ACTA JUNTA GENERAL CONSTITUTIVA DE LA COOPERATIVA AGRCOLA

_________ (razn social) _________ TAMBIN_________ (nombre de fantasa

o sigla) _________

En ____________ (Ciudad o Localidad) ____________ con fecha ____________,

siendo las ____________ horas, en ____________, de la Comuna de
____________, se constituye la Junta General Constitutiva de la Cooperativa
Agrcola____________, presidida por don/doa ____________, presidente del
Comit Organizador, actuando como secretario ____________, y con la asistencia de __
personas que concurren a la constitucin de la Cooperativa, quienes se individualizan con
sus respectivas cdulas de identidad en la nmina que se acompaa al final de la presente
acta.

El presidente agradece la asistencia de los presentes, y expresa que como nico punto de
la tabla corresponde aprobar la constitucin de la Cooperativa, y presentar y aprobar en lo
particular y en lo general el texto ntegro de su Estatuto Social.

Agreg que los antecedentes que llevaron a los organizadores a constituir una empresa de
tipo cooperativo son los siguientes: _______________________________________.

Con el objeto de aclarar la naturaleza de este tipo de organizaciones, expuso las pautas
mediante las cuales las Cooperativas ponen en prctica sus valores, denominados principios
cooperativos, conforme las directrices de la Alianza Cooperativa Internacional:

Primer Principio: Membresa Abierta y Voluntaria: Las Cooperativas son

organizaciones voluntarias abiertas para todas aquellas personas dispuestas a utilizar sus
servicios y dispuestas a aceptar las responsabilidades que conlleva la membresa sin
discriminacin de gnero, raza, clase social, posicin poltica o religiosa.

Segundo Principio: Control Democrtico de los Miembros: Las Cooperativas son

organizaciones democrticas controladas por sus miembros quienes participan activamente
en la definicin de las polticas y en la toma de decisiones. Los hombres y mujeres elegidos
para representar a su Cooperativa responden ante los miembros. En las Cooperativas de
primer nivel los miembros tienen igual derecho de voto (un miembro, un voto), mientras en
las Cooperativas de otros niveles tambin se organizan con procedimientos democrticos.

Tercer Principio: La Participacin Econmica de los Miembros: Sus miembros

contribuyen de manera equitativa y controlan de manera democrtica el capital de la
Cooperativa. Por lo menos una parte de ese capital es propiedad comn de la Cooperativa.
Usualmente reciben una compensacin limitada, si es que la hay, sobre el capital suscrito
como condicin de membresa.

Sus miembros asignan excedentes para cualquiera de los siguientes propsitos: el desarrollo
de la Cooperativa mediante la posible creacin de reservas, los beneficios para los miembros
en proporcin con sus Operaciones con la Cooperativa; y el apoyo a otras actividades segn
lo apruebe la membresa.

Cuarto Principio: Autonoma e Independencia: Las Cooperativas son organizaciones

autnomas de ayuda mutua, controladas por sus miembros. Si entran en acuerdos con otras
organizaciones (incluyendo gobiernos) o tienen capital de fuentes externas, lo realizan en
trminos que aseguren el control democrtico por parte de sus miembros y mantengan la
autonoma de la Cooperativa.

Quinto Principio: Educacin, Formacin e Informacin: Las Cooperativas brindan

educacin y entrenamiento a sus miembros, a sus dirigentes electos, Gerentes y empleados,
de tal forma que contribuyan eficazmente al desarrollo de sus Cooperativas. Las
Cooperativas informan al pblico en general -particularmente a jvenes y creadores de
opinin- acerca de la naturaleza y beneficios del cooperativismo.
Sexto Principio: Cooperacin entre Cooperativas: Las Cooperativas sirven a sus socias
y socios lo ms eficazmente posible y fortalecen el movimiento cooperativo trabajando
conjuntamente mediante estructuras locales, nacionales, regionales e internacionales.

Sptimo Principio: Compromiso con la Comunidad: La Cooperativa trabaja para el

desarrollo sostenible de su comunidad por medio de polticas aceptadas por sus miembros.

ACUERDOS:

Tras una breve deliberacin, los asistentes acordaron por unanimidad constituir una
Cooperativa Agrcola denominada COOPERATIVA AGRCOLA__________, de nombre
de fantasa (o sigla) __________, en los trminos que se contienen en la Ley General de
Cooperativas, su Reglamento, y este Estatuto Social.

La secretaria o el secretario da lectura al proyecto de Estatuto, el que es aprobado por

unanimidad.

En virtud de lo anterior, el Estatuto de la Cooperativa es el siguiente:

ESTATUTO SOCIAL

COOPERATIVA AGRCOLA__________________ LIMITADA

TITULO I

DE SU RAZN SOCIAL, DOMICILIO, DURACIN Y OBJETO SOCIAL.

ARTICULO 1: RAZN SOCIAL: La Cooperativa se denominar Cooperativa Agrcola

__________________, su sigla (o nombre de fantasa) ser ___________ y se
regir por este Estatuto Social, la Ley General de Cooperativas, su Reglamento y las dems
disposiciones legales que le sean aplicables.

ARTICULO 2: DOMICILIO: La Cooperativa est domiciliada en la Comuna (o ciudad,

provincia o localidad, segn el territorio en la cual la Cooperativa desee operar)
de ______, pudiendo establecer agencias, sucursales o representaciones en cualquier
punto del pas o del extranjero.

ARTICULO 3: DURACIN: La Cooperativa tendr una duracin indefinida1, sin perjuicio

de las causales generales de disolucin contempladas en la Ley General de Cooperativas.

1
La duracin de la Cooperativa puede variar segn la naturaleza del negocio social. En el evento de no sealar duracin,
se entender que sta es indefinida.
ARTCULO 4: OBJETO SOCIAL: La Cooperativa tiene como objetos especficos dedicarse
a la compraventa, distribucin, produccin y transformacin de bienes, productos y servicios
relacionados con la actividad silvoagropecuaria y agroindustrial, con el fin de procurar un
mayor rendimiento de ella.

La Cooperativa observar neutralidad poltica y religiosa y exigir a sus socios igual

neutralidad en sus actividades internas.

ARTCULO 5: ACTIVIDADES: Para el cumplimiento de sus objetivos la Cooperativa, sin

que la enumeracin tenga el carcter de taxativa, podr realizar cualesquiera de las
actividades que a continuacin se indican2:

a) Explotar predios agrcolas, los que podr adquirir en dominio, obtener en concesin y
bajo contrato de arrendamiento.

b) Proporcionar a sus socias y socios y a terceros, por venta o en alquiler o a cualesquiera

otros ttulos, al contado o a plazo, reproductores finos o mejorados, vacas lecheras,
animales de trabajo y ganado en general, aves, abonos, semillas, mquinas y sus
repuestos, herramientas, accesorios, materias primas y dems objetos para el ejercicio
de sus actividades.

c) Estimular la unidad y cohesin de sus integrantes para lograr as elevar su nivel

organizativo, econmico, social y cultural fundado en el espritu de solidaridad y de
prctica de la cooperacin mutua.

d) Perfeccionar la gestin cooperativa aplicando normas y procedimientos tendientes a

lograr su funcionamiento como una empresa econmico - social eficiente en su
capacidad de generar beneficios a sus socios y desarrollo local.

e) Fomentar el empleo de modernas y adecuadas tecnologas, que conduzcan al

incremento de la produccin y de la productividad y a la insercin dinmica en los
mercados nacionales e internacionales.

f) Proporcionar servicios de formacin tcnica, administrativa y econmica tanto a sus

integrantes como a terceros.

g) Incorporar a la Cooperativa a la ejecucin de programas de desarrollo productivo, locales

o regionales que beneficien a sus asociados y asociadas.

h) Asumir la defensa y proteccin de los recursos naturales que estn en su mbito de

responsabilidad, asegurando su preservacin y desarrollo.

i) Celebrar toda clase de actos y contratos sobres bienes races y muebles, con el objeto
de facilitar su uso y aprovechamiento por parte de sus miembros.

j) Explotar y administrar en conjunto predios de diferentes propietarios o propietarias.

k) Adquirir para s o para distribuir entre sus integrantes los equipos o implementos
necesarios para el desarrollo de sus labores productivas, comerciales o tcnicas.

l) La Cooperativa, sin perjuicio de los actos y contratos que celebre con terceros en
cumplimiento de sus finalidades, efectuar operaciones con sus miembros y con
particulares, si as lo estimare necesario, para el normal desenvolvimiento de sus
actividades y la consecucin de sus objetivos de desarrollo;

m) Ejecutar programas de capacitacin y formacin que proporcionen a quienes son parte

de ella y su familia conocimientos que propendan a su desarrollo personal, incremento

2
Las actividades enumeradas son un modelo a seguir, la Cooperativa deber definir las actividades a realizar.
 de sus capacidades como productor y al manejo adecuado de los recursos naturales
para asegurar su proteccin y conservacin;

n) Propender a la integracin del joven y la mujer a la organizacin cooperativa, entre otras

formas, mediante la creacin de programas productivos, actividades socio-culturales,
empoderamiento y roles, etc.;

o) Contratar crditos con entidades sean privadas, Cooperativas o pblicas, fiscales,

semifiscales o de administracin autnoma, o de cooperacin internacional, con el objeto
de propender al desarrollo de sus actividades cooperativas.

p) Establecer relaciones con otros organismos de productores para elaborar y formular

propuestas programticas tendientes a planificar el uso de los recursos destinados a la
produccin para hacer posible un desarrollo rural armnico y equilibrado a nivel
comunal;

q) Establecer cualesquiera otros servicios que satisfagan las necesidades de sus miembros
y que propendan al desarrollo econmico, social y cultural de ellos y ellas, y

r) En general, todas aquellas iniciativas, actos o contratos que propendan a mejorar los
servicios y beneficios entregados a quienes son parte de la cooperativa y sus familias,
que tiendan a la consecucin del objeto social.

