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Reglamento Estudiantil 2009
Reglamento Estudiantil 2009
Medelln - 2009
INSTITUTO TECNOLGICO METROPOLITANO
Institucin Universitaria adscrita a la Alcalda de Medelln
Edicin noviembre de 2009
Versin 09
Rector
JOS MARDUK SNCHEZ CASTAEDA
Secretario General
LUIS FERNANDO ZULUAGA GUTIERREZ
CAPTULO I
Misin, Principios y Objetivos Institucionales ............................ 7
CAPTULO II
Objetivos y Alcance del Reglamento ....................................... 13
CAPTULO III
Definiciones ............................................................................. 15
CAPTULO IV
Adquisicin y Prdida de la Calidad de Estudiante ................. 33
CAPTULO V
Inscripcin ............................................................................... 35
CAPTULO VI
Admisin .................................................................................. 39
CAPTULO VII
Matrcula .................................................................................. 43
CAPTULO VIII
Cancelacin de Asignaturas .................................................... 49
CAPTULO IX
Cancelacin y Suspensin de la Matrcula .............................. 51
CAPTULO X
Reconocimiento de Asignaturas .............................................. 53
CAPTULO XI
Cursos Especiales ................................................................... 55
CAPTULO XII
Evaluaciones ........................................................................... 59
CAPTULO XIII
Trabajos De Grado .................................................................. 73
CAPTULO XIV
Grados y Ttulos Acadmicos .................................................. 85
CAPTULO XV
Expedicin de Certificados ...................................................... 89
CAPTULO XVI
Derechos y Deberes ................................................................ 91
CAPTULO XVII
Sanciones Acadmicas ........................................................... 95
CAPTULO XVIII
Rgimen Disciplinario .............................................................. 99
CAPTULO XIX
Notificaciones, Recursos y Trmite de Solicitudes ................ 105
CAPTULO XX
Estmulos al Rendimiento Acadmico ................................... 109
CAPTULO XXI
Normas Especiales para Posgrado ....................................... 113
CAPTULO XXII
Disposiciones Finales ............................................................ 119
ACUERDA:
5
6
CAPTULO I
MISIN, PRINCIPIOS Y OBJETIVOS INSTITUCIONALES
7
b. Formacin integral. La visin integral del hombre es el
resultado de una visin integral de la vida.
8
Cuando se es autntico, las acciones emprendidas por
cada una de las personas son proactivas y no reactivas,
integran en vez de dividir, despiertan entusiasmo y
sentido de pertenencia y benefician a toda la Institucin.
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Artculo 2. - Objetivos. En razn de la Misin y Principios,
la Institucin adopta los Objetivos Generales
contenidos en el Captulo II del Ttulo Primero de la Ley 30
de 1992 y tendr los siguientes objetivos especficos:
10
Artculo 3. - Campos de accin, programas y funciones.
El Instituto Tecnolgico Metropolitano ITM,
Institucin Universitaria, en concordancia con su Misin,
desarrollar su accin acadmica en los campos de la
tcnica, de la ciencia, de la tecnologa, de las humanidades,
del arte y de la filosofa y, por tanto, podr adelantar
programas de formacin en ocupaciones, programas de
formacin acadmica en profesiones o disciplinas y
programas de especializacin. Podr ofrecer programas
de maestra o programas de doctorado, en los trminos de
la ley.
11
objetivo de promover el desarrollo econmico, social y
cultural, relacionado con los objetos de conocimiento y de
formacin propios de la Institucin.
12
CAPTULO II
OBJETIVOS Y ALCANCE DEL REGLAMENTO
13
14
CAPTULO III
DEFINICIONES
15
Pargrafo. - Se entiende por competencia la comprensin
y apropiacin de conocimientos, destrezas y
habilidades propias de las ciencias, las tecnologas y las
tcnicas, las artes y las humanidades que tienen su
expresin en los desempeos profesionales.
16
Estos programas deben propiciar la formacin integral
en un marco que implique: el desarrollo de competencias
para afrontar crticamente la historia y el desarrollo
presente de su ciencia y de su saber; la construccin de
un sistema de valores y conceptos, basados en el rigor
cientfico y crtico, en el respeto a la verdad y la autonoma
intelectual, reconociendo el aporte de los otros y ejerciendo
un equilibrio entre la responsabilidad individual y social
y el riesgo implcitos en su desarrollo profesional; la
comprensin del ser humano, la naturaleza y la sociedad
como destinatarios de sus esfuerzos, asumiendo las
implicaciones sociales, institucionales, ticas, polticas
y econmicas de su investigacin; el desarrollo de las
aptitudes para comunicarse y argumentar idneamente en
el rea especfica de conocimiento y para comunicar los
desarrollos de la ciencia a la sociedad.
17
los elementos diferenciadores el tipo de investigacin
realizada, los crditos y las actividades acadmicas
desarrolladas por el estudiante.
18
durante su formacin el estudiante identifique y resuelva
sus debilidades y potencie sus fortalezas, de tal manera
que desarrolle el perfil propuesto para el programa.
19
- Los ncleos temticos que se pueden seleccionar de
cada rea del conocimiento
20
- Fomentar la produccin y el acceso a diferentes tipos de
experiencias de aprendizaje flexible
21
magistrales, talleres, laboratorios, seminarios, asesoras,
tutoras, trabajos de campo, prcticas profesionales y
acadmicas, entre otras.
22
Artculo 16. - Total de Crditos. El nmero total de
crditos de una asignatura o actividad
acadmica resulta de sumar el tiempo de trabajo presencial
(TP) ms el tiempo de trabajo independiente (TI), durante
un perodo acadmico dividido por cuarenta y ocho horas.
El total de crditos de un plan de estudios de pregrado
o de posgrado se obtiene de sumar el total de crditos de
cada perodo acadmico o de asumir la intensidad total del
plan de estudios y dividirlo por cuarenta y ocho horas.
