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Cmo responde al sentido de urgencia de las demandas de los clientes (internos o externos)?
Cul fue la ltima situacin conflictiva con algn cliente? Por qu razn? Qu soluciones
brindo? Qu otras soluciones pudieron haber sido aplicadas y no lo fueron? Pudo preverlo?
ORIENTACION A RESULTADOS
Quin fija sus resultados o metas a alcanzar? Qu opina de ellos? Por qu?
Si su jefe fija nuevas metas que usted no comparte, Cmo reacciona? Brndeme un ejemplo de
esta situacin Qu hizo? Cul fue el resultado?
DINAMISMO ENERGIA
Me puede relatar alguna situacin en la que su escenario habitual haya cambiado drsticamente
(nuevo horario, nuevos jefes, nuevo espacio geogrfico)
TRABAJO EN EQUIPO
Puede recordar alguna ocasin en que haya motivado eficazmente a amigos o compaeros de
trabajo para alcanzar una meta difcil?
Hubo alguna situacin en las que junto con sus pares hayan llevado una nueva propuesta o nueva
idea Qu hizo usted? La idea fue implementada?
Alguna vez su idea o propuesta no fue tomada en cuenta, peor si la de otra persona? Relteme la
situacin Cmo lo tomo usted?
Cuando trabaja con personas nuevas Cmo hace para entender sus puntos de vista y coordinar
sus esfuerzos? Cuntame alguna experiencia
CAPACIDAD DE ANALISIS
Cunteme de un problema complejo que usted haya tenido que analizar o resolver Cules fueron
las causas? Cules fueron los efectos posteriores a su resolucin?
Cunteme sobre una decisin importante que haya tenido que tomar recientemente en relacin
con sus estudios, su trabajo o su carrera Cul era la situacin? Por qu decidi actuar como lo
hizo?
TOLERANCIA A LA PRESION
Describa alguna situacin laboral o acadmica ms tensa que haya tenido que resolver Cmo
procedi?
Recuerda alguna situacin en su ltimo trabajo o universidad en la que haya tenido que resistir
una presin del entorno muy fuerte y prolongado?
Si le asignan una tarea abrumadora, con lmites especficos de tiempo Cmo planea su estrategia
para cumplir el plazo?