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Final Vigilancia
Final Vigilancia
REV. 00
SISTEMA DE GESTION EN SST
TERMODINMICA SA 20504638422 CAL.VICTOR REYNEL NRO. 1045 URB. INDUSTRIAL CONDE (ALT CDRA 21 DE LA COLONIAL)LIMA - LIMA - LIMA OTRAS ACTIVIDADES EMPRESARIALES
Establecer las acciones correspondientes para el mejoramiento de las condiciones de trabajo con el propsito de evitar daos a la salud de los empleados y trabajadores de la TERMODINAMICA.
Objetivo General 01
1.- Definir linea base e implementar el plan anual de salud ocupacional y programa de vigilancia de la salud de los trabajadores
2.- Determinar el protocolo mdico
3.- Realizar exmenes mdicos ocupacionales con la finalidad de conocer enfermedades relacionadas al trabajo
4.- Determinar aptitud de cada trabajador de acuerdo al puesto de trabajo
5.- Gestionar los exmenes mdicos con la clnica proveedora
6.- Elaborar registro de exmenes mdicos, registro de enfermedades ocupacionales y estadsticas en salud ocupacional
Objetivos especficos
7.- Interpretar y aplicar el informe de monitoreo de agentes ocupacionales
8.- Informar a cada trabajador acerca de los resultados mdicos
9.- Participar en los simulacros de emergencia mdica y los del comit SST
10.- Elaborar un informe mensual y anual de actividades al empleador
11.- Realizar atenciones mdicas de urgencia y emergencia
12.- Implementar actividades preventivo promocionales
Metas 100 % de cumplimiento en 12 meses
Indicador N de actividades realizadas / N de actividades propuestasx100%
Presupuesto S/ xxxx nuevos soles
Base Legal Ley N 29783, DS 005-2012-TR, ley 30222, RM:375-2008-TR, D.S. 055-2010-EM, RM:312-2011-MINSA, RM:571-2014-MINSA
ESTADO:
RESPONSABLE DE FECHA DE (Realizado,
N ACTIVIDADES AREA Observaciones
EJECUCION JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE VERIFICACION pendiente,
en proceso)
X
1 Diagnstico Linea base MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
X
Elaboracin e implementacin del Plan
2 Anual de Salud ocupacional MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
X X X X X X X
Determinacin y reporte de la aptitud del
6 trabajador en relacin al puesto de trabajo MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X
Gestionar los exmenes mdicos en
7 coordinacin con la clnica ocupacional MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
Elaborar, implementar, aplicar y controlar el X X X X X X
registro de exmenes mdicos
8 ocupacionales MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X
Elaboracin, implementacin del registro de
9 estadsticas en salud ocupacional MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X
Aplicacin del registro de estadsticas en
10 salud ocupacional MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X
Elaboracin de registro de enfermedades
10 ocupacionales MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X X X X
Elaboracin del informe mensual al
11 empleador de las actividades realizadas MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
X X X X X X
Informe a cada trabajador de resultado
13 examen mdico MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
X X X X x x X
Elaboracin y actualizacin de formatos,
documentos Y procedimientos en salud
14 ocupacional MEDICO OCUPACIONAL SALUD OCUPACIONAL
Atencin de urgencias y emergencias en las X X X X X X X
15 instalaciones MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
Participar en las capacitaciones a brigadas X
17 de emergencia MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
Participar en los simulacros de emergencia X X X
18 mdica MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL
Determinacin de los factores de riesgo de MEDICO OCUPACIONAL MEDICINA OCUPACIONAL X
19 salud en los trabajadores
X X
1 Inspeccin del servicio de comedor MEDICO OCUPACIONAL CONCESIONARIA DE ALIMENTOS
X X X
2 Inspeccin de botiquines, SSHH MEDICO OCUPACIONAL TODAS LAS AREAS
PROVEEDOR DE EXAMENES X
3 Visita inspectiva de clnica ocupacional MEDICO OCUPACIONAL MEDICOS
X X X X
4 Inspeccin de puestos de trabajo MEDICO OCUPACIONAL TODAS LAS AREAS
Objetivo General: 03 Organizar e implementar el programa anual de capacitaciones en salud ocupacional
1.- Disminuir riesgos potenciales de patologa osteomuscular
2.- Disminuir la patologa asociada a ruido.
3.- Mejorar la repuesta en las emergencias mdicas
4.- Disminuir la fatiga ocular en los trabajadores administrativos.
Objetivos especficos: 6.- Disminuir enfermedades infectocontagiosas a travs del lavado de manos
7.- Disminuir el desarrollo de enfermedades respiratorias por inhalacin
8.- Controlar y disminuir patologas asociadas a estrs laboral
9.- Disminuir el desarrollo de patologas dermatolgicas asociadas a contacto con qumicos.
11. Disminuir el desarrollo de patologas causadas por radiacin solar.
Metas 100 % de cumplimiento en 12 meses
Indicador N de actividades realizadas / N de actividades propuestasx100%
Presupuesto S/ 8000 nuevos soles
Base Legal Ley N 29783, DS 005-2012-TR, ley 30222, RM:375-2008-TR, D.S. 055-2010-EM, RM:312-2011-MINSA, RM:571-2014-MINSA
ESTADO:
RESPONSABLE DE FECHA DE (Realizado,
N ACTIVIDADES AREA Observaciones
EJECUCION JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE VERIFICACION pendiente,
en proceso)
Capacitacin y entrenamiento Gimnasia TODAS LA AREAS x
1 laboral: Pausas activas MEDICO OCUPACIONAL
Capacitacin y entrenamiento Manipulacin ALMACEN/ OPERATIVOS
2 manual de cargas MEDICO OCUPACIONAL X
Capacitacin Pantalla visualizacin de datos
3 PVD MEDICO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVOS X
OPERATIVOS/CONDUCTORES
4 Capacitacin Hipocusia inducido por ruido MEDICO OCUPACIONAL X
Capacitacin y entrenamiento en primeros
5 auxilios MEDICO OCUPACIONAL BRIGADAS Y TODAS LAS AREAS X
Capacitacin de enfermedades
dermatolgicas causadas por contacto con
12 qumicos. MEDICO OCUPACIONAL OPERATIVOS X
Charla informativa de radiacin solar y
14 estrs trmico MEDICO OCUPACIONAL OPERATIVOS/CONDUCTORES X
Elaborado por: Firma Fecha Revisado por: Aprobado por: Firma Fecha
Dr. Christiam Rene Diaz Chang Teresa Farfn PDTE. COMITE SST
Mdico Ocupacional Jun-17 RRHH
CMP 36853
LEYENDA:
REALIZADO
PENDIENTE
EN PROCESO