NICO FORMATO VLIDO PARA CURSOS ORIENTAD

INSTRUCCIONES: Este trabajo es individual. Diligenciar todos los campos, no deben quedar
actividad econmica de la empresa donde labora o alguna que conozca. Tener en cuenta que

Antes de desarrollar el trabajo leer de forma completa lo dispuesto en los material

este formato. La informacin relacionada en cada celda se debe ajustar a lo que se

MATRIZ
FECHA DE ELABORACION: 26, 04,2016
NOMBRE DE LA EMPRESA:
RESPONSABLE DE ACTUALIZACION (Aprendiz): Luz Adriana Martinez Alfonso
CLASIFICACION
AO DE
No. NORMA (Tipo y Nmero)
GENERAL ESPECIFICA EMISION
EJEMPLO (NO
USAR)

X DECRETO 1072 2015

x DECRETO 472 2015

LEY 1562 2012

2 x

RESOLUCION 2400 1979

3 x
CIRCULAR UNIFICADA DE LA
DIRECCION NACIONAL DE 2004
4 x RIESGOS PROFESIONALES

RESOLUCION 3368 2014

5 x
DO PARA CURSOS ORIENTADOS ENTRE MARZO Y ABRIL DE 2017 (1389114-1389

todos los campos, no deben quedar espacios en blanco. Relacionar al menos cinco (5) normativas de
a que conozca. Tener en cuenta que deben ser normativas de SST, no es vlido Gestin Mediambienta

eta lo dispuesto en los materiales descargables principales y de apoyo de la primera unida

elda se debe ajustar a lo que se solcita en cada espacio.

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

FECHA DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__
ACTIVIDAD PRINCIPAL:
Alfonso
DISPOSICION QUE
REGULA ART.
DESCRIPCION DEL REQUISITO
(Ttulo de la APLICABLE
Normativa)

Decreto Unico Formular el plan de emergencias para responder

Reglamentario del Sector Art 2.2.4.6.25. ante inminencia u ocurrencia de eventos
Trabajo potencialmente desastrosos

Criterios de graduacin de las multas por infraccin

a las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y
Riesgos Laborales, sealar las garantlas mnimas
SE REGLAMENTAN LOS
que se deben respetaar para garantizar el derecho
CRITERIOS DE
fundamental al debido proceso a los sujetos objeto
GRADUACION DE LAS
de investigacin administrativa, as como establecer
MULTAS POR INFRACCION
Toda la Norma normas para ordenar la clausura del lugar de trabajo
A LAS NORMAS DE
y la paralizacin o prohibicin inmediata de trabajos
SEGURIDAD Y SALUD EN
o tareas por inobservancia de normativa de
EL TRABAJO Y RIESGOS
prevencin de riesgos laborales, cuando existan
LABORALES
condiciones que pongan en peligro la vida, la
integridad y la seguridad personal de las y los
trabajadores.

SISTEMA OBLEGATORIO
PorlacualsemodificaelSistemadeRiesgosLaboraleysed
DE GARANTIA DEL
Art. 14 isctan otras disposiciones en materia de Salud
SISTEMA GENERL DE
Ocupacional
RIESGOS LABORALES
ESTATUTO DE SEGURIDAD
Art. 24 - 37 Orden y Aseo
INDUSTRIAL

CONDICIONES DEL LUGAR

Toda la Norma Accidente de trbajo
DE TRBAJO

DISPOCISIONES DE
Art. 8 Plan de Seguridad
TRABAJO EN ALTURAS
 (1389114-1389128-1389136-1389144)

o (5) normativas de SST en lo posible DIFERENTES, asociadas con la

estin Mediambiental, Calidad u Operacional en general de la organizacin.

e la primera unidad temtica. Tener en cuenta el ejemplo (Fila 10) de

EXISTE EVIDENCIA
EVIDENCIA DE
RESPONSABLE ACTUALIZADA OBSERVACIONES
CUMPLIMIENTO
SI NO

Plan de Gerente, persona

X
Emergencias. encargada de SST.

Relaciones Gerente, persona

x
Laborales encargada de SST

Riesgos Gerente, persona

x
Profesionales encargada de SST

Gerente, persona
Orden y Aseo x
encargada de SST

Accidente de Gerente, persona

x
trbajo encargada de SST

Plan de Seguridad SIS x