TITULO II

DEL CAPITAL Y PATRIMONIO

ARTICULO 6: CAPITAL: El Capital inicial suscrito y pagado es de $ ___________ pesos,

dividido en ___________ Cuotas de Participacin, de un valor inicial3 de $________ pesos
cada una4.

Quienes ingresen con posterioridad a la constitucin de esta cooperativa debern suscribir

y pagar el nmero mnimo de ___________ Cuotas de Participacin5, cuyo valor ser el
resultado de la materializacin de los acuerdos de la Junta General Obligatoria que se
pronunci sobre el balance al 31 de diciembre del ao inmediatamente anterior.

Sin perjuicio de lo anterior, el valor de las Cuotas de Participacin se actualizar anualmente

en las oportunidades que indique la Ley o lo establezca el Departamento de Cooperativas.

El Capital de la Cooperativa ser variable e ilimitado y tendr como mnimo inicial el que se
fija en ste Estatuto.

ARTICULO 7: PATRIMONIO: El Patrimonio de la Cooperativa estar conformado por los

aportes de capital efectuados por quienes son parte de ellas, las reservas de origen legal y
voluntarias y las prdidas no absorbidas al cierre del perodo contable.

ARTICULO 8: CUOTAS DE PARTICIPACIN: La participacin de las socias y socios en

3
Se recomienda un Valor Inicial de Cuotas de Participacin de $100.

4
Se hace presente que el Capital Social tambin puede ser enterado de manera parcializada, por ejemplo:

a.Con ___________ al contado, que quien se incorpora enterar en el haber social, equivalentes a __ Cuotas de
Participacin; y
b. El saldo equivalente a ___________ que sern enteradas en ___________ cuotas iguales de $ ___________ cada
una, a ms tardar el ___________.
5
El nmero mnimo de Cuotas de Participacin que deber suscribir y pagar un nuevo miembro puede ser modificado en
Junta General Obligatoria, lo que involucra a su vez una reforma de estatutos de la Cooperativa.
el Patrimonio se expresar en Cuotas de Participacin, cuyo valor ser el que resulte de la
suma del valor de sus aportes de capital pagado, ms las reservas voluntarias y menos las
prdidas no absorbidas, dividido por el total de Cuotas de Participacin emitidas al cierre del
perodo.

ARTICULO 9: CORRECCIN MONETARIA: La Cooperativa corregir monetariamente

sus activos y pasivos de conformidad con lo establecido en el artculo 17 del Decreto Ley N
824, de 1974.

ARTICULO 10: APORTES DE CAPITAL Nadie podr ser dueo de ms del 20% del
Capital de la Cooperativa.

Las Cuotas de Participacin de quienes son parte de la cooperativa debern pagarse en

dinero, salvo que la Junta General autorice otra forma de pago de las mismas.

En el ltimo caso, la valorizacin de los aportes que no sean en dinero se har por acuerdo
entre la parte interesada aportante y el Consejo de Administracin, aprobado por la Junta
General Obligatoria.

ARTICULO 11: FINANCIAMIENTO DE LOS GASTOS ORDINARIOS Y

EXTRAORDINARIOS: Para el financiamiento de sus gastos ordinarios y extraordinarios,
la Cooperativa podr imponer a sus miembros el pago de Cuotas Sociales, las que sern
fijadas anualmente por la Junta General Obligatoria6. Con el mismo objeto, la Junta General
podr establecer una Cuota de Incorporacin que pagarn las personas que sean aceptadas
como miembros de la Cooperativa. No podrn ser cobradas Cuotas de Incorporacin a las
comunidades hereditarias que adquieran su afiliacin por sucesin por causa de muerte.

Los aportes efectuados conformes al presente artculo no estarn sujetos a reembolso e

incrementarn los ingresos no operacionales.

ARTICULO 12: DISTRIBUCIN DE LOS REMANENTES: El saldo favorable del

ejercicio econmico, que se denominar Remanente, que arroje el Balance, se destinar a
absorber las prdidas acumuladas, si las hubiere. Hecho lo anterior se destinar a la
constitucin e incremento de los Fondos de Reserva Voluntaria que la Junta General
Obligatoria acuerde y al pago de los intereses al capital, si as se acordare.

ARTICULO 13: RESERVAS: Las Reservas son incrementos efectivos de Patrimonio y

tienen su origen en disposiciones legales, el presente Estatuto Social, y en acuerdos de la
Junta General Obligatoria.

Los Fondos de Reserva tienen por objeto proporcionar una mayor estabilidad econmica a
la Cooperativa, conservar su Capital Social y dar una mayor garanta a los acreedores y a
quienes son parte de la cooperativa.

Existirn los siguientes tipos de reserva:

1) Reserva obligatoria: Corresponde a un incremento efectivo de patrimonio que tiene origen

en la Ley, cuya constitucin y aumento es obligatoria.

La cooperativa constituir o incrementar anualmente la Reserva Fondo de Provisin del 2%

de sus remanentes, destinada slo a la devolucin de cuotas de participacin, en casos
excepcionales, dispuesta en el inciso quinto del artculo 19 de la Ley General de
Cooperativas, denominado Fondo 2% Reserva Devoluciones
2) Reservas Voluntarias: Son aquellas constituidas o incrementadas anualmente por
acuerdos de la junta general, distintas de las reservas obligatorias, que se hayan
pronunciado acerca de la distribucin del remanente generado en los ejercicios anteriores,

6
Las Cuotas Sociales solo podrn ser cobradas, cuando su pago este contemplado en el Estatuto, o en su defecto la
Junta General Obligatoria las haya establecido.
y aquellas establecidas por los estatutos de las cooperativas. (El destino de estas reservas
ser el que acuerde la junta general o el presente estatuto).

ARTICULO 14: DISTRIBUCIN DE LOS EXCEDENTES: El saldo favorable luego de

efectuada la distribucin de los Remanentes, si los hubiere, se denominar Excedente, y se
distribuir en dinero entre los socios y las socias o se capitalizar dando lugar a una emisin
liberada de Cuotas de Participacin, segn acuerdo de la Junta General Obligatoria.

Los excedentes provenientes de operaciones de la Cooperativa con sus miembros se

distribuirn a prorrata de stas. Aqullos provenientes de operaciones con terceros, se
distribuirn a prorrata de sus Cuotas de Participacin.

TITULO III

DE LOS SOCIOS Y LAS SOCIAS

ARTICULO 15: INCORPORACION SOCIOS/AS: Tendrn el carcter de socios/as:

a) Los pequeos/as productores/as agrcolas y los/as Agricultor/as definidos en el artculo

13 de la Ley N 18.910.

Pequeo Productor Agrcola: Es aquel que explota una superficie no superior a las
12 hectreas de Riego Bsico, cuyos activos no superen el equivalente a 3.500 Unidades
de Fomento, que su ingreso provenga principalmente de la explotacin agrcola, y que
trabaje directamente la tierra, cualquiera sea su rgimen de tenencia.

Campesino: La persona que habita y trabaja habitualmente en el campo, cuyos

ingresos provengan fundamentalmente de la actividad silvoagropecuaria realizada en
forma personal, cualquiera que sea la calidad jurdica en que la realice, siempre que sus
condiciones econmicas no sean superiores a las de un pequeo productor agrcola, y
las personas que integran su familia.

b) Personas jurdicas, tanto de derecho pblico como privado que no persigan fines de
lucro que concurran a la constitucin de la Cooperativa y paguen sus aportes de capital
comprometidos;

c) Personas naturales o jurdicas que sean propietarias, usufructuarias, arrendatarias o

tenedoras a cualquier ttulo de un predio en que la cooperativa desarrolle sus actividades

d) Por solicitud aprobada por el Consejo de Administracin, seguida de la adquisicin a

cualquier ttulo de Cuotas de Participacin;

e) Por sucesin por causa de Muerte, en caso de autorizarlo el estatuto, en cuyo caso la
sucesin hereditaria deber nombrar un/a procurador/a que los represente.