23
Artculo 18. - Modalidad. El ITM, dentro de su autonoma
y de acuerdo con la naturaleza del programa,
distinguir entre crditos acadmicos obligatorios y
electivos. Los electivos, dentro del principio de la flexibilidad,
deben oscilar en un rango entre el 6% y 16% del total de
crditos del programa.
24
Mximo Mximo
Mximo de Mximo de
nmero de Mximo de
horas por crditos
semanas perodos crditos
Nivel semana: por
por perodo acadmicos: por
intensidad perodo
acadmico: Duracin plan de
TP + TI acadmico
Duracin estudios
Tecnologa 64 16 6 16 96
Ciclo
Propedutico 48 16 6 16 96
Tecnologa
Ingeniera 48 16 10 16 160
Ciclo
Complementario 48 16 4 16 64
Ingeniera
Especializacin 27 16 3 14 27
Maestra 45 16 4 15 60
Doctorado 45 16 8 15 120
25
Pargrafo 1. - La intensidad se justifica en razn de
brindar, mayor tiempo al aprendizaje a la
poblacin objeto del ITM que es de estratos 1,2 y 3. Cada
estudiante tiene la facilidad de asumir el nmero de crditos
acorde a sus posibilidades.
26
Superar las deficiencias producto del proceso formativo
de los niveles educativos precedentes, y fundamentar
el objeto de formacin que ha de ser asumido con
mayor complejidad en los niveles posteriores. En este
ncleo se deben desarrollar competencias generales y
especficas de un rea del conocimiento que le permita
a los estudiantes la fundamentacin y situar la formacin
en el rea disciplinar o profesional al que pertenece.
27
Entre las actividades acadmicas del plan de estudios se
debe contemplar la realizacin de un trabajo final, salvo en
la Especializacin que no es de carcter obligatorio. Los
programas de maestras y de doctorados comprendern la
realizacin de una tesis.
28
g. Las rutas, itinerarios u opciones de formacin que puede
tomar un estudiante matriculado en el programa al cual
pertenece el plan de estudios.
29
hombre considerado como sujeto de conocimiento, como
creador de cultura y como persona.
30
Pargrafo.- Clasificacin. El Consejo Acadmico, a
iniciativa propia, a propuesta de los Consejos
de Facultad por recomendacin de los Comits de
Currculo, har la clasificacin de las asignaturas en
prcticas, terico- prcticas y tericas.
31
docentes. Sin embargo, en casos excepcionales, habida
cuenta de la excelencia acadmica del aspirante, de
su comportamiento irreprochable y de las particulares
circunstancias que motivan la transferencia, podr el
Consejo Acadmico aceptarlas a su prudente arbitrio.
32
CAPTULO IV
ADQUISICIN Y PRDIDA DE LA CALIDAD DE ESTUDIANTE
e. Por expulsin.
33
34
CAPTULO V
INSCRIPCIN
35
- Certificado de Admisiones y Registros en el que conste
que su retiro fue voluntario, o que ha cumplido o se le
ha conmutado la sancin acadmica o disciplinaria, si su
retiro obedeci a estas causas, o certificado de egresado
si fuera el caso
36
que sean reconocidas, acompaadas de los respectivos
programas avalados por la institucin de procedencia
37
- Hoja de vida acadmica que contemple: Publicaciones,
honores acadmicos, experiencia investigativa, y otros
estudios
38
CAPTULO VI
ADMISIN
39
probare inexactitud, se inadmitir la matrcula o se invalidar
la misma si se hubiere efectuado.
40
solicitudes de ingreso, reingreso y transferencia que se
presenten para los respectivos programas de pregrado y
posgrado que ofrezca la Institucin.
- El Decano de Posgrados
41
42
CAPTULO VII
MATRCULA
43
Artculo 45. - Pago de los derechos de matrcula.
Despus de las fechas sealadas para el
proceso de matrcula ordinaria, podr autorizarse la
matrcula extraordinaria hasta la primera semana de
iniciarse las clases, con un recargo del 30% sobre el valor
de la matrcula. El Rector o su delegado podrn autorizar
el pago fraccionado o la exencin parcial o total de los
derechos de matrcula en casos excepcionales, por
situacin econmica precaria demostrada.
44
De ninguna manera podrn ser reconocidas las asignaturas
cursadas durante el perodo transcurrido entre la matrcula no
vlida y el momento en el que se detecte la irregularidad.
45
semana de clases del perodo acadmico, tramitndose
ante el respectivo Decano de Facultad.
46
exigida en el trmino improrrogable de un (1) ao, sta
se entender automticamente cancelada
47
48
CAPTULO VIII
CANCELACIN DE ASIGNATURAS
49
a. Las asignaturas canceladas no pueden ser reemplazadas
por otras ni objeto de devolucin de dinero.
50
CAPTULO IX
CANCELACIN Y SUSPENSIN DE LA MATRCULA
51
circunstancias acadmicas en que termina el estudiante.
La suspensin brinda el derecho al estudiante a conservar
su cupo en el mismo semestre y mximo para el siguiente.
El pago de los derechos de matrcula es proporcional al
tiempo del servicio de clases y el resto se le abonar, si es
el caso, para el semestre siguiente.
52
CAPTULO X
RECONOCIMIENTO DE ASIGNATURAS
53
Las asignaturas cursadas en otras instituciones de
educacin superior, podrn ser reconocidas cuando
cumplindose, las mismas exigencias anotadas, tengan
una calificacin igual o superior a tres punto cinco (3.5), en
la escala de 0 a 5 o su equivalente en otra escala, salvo que
por convenio entre el Instituto y la Institucin de origen se
haya establecido otra nota.
54
CAPTULO XI
CURSOS ESPECIALES
55
los estudiantes de estos cursos quedarn sometidos al
Reglamento Estudiantil.
56
ordinarios, pero al menos el 40% de dicha intensidad deber
agotarse de manera presencial o terica y no son
habilitables.
