cuestión de la escasez aumenta vertiginosamente con más bienes de lujo
e ‘intermedios’. Hay miles de formas de las que se puede manejar esta escasez,
cada una con sus pros y contras. Podrías repartirlo simplemente por orden de
llegada. Esto probablemente sería suficiente para la mayoría de los bienes, ya
que la producción organizada en una base impulsadora aumentaría a expensas de
bienes menos priorizados socialmente. Podrían repartir a todos por igual, pero

33
esto crea un potencial para mercados negros en tanto las necesidades de la gente
no son idénticas. Se podría tener una lotería para los artículos de lujo.
Podrían incluso tener una forma de medir las necesidades, lo que podría incor-
porar esfuerzo. Así por ejemplo si el número de vuelos es restringido por decisión
colectiva por motivos ecológicos, tener familiares en el extranjero o haber traba-
jado particularmente duro podría darte una mayor oportunidad para un vuelo.
Por supuesto que cualquier persona que decida acerca de estos temas debería
ser mandada, rotativa, elegida y reelecta si ha sido apropiadamente responsable.
Incluso si se sintiera que con todas estas formas potenciales de manejar la escasez
algún tipo de remuneración fuera requerida (con lo que estaría en desacuerdo),
sería seguramente por un esfuerzo excesivo y aplicable solo para escasos ítems
de lujo, no como un principio fundamental de la sociedad.
El último punto es que sin un salario mediando el acceso al consumo, ¿por qué
la gente pondría aunque fuera un poco de esfuerzo en producir? Diría que si la
actividad productiva en común es tan poco atractiva que una porción significativa
de la población se abstiene de ella, entonces no ha habido ninguna revolución en
las relaciones sociales. Más allá de esto, abundan las formas orgánicas para des-
alentar a los flojos (desde el estigma social hasta la sanción formal) y recompensar
a aquellos que dan un esfuerzo extra para el colectivo (como hacerles una cena,
prepararles una fiesta o dándoles una segunda oportunidad de volar a Hawái).
La visión que dibujan parece tener un punto de vista muy economicista de
los seres humanos, con la actividad productiva vista como necesariamente algo
sin atractivo, y con los incentivos monetarios como la única forma de hacer
que la gente la lleve acabo o sancionando a aquellos que no la realizan. Esto
simplemente subraya el hecho de que la abolición del trabajo (y de esta manera
de la economía) como una esfera separada de la vida es una tarea primordial para
cualquier proyecto revolucionario.
He intentando ser conciso, pero al discutir la potencial organización social de la
vida de billones hay mucho terreno que cubrir. Espero haber resaltado los puntos
en los que nos encontramos de acuerdo y delineado en dónde yacen nuestras
diferencias, y las implicancias de estas diferencias tanto para la sociedad que
esperamos crear como los medios por los cuales esperamos crearla.

Respuesta de PPS
Hola Joseph gracias por tu respuesta a mi declaración inicial.
Como ustedes, también creo que debemos ser tan críticos con nuestras propias
organizaciones y tradiciones como lo somos con lo establecido, y que el dogma-
tismo no tiene nada que ver con la genuina cultura radical-progresista. Saludo
también sus críticas a la economía participativa de la que soy defensor.

34
 Mucho de lo que escribieron en su réplica es sin embargo no una crítica a la
visión de la economía participativa sino que se centra en propuestas estratégicas
posteadas en el sitio web de PPS-UK. He decidido no contestar a esas partes de
su respuesta por las siguientes razones. 1) No menciono esas propuestas en mi
declaración inicial. 2) Esas propuestas son hechas por miembros y están allí para
ser consideradas y discutidas, para mejorarlas, etc. Puede bien ser el caso de que
muchos de los miembros de PPS-UK estén de acuerdo con muchas de sus críticas a
estas propuestas. Soy de los que piensan que su explicación histórica de lo fallidos
que han sido los movimientos de cooperativas y sindicatos tiene cierto peso y
también me gusta cómo suenan las propuestas que dices que LibCom promueve,
como las “asambleas de base”, las cuales veo compatibles con las estrategias de la
EconPar. 3) Por muy interesantes que son sus críticas a estas propuestas, estamos
aquí para debatir visión de economía post-capitalista no de estrategia anti-capita-
lista. Esto me lleva a un punto que me gustaría resaltar antes de ir a responder
sus comentarios sobre las características institucionales que definen el modelo de
la EconPar.
Fines y Medios: Cuando dicen que “Si bien este es un debate acerca de visiones,
creo que los fines están hechos de medios, y que por lo tanto es imposible discutir
sobre una sociedad futura aislándola de los medios para llegar a ella” creo que
probablemente han dado con una de las “diferencias importantes, quizá cruciales”
que mencionan en su réplica a mi enunciado inicial.
En cierto sentido concuerdo con que los fines (la visión) están hechos de medios
(estrategia). No obstante, su enunciado parece sugerir que su visión emergerá de
su estrategia. Esto, creo, explica porqué en su declaración inicial hablan tanto de
la estrategia de LibCom y porqué pusieron las propuestas estratégicas del sitio de
PPS-UK en una discusión de visión de economía participativa. Al contrario, yo
diría que la visión debe formar la estrategia. Entonces sí, los fines están hechos de
medios, pero una estrategia efectiva solo puede ser desarrollada si tenemos una
buena idea de a lo que vamos.
Sospecho que esta diferencia básica podría acercarnos a explicar muchas de las
diferencias que ya han comenzado a mostrarse en este intercambio. Puede que
sea el caso de que si podemos tratar este asunto en su nivel más fundamental,
muchas de las diferencias que habían empezado a mostrarse desaparezcan. Pienso
que tendría valor explorar esta diferencia con mayor detalle.
Punto de Vista Economicista: Dicen que la EconPar “parece tener un punto de
vista muy economicista de los seres humanos”. Con la esperanza de tratar esta
crítica necesitaré explicar muy rápidamente el proyecto general en el que estoy
involucrado. Nuestro programa global en PPS-UK incluye esfuerzos en desarrollar
visión y estrategia no solo en la esfera económica, sino también en la comunitaria,
la del parentesco y la política. Más allá, el desarrollo de visión y estrategia al