La comunidad hereditaria de la socia o socio causante debern acreditar su calidad mediante

la presentacin de la Resolucin Exenta del Servicio de Registro Civil e Identificacin, en
caso de las herencias intestadas o del Decreto de Posesin Efectiva en el evento de
herencias testadas, adems de acompaar la designacin del o la procurador/a comn, la
que deber constar en un instrumento pblico o privado suscrito ante Notario.

Al momento de su ingreso la parte interesada deber suscribir y pagar el nmero mnimo

de Cuotas de Participacin que encuentra determinado en el artculo 6 del presente
Estatuto Social7, de todo lo cual se dejar constancia en el respectivo Registro de Socios o
de Socias.

ARTICULO 16: Deber ponerse a disposicin de cada nueva persona que ingrese a la
Cooperativa un ejemplar del Estatuto, del o de los reglamentos de rgimen interno, del
balance de los dos ejercicios precedentes y una nmina que incluya la individualizacin de
quienes integran el Consejo de Administracin, la Junta de Vigilancia y la Gerencia si la
hubiere.

ARTICULO 17: Ningn miembro podr pertenecer a otra Cooperativa de la misma

naturaleza, a menos que la distinta ubicacin de sus predios o las limitaciones operacionales
de la respectiva Cooperativa lo hicieren necesario.

ARTICULO 18: LIMITACIONES DE INCORPORACIN: El Consejo de Administracin

puede rechazar el ingreso a determinadas personas si, a su juicio, no es conveniente a los
intereses sociales y/o econmicos de la organizacin, pero no puede fundar el rechazo en
consideraciones de orden poltico, religioso o tnico.

La Cooperativa observar neutralidad poltica y religiosa y exigir a quienes son parte de la

misma igual neutralidad en sus actividades internas.

Quien resulte sujeto de rechazo por el rechazo del Consejo de Administracin, podr apelar
a la Junta General, mediante una presentacin por escrito que fundamente adecuadamente
la refutacin a las causales de rechazo argidas por el Consejo.

La Cooperativa podr limitar o suspender temporalmente o transitoriamente el ingreso de

personas en el caso de que dicha parte o los mercados en que opera la empresa que
representa presenten limitaciones para brindar empleo y excedentes a un grupo de socios
o socias ms numeroso; o que los medios o recursos financieros, instalaciones y equipos de
la Cooperativa sean insuficientes para un mayor nmero de socios o socias trabajadores/ras.

ARTICULO 19: RESPONSABILIDAD DE LOS/AS SOCIOS/AS: La persona que se

afilie a la cooperativa responder con sus aportes de las obligaciones contradas por la
Cooperativa antes de su ingreso.

La responsabilidad de los miembros de la Cooperativa estar limitada al monto de sus Cuotas

de Participacin.

ARTICULO 20: SUSPENSIN INGRESO DE NUEVAS PERSONAS: La Cooperativa

podr suspender transitoriamente el ingreso de nuevas personas cuando sus recursos sean
insuficientes para atenderles.

ARTICULO 21: OBLIGACIONES DE LOS SOCIOS Y LAS SOCIAS: Quienes ingresen

a una cooperativa tendrn las siguientes obligaciones:

a) Cumplir puntualmente sus compromisos pecuniarios con la Cooperativa;

b) Asistir a las Juntas Generales y dems reuniones a que sean convocados, y observar y
exigir a los dems el fiel cumplimiento de este Estatuto Social y la reglamentacin interna
que se dicte;

c) Desempear satisfactoriamente los cargos para los cuales fueron elegidos a menos que
les afecte la suspensin en sus Derechos Sociales;

d) Mantener actualizado sus domicilios;

7
En el caso de la Cuota de Incorporacin se hace presente que estas pueden estar contempladas tanto en el Estatuto
Social como tambin pueden ser acordadas en Junta General (Artculo 106 del Reglamento de la LGC)
e) Cumplir los acuerdos vlidamente adoptados por los rganos Sociales de la Cooperativa;

f) Participar en las actividades que desarrolle la Cooperativa para el cumplimiento de su

Objeto Social;

g) Guardar secreto sobre los antecedentes de la Cooperativa, cuya divulgacin pueda

perjudicar sus intereses lcitos;

h) Firmar el Libro de Asistencia cada vez que concurra a una Junta General.

i) Dems que seale la Ley General de Cooperativas y su Reglamento.

ARTICULO 22: DERECHOS DE LOS SOCIOS Y LAS SOCIAS: Quienes ingresen a la

cooperativa tendrn los siguientes derechos:

a) Realizar con la Cooperativa todas las operaciones econmicas que constituyan su objeto
y usar todos los servicios o beneficios sociales o culturales que preste;

b) Elegir y que le elijan para servir los cargos directivos de la Cooperativa;

c) Gozar de los beneficios que la Cooperativa otorgue y especialmente, a participar de la

distribucin del Remanente y Excedente de cada ejercicio, de acuerdo a la Ley General
de Cooperativas, su Reglamento y los acuerdos pertinentes de la Junta General
Obligatoria;

d) Al reembolso actualizado de sus Cuotas de Participacin al momento de la prdida de la

calidad de socio o socia, sea por renuncia o cualquier otra causal que establezca la Ley
General de Cooperativas, su Reglamento o el Estatuto Social.

e) Controlar sus operaciones administrativas, financieras y contables, pudiendo para ello

examinar los Libros, Inventario y Balances, durante los quince das anteriores a la fecha
de la celebracin de la Junta General que deba pronunciarse sobre dichas materias.
Esto, sin perjuicio de las facultades de control de la Junta de Vigilancia;

f) Presentar cualquier proyecto o proposicin al estudio del Consejo, el cual decidir su

rechazo o inclusin en la tabla de materias en la prxima Junta General. Todo proyecto
o proposicin, presentado por el 10% de los socios o las socias a lo menos con
anticipacin de 15 das a la Junta General, ser propuesto obligatoriamente a la
consideracin de sta;

g) Participar en las actividades de formacin que se organicen a travs de la Cooperativa;

h) Cada persona perteneciente a la cooperativa tendr derecho a un voto, cualquiera sea

el monto de los aportes que posea; sin perjuicio de lo anterior, podrn representar a
otros miembros mediante una carta poder simple, con los lmites sealados en la Ley y
el Reglamento;

i) A que se le entregue al momento de su incorporacin como socio una copia del Estatuto
Social y/o Reglamentos que posea la Cooperativa;

j) Solicitar copia autorizada de cualesquiera Actas de la Junta General y del Consejo de

Administracin, con las limitaciones establecidas en la Ley y el Reglamento.

k) Dems que seale la Ley General de Cooperativas y su Reglamento.

ARTICULO 23: SUSPENSIN DE DERECHOS: Las personas que se retrasaren por ms

de 60 das en el pago de sus compromisos pecuniarios con la Cooperativa, quedarn
suspendidos/as de todos sus derechos sociales y econmicos hasta la prxima Junta General
que conocer de los casos, o hasta que se ponga al da en el pago de los mismos. Para
estos efectos, el Consejo de Administracin informar a quien est en mora y dar cuenta
de la nmina de los socios y las socias que se encuentren en esa situacin, en cada Junta
General.

ARTICULO 24: PRDIDA DE LA CALIDAD DE SOCIO/A: La calidad de socio/a se

pierde:

a) Por renuncia escrita aceptada por el Consejo de Administracin;

b) Por fallecimiento, sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 15 letra c) del presente

Estatuto Social;

c) Por prdida de la personalidad jurdica de las personas jurdicas miembros de la

cooperativa;

d) Por la transferencia de todas sus Cuotas de Participacin, aprobada por el Consejo;

e) Por exclusin acordada por el Consejo de Administracin, fundada en algunas de las

siguientes causales:

1. Causar dao de palabra o por escrito a los fines sociales. Se entender que se causa
dao a los fines sociales cuando se afirma falsedades respecto de quienes
administren o conduzcan las operaciones sociales;

2. Valerse de su calidad de socio o socia para negociar por su cuenta con terceros;

3. Falta de cumplimiento de los compromisos sociales, segn artculo 21 del presente

Estatuto Social;

4. No realizar con la Cooperativa aquellas operaciones que sta ofrece a sus integrantes
durante un plazo de a lo menos un ao;

5. Perjudicar a la Cooperativa en cualquier forma que impida y/u obstaculice el logro

de las metas de los programas de desarrollo de la organizacin.

ARTCULO 25: DEL PROCESO DE EXCLUSIN: La exclusin de una Cooperativa slo

puede ser acordada por el Consejo de Administracin en los casos expresamente
contemplados en la Ley, el Reglamento o los Estatutos.

Habiendo tomado conocimiento del hecho de haber incurrido en alguna de las causales de
exclusin establecidas en la Ley, el Reglamento o los Estatutos, el Consejo de Administracin
citar a quien ha cometido la infraccin a una reunin en la que expondr los cargos y
escuchar las alegaciones que la misma formulare, verbalmente o por escrito. La citacin
ser enviada con 10 das de anticipacin, a lo menos, y en ella se expresar su motivo.