57
58
CAPTULO XII
EVALUACIONES
59
instalaciones del Instituto y no tendr valor alguno la
evaluacin presentada fuera de ellas. En este caso, el
Decano de Facultad invalidar la prueba y dar aviso
inmediato a las autoridades institucionales competentes, a
fin de que se impongan las sanciones que correspondan.
60
calificador, cuya nota ser la definitiva. El segundo y tercer
calificadores sern designados por el Decano de Facultad,
de los profesores de la misma asignatura o rea, de la
Facultad. En todo caso, la segunda y tercera calificaciones
se consignarn en actas motivadas y las correcciones no
pueden ir sobre el texto del examen.
61
Artculo 85.- Nota final de una asignatura. Por asignatura
y para cada perodo acadmico, el 100% de
la evaluacin se determinar as:
62
seguimiento, deber registrarse en el Sistema de
Informacin Acadmica - SIA por el profesor, con la
expresin de su correspondiente valor porcentual, dentro
de los veinte (20) das siguientes a la prctica de cada
evento.
63
susceptibles de dicha prueba, o el presentado en
asignaturas con calificacin final inferior a 2.0.
64
dentro de las pocas sealadas para el efecto por la
Decanatura de Facultad, en virtud de resolucin de carcter
general. El examen supletorio presentado por fuera de
dichas pocas, ser nulo, cualquiera que sea la justa causa
invocada.
65
Artculo 92.- Exmenes de validacin. Cuando se
encuentra que los objetivos, o los
contenidos, o la intensidad horaria, o la calificacin de una
asignatura, presentada para su reconocimiento, no cumpla
con las exigencias del Instituto, el interesado podr solicitar
autorizacin para presentarla en examen de validacin,
que se efectuar en forma oral o escrita, a juicio del Decano
de Facultad, que versar sobre todo el contenido del
programa vigente en la Facultad en el momento de su
presentacin, y ante un jurado compuesto por dos
profesores del rea correspondiente. La nota mnima
aprobatoria ser de 3.5 (tres punto cinco).
66
Si se reprobare un examen de validacin, la asignatura
correspondiente se considerar dentro del rgimen de
asignaturas perdidas en el perodo acadmico que cursa
el alumno al momento de la reprobacin.
67
Pargrafo 2.- Forma del examen de suficiencia. La
suficiencia por rea se debe presentar por
asignaturas contempladas en el pensum. El examen de
suficiencia constar de una prueba oral y otra escrita,
practicadas y evaluadas por tres profesores de la
especialidad.
68
de estas dos expresiones: Aprobado o reprobado y se har
constar en un acta firmada por los jurados.
69
a. La prdida, bien sea por evaluacin o por la no
cancelacin reglamentaria de un nmero de cursos igual
o superior al fijado en el siguiente cuadro:
70
Pargrafo.- Al realizar el cmputo del promedio se deben
excluir todas las calificaciones del curso que
se repite y que origina el bajo rendimiento.
71
72
CAPTULO XIII
TRABAJOS DE GRADO
73
Acadmica con plena coordinacin del programa acadmico
respectivo.
74
Artculo 103.- Normas sobre trabajos finales. Todo
trabajo final se regir por las siguientes
normas:
75
h. Una vez aprobado el trabajo final, el estudiante deber
entregar al Coordinador del Programa un original y
dos (2) copias que se destinarn as: el original para el
Centro de Fuentes de Informacin, una copia para la
Decanatura de la Facultad y la copia restante para el
director del trabajo; tambin deber entregar el trabajo
en medio magntico.
76
altas calidades que no cumplan con el requisito a. de este
artculo.
77
presentado con una introduccin y unas conclusiones. A
este documento se le aplicarn las normas establecidas
en el presente Acuerdo para las tesis.
78
c. Cuando el director considere que la tesis est lista para
ser evaluada, deber enviar dos copias al Comit Asesor
de Posgrado, por intermedio del Decano Programa de
Posgrados, y por solicitud de este Comit, el Consejo
de Facultad nombrar a los dos miembros del jurado
calificador.
79
registrado en un acta. Si todava el jurado no llega a un
consenso se designar un tercer jurado y se decidir por
mayora.
80
b. Para iniciar la tesis de Doctorado, el estudiante deber
presentar un proyecto que cumpla con los requisitos
que estipule el respectivo Consejo de Facultad y ser
examinado por los evaluadores designados por el mismo
previa recomendacin del Comit Asesor de Posgrados.
Los proyectos de tesis de Doctorado debern sustentarse
pblicamente. El Consejo de Facultad con el concepto
de los evaluadores y el resultado de las exposiciones
deber aprobar o rechazar los proyectos de tesis de
Doctorado.
81
acta. Si el jurado calificador no llega a un consenso, la
calificacin de la tesis quedar pendiente.
82
l. Una vez aprobada la tesis el estudiante deber entregar
al coordinador del programa un original y dos (2) copias
que se destinarn as: el original para el Centro de
Fuentes de Informacin, una copia para la Facultad y la
copia restante para el director de la tesis; tambin deber
entregar la tesis en medio magntico.
83
84
CAPTULO XIV
GRADOS Y TTULOS ACADMICOS
85
hoja de vida acadmica y deber cumplir este trmite en los
tres (3) aos siguientes a la terminacin de sus estudios.
Si en tres (3) aos no se efectan los trmites se tendr
que acoger el aspirante a las normas estipuladas por el
Consejo Acadmico de la Institucin.
a. Nombre de la Institucin.
f. Ttulo otorgado.
86
Artculo 119.- Ttulo pstumo. El Consejo Directivo,
a propuesta del respectivo Consejo de
Facultad podr autorizar, por especiales razones de ndole
Institucional, la concesin del ttulo pstumo, para aquellos
estudiantes del ltimo nivel que hayan sobresalido en su
trabajo acadmico y que fallecieren sin culminar sus
estudios, o que habindolos terminado no hubieren
obtenido el grado.