35
interior de estas cuatro esferas sociales toma lugar dentro de un marco teórico
general llamado “holismo complementario”. Este marco fue conceptualizado co-
mo un intento de trascender al materialismo histórico (el cual pienso pone la
economía al centro de todas las cosas, resultando toda clase de distorsiones del
entendimiento, etc.) y es un esfuerzo consciente de tratar los tipos de problemas
que surgen de una visión economicista y otros marcos monistas que mencionas.
Por otra parte, el marco del holismo complementario no asume a ‘antes de los
hechos’ el predominio de ninguna esfera social por sobre otra. Sospecho de hecho
que ese “punto de vista economicista” que ves en la visión que delineo tiene que
ver con el simple hecho de que estamos discutiendo acerca de visión económica,
por lo que naturalmente estará el foco puesto en la economía. Lo mismo podría
aplicarse si nos estuviéramos enfocando en la esfera comunitaria. Habría una
parcialidad natural hacia los temas culturales, pero no se podría concluir de dicha
discusión que promovemos una visión “culturalista” de los seres humanos al
menos no si se ubica al interior de un marco holista complementario.
Propiedad Social: Dicen que “Cualquier diferencia en este punto sería puramente
semántica” y que “como sea que lo llamemos, el punto es que la propiedad deja
de ser un tema”. Esto es esencialmente correcto. Sin embargo, muestran un punto
muy importante al decir que ustedes que suelen “hablar de comunizar . . . más
que de socializarlos”. Su razón tiene que ver con la negativa “asociación común”
del término. Otra vez, estoy de acuerdo con ustedes, pero también siento que hay
una igualmente mala (si no peor) asociación conectada al comunismo. Es cierto lo
queramos o no. Ambos sabemos que usar términos que acarrean connotaciones
negativas pueden hacer que la gente deje de escuchar nuestras ideas, incluso antes
de comenzar a hablar de ellas. O si no hacen que no nos escuchen desde el principio
podemos de igual forma terminar hablándoles acerca de cómo su comprensión
del término está errada o distorsionada, lo cual significa que gastamos la mayor
parte de nuestro limitado tiempo intentando deshacer años de propaganda. Un
acercamiento alternativo a estos problemas puede ser para nosotros desarrollar
nuevos términos que contengan lo que queremos decir, y quizá que lo hagan mejor,
pero sin las asociaciones negativas. Así, como una alternativa a la propiedad
privada, pero sin las connotaciones negativas de propiedad social / comunal, me
gustaría que consideraran la noción de “administración social” como un término
que logra esta función.
Auto-gestión: Dicen que “la idea de que aquellos afectados por las decisiones
deberían ser quienes las tomasen nos parece poco controversial” y estoy de acuer-
do. Pero no estoy hablando solo de que quienes sean afectados por las decisiones
deberían tomarla como, por ejemplo, con democracia directa. Los defensores
de la EconPar dicen que la gente debería tener voz y voto en una decisión en
proporción al grado en que se ven afectados por las consecuencias de la decisión.

36
Sentimos que como principio de toma de decisiones es justo simplemente porque
las personas que se ven más afectadas por una decisión debieran tener más que
decir que aquellas a quienes les afecta menos. Esto significa que bajo ciertas con-
diciones grupos completos de gente no tendrían ni voz ni voto en una decisión
mientras que en otras un individuo podría tener absoluta voz y voto. Por otra
parte, con la democracia directa es típico para todos quienes son afectados por
una decisión tener igual voz y voto independientemente de cuánto les afecten
las consecuencias. Esto usualmente nos lleva a ver defensores de la democracia
directa proponiendo ‘una persona, un voto’ en todos los temas lo cual en mi
opinión no es ni justo ni práctico. La noción de la EconPar de auto-gestión se
contrasta también con el centralismo democrático por razones obvias así que no
creo que deba adentrarme en esto.
Lugares de Trabajo Balanceados: Parece que acá tenemos un acuerdo. Establecen
correctamente “Por supuesto que no todas las tareas ‘poco importantes’ podrán
ser abolidas o automatizadas, y en esa línea nos hace sentido el tener una división
igualitaria de las labores de la actividad productiva, lo cual parece ser la propuesta
de los lugares de trabajo balanceados”.
Respecto a eso, pienso que pueden haber diferencias de opinión en cuanto a qué
trabajos podrían ser abolidos en oposición a cuáles deberían ser re-organizados.
Debo decir que encuentro muy difícil tomar enserio una visión económica post-
capitalista que fija la “abolición del trabajo” como unos de sus objetivos principales.
Sin embargo, lo que diría (y quizá es a lo que quieren ir) es que en una economía
participativa los trabadores se sentirían de manera distinta respecto a sus empleos
pues ya no estarían alienados de sus lugares de trabajo. Pero en una EconPar
todos siguen teniendo un empleo pero uno que está en parte formado por labores
que no son muy deseables. Así que seguiría habiendo un sistema económico
en el que el trabajo ocupa un lugar. La importante diferencia para quienes nos
identificamos con la EconPar es que los LTBs superan las consecuencias anti-
sociales de la división jerárquica del trabajo y hacen de la actividad económica
algo más eficiente y más justo.
Planificación Participativa: En su respuesta a nuestra declaración inicial apun-
taron correctamente que ambos somos abolicionistas del mercado. En lugar de
mercados yo recomiendo la planificación participativa, la cual ustedes critican di-
ciendo que “caen en la misma trampa centralista en la que caen los planificadores
centrales, asumiendo que algo tan vasto, complejo y dinámico como el total de la
producción social puede ser racionalmente planeado . . . ”. Aquí, asumo todos los
cargos de los que se me acusan. Pero, ya hecho eso haré dos afirmaciones cortas
en mi defensa antes de comentar brevemente su alternativa a los mercados.
Primero quiero ser muy claro en que aunque esté de acuerdo con los planifi-
cadores centrales en su convicción de que la actividad económica a gran escala