La decisin del Consejo ser comunicada de inmediato a la persona infractora dentro de los
10 das siguientes.

ARTCULO 26: DE LA APELACIN: Quien sea notificado/a de exclusin tendr derecho

a apelar de la sancin ante la prxima Junta General, a la que se le deber citar
especialmente mediante carta certificada.

Podr tambin presentar su apelacin por carta certificada, enviada al Consejo de

Administracin con un mnimo de 5 das de anticipacin a la Junta General que conocer de
la misma.

La Junta que conozca de la apelacin o se pronunciar sobre la exclusin, confirmndola o

dejndola sin efecto, despus de escuchar el acuerdo fundado del Consejo y los descargos
que la persona sancionada formulare, verbalmente o por escrito, o en su rebelda. El voto
ser secreto, salvo que la unanimidad de quienes asistan opte por la votacin econmica.

Si la Junta General confirma la medida, el socio o la socia sancionado/a quedar

definitivamente excluido/a, y si la deja sin efecto se restituir en todos sus derechos.

La apelacin deber ser tratada en la primera Junta General que se celebre con posterioridad
al acuerdo de exclusin adoptado por el Consejo de Administracin. La exclusin quedar
sin efecto si la primera Junta General que se celebre despus de aplicada la medida, no se
pronuncia sobre ella, habindose presentado apelacin de la decisin.

ARTCULO 27: DE LAS NOTIFICACIONES: La decisin de la Junta ser comunicada al

socio o la socia por el Consejo de Administracin dentro de los 10 das siguientes. Tanto las
citaciones a quien se sanciona o como las comunicaciones de las decisiones que se adopten
por el consejo y la Junta General debern ser enviadas por carta certificada al domicilio que
tuviere registrado en la cooperativa.

ARTCULO 28: DE LOS EFECTOS DE LA EXCLUSIN: Durante el tiempo intermedio

entre la apelacin de la medida de exclusin acordada por el consejo y el pronunciamiento
de la Junta General, se le suspendern los derechos en la cooperativa, pero se estar sujeto
al cumplimiento de sus obligaciones.

ARTICULO 29: DE LA RENUNCIA: Todo/a socio o socia podr renunciar a la Cooperativa

en cualquier tiempo, siempre que ella no se encuentre en alguna de las siguientes
situaciones

a) Encontrarse disuelta o haber acordado su disolucin

b) Encontrarse en quiebra o bajo un procedimiento de reorganizacin ante la

Superintendencia de Quiebra y Reemprendimiento.;

c) Encontrarse en cesacin de pagos;

d) Tener menos del nmero mnimo de socios o socias exigido por Ley.

Tampoco podrn renunciar a la cooperativa quienes tengan obligaciones pecuniarias

directas o indirectas pendientes, aun cuando no se encuentren vencidas. Sin embargo, bajo
circunstancias calificadas, el Consejo de Administracin podr pactar la compensacin de la
deuda con la parte deudora que desee renunciar, si el monto actualizado de sus Cuotas de
Participacin fuese suficiente para cubrirlas.

El Consejo de Administracin deber emitir un pronunciamiento respecto de la renuncia

presentada, dentro del plazo mximo de 30 das contados desde la presentacin realizada
por la parte interesada y, comunicrselo por correo certificado dentro de los 10 das
siguientes a la adopcin del acuerdo en orden a aceptar o rechazar la renuncia.

ARTICULO 30: TRANSMISIN DE DERECHOS: Los herederos del socio o la socia

fallecido/a pueden continuar en la Cooperativa siempre que designen un mandatario comn,
que para todos los efectos ser considerado como nico socio.

Para tales efectos, la sucesin hereditaria deber acreditar su calidad de herederos del socio
fallecido, mediante la presentacin de la Resolucin Exenta del Servicio de Registro Civil e
Identificacin, en caso de las herencias intestadas o del Decreto de Posesin Efectiva en el
evento de herencias testadas, adems de acompaar la designacin de procurador comn,
la que deber constar en un instrumento pblico o privado suscrito ante notario; dentro del
el plazo de 5 aos contados desde el fallecimiento del causante.

ARTICULO 31: DEVOLUCIN DE LAS CUOTAS DE PARTICIPACIN: Las personas

que hayan perdido su calidad de socio o socia por renuncia, exclusin, los herederos y las
herederas de quien fuere titular de derechos y hubiere fallecido y las personas jurdicas que
hayan perdido su personalidad jurdica, tendrn derecho a que se les reembolse,
debidamente actualizadas sus cuotas de participacin. Dicho reembolso estar condicionado
a que se hubieren enterado aportes de capital por una suma al menos equivalente al monto
de las devoluciones requeridas por este concepto, las que se efectuarn siguiendo el orden
cronolgico de las solicitudes aceptadas.

El monto a reembolsar se calcular de acuerdo a la variacin experimentada por el valor de

la Unidad de Fomento entre la fecha del ltimo balance y la fecha de la devolucin, pero sin
intereses, sus Cuotas de Participacin, y las sumas que les correspondan como participacin
en los excedentes, con deduccin del porcentaje que les corresponda en las prdidas
sociales de acuerdo al balance al 31 de diciembre anterior a la fecha de prdida de la calidad
de socio.

La devolucin de las Cuotas de Participacin se har dentro del plazo de 6 meses, cuando
perdiera su calidad asociativa por exclusin.

ARTICULO 32: Mientras no se les reembolsen sus aportes, las personas a que se alude
en el artculo anterior, sern consideradas slo como acreedoras de la Cooperativa, pero no
podrn actuar como socias.

TITULO IV

DEL FUNCIONAMIENTO Y LA ADMINISTRACIN

1. NORMAS GENERALES

ARTICULO 33: ESTRUCTURA RGANICA: La direccin, administracin, operacin y

vigilancia de la cooperativa estar a cargo de:

a) La Junta General;

b) El Consejo de Administracin; o Gerente/a Administrador/a;

c) El Gerente/a;

d) La Junta de Vigilancia.

Ninguna persona que desempee en la Cooperativa un cargo remunerado, por concepto de

contrato laboral, podr desempear al mismo tiempo el cargo de dirigente en ninguna de
sus formas. Sern incompatibles, los cargos en el Consejo de Administracin con los de la
Junta de Vigilancia.

ARTICULO 34: REQUISITOS: Para desempear cualquier cargo como integrante de

cualesquiera de los rganos de la Cooperativa a que se refieren las letras b) y d) del artculo
33, se deber reunir los siguientes requisitos:

a) Ser socio o socia o representante del socio persona jurdica o comunidad hereditaria;

b) Ser persona natural;

c) Tener a lo menos dieciocho aos de edad;

d) Cumplir los dems requisitos que contemplen la Ley General de Cooperativas y su

Reglamento.

Quienes integren el Consejo de Administracin sern elegidos popularmente por la Junta

General.
ARTICULO 35: CESE DE FUNCIONES DIRIGENTES: Quienes integren cualquier
rgano de la cooperativa a que se refiere el artculo precedente, cesarn en sus funciones
por alguna de las siguientes causales:

a) Prdida de cualesquiera de los requisitos establecidos por la Ley General de

Cooperativas, su Reglamento y este Estatuto Social para el desempeo del cargo
respectivo;

b) Por la aceptacin de su renuncia al respectivo cargo por parte del rgano del cual forme
parte. En caso que la renuncia no fuere justificada se podr aplicar alguna de las
sanciones contempladas en este Estatuto Social, de conformidad al procedimiento
correspondiente;

c) Por fallecimiento;

d) Por la destitucin por parte del rgano que lo haya elegido para el cargo respectivo.

2. DE LAS JUNTAS GENERALES:

ARTICULO 36: DE LA JUNTA GENERAL: La Junta General de es la autoridad suprema

de la Cooperativa y est formada por la reunin de quienes son asociados de la misma y
que figuren debidamente inscritos en el registro social. Sus acuerdos, adoptados con
sujecin a las disposiciones legales, Reglamentarias y Estatutarias, obligan a todos los
miembros de la Cooperativa.

ARTICULO 37: DE LOS DISTINTOS TIPOS DE JUNTAS GENERALES:

a) Junta General Obligatoria.

b) Junta General especialmente citada.
c) Junta General informativa.

ARTICULO 38: DE LA JUNTA GENERAL OBLIGATORIA: A lo menos una Junta General

de Socios y Socias se realizar obligatoriamente dentro del primer semestre de cada ao y
en ella debern tratarse las materias establecidas en el artculo 23 letras a), b) y c) de la
Ley General de Cooperativas.