87
88
CAPTULO XV
EXPEDICIN DE CERTIFICADOS
89
90
CAPTULO XVI
DERECHOS Y DEBERES
91
de la sociedad, debatir todas las doctrinas e ideologas
y participar en la experimentacin de nuevas formas de
aprendizaje.
92
e. Realizar las tareas institucionales con honradez, buena
voluntad y de la mejor manera.
93
94
CAPTULO XVII
SANCIONES ACADMICAS
95
c. El estudiante que incurra en bajo rendimiento acadmico
por tercera vez en un Programa Acadmico, no podr
continuar en l.
96
Artculo 134.- Prdida del derecho al Instituto
Tecnolgico Metropolitano. Pierde el
derecho al Instituto y no podr matricularse en ninguno de
sus programas:
97
Instituto por razones acadmicas, podr solicitar el
reingreso a cualquier programa, siempre que haya
transcurrido un trmino no inferior a dos (2) aos contados
a partir del momento de la prdida del derecho al Instituto.
98
CAPITULO XVIII
RGIMEN DISCIPLINARIO
99
Para los efectos previstos en este artculo, se entiende por
actividad evaluativa todo el proceso de evaluacin, desde la
preparacin del tema hasta la revisin final de la prueba.
g. La embriaguez o la toxicomana.
100
l. Todo acto de intimidacin ilegtima contra cualquier
persona o cualquier causa.
101
a. Amonestacin privada.
b. Amonestacin pblica.
e. Cancelacin de matrcula.
g. Expulsin de Instituto.
102
las dems son de competencia en su aplicacin del Consejo
de Facultad respectivo, el cual deber ser presidido por el
Rector cuando trate sobre sancin de expulsin.
103
Todo el actuar en el estado de excepcin se sujetar a
los principios constitucionales y, en especial el del debido
proceso, derecho de defensa y derecho de contradiccin.
104
CAPTULO XIX
NOTIFICACIONES, RECURSOS
Y TRMITE DE SOLICITUDES
105
el recurso de reposicin ante quien haya proferido el acto,
y el de apelacin ante su inmediato superior.
106
fundamentacin, se rechazar igualmente de plano por
el destinatario
107
108
CAPITULO XX
ESTMULOS AL RENDIMIENTO ACADMICO
- Monitoras acadmicas
109
acadmico inmediatamente anterior, siempre que las hayan
aprobado sin habilitar; que no estn repitiendo; que el
promedio no sea inferior a cuatro punto cero (4.0) y que no
hayan sido sancionados disciplinariamente. Estas becas
sern otorgadas por el Rector, mediante resolucin
motivada, previa certificacin expedida de oficio por el
Coordinador Admisiones y Registro.
110
matrcula, acompaada de certificacin del Director de
Bienestar, en la que conste que el solicitante estuvo
vinculado de forma permanente durante todo el perodo
acadmico inmediatamente anterior a la respectiva
agrupacin, que asisti regularmente a todos los
entrenamientos o ensayos y presentaciones y que su
desempeo fue eficiente.
111
Artculo 161.- Estmulos para actividades investigativas
o trabajos de grado. El Centro de
Investigaciones del ITM podr proponer, en forma semestral,
hasta diez (10) candidatos al mrito investigativo estudiantil
correspondiente a aquellos estudiantes que hayan
contribuido, mediante su vinculacin efectiva a un semillero
de investigacin, a un proyecto de investigacin, a la
obtencin de un producto calificado como relevante
acadmicamente o para el desarrollo de la sociedad.
112
CAPITULO XXI
NORMAS ESPECIALES PARA POSGRADO
113
Artculo 165.- Ttulos. Los estudiantes que cumplan con
la totalidad de los requisitos acadmicos y
cancelen los derechos acadmico - administrativos exigidos
por el ITM para los programas de posgrado, podrn obtener
los ttulos de especialista, magister o doctor, segn el
programa que hayan adelantado.
114
b. En el caso de que un aspirante viva en el extranjero, se
tendr en cuenta la hoja de vida, la suficiencia del idioma
castellano cuando no sea la lengua materna y se podr
realizar una entrevista virtual.
115
b. La duracin mxima de las actividades acadmicas
adicionales no podr exceder de un ao.
Especializacin: 2 aos
Maestra: 4 aos
Doctorado: 4 aos
- Regulares
- Supletorias
- De validacin por suficiencia
116
d. El desarrollo de las asignaturas se har de conformidad
con lo establecido en el plan de estudios aprobado por
el Consejo Acadmico.
117
118
CAPTULO XXII
DISPOSICIONES FINALES
119
PUBLQUESE Y CMPLASE
120
ANEXOS
121
122
RESOLUCIN No. 0810
(Diciembre 09 de 2008)
123
124
RESOLUCIN No. 0810
(Diciembre 09 de 2008)
E L R E C TO R D E L I N S T I T U TO T E C N O L G I C O
METROPOLITANO, Institucin Universitaria, en ejercicio
de sus facultades legales, Estatutarias y autorizacin
especial del Consejo Directivo en los Acuerdos 16 de 2006
y 08 de 2007, y
CONSIDERANDO:
125
Que el Acuerdo Directivo 14 de 2008 cre la Facultad
de Artes y Humanidades, adscrita a la Vicerrectora
Acadmica. La Facultad de Artes y Humanidades, tiene
como propsito fundacional la formacin de profesionales
sobre la base de un conocimiento humanstico, artstico
y tecnolgico a travs de diversos medios de expresin,
considerando el uso de las tecnologas desde la perspectiva
de su pertinencia, asimilndolas como mediaciones y como
valor agregado en el desarrollo y conceptualizacin de los
procesos creativos. Asmismo ampla la construccin de
saberes del arte que permita el cruce entre las distintas
disciplinas de las ciencias bsicas, sociales y humanidades
para de este modo permitir una apropiacin consecuente
y coherente, para que los profesionales se desenvuelvan
en el campo del mundo sensible y potico, desarrollando
procesos de Investigacin con apoyo en las metodologas
de las ciencias puras y humanas, tomando como referencia
lo local y como escenario de proyeccin el mundo
globalizado.