37
puede ser planificada racionalmente, no estoy de acuerdo con sus medios para
llegar a esa planificación. Diría que, si bien la planificación central es una alterna-
tiva a los mercados, resulta ser también un sistema económico dominado por una
dirigencia profesional la cual es usualmente asociada a sistemas socialistas pero,
en mi opinión, es más adecuado describirla como una economía coordinadora.
Segundo, parece que sus razones para rechazar la planificación participativa
como una alternativa a los mercados son la ineficiencia y falta de flexibilidad en
general. Dicen que “un plan anual individual aunque abordado participativamente
no es más flexible que los de los planificadores centrales, quizá hasta menos pues
la participación masiva para corregirlo haría que tomara mucho más tiempo en
dictarse”.
Ahora, desde mi breve descripción en mi afirmación de apertura, creo entender
por qué piensan que la planificación participativa es un proceso inflexible. No
obstante, entenderlo de manera más completa revela un proceso mucho más
sofisticado capaz de acomodarse a los cambios en los deseos y necesidades. Así,
por ejemplo, si alguien quiere cambiar un artículo que fue presentado como parte
del plan anual por uno diferente, entonces podemos asumir que alguno de este
tipo de cambios será compensado por otros cambios hechos por otros miembros
de ese consejo de consumidores. Podemos ver desde ya que hay cierto espacio
para la flexibilidad, admitiendo sin embargo que esto permite nada más que una
flexibilidad limitada. La verdadera pregunta es, ¿qué pasa cuando los cambios no
pueden ser compensados por otros cambios?
En este caso, las transformaciones pedidas desde los consejos de consumidores
podrían ser llevados a la Mesa Coordinadora (MC) la cual a su vez podría llevar
esta información a los consejos obreros, en los cuales pueden tomar lugar las
renegociaciones entre las federaciones de obreros y consumidores pertinentes. Es
en este punto que vemos que el proceso de planificación participativa tiene un
gran potencial para la flexibilidad.
Preveo que considerarías esta solución para tu percibida inflexibilidad en el
proceso de planificación participativa como algo ineficiente. Un punto importante
que me gustaría hacer es que esta renegociación involucra solamente a aquellos
afectados por los cambios el resto del plan anual sigue siendo el mismo. El punto
es que cualquier cambio al plan anual no requiere la participación de todos.
Otro punto en cuanto a lo que es eficiencia del proceso de planificación es que el
plan anual no es tratado a través de una gran asamblea que por razones obvias sería
muy poco práctico. En vez de eso proponemos un proceso de planificación que
involucre tres instituciones principales consejos y federaciones de trabajadores,
consejos y federaciones de consumidores, y las Mesas Coordinadoras. Un plan
anual es tratado en una serie de reuniones co-operativas entre consumidores y
trabajadores, que son facilitadas por la MC. Los participantes tienen un tiempo

38
 amplio para considerar sus propuestas, las cuales pueden ser formadas por planes
de años anteriores e información actual sobre costos, etc. disponible a través de la
MC. Este proceso toma lugar en niveles apropiados al interior de las federaciones,
así que las necesidades y deseos de los numerosos grupos de gente dentro de la
sociedad, desde individuos hasta una nación completa, pueden ser tomados en
cuenta.
Hay otros puntos más finos de los que podría estar hecho el proceso de planifi-
cación participativa, pero soy consciente de que he ahondado mucho, así que lo
dejaré hasta acá por ahora, esperando que podamos continuar aclarando nuestras
formas de entender conforme avancemos.
Pero, antes de seguir, siento que debería responder a su alternativa a los mer-
cados. “En contraposición” a lo que vieron como el rígido y torpe proceso de
planificación participativa ustedes sugieren “que la producción se orientara en
una base ‘impulsadora’ según el consumo . . . ”. Debo decir que a primera mirada,
dada su aparente oposición a la planificación racional, me sonó a un sistema de
mercado guiado por la “mano invisible”. Pero siguen diciendo que “Si la deman-
da sobrepasa el suministro en un área, trabajadores extra y/o materias primas
pueden ser pedidas de otras”, lo que sugiere un cierto proceso de planificación
racional. Continúan haciendo un borrador de cómo podría trabajar este proceso,
concluyendo que “el plan social final podrá ser emergente y flexible, y estar sujeto
a correcciones realizadas democráticamente que definan los bienes o sectores
prioritarios”. Ahora, aunque sigue siendo vago, esto suena un poco más cerca de
lo que es el proceso de planificación participativa. Por tanto, espero aprender más
acerca de cómo su sistema de abastecimiento en una economía post-capitalista
podría funcionar realmente. Confío en que podamos al menos clarificar dónde
están las similitudes y las diferencias dentro de nuestros sistemas.
Remunerar el Esfuerzo y el Sacrificio: Tengo que admitir que no entiendo mucho
de lo que dicen en su respuesta al criterio de la EconPar para la remuneración.
Me citan a Karl Marx diciendo “¡Abolición del sistema asalariado!”, sugiriendo
entonces que cualquiera que no esté de acuerdo con esto es un “conservador”. No
soy Marxologista, pero sospecho que cuando Marx llamó a la abolición del sistema
asalariado se estaba refiriendo a un sistema a través del cual los trabajadores
deben arrendarse a capitalistas como esclavos asalariados. Sí, en una EconPar
remuneraríamos el esfuerzo y sacrificio, y si quieren llamar a esta recompensa
“salario”, entonces está bien. Pero el punto importante acá es que en una economía
participativa no habrá esclavos asalariados un punto que sospecho que Karl Marx
(al igual que Kropotkin, Bakunin, Rocker, etc . . . ) apreciaría.
Así que en una economía participativa tendríamos un sistema de remuneración
basado en el esfuerzo y sacrificio, pero como la EconPar es una economía sin clases
no tendríamos esclavos asalariados. Esto quiere decir que si tú y yo tenemos el