La Junta General celebrada en esta fecha, sin perjuicio de lo establecido en la Ley General
de Cooperativas, deber a lo menos resolver sobre los siguientes aspectos:

a) Examinar la situacin de la cooperativa y los informes de la Junta de Vigilancia y de los

Auditores Externos, si los hubiere, y pronunciarse sobre la Memoria Anual, el Balance y
los dems estados y demostraciones financieras presentados por quien se desempee
en la Gerencia, si la hubiere.

b) Distribuir los remanentes y excedentes del ejercicio precedente, de conformidad con la

Ley, el Reglamento, el Estatuto Social y la normativa dictada por el Departamento de
Cooperativas.

c) La eleccin y revocacin de los miembros del Consejo de Administracin, de la Junta de

Vigilancia y de la Comisin Liquidadora, si correspondiere.

ARTICULO 39: DE LAS JUNTAS GENERALES ESPECIALMENTE CITADA: Podrn

celebrarse en cualquier fecha, y podrn tratar las materias contempladas en el artculo 23
letras d), e), f), g) h), i), j), k), l), m), n), ), o) y p) de la Ley General de Cooperativas.

ARTICULO 40: DE LA JUNTA GENERAL INFORMATIVA: Podr ser convocada en

cualquier fecha del ao y no deber cumplir con las formalidades de convocatoria sealadas
en el artculo 23 inciso final de la Ley General de Cooperativas, en estas no se podrn tomar
acuerdos vinculantes y solo tendrn por objeto informar a quienes son parte de la
cooperativa.

ARTICULO 41: DE LA CONVOCATORIA: La convocatoria a las Juntas Generales podrn

ser efectuada por el Consejo de Administracin, su Presidente o Presidenta, por exigencia
de la Junta de Vigilancia, en los trminos establecidos en el artculo 28 de la Ley General de
Cooperativas o a solicitud de un nmero de miembros activos que representen, por lo menos
el 20% de la base societaria, e indicndose en la solicitud respectiva las materias a tratar,
o en cumplimiento de instrucciones del Departamento de Cooperativas.

ARTICULO 42: DE LOS ACUERDOS DE LAS JUNTAS GENERALES: Los acuerdos de

las Juntas Generales de Socios y Socias se tomarn por mayora simple de quienes estn
presentes o representados/as, salvo en los casos en que la Ley General de Cooperativas, su
Reglamento o el presente Estatuto Social exijan una mayora especial.

Requerirn la conformidad de los dos tercios de quienes estn presentes o representados/as

en la Junta General respectiva los acuerdos relativos a las materias de las letras d), e), f),
g, h), i), j), k), l), m), y ) contempladas en el artculo 39 del presente Estatuto Social.

ARTICULO 43: Sin perjuicio de las materias enumeradas en el artculo precedente y que
son de conocimiento exclusivo de las Juntas Generales, en cualquiera de ellas se podr
conocer de la aprobacin de los reglamentos de los Comits, y la destitucin de los
Consejeros y dems miembros de los rganos Directivos.

ARTICULO 44: DE LA CITACIN: La citacin a las Juntas Generales se har por medio
de un aviso de citacin, que se publicar, en un medio de comunicacin social, con una
anticipacin de no ms de 15 das ni menos de 5 das de la fecha en que se realizar la
Junta respectiva. Deber enviarse, adems, una citacin a cada integrante por correo
regular o correo electrnico, al domicilio o direccin de correo electrnico que tenga
registrado en la Cooperativa, con una anticipacin mnima de quince das a la fecha de
celebracin de la Junta. Tanto el aviso como las citaciones por correo debern contener una
referencia a las materias a ser tratadas en ella y las dems menciones que seale el
Reglamento.

ARTICULO 45: DE LA CONSTITUCIN: Las Juntas Generales estarn legalmente

constituidas si a ellas concurriese, a lo menos, la mitad ms uno de sus miembros en primera
citacin. Si no se reuniere este qurum, se citar nuevamente, en la misma forma sealada,
y la Junta se constituir vlidamente con quienes asistan.

Ambas citaciones podrn hacerse conjuntamente y para una misma fecha en horas distintas,
al menos con media hora de diferencia.

Quienes concurran a las Juntas Generales de Socios y Socias debern firmar un libro registro
que llevar quien se desempee como secretario/a de la Cooperativa para tales efectos.

ARTICULO 46: DE LOS ACUERDOS: Los acuerdos de las Juntas Generales se tomarn
por mayora absoluta de los presentes o representados, con las excepciones legales.

En la Junta cada integrante tendr derecho a un voto, sin perjuicio del voto por poder.

Nadie podr representar a ms de un 5% de los socios o socias presentes o

representados/as en una reunin, limitndose a esa cifra si fuere superior.

No podrn ser apoderados o apoderadas quienes sean parte del Consejo de Administracin,
de la Junta de Vigilancia, o de la Gerencia si la hubiere ni quienes trabajen en la Cooperativa,
salvo que estos ltimos sean socios o socias de la misma.

Slo podr otorgarse poder a quienes sean parte titular de la Cooperativa.

Excepcionalmente, cuando se trate de poder otorgado al cnyuge o hijos e hijas del socio o
la socia, o de administradores o trabajadores de stos o stas, el poder que se otorgue
deber ser autorizado en una Notara Pblica.

Los poderes debern constar por escrito, debiendo contener, a lo menos, las siguientes
menciones:

a) Lugar y fecha de otorgamiento.

b) Individualizacin del apoderado/a y de su mandante.
c) Naturaleza y fecha de la Junta para la cual se otorga el poder.

Los poderes para asistir a las Juntas Generales debern entregarse en la oficina principal de
la Cooperativa o en el lugar que se indique en la citacin a ms tardar a las 12:00 horas del
tercer da hbil anterior a la fecha en que se celebrar la Junta. Para estos efectos los das
sbados se considerarn inhbiles.

ARTICULO 47: DE LAS ELECCIONES: La cooperativa fomenta y permite la participacin

igualitaria de hombres y mujeres, segn sea la representacin de ambos sexos en sus bases
societarias.

El mecanismo a utilizar ser el siguiente: (La Cooperativa deber optar por alguno de los
mecanismos sealados ms abajo)

Criterios a seguir y mecanismos propuestos

a) Debern contar con mecanismos de ponderacin que permitan lograr tal

proporcionalidad y realizar acciones positivas que fomenten la participacin paritaria
en los rganos colegiados; como por ejemplo realizar capacitaciones a mujeres a fin
de potenciar el liderazgo femenino; entre otras acciones.

b) En las elecciones de los rganos colegiados de las cooperativas debern elegir

representantes de ambos gneros cuyo porcentaje al interior del rgano, se
determinar en directa relacin con el nmero de socias y socios de la organizacin,
tanto para los cargos titulares como suplentes.

c) Si el porcentaje entre socias y socios de la cooperativa no permite la aplicacin de

la regla de proporcionalidad establecida en el numeral anterior y deje sin
representacin proporcional a uno de los gneros al interior de los rganos
colegiados, el porcentaje que represente el gnero menos representado no podr
ser inferior al 30% del nmero total de los miembros del Consejo o designar a lo
menos un miembro del gnero menos representados.

d) Exceptundose de los numerales anteriores:

1. Las cooperativas compuestas exclusivamente por mujeres o exclusivamente

por hombres.

2. Las cooperativas que cuenten con menos de 20 socios y opten por la

administracin simplificada,

e) Para dar cumplimiento con las normas de proporcionalidad en las elecciones de

rganos colegiados, se podr:

1. La Comisin electoral, o el rgano encargado de las elecciones o aquel que

designe para tales efectos la junta general o el estatuto deber verificar que
la inscripcin de candidatos y candidatas refleje el proporcionalmente el
porcentaje de hombres y mujeres que componen las bases societarias y
adems, podrn optar por alguna de stas frmulas electorales:
 2. Confeccionar listas nicas compuestas por candidatas/os titulares y suplentes
a los rganos colegiados, que reflejen la composicin societaria de la
cooperativa y que la socia o el socio pueda votar por la lista completa.

3. Confeccionar una lista compuesta slo por candidatas y otra lista compuesta
slo por candidatos, asignndose a los miembros de la cooperativa dos votos,
debiendo votar por una persona de la lista slo de candidatas y otro voto
para una persona integrante de las listas de candidatos, resultando electas
quienes obtengan las mayoras de votos de cada lista, debiendo integrar el
rgano colegiado respectivo dando cumplimiento a la regla de la
proporcionalidad.

4. En caso de que la votacin se efecte en forma unipersonal, la socia o el

socio debern votar por una candidata o candidato y su respectivo suplente,
resultando electos quienes obtengan las ms altas mayoras de ambos
gneros y, en consecuencia, en la designacin de los miembros de los
rganos colegiados cumpla con la regla de la proporcionalidad.
ARTICULO 48: DE LAS ACTAS: De las deliberaciones de la Junta, se dejar constancia
en un libro especial de actas. El acta contendr un extracto de los acuerdos logrados, y ser
firmado por quien ocupe el cargo de la presidencia, de la secretara y tres miembros
presentes que la misma Junta designar para dicho efecto.

3. DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION:

ARTICULO 49: DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIN: El Consejo de Administracin

o el/la gerente/a administrador/a tiene a su cargo la administracin superior de los negocios
sociales y representa judicial y extrajudicialmente a la Cooperativa para el cumplimiento de
su objeto social, sin perjuicio de las facultades de quien ocupe el cargo en la Gerencia,
cuando la hubiere. Para estos efectos, quien ejerza las funciones de administracin podr
ejercer todas aquellas facultades y atribuciones que la Ley, su Reglamento o este Estatuto
Social no hayan entregado expresamente a la Junta General de Socios y Socias, o a otros
rganos de la entidad.

Si la cooperativa cuenta con 20 integrantes o menos podr, por decisin de la junta general,
optar por un sistema de administracin simplificado, reemplazando la eleccin de un consejo
de administracin por la designacin de una persona que se desempear como gerente/a
administrador/a.

ARTICULO 50: DESIGNACIN, COMPOSICIN Y DURACIN CONSEJO DE

ADMINISTRACIN: El Consejo de Administracin se compondr de __5 miembros
titulares8, quienes sern elegidos/as por la Junta General Obligatoria, la que adems elegir
a _5_ suplentes9 de los anteriores. Quienes suplan sern llamados en el orden de
precedencia determinado por las mayoras obtenidas en su respectiva eleccin y durarn en
sus funciones, si el reemplazo es definitivo, el tiempo que faltare al Consejero que
reemplace.

Los miembros del Consejo de Administracin sern elegidos por 210 aos en forma ntegra
en votacin directa por los integrantes de la Cooperativa, pudiendo ser reelegidos/as.

Anualmente el Consejo de Administracin designar de entre sus miembros un Presidente,

8
Con un mnimo legal de 3: Presidente/a, Vicepresidente/a y Secretario/a. Sin perjuicio de lo anterior, adicionalmente
pueden establecer 1 2 Consejeros o Consejeras, pero no es recomendable establecer un rgano numeroso, puesto que
en la prctica es difcil encontrar a personas dispuestas a formar parte del Consejo de Administracin.
9
Se recomienda un nmero de 3 suplentes.

10
La duracin de quienes sean parte del consejo de administracin en su cargo puede variar de acuerdo a lo acordado en
la Junta General Constitutiva de la Cooperativa. Por otra parte, este rgano se puede renovar de manera parcializada, lo
que contribuye a una mayor estabilidad del Consejo de Administracin.
un Vicepresidente y un Secretario. Los cargos directivos correspondern al menos, a una
presidencia, a una vicepresidencia y a una secretara.

De la renuncia de quienes sean parte del consejo conocer el propio Consejo de

Administracin.

El o La gerente administrador/a, ser electo en una junta general especialmente citada, la

cual puede ser convocada a continuacin de la Junta General y durar en su cargo 2 aos
pudiendo ser reelecto/a.

De su renuncia conocer la Junta General

ARTICULO 51: FACULTADES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIN Y/O DEL o LA

GERENTE ADMINISTRADOR/A: Sin que la siguiente enumeracin sea taxativa, el
Consejo de Administracin y/o el o la gerente administrador/a tendrn las siguientes
facultades:

a) Ejecutar todas las operaciones econmicas y sociales para la marcha y expansin de la

Cooperativa, las que podr delegar;

b) Convocar a las Juntas Generales;

c) Nombrar y remover a quien se desempee en la Gerencia cuando la hubiere; (facultad

no aplicable al gerente administrador)

d) Decidir sobre todas las materias de inters de la Cooperativa, a excepcin de las que
sean atribuciones de la Junta de Vigilancia;

e) Responder de la marcha administrativa y tcnica de la Cooperativa, teniendo a su cargo

la direccin y responsabilidad de los negocios sociales;

f) Elegir de entre sus miembros a un/a Presidente/a, un/a Vicepresidente/a y un/a

Secretario/a;

g) Examinar los Balances e Inventarios presentados por quien se desempee en la

Gerencia, pronunciarse sobre ellos y someterlos a la consideracin de la Junta General,
previo informe de la Junta de Vigilancia que se hubiere designado;

h) Contratar con el Banco Privado, Corporaciones de Derecho Pblico o Privado,

Instituciones Fiscales, Semifiscales o con particulares, cuentas corrientes comerciales o
bancarias, de depsito o de crdito; girar y sobregirar dichas cuentas; reconocer los
saldos semestrales, contratar avances contra aceptacin, sobregiros u otras formas de
crdito en cuentas corrientes, prstamos o mutuos, de toda especie; girar, aceptar,
reaceptar, ceder, endosar, en cobranza o en garanta y sin restricciones, cobrar,
descontar, avalar, protestar y cancelar letras de cambio, cheques, pagars, libranzas y
documentos negociables en general; otorgar prendas, fianzas y otras garantas; cobrar,
percibir y dar recibos de dinero; constituirla en codeudor solidario; endosar y retirar
documentos en custodia y/o en garanta; comprar y vender bienes muebles, acciones,
bonos y dems valores mobiliarios; ceder crditos y aceptar cesiones; realizar por si
mismo o encomendar a terceros la importacin o adquisicin de artculos o mercaderas;
retirar o endosar documentos de embarque, solicitar crditos; celebrar contratos
relativos al financiamiento de los negocios; dar o tomar en arrendamiento; renovar,
transigir y comprometer; celebrar contratos de trabajo, de seguro y de depsito, de flete
o de transporte, de construccin de obras materiales o de cualquiera otra naturaleza u
otro que fuere necesario para la marcha de la Cooperativa; conferir mandatos generales
o especiales. El Consejo podr delegar parte de estas facultades;

l) Previa autorizacin de la Junta General, podr comprar, enajenar o hipotecar bienes

inmuebles y sin ella, contratar prstamos o mutuos y constituir las garantas necesarias;
m) Pronunciarse sobre la renuncia de quienes sean parte de la cooperativa;

n) Admitir la incorporacin de nuevos miembros y tramitar su exclusin conforme a las

disposiciones del presente Estatuto Social, cuando proceda;

o) Proponer a la Junta General la constitucin o incremento de fondos de reserva, si lo

estimare conveniente;

p) Facilitar a quienes son parte de la cooperativa el ejercicio de sus derechos;

q) Designar el Comit de Educacin;

r) Examinar y pronunciarse sobre los proyectos que el Comit de Educacin le presente

respecto de la labor educativa;

s) Proponer a la Junta el ingreso en calidad de socia a otra Cooperativa, incluidas las de

Ahorro y Crdito.

El consejo podr tratar cualquier materia de su competencia tanto en sesiones ordinarias

como extraordinarias.

Las facultades establecidas en el artculo 56 letras f), g) h), i) j), k) y l) son aplicables a la
gerenta administradora o al gerente administrador.

ARTICULO 52: DE LA RESPONSABILIDAD: Quienes integren el consejo de

administracin, la gerencia y la comisin liquidadora respondern hasta de la culpa leve en
el ejercicio de sus funciones, y sern responsables solidariamente de los perjuicios que
causen a la Cooperativa por sus actuaciones dolosas o culposas.

Quien desee salvar su responsabilidad personal, deber hacer constar en el Acta su opinin
y si existiese una imposibilidad de ello, har una declaracin ante el Departamento de
Cooperativas del Ministerio de Economa, Fomento y Turismo, dentro del plazo de 10 das
de celebrada la sesin respectiva.

ARTICULO 53: DE LAS ACTAS: De sus deliberaciones y acuerdos se dejar constancia

en un libro especial de Actas del Consejo, que sern firmadas por todos los dirigentes
asistentes a la reunin, indicndose en cada caso la calidad en que concurren.

Si algn o alguna dirigente falleciere, se negare a firmar o estuviere imposibilitado o

imposibilitada para firmar el acta correspondiente, quien ocupe el cargo de la Secretara o
quien haga las veces, dejar constancia de la causal de impedimento al pie de la misma.

Para la validez de los acuerdos adoptados, bastar que el acta est firmada por quienes
hubieran concurrido a la sesin.

No ser necesario acreditar con respecto a terceros, el impedimento que tuvo cualquier
Consejero o Consejera para firmar, ni la imposibilidad transitoria o definitiva que determin
el reemplazo de cualquiera de stos por los suplentes que corresponden.

ARTICULO 54: FACULTADES PRESIDENTE DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIN:

Quien ocupe el cargo de la Presidencia tiene las siguientes atribuciones y obligaciones:

a) Presidir y dirigir las sesiones del Consejo de Administracin, las Juntas Generales de
Socios y Socias y ordenar los debates;

b) Las facultades que expresamente le delegue el Consejo de Administracin;

c) Proponer a la asamblea que se ponga trmino o se suspenda una Junta General

 legalmente constituida, antes de terminar de tratar los puntos fijados en la tabla;

d) Dirimir los empates que se produzcan en las sesiones del Consejo de Administracin;

e) Las dems que establezca la Ley General de Cooperativas y su Reglamento.