126
en la Estructura Organizacional para la Ejecucin del Plan
de Desarrollo 2008 2012.
127
con impacto de productividad social y econmica en un
contexto de calidad y equidad.
128
investigacin y didcticas especiales en la Escuela de
Pedagoga, desarrollo de proyectos de investigacin y para
el desarrollo de actividades de Extensin.
RESUELVE:
A. VICERRECTORA ACADMICA
129
c. Coordinar con la Oficina de Comunicaciones y
Publicaciones, la publicacin de un boletn de informacin
acadmica.
B. CENTRO DE INVESTIGACIONES
130
Artculo 4. - Comit de Investigaciones y Desarrollo
Cientfico y Tecnolgico. El Comit de
Investigaciones y Desarrollo Cientfico y Tecnolgico estar
integrado por:
131
f. Examinar los proyectos de investigacin que presenten
para su financiacin el Centro de Investigacin y
las Facultades, y asignarles, en coordinacin con la
Direccin Administrativa, las partidas correspondientes,
con sujecin a disponibilidad presupuestal.
132
d. Llevar un registro de todos los proyectos de investigacin
de la institucin, tanto del Centro y de las Facultades.
133
Artculo 6. - Estudios de Posgrado. Los programas de
Posgrado estarn adscritos al Centro de
Investigaciones y tendrn:
134
c. Estudiar los reglamentos de posgrado propios de cada
Facultad y conceptuar ante los Consejos Acadmico y
Directivo.
135
a. Responder ante el Director del Centro de Investigaciones
y Consejo de la Facultad de Ingenieras por la
organizacin y el buen funcionamiento de los programas
y la aplicacin de los respectivos Reglamentos.
136
Artculo 9. - Programas de Posgrado. Los programas
de Posgrado sern:
137
tiempo de por lo menos seis (6) semestres y da derecho
al ttulo de Doctor a quien cumpla todos los requisitos,
incluida la defensa de tesis.
138
b. Estudiar y recomendar al Consejo de Facultad la
vinculacin de docentes.
139
servicio la infraestructura investigativa de la institucin y el
Centro de Investigaciones cumplir las funciones asignadas
en la presente Resolucin.
C. FACULTADES
140
acadmicamente, de los programas acadmicos que se
les asignen.
141
c. Realizar diagnstico objetivo de la pertinencia social y
acadmica del programa.
142
El Director del Centro de Investigaciones
Acadmico Investigador, designado por el Director del
Centro de Investigaciones
Directores de Grupos de Investigacin con proyectos de
investigacin de la Facultad
143
Artculo 21. - Cuerpo Profesoral de Asignaturas
Comunes. El Decano de la Facultad
coordinar con el Decano de la Facultad de Ciencias y
Decano de la Facultad de Artes y Humanidades, las
acciones pertinentes con el cuerpo profesoral que ejecuta
desarrollos curriculares de asignaturas comunes referidas
a matemticas, ciencias bsicas, idiomas, humanismo y
tica. Las referidas a Empresarismo, las coordinar con el
Centro de Extensin
D. FACULTAD DE TECNOLOGAS
Tecnologa en Calidad
Tecnologa en Construccin de Acabados Arquitectnicos
Tecnologa en Gestin Administrativa
Tecnologa en Mantenimiento de Equipo Biomdico
144
c. Supervisar y exigir a los docentes el cabal desarrollo de
los microdiseos curriculares a su cargo.
E. FACULTAD DE INGENIERAS
Ciclo Completo:
Ingeniera Biomdica
145
Artculo 25. - Deberes. El Decano de Facultad, en
coordinacin con los Jefes de Programa,
debe:
F. FACULTAD DE CIENCIAS
146
Artculo 27. - Deberes. El Decano de Facultad, en
coordinacin con los Jefes de Programa,
debe:
147
saberes propios; asimismo, coordinar con la Direccin de
Cultura y la Promocin Cultural de Bienestar, el desarrollo
cultural en la Institucin
H. ESCUELA DE PEDAGOGA
148
Modelo acadmico y administrativo para las Instituciones
Educativas (EPM) asignadas al ITM, en lo concerniente
a su diseo y desarrollo
149
I. CENTRO DE EXTENSIN ACADMICA
Egresados
Prcticas
Empresarismo y Emprendimiento
Colegios de Calidad, en coordinacin con la Escuela de
Pedagoga
Articulacin Media con la Educacin Superior y el Mundo
del Trabajo
Servicios de Extensin de cada una de las Facultades,
en coordinacin con el Jefe Programa de Apoyo
Centro de Idiomas, en lo concerniente a su organizacin
y desarrollo
Administracin de la masa crtica, en lo referente a
recursos humanos y fsicos
Administracin del Planetario
150
d. Organizar y desarrollar el Caf Internet del Campus
Prado.
J. DISPOSICIONES GENERALES
151
COMUNQUESE Y CMPLASE
152
ACUERDO ACADMICO No. 001
(7 de abril de 2006)
153
154
ACUERDO ACADMICO No. 001
(7 de abril de 2006)
CONSIDERANDO:
155
ACUERDA:
156
3. Aspirantes graduados en el mismo objeto tecnolgico
provenientes de otras instituciones, son aspirantes
de transferencia externa, los cuales deben cumplir
con los requisitos de inscripcin establecidos en el
articulo 31, literal D del Reglamento Estudiantil, con
las siguientes aclaraciones: el programa de formacin
tecnolgica del cual proviene debe tener Registro
Calificado del Ministerio de Educacin Nacional; copia
del plan de estudios con las asignaturas e intensidades
de las asignaturas aprobadas; certificado del Consejo
de Facultad, previo estudio de la decanatura, de la
homologacin de competencias del ciclo de formacin
tecnolgica, no inferiores a 70 crditos. Los crditos
no homologados deben matricularse durante el ciclo
complementario en concordancia con el artculo 51 del
Reglamento Estudiantil.