39
 mismo trabajo en el mismo lugar de trabajo y yo trabajo más tiempo o más duro
que tú, entonces tengo más derecho para consumir. Pienso que este es un criterio
justo de remuneración y si defender tal criterio me hace un conservador entonces
lo soy aunque tengo que decir que no recuerdo a ningún conservador que defienda
la remuneración por esfuerzo y sacrificio.
Aunque en un principio arguyen en pos de la abolición de los salarios, al final
reconocen que “algunas formas de racionalización serán requeridas” una vez
que las necesidades básicas sean satisfechas, y respecto a lo que ustedes llaman
“bienes de lujo e intermedios”. Dicen que “Hay miles de formas de las que se puede
manejar esta escasez”, dando ejemplos como “por orden de llegada”, “lotería” o
“medir las necesidades”. Tomando la última sugerencia primero, diría que si es
una necesidad que estamos analizando no sería un bien intermedio o de lujo y
por lo tanto en su futura economía ya se habrían hecho cargo presumiblemente.
Respecto a sus otras dos sugerencias, me parece que en lugar de recompensar
a la gente en base a un criterio justo (como el esfuerzo y el sacrificio) quieren
recompensarlas por su suerte (lotería) o por su agresividad (por orden de llegada).
De nuevo, si estar en oposición a un proceso de remuneración descaradamente
injusto como ese me hace un conservador, entonces estoy feliz de ser llamado un
conservador aunque, por razones que ya di, no creo que ese argumento esté en
pie.
Eso es por ahora – Espero leer su respuesta.

libcom.org responde
Mark, gracias por tu respuesta.
Nuevamente parece haber una mezcla de puntos en los que estamos de acuerdo,
diferencias políticas genuinas y simples malentendidos (los cuales pueden ser por
una falta de claridad de mi parte). Obviamente me enfocaré en las diferencias y
malentendidos, los cuales pueden dar la impresión de que tenemos menos en co-
mún de lo que de hecho tenemos. Probablemente sea valioso recapitular nuestros
puntos de encuentro en cierto momento, precisamente para contextualizar las
diferencias y evitar una percepción falsa. Sin embargo, por ahora para ayudar a
aclarar intentaré tratar los puntos uno a uno en el mismo orden que tú lo hiciste.

Visión y estrategia, fines y medios

Es cierto que su declaración inicial no hacía referencia a las estrategias de PPS

que están en su sitio. Sin embargo, la nítida separación de ‘visión’ y ‘estrategia’
es justamente una de las ‘diferencias importantes, quizá cruciales’ en este debate

40
 como notaron correctamente. Mencioné las estrategias de PPS para señalar el
riesgo de hacer un fetiche con la ‘participación’ y la ‘auto-gestión’ per se. Es decir,
las mencioné para dar un ejemplo concreto que respaldara mis críticas a su visión,
las cuales de otra forma hubieran parecido bastante abstractas probablemente.
Me alegra que vean cierto mérito en estas críticas; son hechas constructiva-
mente y en un deseo de contribuir a una práctica anti-capitalista efectiva. De
hecho, si les atrae la idea de las asambleas de base como una forma de coordinar
las luchas, me gustaría hacerles una invitación a compartir un trago (¡o tres!) y
discutir estrategias para llevar a cabo esta visión, en tanto haya campo para la
cooperación práctica. No obstante, cuando escriben “su enunciado parece sugerir
que su visión emergerá de su estrategia” creo que malentienden a lo que me refiero
con ‘el fin está hecho de medios’.
Tenemos la visión de una sociedad sin clases, sin Estado y no mercantilizada,
sin dinero, y sin la producción e intercambio de productos y el trabajo como
actividades separadas, guiada bajo la máxima ‘de cada quien según su capacidad
a cada quien según sus capacidades’. Creemos que solo ciertos medios pueden
crear este fin, y dichos medios (‘estrategia’ en su lenguaje) forman de hecho parte
de nuestra visión. Como esta es una discusión de nuestras respectivas ‘visiones
para la economía del Reino Unido’ sin una especificación de post-capitalismo
pensamos que esta visión más inmediata es una parte necesaria del debate (es
más, tenemos estrategias para realizar nuestra más inmediata visión de asambleas
de base, confirmando de esta manera que es una auténtica ‘visión’ de acuerdo a
su terminología).
Así que tenemos una visión en su sentido de la palabra una visión que se
extiende desde el presente hacia el futuro. Lo que pensamos es que probablemente
lo que hace brotar los medios no es la visión, sino los detalles específicos de su
implementación. Por ejemplo, los consejos formados para coordinar la lucha revo-
lucionaria pueden también comenzar a coordinar y reorganizar la producción en
tanto los lugares de trabajo son expropiados, así como acordar los procedimientos
más adecuados para tomar las decisiones, por ejemplo.
Podemos hacer sugerencias de cómo dicha sociedad puede funcionar, y de hecho
lo estamos haciendo en el curso de este debate. Pero estas no son planos detallados
a seguir, sino meras exposiciones de posibilidad. No creemos que aspirantes a
‘pensadores’ políticos como nosotros puedan anticipar todos los detalles de una
futura sociedad ninguna sociedad ha sido diseñada por adelantado (de hecho, el
deseo de hacerlo es otra característica del socialismo del siglo XIX, y en particular
de su variable utópica).
La necesidad es la madre de toda invención, así que mientras podamos ofrecer
una visión guía y algunas especulaciones sobre cómo podría funcionar, los detalles
tendrán que ser elaborados por la auto-organización de millones de personas,

41
cuyo genio colectivo excede por mucho al de cualquier individuo o grupo de
intelectuales. Esto no es una huida como dije, hacemos sugerencias sobre cómo
una sociedad comunista libertaria podría ser organizada sino una humildad bien
formada.