4. DEL O LA GERENTE

ARTICULO 55: DESIGNACIN Y DURACIN DEL O LA GERENTE: El o la Gerente se

nombrar por el Consejo de Administracin y ejercer sus funciones de acuerdo con los
planes de actividad acordados por el Consejo. Permanecer en sus funciones mientras
cuente con la confianza del Consejo de Administracin.

El Consejo de Administracin deber fijarle una remuneracin, de acuerdo con las

posibilidades econmicas de la Cooperativa.

Quien se desempee en el cargo de la Gerencia deber poseer conocimientos tcnicos

relacionados con el giro de la Cooperativa y conocimientos legales, doctrinarios y tcnicos
indispensables relacionados con el giro de la empresa Cooperativa. En el evento que no
posea estos conocimientos especficos en forma previa a su contratacin, la Cooperativa
deber disponer, a costa de la misma, la participacin de dicha persona en los cursos y
seminarios necesarios para subsanar tal omisin.

ARTICULO 56: FACULTADES DEL O LA GERENTE: El Consejo deber otorgar mandato

al o la Gerente con las facultades que acuerde. Son atribuciones y deberes mnimos del
Gerente:

a) Proponer al Consejo de Administracin anualmente o cuando le fuese solicitado un

Programa de Actividades y su respectivo Presupuesto y Planta del Personal;

b) Ejecutar los acuerdos del Consejo de Administracin;

c) Representar judicialmente a la Cooperativa, sin perjuicio de las facultades del Consejo

de Administracin, teniendo, en todo caso, las facultades fijadas en el artculo 8 del
Cdigo de Procedimiento Civil;

d) Vigilar el cumplimiento de las obligaciones econmicas de los cooperados o cooperadas,

para la Cooperativa y viceversa;

e) Presentar al Consejo de Administracin anualmente, un Balance General de las

operaciones sociales y un Inventario General de los bienes de la Cooperativa;

f) Representar a la cooperativa en los bancos e instituciones financieras con las ms

amplias facultades que se precisen; darles instrucciones y cometerles comisiones de
confianza; celebrar contratos de cuenta corriente bancaria de depsito o de crdito,
pudiendo depositar, girar y sobregirar en ellas, sea mediante cheques, rdenes de pago
o transferencias electrnicas, imponerse de su movimiento, modificarlos y ponerles
trmino o solicitar su terminacin; aprobar y objetar saldos; requerir y retirar talonarios
de cheques o cheques sueltos; arrendar cajas de seguridad, abrirlas y poner trmino a
su arrendamiento; abrir cuentas de ahorro, a la vista o a plazo, hacer depsitos en ellas,
retirar fondos total o parcialmente, cerrar las cuentas; colocar y retirar dineros, sea en
moneda nacional o extranjera, y valores en depsito, custodia o garanta o cancelar los
certificados respectivos; tomar y cancelar vales vista, boletas bancarias o boletas de
garanta; celebrar toda clase contratos de futuros, swaps, opciones y en general con
instrumentos derivados; asumir riesgos de cambio, liquidar y/o remesar divisas y, en
general, efectuar toda clase de operaciones bancarias en moneda nacional o extranjera;

g) Celebrar contratos de promesa, compraventa, arrendamiento, con o sin opcin de

 compra, leasing. factoring, permuta, comodato, depsito, transporte, mutuos,
prstamos, concesiones, seguros, y, en general toda clase contratos nominados e
innominados, pudiendo comprar, vender, adquirir, transferir y enajenar a cualquier
ttulo toda clase de bienes muebles o inmuebles, corporales o incorporales, incluso
valores mobiliarios, acciones, bonos, moneda extranjera, efectos pblicos o de
comercio, y derechos de cualquier naturaleza; fijar precios, rentas, renunciar derechos
y acciones y, especialmente la accin resolutoria, cabidas o deslindes, condiciones de
pago, plazos y dems clusulas, modalidades y estipulaciones que sean de la esencia,
de naturaleza o meramente accidentales; aceptar toda clase de garantas que se
constituyan a favor de la Cooperativa;

h) Constituir toda clase de garantas, hipotecas, prendas, fianzas simples y/o solidarias,
avales en letras de cambio o pagars, warrant, gravar los bienes sociales con derechos
de uso, usufructo, habitacin, etctera; constituir servidumbres activas o pasivas;
posponerlas;

i) Girar, suscribir, cancelar, aceptar, endosar, reaceptar, renovar, prorrogar, revalidar,

descontar, cobrar, protestar cheques, letras de cambio, pagars, y dems documentos
mercantiles, sean nominativos, a la orden o al portador, en moneda nacional o
extranjera; Ceder y aceptar cesiones de crdito, sean nominativos, a la orden o al
portador y, en general, efectuar toda clase de operaciones con documentos mercantiles,
valores mobiliarios, efectos pblicos y de comercio;

j) Cobrar y percibir judicial y extrajudicialmente todo cuanto se adeude a la Cooperativa

a cualquier ttulo que sea en dinero, en otra clase de bienes corporales o incorporales,
races, muebles, valores mobiliarios, efectos de comercio, etctera;

k) Contratar y efectuar toda clase de operaciones de comercio exterior y de cambios

internacionales, estando facultados para representar a la Cooperativa en todas las
operaciones, diligencias, trmites o actuaciones relacionadas con importaciones y
exportaciones ante los bancos comerciales, Banco Central de Chile y cualquier otra
entidad o autoridad competente pudiendo al efecto representar y firmar registros de
importacin y exportacin, abrir acreditivos divisibles o indivisibles, revocables o
irrevocables, presentar solicitudes anexas, cartas explicativas, declaraciones juradas y
toda otra documentacin pertinente que fuere exigida por los bancos o por el Banco
Central de Chile y solicitar la modificacin de las condiciones bajo las cuales ha
autorizado una determinada operacin; autorizar cargos en las cuentas corrientes de la
Cooperativa a causa de operaciones de comercio exterior, otorgar, retirar, endosar,
enajenar y negociar en cualquier forma documentos de embarque, facturas y
conocimientos y carta de porte y documentos consulares y, en general, ejecutar todos
los actos y realizar todas las operaciones que fueren conducentes al adecuado
cumplimiento del encargo que se les confiere;

l) Pagar en efectivo, por dacin en pago de bienes muebles e inmuebles, por

consignacin, subrogacin, cesin de bienes, etctera, todo lo que la Cooperativa
adeudare por cualquier ttulo y, en general, extinguir obligaciones ya sea por novacin,
remisin, compensacin, etctera;

m) Conferir mandatos y poderes generales y especiales, revocarlos, delegar y reasumir,

aceptar en todo o en parte, sus poderes cuantas veces lo estimen necesario;

n) Cuidar que los libros de Contabilidad y de Socios y Socias, sean llevados al da y con
claridad, de lo que ser responsable directo;

o) Dar las informaciones que le fueren solicitadas por el Consejo de Administracin y asistir
a sus sesiones, cuando fuese necesario;

p) Contratar y poner trmino a los servicios de los y las trabajadores/as, de acuerdo con
 las normas que le imparta el Consejo de Administracin y responsabilizarles por el
desempeo de sus funciones;

q) Facilitar las visitas que efecten los funcionarios o las funcionarias del Departamento
de Cooperativas, y dar a los integrantes de la cooperativa durante los 15 das
precedentes a las Juntas Generales, y a los miembros de la Junta de Vigilancia durante
todo el ao, las explicaciones que soliciten sobre los negocios sociales;

r) Llevar los siguientes libros:

1. Libro de Registro de Socios y Socias.

2. Libro de actas de la Junta General de Socios y Socias.
3. Libro de actas del Consejo de Administracin.
4. Libro de Asistencia de las Juntas Generales.
5. Libro de registro de los integrantes, titulares y suplentes, del Consejo de
Administracin, los o las Gerentes, liquidadores y apoderados o apoderadas de
la Cooperativa.
6. Libro en que se registren los poderes otorgados por la Cooperativa.

s) En general, impulsar la accin de la Cooperativa para el cumplimiento de sus fines y

ejercer las funciones y atribuciones que el Consejo de Administracin le delegue.

ARTICULO 57: Ni el o la Gerente ni los trabajadores/as de la Cooperativa podrn

dedicarse a ningn trabajo o actividad similar o que tenga relacin con el giro de la
Cooperativa.

5. DE LA JUNTA DE VIGILANCIA O INSPECTOR/A DE CUENTAS

ARTICULO 58: DE LA JUNTA DE VIGILANCIA O INSPECTOR/A DE CUENTAS: La

Junta de Vigilancia o el o la inspector/a de cuentas sern elegidos/as por la Junta General
sealadas en los artculos 38 y 39 de este Estatuto Social, y tendr por funcin revisar las
cuentas e informar a la Junta General sobre la situacin de la Cooperativa y sobre el balance,
inventario y contabilidad que presente el Consejo de Administracin o el o la gerente
administrador/a.