157
Elaborar y publicar listado de aspirantes aceptados para
examen de admisin y entrevista
PUBLQUESE Y CMPLASE
Dado en Medelln a los siete (7) das del mes de abril de dos mil
seis (2.006).
158
ANEXOS
159
160
ACUERDO ACADMICO No. 001
(7 de abril de 2006)
161
162
ACUERDO ACADMICO No. 001
(7 de abril de 2006)
CONSIDERANDO:
163
ACUERDA:
164
3. Aspirantes graduados en el mismo objeto tecnolgico
provenientes de otras instituciones, son aspirantes
de transferencia externa, los cuales deben cumplir
con los requisitos de inscripcin establecidos en el
articulo 31, literal D del Reglamento Estudiantil, con
las siguientes aclaraciones: el programa de formacin
tecnolgica del cual proviene debe tener Registro
Calificado del Ministerio de Educacin Nacional; copia
del plan de estudios con las asignaturas e intensidades
de las asignaturas aprobadas; certificado del Consejo
de Facultad, previo estudio de la decanatura, de la
homologacin de competencias del ciclo de formacin
tecnolgica, no inferiores a 70 crditos. Los crditos
no homologados deben matricularse durante el ciclo
complementario en concordancia con el artculo 51 del
Reglamento Estudiantil.
165
Elaborar y publicar listado de aspirantes aceptados para
examen de admisin y entrevista
PUBLQUESE Y CMPLASE
Dado en Medelln a los siete (7) das del mes de abril de dos mil
seis (2.006).
166
RESOLUCIN No. 0810
(Diciembre 09 de 2008)
167
168
RESOLUCIN No. 0810
(Diciembre 09 de 2008)
E L R E C TO R D E L I N S T I T U TO T E C N O L G I C O
METROPOLITANO, Institucin Universitaria, en ejercicio
de sus facultades legales, Estatutarias y autorizacin
especial del Consejo Directivo en los Acuerdos 16 de 2006
y 08 de 2007, y
CONSIDERANDO:
169
Que el Acuerdo Directivo 14 de 2008 cre la Facultad
de Artes y Humanidades, adscrita a la Vicerrectora
Acadmica. La Facultad de Artes y Humanidades, tiene
como propsito fundacional la formacin de profesionales
sobre la base de un conocimiento humanstico, artstico
y tecnolgico a travs de diversos medios de expresin,
considerando el uso de las tecnologas desde la perspectiva
de su pertinencia, asimilndolas como mediaciones y como
valor agregado en el desarrollo y conceptualizacin de los
procesos creativos. Asmismo ampla la construccin de
saberes del arte que permita el cruce entre las distintas
disciplinas de las ciencias bsicas, sociales y humanidades
para de este modo permitir una apropiacin consecuente
y coherente, para que los profesionales se desenvuelvan
en el campo del mundo sensible y potico, desarrollando
procesos de Investigacin con apoyo en las metodologas
de las ciencias puras y humanas, tomando como referencia
lo local y como escenario de proyeccin el mundo
globalizado.
170
en la Estructura Organizacional para la Ejecucin del Plan
de Desarrollo 2008 2012.
171
con impacto de productividad social y econmica en un
contexto de calidad y equidad.
172
investigacin y didcticas especiales en la Escuela de
Pedagoga, desarrollo de proyectos de investigacin y para
el desarrollo de actividades de Extensin.
RESUELVE:
A. VICERRECTORA ACADMICA
173
c. Coordinar con la Oficina de Comunicaciones y
Publicaciones, la publicacin de un boletn de informacin
acadmica.
B. CENTRO DE INVESTIGACIONES
174
Artculo 4. - Comit de Investigaciones y Desarrollo
Cientfico y Tecnolgico. El Comit de
Investigaciones y Desarrollo Cientfico y Tecnolgico estar
integrado por:
175
e. Servir de cuerpo consultivo al Consejo Acadmico,
Rectora y Consejo de Facultad en materia de
investigacin.
176
c. Realizar la organizacin, seguimiento, evaluacin y
control de los Grupos de Investigacin en el contexto
de sus proyectos.
177
l. Organizar y dirigir, en coordinacin con los Decanos de
Facultad, los proyectos de inversin y de formacin e
investigacin de los laboratorios.
178
de los nuevos programas de posgrado que deseen
establecer las Facultades, y rendir concepto a los
Consejos Acadmico y Directivo.
179
Sern funciones del Jefe Programa Acadmico de
Posgrado:
180
i. Las dems que le asigne el Director del Centro de
Investigaciones y Consejo de la Facultad de Ingenieras.
181
2) Nivel de Doctorado, que comprende obligatoriamente
la realizacin de una tesis de carcter original que revele
capacidad de creatividad autnoma. Cada uno de estos
programas exige del estudiante una dedicacin en
tiempo de por lo menos seis (6) semestres y da derecho
al ttulo de Doctor a quien cumpla todos los requisitos,
incluida la defensa de tesis.
182
Sern funciones del Comit Asesor del Programa.
183
i. Las dems que le asigne el Director del Centro de
Investigaciones.
C. FACULTADES
184
h. Servicios de Investigacin y de extensin acadmica
i. Cuerpo Profesoral.
185
b. Analizar y evaluar en forma integrada el programa
acadmico, en sus aspectos macro y micro diseos
curriculares.
186
Este Subcomit de Investigaciones y Desarrollo Cientfico
y Tecnolgico estar integrado, as:
187
extensin o apoyo administrativo, en concordancia con lo
dispuesto en el Acuerdo 03 de 1997 del Consejo Directivo.