Holismo y materialismo
Otro punto que hacen es yuxtaponer su ‘holismo complementario’ al ‘mate-
rialismo histórico’. Si con este se están refiriendo al dogmático marxismo de la
segunda internacional, el cual es un determinismo económico crudo, entonces
estamos de acuerdo en rechazarlo. Sin embargo, nuestro acercamiento es histórico
en tanto buscamos sacar lecciones de las luchas e ideas del pasado. Y es también
materialista, en el sentido de que vemos que todos los fenómenos consisten en
interacciones materiales, incluyendo las ideas, cuya influencia en el mundo mate-
rial es vista como un producto, o mejor dicho un aspecto de este. Filosóficamente
hablando, el materialismo es una filosofía monista que ve solo la existencia del
mundo material en un nivel ontológico (en oposición al dualismo mente-cuerpo,
etc.). Sin embargo, parece que el monismo al que se refieren es el privilegio de
una de las esferas de la acción humana por sobre las otras. Esto merece algo de
discusión.
Colocamos el deber del análisis de clases y de la acumulación como algo central
para nuestra comprensión del capitalismo y de cómo abolirlo. Pero esto no es
(usando sus palabras) una afirmación a priori ‘antes de los hechos’, sino una a pos-
teriori; es una que surge de una investigación racional y crítica de los fenómenos
sociales. Así, cuando intentamos entender la perpetuación de la hambruna y la
desnutrición en un mundo con excedentes en calorías, no podemos sino observar
el impacto de las políticas del crecimiento impulsado por exportaciones que hacen
que países exporten semillas para alimentar ganado a mercados relativamente
prósperos mientras la población de dichos países exportadores sufre de hambre.
Cuando intentamos entender el curso inevitable del mundo hacia un catastrófico
cambio climático a pesar del consenso científico en torno a las causas y a lo grave
de las consecuencias, no podemos sino concluir que el imperativo de los capitalis-
tas de ‘crecer o morir’ ignora todo lo demás, quizá incluso la vida humana en la
tierra.
Cuando fijamos la atención en cosas como la geografía humana y urbana, la
urbanización y el esparcimiento global de barrios marginales por ejemplo no
pueden ser entendidos sin ver los factores del desarrollo económico, que son la
difusión de las relaciones sociales capitalistas en el campo, el convertir a campesi-
nos en trabajadores sin tierra, muchos de los cuales se ven forzados a migrar a
las ciudades para vivir a duras penas. Si se considera a la familia, el decaimiento

42
 del tradicional núcleo familiar patriarcal en las economías desarrolladas a través
de las últimas cuatro décadas refleja un cambio desde una economía basada en
el trabajo en fábrica de sostenes de familia masculinos a uno basado en una cre-
ciente fuerza de trabajo mixta y ocasional en el sector de los servicios. Las causas
y efectos no pueden ser vistos inmediatamente; la correlación no es lo mismo
que la causa, pero por ahora necesitamos notarla y tenerla en cuenta. Mariarosa
Dalla Costa y Selma Jones escribieron un influyente panfleto acerca de cómo el
rol de las amas de casa y la familia patriarcal están vinculadas a la disciplina de las
fábricas, enmarcándolo sobre todo en su propia experiencia como amas de casa. 10
Ahora, ninguno de estos fenómenos puede ser reducido a un plano económico,
y menos aún diríamos eso. Sino que subraya un punto de importancia que va más
allá: el capital como sistema de clases es una relación social, no meramente una
relación económica. Este determina a la sociedad, y discutir sobre el capital y las
clases no es reducir la sociedad a la economía, sino más bien entender las formas
en las que esta relación vampiresca y que absorbe la vida de los vivos viene a
determinar la sociedad de acuerdo a sus intereses y en contra de los nuestros. Así,
cuando hablamos de capitalismo y lucha de clases no estamos hablando solamente
de las disputas económicas y laborales respectivamente, sino de la sociedad como
un todo, y de las luchas que toman lugar en la sociedad entre los desposeídos y
aquellos que representan los intereses del capital.

Propiedad social, y jerga cargada

Señalan que comunismo es un término cargado de muchas connotaciones nega-

tivas. Esto es muy cierto, y el porqué nos definimos como comunistas libertarios es
porque a pesar de eso el comunismo ha hecho referencia siempre a una sociedad
libre y sin Estado (incluso para alguien tan lejano a nuestras políticas como Lenin,
aunque una vez que estuvo a la cabeza del Estado abandonó en cierta forma este
objetivo). Por lo general intentamos evitar del todo la jerga política cargada en los
medios de expresión que producimos para el exterior (como la sección noticiosa
de nuestro sitio web, o el boletín en debate ‘Tea Break’ en el que hemos estamos
trabajando). 11
En debates como este, en los cuales ambos participantes y lectores tendrán
algún grado de interés político previo y tenemos una amplia oportunidad de expli-
car a lo que nos referimos en un inglés sencillo usaremos de mejor gana aquellos