ARTICULO 59: DE LA COMPOSICIN Y DURACIN: La Junta de Vigilancia se

compondr de _______11 (hasta 5, de los cuales 2 pueden no pertenecer a la cooperativa)
miembros titulares, los que durarn dos aos (o uno) en sus funciones y podrn ser
reelegidos/as. Adems, la Junta General deber designar _______ suplentes, que durarn
en sus funciones el mismo plazo que los anteriores.

El o la inspector/a de cuentas y su suplente durar (uno o dos) aos en funciones.

El reemplazo de los titulares por sus suplentes, se har en los casos y de acuerdo con el
procedimiento sealado para los miembros del Consejo de Administracin, que indica el
artculo 49 del presente Estatuto Social.

ARTICULO 60: FACULTADES DE LA JUNTA DE VIGILANCIA O INSPECTOR/A DE

CUENTAS: Las atribuciones y deberes de esta Junta de Vigilancia o inspector/a de cuentas,
sern las siguientes:

a) Examinar la Contabilidad, Inventario, Balance y otros Estados Financieros;

b) Comprobar la existencia de los ttulos y valores que se encuentran depositados en las

arcas sociales;

11
El mnimo legal corresponde a 3 integrantes titulares y quienes no sean miembros no podrn ser mayora.
c) Controlar la inversin de los fondos de educacin Cooperativa;

d) Investigar cualquier irregularidad de orden financiero, econmico o administrativo que

se le denuncie o que conozca, debiendo el Consejo, el Administrador o Administradora
o Gerente o el o la gerente administrador y los dems empleados de la Cooperativa,
facilitar todos los antecedentes que la Junta de Vigilancia o el o la inspector/a de cuentas
estime necesario conocer. En todo caso la actividad de la Junta de Vigilancia o del o la
inspector/a de cuentas deber realizarse sin perturbar la actividad normal de los rganos
de la Cooperativa;

e) Controlar el cumplimiento de los Programas de Actividades y Presupuesto de gastos

aprobados por el Consejo de Administracin. Sobre esta materia deber informar a la
Junta General;

f) Conocer y estudiar los informes de auditora externa, si los hubiere.

La Junta de Vigilancia o el o la inspector/a de cuentas debern informar por escrito a cada

Junta General, sobre el desempeo de sus funciones, debiendo dar a conocer este informe
al Consejo de Administracin o la gerente administrador/a de la Cooperativa antes que ste
apruebe el Balance. En caso de que la Junta de Vigilancia, no presentare su informe
oportunamente, se entender que aprueba el Balance.

No podr la Junta de Vigilancia o el o la inspector/a de cuentas intervenir en los actos del

Consejo de Administracin, del o la Gerente y del o la gerente administrador/a, ni en las
funciones propias de aquellos o aquellas.

ARTICULO 61: Cuando una Junta General designe una comisin investigadora de carcter
transitoria, determinar su objeto especfico y el nmero de miembros que la compondrn.

TITULO V

DEL COMIT DE EDUCACIN12

ARTICULO 62: DESIGNACIN DEL COMIT DE EDUCACIN: El Consejo de

Administracin designar de entre sus miembros de la Cooperativa un Comit de Educacin,
que tendr a su cargo la planificacin de las actividades de formacin y capacitacin y la
inversin de los fondos que la Junta General acuerde destinar para la realizacin de dichas
actividades.

El Comit de Educacin durar un ao en sus funciones y sus miembros pueden ser

reelegidos/as. Estar presidido por un miembro del Consejo de Administracin.

ARTICULO 63: El Comit de Educacin presentar un programa de formacin y

capacitacin a la consideracin del Consejo de Administracin, quien lo aprobar, rechazar
o modificar.

El Comit de Educacin podr actuar directa o indirectamente en cada una de las

comunidades atendidas por la Cooperativa y de acuerdo con el plan de educacin
Cooperativa aprobado por el Consejo.

En la Junta General Obligatoria el Comit deber presentar una Memoria de las actividades
realizadas.

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El ttulo V es opcional para las Cooperativas en formacin, las que debern decidir si incluyen este rgano dentro de su
Estatuto Social. En el evento de no contemplar un Comit de Educacin debern eliminar los articulados correspondientes.
ARTICULO 64: La inversin de los fondos de educacin Cooperativa estar sujeta al
control de la Junta de Vigilancia.

ARTICULO 65: RESPONSABILIDADES DEL COMIT DE EDUCACIN:

Corresponder especialmente al Comit:

a) Organizar y desarrollar programas de capacitacin para difundir los principios y

prcticas del Cooperativismo dentro del radio de accin de la Cooperativa;

b) Promover la educacin de quienes sean parte de la cooperativa, estimulando su

esfuerzo propio y la ayuda recproca, para lograr el cumplimiento de las finalidades
sociales;

c) Elaborar programas de formacin y capacitacin que estn orientados a incrementar

y perfeccionar la labor tcnica, administrativa y financiera de quienes sean parte de la
cooperativa;

d) Considerar acciones positivas que fomenten la participacin paritaria de hombres y

mujeres en los rganos colegiados;

e) En general, promover de acuerdo con las necesidades de quienes sean parte de la

cooperativa cualquier actividad de este gnero.

TITULO VII

DE LA LIQUIDACIN Y DISOLUCIN

ARTICULO 66: CAUSALES DE DISOLUCIN: La Cooperativa se podr disolver por

acuerdo de una Junta General, especialmente citada al efecto, adoptado por los dos tercios
a lo menos de los votos presentes y representados en ella de conformidad con lo establecido
por la Ley General de Cooperativas y por el presente Estatuto Social.

ARTICULO 67: La Cooperativa, adems, podr ser disuelta por sentencia judicial
ejecutoriada, a solicitud de sus miembros, del Departamento de Cooperativas, si concurre
alguna de las causales que al efecto establece la Ley.

Lo anterior se entiende sin perjuicio de la quiebra que pueda declararse de acuerdo con las
normas generales.

ARTICULO 68: DE LA COMISIN LIQUIDADORA: Junto con el acuerdo de disolucin

de la Cooperativa, la Junta General deber designar una Comisin de tres personas, sean o
no socios, para que realice la liquidacin, fijando sus atribuciones, plazo y remuneraciones.

ARTICULO 69: DEL PROCEDIMIENTO DE LIQUIDACIN: La liquidacin se practicar

de acuerdo al procedimiento que acuerde la Junta General y en conformidad con las normas
legales, reglamentarias y las instrucciones que al efecto dicte el Departamento de
Cooperativas.

ARTICULO 70: TRIBUNALES COMPETENTES: Las controversias que se susciten entre

los miembros de una cooperativa en su calidad de tales; entre stos y la Cooperativa, con
relacin a la interpretacin, aplicacin, validez o cumplimiento de la Ley General de
Cooperativas, su Reglamento o este Estatuto Social, se resolvern por la justicia ordinaria
con procedimiento de juicio sumario o mediante arbitraje, a eleccin de la parte
demandante.

ARTICULO 71: En lo no previsto en el presente Estatuto regirn las disposiciones de

carcter general y especial que contiene la Ley General de Cooperativas y su Reglamento.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS:

ARTICULO 1: CONSEJO DE ADMINISTRACIN PROVISORIO O GERENTE

ADMINISTRADOR/A: Nombrase a las siguientes personas para que constituyan el
Consejo de Administracin Provisional o desgnese la siguiente persona como gerente
administrador/a, a contar de esta fecha y hasta la primera Junta General que se celebre.

Miembros Titulares:
_____________________________________________________________________.

ARTICULO 2: JUNTA DE VIGILANCIA PROVISORIA O INSPECTOR/A DE

CUENTAS: Nmbrase a las siguientes personas para que constituyan la Junta de Vigilancia
Provisional o desgnese a la siguiente persona como inspector/a de cuentas a contar de esta
fecha y hasta la primera Junta General que se celebre.

Miembros Titulares:
_____________________________________________________________________.
ARTICULO 3: AUTORIZACIONES: Facultase a los/as Sres. o Sras. ______________,
quienes podrn actuar conjunta o separadamente, para reducir la presente acta a escritura
pblica, solicitar su inscripcin en el registro de Cooperativas del Departamento de
Cooperativas, y para suscribir las escrituras de saneamiento que sean necesarias.

Facultase asimismo a quien porte este documento de un extracto de esta escritura para
gestionar su inscripcin en el Registro de Comercio del Conservador de Bienes Races de
_________ (el correspondiente al domicilio de la Cooperativa) y su publicacin en
el Diario Oficial.

Facultase finalmente a las personas referidas en el primer prrafo de esta disposicin, a

objeto de solicitar la iniciacin de actividades de la Cooperativa ante el Servicio de Impuestos
Internos competente, para lo cual podrn suscribir los formularios respectivos.

NMINA DE SOCIOS O SOCIAS ASISTENTES A LA JUNTA GENERAL

CONSTITUTIVA

Nombres Profesin Domicilio Cdula de Firma Correo

y o Socio/a Identidad Electrnico13

13
Incorporar correo electrnico cuando el socio disponga de ste.
 Apellidos Actividad

DAES

ZOM/XRD (VERSIN FINAL)