D. FACULTAD DE TECNOLOGAS
Tecnologa en Calidad
Tecnologa en Construccin de Acabados Arquitectnicos
Tecnologa en Gestin Administrativa
Tecnologa en Mantenimiento de Equipo Biomdico
188
b. Aprobar y controlar el cumplimiento de horarios de
trabajo.
E. FACULTAD DE INGENIERAS
189
Ciclo Completo:
Ingeniera Biomdica
F. FACULTAD DE CIENCIAS
190
Pargrafo. La Facultad de Ciencias organizar los
laboratorios de matemticas en los Campus de Robledo,
Fraternidad Medelln y el Planetario
191
Los referidos al Programa de Idiomas (Lengua Materna
e Ingls)
H. ESCUELA DE PEDAGOGA
192
Educacin Bsica y Media Adultos, en lo concerniente
a diseo y desarrollo de mdulos
193
I. CENTRO DE EXTENSIN ACADMICA
Egresados
Prcticas
Empresarismo y Emprendimiento
Colegios de Calidad, en coordinacin con la Escuela de
Pedagoga
Articulacin Media con la Educacin Superior y el Mundo
del Trabajo
Servicios de Extensin de cada una de las Facultades,
en coordinacin con el Jefe Programa de Apoyo
Centro de Idiomas, en lo concerniente a su organizacin
y desarrollo
Administracin de la masa crtica, en lo referente a
recursos humanos y fsicos
Administracin del Planetario
194
d. Organizar y desarrollar el Caf Internet del Campus
Prado.
J. DISPOSICIONES GENERALES
195
COMUNQUESE Y CMPLASE
196
RESOLUCIN No. 0167
(27 de febrero de 2009)
197
198
RESOLUCIN No. 0167
(27 de febrero de 2009)
E L R E C TO R D E L I N S T I T U TO T E C N O L G I C O
METROPOLITANO, Institucin Universitaria, en ejercicio de
sus facultades legales, Estatutarias y autorizacin especial
del Consejo Directivo en los Acuerdos 16 de 2006, 08 de
2007, 12 de 2008, y
CONSIDERANDO:
199
e internacional, que se llevan a cabo en la formacin y,
para ello, interpreta y cohesiona los programas, lneas de
investigacin y de trabajo y los proyectos, referentes a un
campo especfico de intervencin, a su objeto acadmico
y a sus objetivos. Su direccin, metas, rea clave de
resultados y competencias estn descritas en la Estructura
Organizacional para la ejecucin del Plan de Desarrollo
2008 2012.
Que Programa de Docencia es definido esencialmente por
su carcter acadmico conducente a un ttulo, orientado
a la formacin del perfil profesional de los estudiantes
matriculados en l. Su direccin y competencias se
encuentran descritas en la Estructura Organizacional para
la ejecucin del Plan de Desarrollo 2008 2012.
200
Que el Acuerdo 03 de 1997 del Consejo Directivo establece
que a los docentes de ctedra se les puede asignar
tiempo para el desarrollo de proyectos de investigacin
y/o asesora. El Acuerdo 08 de 2007 del Consejo Directivo
autoriza al Rector para la asignacin de docentes de
carrera, ocasionales o de ctedra para el desarrollo de
investigacin y didcticas especiales en la Escuela de
Pedagoga, desarrollo de proyectos de investigacin y para
el desarrollo de actividades de Extensin.
RESUELVE:
201
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
3. Estudio, en Hasta 4 semana de marzo
coordinacin con los Hasta 4 semana de
Jefes de Programa agosto
Acadmico, de los
docentes ocasionales
y de ctedra elegibles
para vinculacin
4. Convocar al Consejo 1 semana de abril
de Facultad para 1 semana de septiembre
recomendar a la
Rectora los docentes
a vincular
5. Asignacin a todos 2 semana de mayo
los acadmicos 2 semana de octubre
de la docencia
directa e indirecta,
con sujecin a los
Acuerdos Directivos
03 de 1997 y 20
de 1993 y sus
modificaciones
6. Presentar al 4 semana de junio
Departamento de (semestre 02)
Personal los horarios 4 semana de noviembre
del personal adscrito (semestre 01
a la Facultad
7. Direccin de diseo y 4 semana junio
rediseos curriculares 4 semana noviembre
8. Seguimiento y control 4 semana de cada mes
de la integracin del ao acadmico
y desarrollo de los
Comits Curriculares
y de rea Acadmica
202
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
9. Seguimiento y control 4 semana de cada mes
de la programacin del ao acadmico
y desarrollo de
visitas de asesora
a los grupos de
estudiantes y reunin
de docentes, por
parte de los Jefes de
Programa Acadmico
10. Seguimiento y control 4 semana de junio
de las reuniones 1 semana de diciembre
de los Jefes de
Programa Acadmico
con los Egresados,
al menos una por
semestre
11. Cartografa de la 4 semana de marzo
oferta de asignaturas 4 semana de agosto
comunes, especficas
y electivas de
los programas
acadmicos de la
Facultad
12. Seguimiento y control 4 semana de junio
al desarrollo de los 4 semana de noviembre
PEP y planes de
mejoramiento, que
har parte del informe
semestral al Consejo
Acadmico
203
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
13. Seguimiento y 1 semana de julio
control sobre el 1 semana de diciembre
cumplimiento a las
recomendaciones
del MEN (Registro
Calificado), del
CNA (Acreditacin)
y del INCONTEC
(certificacin)
14. Convocatoria y desar- 4 semana de cada mes
rollo de reuniones del del ao acadmico
Subcomit de inves-
tigaciones y desar-
rollo cientfico y tec-
nolgico, con sujecin
a Resolucin Rectoral
0810 de 2008
15. Seguimiento y con- 3 semana de cada mes
trol, en coordinacin del ao acadmico
con los Directores de
Investigacin y de
Extensin, del desar-
rollo de los portafolios
de servicios de los
Programas Acadmi-
cos de la Facultad,
con sujecin a Reso-
lucin Rectoral 0810
de 2008
16. Convocatoria y desar- 4 semana de cada mes
rollo de reuniones del del ao acadmico
Comit Jefes de Pro-
grama, con sujecin
a Resolucin Rectoral
0810 de 2008
204
17. Convocatoria y desar- 4 semana de cada mes
rollo de reuniones, del ao calendario
al menos una vez al
mes, del Consejo de
Facultad
18. Convocatoria y de- 4 semana de los meses de
sarrollo del Comit febrero, abril, junio, agosto,
Tcnico para el es- octubre y noviembre
tudio y aprobacin
de anteproyectos y
proyectos de grado,
prcticas empresaria-
les, prcticas sociales
y sistematizacin de
prcticas bajo contra-
tos de aprendizaje
Pargrafo1. - La asignacin de docencia directa e indirecta
se har en primer lugar a los docentes de
ctedra, sobre todo en disciplinas que adolecen de personal
de planta, y luego a los de tiempo completo. El fin es lograr
tener docentes de ctedra idneos y pertenecientes al
sector productivo.