10 Mariarosa Dalla Costa y Selma James, ‘The Power of Women and the Subversion of the Commu-
nity’ — http://libcom.org/library/power-women-subversion-community-della-costa-selma-
james
11 Sección noticias: http://www.libcom.org/news — Tea Break: http://libcom.org/tags/tea-break

43
 términos e intentaremos darles algún sentido. Es decir, acuñar nuevos términos
puede funcionar también, pero si bien no tienen un sentido adverso, tienen que
también crearle un sentido positivo desde cero. Así, aunque ‘administración so-
cial’ podría ser un término útil en el contexto adecuado, no hay garantía de que
su significado permanezca sin contaminar. Si tenemos éxito de cualquier forma,
nuestros enemigos tienen poderosos medios masivos de comunicación a su dis-
posición y poco interés en representar nuestras ideas justa y adecuadamente, así
que cualquier palabra usada por un poderoso movimiento de trabajadores por
muy ‘pura’ que sea en su comienzo tendrá su significado distorsionado en algún
punto. Dicha distorsión es un gaje del oficio del cambio social.
Como ejemplo, Murray Bookchin una vez comenzó a usar la palabra ‘comuna-
lismo’ para describir su visión del comunismo administrado local y federadamente.
Por desgracia este término también resulta ser algo esencial del proyecto Nuevo
Trabajo (New Labour Project), con el que describen una situación en la que los
fondos municipales son divididos entre ‘líderes comunitarios’ nacionales o reli-
giosos en competencia. De hecho ese uso es anterior a Bookchin, y parece muy
posible que uno de los tres principales partidos políticos o algún tanque de ideas 12
se refiera a la ‘administración social’ para describir, por ejemplo, que el gobierno
local se libre de los servicios de caridad (una búsqueda rápida en google sugiere
que la frase ya tiene un lugar en el léxico de los tanques de ideas). Tienen razón
al señalar los problemas de la jerga cargada, y no solemos ir por allí alegremente
declarándonos como comunistas por esa razón al menos no sin explayarnos, pre-
firiendo en vez de eso enfocarnos en las cosas concretas que defendemos (auto-
organización, acción directa, solidaridad, el control de las luchas por parte de
las masas a través de asambleas de base, etc . . . ). Estas proposiciones concretas
son más difíciles de malentender o tergiversar, aunque tampoco son inmunes al
proceso descrito.

Auto-gestión

Pienso que nuestras diferencias aquí son precisamente porque ustedes tienen
una visión específica de una especie de democracia directa ‘pesada según la impli-
cancia’, mientras nosotros tomamos una visión más pluralista de que hay muchas
formas de tomar decisiones democráticamente, y la que es mejor en un contexto
puede no ser la mejor en otro. El problema con lo que están sugiriendo es cómo

12 N. del T.: Del inglés Think Tank, esta expresión se refiere a instituciones o grupos de investigación
que ofrecen ideas acerca de política, economía o comercio. Generalmente se trata de instituciones
privadas sin fines de lucro (ONG’s); se encuentran masivamente en EE.UU. y en menor cantidad en
Europa.

44
 se podría determinar exactamente cuán implicada está la gente en una decisión y
cómo pesar los votos de acuerdo a ello. ¡Esta no es una tarea trivial, por decir lo
menos! Basta considerar, ¿qué quiere decir realmente ‘implicado’, objetivamente?
¿Está alguien que se opone fuertemente al consumo de alcohol más implicado
en la decisión de abrir un bar que el futuro personal y clientes que podrían de
cualquier modo servir o consumir tragos en cualquier otro lugar? ¿Y qué hay
sobre las consecuencias imprevistas en las que alguien a quien se le niega el voto
se convierte en una persona enormemente implicada?
Incluso si la ‘implicancia’ pueda ser cuantificada (lo cual no es una tarea menor),
el problema continúa siendo que pesar los votos de manera adecuada no es algo
sin importancia, y que involucra una censura de votos explícita. Esto podría
fácilmente socavar la solidaridad si la gente siente que se les ha negado un voto
justo lo que es casi seguro que pasará, es imposible complacer a todos. Al menos
con la democracia directa de ‘una persona, un voto’ hay una sensación entre las
minorías de que todos tuvieron oportunidad de dar su opinión y de que podrían
bien estar en la mayoría la próxima vez. Pero sí, esto sería problemático si una
decisión realmente afecta solo a una pequeña franja de un consejo, por ejemplo.
Por ello es que tenemos cautela de ser demasiado prescriptivos.
Habrá personas de las que no estén tan afectadas por ciertas decisiones que
tenderán a mantenerse al margen de las discusiones y votaciones de cualquier
forma, precisamente porque no les afectarán los resultados. De ser ese el caso, la
democracia directa de ‘una persona, un voto’ podría bastar la mayoría del tiempo
como una forma auto-regulante de pesar de acuerdo a la implicancia. De no serlo,
más mecanismos formales serán necesarios. La idea de pesar de acuerdo a la
implicancia podría ser una posibilidad, pero los desconsiderados inconvenientes
apuntados más arriba deben ser tomados en consideración. Nuestra preferencia
es por los mecanismos factibles más simples, más que prescribir sistemas de votos
‘pesados’ increíblemente complejos como opción por defecto.

Lugares de trabajo balanceados

Creo que consensuamos en el principio de que no habrá división jerárquica
del trabajo y que cualquier trabajo de poca categoría necesario para la sociedad
será distribuido de forma igualitaria. Tenemos ciertos problemas con las formas
específicas que defienden para lograr esto tasa de esfuerzo/empoderamiento por
persona, etc., los cuales creemos corrosivos de la solidaridad, y que no toman
en cuenta el hecho de que una persona puede disfrutar realmente de una tarea
considerada generalmente ‘de baja categoría’ mientras otros pueden despreciar
alguna considerada empoderadora. De cualquier forma, como principio básico
parece haber ciertamente un acuerdo.

45
 Me refiero al asunto de la ‘abolición del trabajo’ más de lleno abajo, en la
discusión de ‘remunerar el esfuerzo y sacrificio’. No es necesario decir que si
estamos hablando de visiones últimas de una sociedad futura, ¡pensamos que
cualquier visión que no proponga la abolición del trabajo no es en lo absoluto
ambiciosa! (No malentiendan que estamos diciendo que todos estarán sentados
todo el día tocando guitarras y cantando kumbaya, esto debería ser leído en
conjunto con la explicación más completa que hay más adelante).

Planificación participativa ¿empujar o tirar?

Queremos que haya una planificación social y racional de la producción, pero
no creemos que esto pueda dar resultado a nivel de metas anuales. Es problemático
incluso a nivel de una sola fábrica, y mucho más en cuanto a la producción global
total. Producir en base a metas es lo que se conoce como ‘producción empujada’,
en la cual se elabora un plan y se ‘empuja’ esta producción a reservas, sea o no
consumida. Esto además tendría el problema de que habría un incentivo para que
las mejoras productivas se mantengan en las empresas para que las metas puedan
ser alcanzadas y ganados los ingresos más fácilmente. La lógica del intercambio,
aunque justa, acarrea consigo esta especie de tendencia atomizadora que opera
contra la solidaridad. Este punto es desarrollado más adelante en relación a la
remuneración.
Por otro lado, proponemos una ‘producción tirada’, lo que quiere decir que la
producción es en respuesta al consumo; como las reservas son consumidas, se dan
órdenes de producir para reponerlas, ‘jalando’ los bienes a la cadena de distribu-
ción. Nuestra crítica a la planificación central no es simplemente que excluye a la
mayoría de incluirse en el plan (aunque esta crítica es correcta, por mucho que no
sea la que estamos haciendo ahora), sino que todo el concepto de planear racional-
mente metas para algo tan dinámico como una sociedad de billones de personas
es algo esencialmente defectuoso, tanto práctica como epistemológicamente.
En consecuencia, vemos la planificación social y racional tomando lugar en de-
terminar los productos/servicios y sectores prioritarios, desde lo esencial hasta lo
lujoso. Los volúmenes exactos de producción son luego determinados localmente
en respuesta al consumo, con la distribución de los recursos determinada por la
prioridad relativa de las industrias, bienes y servicios en cuestión. De este modo,
el orden macro en términos del volumen real de producción es algo emergente y
no diseñado, aunque emerja de acuerdo a las prioridades del plan decidido social-
mente (no como el orden emergente de los mercados, que simplemente refleja el
poder adquisitivo y que produce lo que es rentable, no lo que se necesita; tampoco
como el orden emergente de la evolución biológica, que refleja nada más que la
idoneidad reproductiva).

46
 Los medios por lo cuales creemos que este proceso de planificación social debie-
ra ocurrir son similares a los suyos, lo que significa estructuras tipo consejos con
reuniones o delegados de consejo mandados, rotativos y reelectos que se encar-
guen de la distribución de los recursos de acuerdo a las prioridades del plan social.
Seguramente hay otras formas en las que esto podría ser hecho incorporando
tecnología (como que todos fueran capaces de acceder a una base de datos para
actualizar sus preferencias personales, actualizando de manera automática el plan
social). Sin embargo, dicha base de datos a gran escala sería algo sin precedentes, y
en cualquier caso probablemente es más beneficiosa una discusión cara a cara en
consejos más que opciones individuales y atomizadas. Tenemos la mente abierta
a mejores medios, pero una estructura tipo consejo parece ser un buen punto de
partida.

Remunerar el esfuerzo y sacrificio

Escriben que “si tú y yo tenemos el mismo trabajo en el mismo lugar de trabajo

y yo trabajo más tiempo o más duro que tú, entonces tengo más derecho para
consumir. Pienso que este es un criterio justo de remuneración y si defender tal
criterio me hace un conservador entonces lo soy aunque tengo que decir que
no recuerdo a ningún conservador que defienda la remuneración por esfuerzo y
sacrificio”. No podría sentirme de acuerdo, por ejemplo . . .
“Los Conservadores entienden que tan importante como promover la igualdad
lo es la justicia en mayor medida. Significa asegurar reglas justas, remunerar el
trabajo duro y asegurar igualdad de oportunidades para todos”. 13
La ideología de la meritocracia es fundamentalmente conservadora y va en
contra de la práctica de la solidaridad. Hace esto último individualizando a la
gente y poniéndolos en contra en una competencia ‘justa’. Todos tienen lo que
merecen, cada hombre para sí mismo. Dicen que realmente no entienden nuestras
críticas – gracias por ser honestos acerca de eso en lugar de argumentar sobre
propuestas cruzadas. Esto puede que refleje una falta de claridad de mi parte, o
simplemente falta de familiaridad con las ideas del comunismo libertario. Quizá
sea un poco de ambas. Intentaré aclarar ahora.
El primer problema es que ‘esfuerzo y sacrificio’ no son medidas válidas para
recompensar las diferentes habilidades de las personas las mujeres probablemente
puedan quedar embarazadas, hay gente discapacitada (cerca de 10 millones en el
Reino Unido), gente enferma o temporalmente herida, etc. Sin mencionar cosas

13 ‘An Unfair Britain’, Partido Conservador (2008), http://www.conservatives.com/%7E/media/