205
plena coordinacin con el Vicerrector General, el que est
facultado para asignarles responsabilidades y actividades,
en dicho campus, en todos los aspectos acadmicos y
administrativos.
206
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
4. Estudio de 4 semana de mayo
necesidades 4 semana de octubre
para el diseo de
nuevos programas
acadmicos en
los campos de
intervencin del
programa y para el
rediseo del programa
5. Revisin y rediseo, 1 semana de junio
si es el caso, de los 1 semana de noviembre
microcurrculos del
programa
6. Publicar en el sitio 2 semana de febrero
web y las carteleras 1 semana de agosto
los horarios de los
docentes
7. Integracin de los 3 semana de febrero
Comits Curriculares y 2 semana de agosto
de rea Acadmica
8. Convocatoria, 4 semana de cada
direccin y desarrollo mes de los perodos
de los Comits acadmicos
Curriculares y de
rea Acadmica, con
sesiones una al mes
como mnimo
9. Programacin y 3 semana de cada mes
desarrollo de visitas del ao acadmico
de asesora a los
grupos de estudiantes
y reunin de docentes
207
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
10. Programacin 4 semana de marzo
y desarrollo de 4 semana de agosto
convocatoria de
nuevos estudiantes
para su programa
11. Estudio de reintegros 4 semana de abril
y de transferencias 4 semana de octubre
internas y externas al
programa
12. Programacin y 4 semana de febrero
desarrollo, con 4 semana de junio
los otros Jefes de 4 semana de agosto
Programas y con 4 semana de noviembre
Bienestar y bajo la
direccin del Decano
de Facultad, del
proceso de induccin
a estudiantes nuevos
13. Formulacin y 4 semana de junio
desarrollo de 4 semana de noviembre
estrategias, en
coordinacin
con Bienestar y
Programa de Apoyo
a Estudiantes, para
la retencin de los
estudiantes
208
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
14. Estudio, en 4 semana de junio
coordinacin 4 semana de noviembre
con Bienestar y
Programa de Apoyo a
Estudiantes, sobre la
desercin, sus causas
y propuestas de
retencin con calidad
15. Programacin 3 semestre de junio
y desarrollo de 3 semestre de noviembre
reuniones, al menos
una por semestre,
con egresados y
empresarios para
la retroalimentacin
curricular y el impacto
del programa
16. Desarrollo y ajustes, si 3 semana de junio
se requiere, del PEP y 3 semana de noviembre
cumplimiento del plan
de mejoramiento
17. Cumplimiento de las 4 semana de mayo
recomendaciones 4 semana de noviembre
del MEN (Registro
Calificado), del
CNA (Acreditacin)
y del INCONTEC
(certificacin)
209
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
18. Estudio, con sujecin 1 semana de julio
a la regulacin 1 semana de diciembre
vigente, para la
renovacin de
Registro Calificado,
reacreditacin, o
acreditacin (informes
terminales o de
avance)
19. Elaboracin y 2 semana de cada mes
desarrollo del del ao acadmico
portafolio de servicios
del programa
(Investigacin,
Docencia y Extensin)
20. Presentar al Comit 3 semana de los
Tcnico el estudio meses de febrero, abril,
de anteproyectos junio, agosto, octubre y
y proyectos de noviembre
grado, prcticas
empresariales,
prcticas sociales y
sistematizacin de
prcticas bajo contrato
de aprendizaje
21. Asesora permanente 4 semana de junio
a los estudiantes del 4 semana de noviembre
programa que se
encuentre en bajo
rendimiento
210
RESPONSABILIDADES FECHA LMITE INFORME
22. Seguimiento y control 3 semana de febrero
a la aplicacin, 3 semana de agosto
por parte de los
docentes, de pruebas
diagnsticas de
entrada en cada
asignatura
23. Seguimiento y control 4 semana de cada mes
del cumplimiento del perodo acadmico
de horarios de
docentes, de prcticas
en laboratorios y
del trabajo en las
bibliotecas
24. Seguimiento y control 4 semana se cada mes
del cumplimiento, por del perodo acadmico
parte de los docentes,
del reporte de faltas
de asistencia en el
sistema
25. Seguimiento y control 4 semana de junio
del desarrollo de los 4 semana de noviembre
convenios propios
del programa o que
reciban un beneficio
211
Pargrafo. - Los Jefes de Programa de Apoyo son
responsables de los proyectos, productos
y actividades asignados por la Vicerrectora Acadmica
COMUNQUESE Y CMPLASE
212
REGLAMENTO ESTUDIANTIL
Se termin de imprimir en los talleres de Artes Grficas
y Publicaciones ITM en el mes de noviembre de 2009.
Las fuentes tipogrficas utilizadas empleadas son Arial Narrow 10 puntos,
para texto corrido y para titulos Arial Bold 9,5 puntos.