Files/Downloadable%20Files/Unfair%20Britain.ashx?dl=tr

47
normales como que algunos sean más fuertes, más altos, rápidos con los núme-
ros, etc. La EconPar intenta tratar esto con tasas de esfuerzo por persona, todos
llenando formas de algún tipo acerca de sus compañeros de trabajo, evaluando
qué tanto esfuerzo ha puesto la gente a pesar de sus talentos o incapacidades
naturales. Aparte de este hecho, esto crearía una atmósfera de recelo más que de
solidaridad, introduciría problemas más profundos por sí mismo.
Por ejemplo, ¿cómo se puede distinguir entre un flojo talentoso y un poco
iluminado pero muy trabajador? La gente podría también ganar más por menos
trabajo diciendo que son disléxicos por ejemplo, o que sufren disfasia. Pero, ¿cómo
sabrías si es verdad? ¿Darías a todos exámenes sicológicos y médicos obligatorios?
¿Pruebas psicométricas? La remuneración por esfuerzo y sacrificio construye in-
centivos para mentir y hacer trampas, en tanto los individuos pueden mejorar sus
condiciones de vida tanto por medios incorrectos como por medios justos. Las
potenciales soluciones a esto (pruebas obligatorias, etc.) solo crean otra capa de in-
necesarias tareas tecnocráticas más preocupadas de monitorear a los trabajadores
que de satisfacer las necesidades humanas.
Pero hay además un problema más profundo. Diría que la fijación de la EconPar
con las medidas (de esfuerzo, sacrificio, aptitudes, incapacidades . . . ) es en sí un
producto de la sociedad capitalista; esto es, una sociedad dominada por el valor,
por el impulso de minimizar el tiempo de trabajo socialmente necesario (es decir,
modernizar constantemente, automatizar, imponer una división de las labores que
reduce la actividad productiva a trabajo repetitivo, etc.).
Para esas cosas que más disfrutamos en la vida las amistades, el amor, jugarel
concepto de medida es absurdo e incluso obsceno. ¿Quién pensaría en medir a
sus amigos, a sus amantes o aquellos con los que ha peloteado en el parque en
una escala del uno al diez? ¿A quién le gustaría ser medido? A los economistas,
quizá, pero ese concepto se nos ocurre como un absurdo porque la fijación con
las medidas viene del mundo del trabajo, en el cual el tiempo es dinero.
En lugar de generalizar el trabajo, la labor asalariada y las medidas ‘justas’ a lo
largo de toda la sociedad, buscamos el movimiento opuesto; una generalización
de la actividad humana como satisfactoria en sí misma, negando la necesidad
de incentivos o sanciones de un sistema de salarios. (Asumir algo como que las
recompensas y las sanciones son aspectos necesarios, o mejor dicho, fundacio-
nales de una sociedad futura es a lo que me refiero con ‘un punto de vista muy
economicista de los seres humanos’. Parece suponer un Homo economicus, no
un pueblo capaz de producir colectivamente para satisfacer sus necesidades sin
incentivos salariales, ¡y, más aún, disfrutándolo!).
Esta generalización de la actividad más allá de las medidas es a lo que me refiero
con abolición del trabajo y de la economía como esferas separadas de la vida social.
Nuestra visión última es eliminar el trabajo como una categoría separada de la

48
actividad humana, haciendo de la actividad productiva algo satisfactorio en sí
mismo. Así, por ejemplo, podríamos usar la tecnología no solo para aumentar la
productividad sino para reducir el esfuerzo, la jornada laboral, etc., mientras la
producción podría ser un asunto más social y que directa y transparentemente
sirva a las necesidades sociales. La abolición del trabajo, y no su democratización,
es la meta.
Además, una sociedad que hace de la recompensa del esfuerzo y sacrificio
uno de sus principios fundacionales no provee ningún incentivo para reducir el
esfuerzo y el sacrificio. Tal y como hoy, los trabajadores harían bien al mantener las
labores reservándose las innovaciones con tal de maximizar sus premios (mientras
que reducirían su pago si revelan que han descubierto una forma de hacer las
mismas tareas con menos esfuerzo). Por ejemplo, si hice X tareas y me dio Y
crédito para vivir, no querría ver mi estándar de vida caer meramente porque yo
(u otro) inventó una nueva forma de hacer esa tarea más fácilmente. Al contrario,
bajo el comunismo libertario veríamos la reducción del esfuerzo y el sacrificio a
la par de la sostenibilidad ecológica como las fuerzas motores del desarrollo (esto
es, manifestaciones concretas de ‘necesidad’ en la máxima ‘de cada quien según
su habilidad . . . ’).
Hace un siglo el sociólogo Max Weber aseveró que la ética trabajadora protes-
tante del esfuerzo y el sacrificio representaba ‘el espíritu del capitalismo’. Podemos
ver este espíritu reflejado en la ideología meritócrata de la mayoría de los políticos
de la corriente dominante (como los conservadores citados más arriba), y en el
mito fundador del capitalismo Americano, el sueño de la oportunidad de pasar de
mendigo a millonario. Desafortunadamente, este espíritu parece también animar
a la EconPar. Busca la emancipación del espíritu del capitalismo respecto a los
límites impuestos por la sociedad capitalista: trabajo asalariado generalizado y
para todos, pero en donde el esfuerzo y el sacrificio serán justamente recompen-
sados de un modo imposible bajo el capitalismo como lo conocemos. El sueño
americano para la generación post-Seattle.

49
 La Biblioteca Anarquista
Anti-Copyright
21 de abril de 2013

libcom.org
¿Parecon o comunismo libertario?
2009

Debate acerca de ‘visión anti-capitalista’ entre Project for a Participatory Society, partidarios de la
economía participativa (ParEcon) y el grupo libcom.org. Traducido por Valentín Trujillo.
Recuperado el 21 de abril de 2013 desde libcom.org