Accidente de trabajo

o AT:

Suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasin del trabajo, y que produce
en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional, una invalidez o la
muerte; as como aquel que se produce durante la ejecucin de rdenes del
empleador, an fuera del lugar y horas de trabajo, o durante el traslado de los
trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el
transporte se suministre por el empleador. (Art. 9, captulo II, decreto 1295/94). Los
factores que causan accidentes de trabajo son tcnicos, psicosociales y humanos.
Algunos tipos de accidentes son: los golpes, cadas, resbalones, choques, etc.

Accidente:

Evento no deseado que da lugar a la muerte, enfermedad, lesin, dao o prdida.

Actividad no
rutinaria:

Actividad que no se ha planificado ni estandarizado; dentro de un proceso de la

organizacin o actividad de que la organizacin determine como no rutinaria por su
baja frecuencia de ejecucin.

Actividad rutinaria:

Actividad que forma parte de un proceso de la organizacin, se ha planificado y

estandarizado.

Actos inseguros o
subestndar:

Acciones u omisiones cometidas por las personas que al violar normas o

procedimientos previamente establecidos, posibilitan la generacin de accidentes de
trabajo.

Administracin:

Proceso mediante el cual se distribuyen y asignan correctamente los recursos de la

empresa, con el fin de alcanzar una mayor eficiencia en el logro de los objetivos.

Ambiente de trabajo:

Conjunto de condiciones que rodean a la persona que trabaja y que directa o

indirectamente influyen en la salud y vida del trabajador.

Ambiente:

Lugar fsico y biolgico donde viven el hombre y los dems organismos.

Anlisis de Fallas
(FTA):

Mtodo que parte de que la mayora de accidentes/incidentes resultan de fallas

inherentes a un sistema. Un sistema consta de personas, equipo, material y factores
ambientales. Este sistema realiza tareas especficas con mtodos recomendados. Los
componentes de un sistema y su ambiente estn interrelacionados, y una falla con
cualquier parte puede afectar las dems partes

Anlisis de Ishikawa
o de espina de
pescado:

Herramienta que representa la relacin entre un efecto (problema) y todas las

posibles causas que lo ocasionan, en forma de esqueleto de pescado.

Anlisis de la Causa
Raz (RCA):

Mtodo de resolucin de problemas dirigido a identificar sus causas o

acontecimientos.

Anlisis de Pareto:

Comparacin cuantitativa y ordenada de elementos o factores segn su contribucin

a un determinado efecto. El objetivo de esta comparacin es clasificar dichos
elementos o factores en dos categoras: Las "Pocas Vitales" (los elementos muy
importantes en su contribucin) y los "Muchos Triviales" (los elementos poco
importantes en ella).

Anlisis del riesgo:

Proceso para comprender la naturaleza del riesgo y para determinar el nivel del
riesgo.

Anlisis Modal de
Fallas y Efectos
(AMFE):

Mtodo que permite evaluar las deficiencias que puede ocasionar un mal
funcionamiento del proceso, producto o el servicio.

Aportantes:

Empleadores pblicos y privados, contratantes de personal bajo modalidad de

contrato civil, comercial o administrativo; a las organizaciones de economa
solidaria y del sector cooperativo, a las agremiaciones u asociaciones autorizadas
para realizar la afiliacin colectiva de trabajadores independientes al Sistema de
Seguridad Social Integral.

B
Trmino

Definicin

Biomecnica:

rea de conocimiento interdisciplinaria que estudia los modelos, fenmenos y leyes

que sean relevantes en el movimiento y al equilibrio (incluyendo el esttico).

Brigada de
emergencia:

Debern estar conformadas por personas que aseguren el soporte logstico del plan
de emergencias, por lo tanto deben conocer las instalaciones, rutas y alarmas. Estas

personas sern entrenadas en extincin de incendios, rescates y salvamentos. Para

lograr los objetivos de una Brigada de emergencia son necesarios los siguientes
elementos: Creatividad, productividad, resolucin de problemas, trabajo en equipo y
recursos. Los principios de accin de la brigada de emergencias son: unidad,
racionalizacin y oportunidad, comando, seguridad y equilibrio.
C
Trmino

Definicin

Causas bsicas:

Causas reales que se manifiestan detrs de los sntomas; razones por las cuales
ocurren los actos y condiciones subestndares o inseguros; factores que una vez
identificados permiten un control administrativo significativo. Las causas bsicas
ayudan a explicar por qu se cometen actos subestndares o inseguros y por qu
existen condiciones subestndares o inseguras.

Causas inmediatas:

Circunstancias que se presentan justamente antes del contacto; por lo general son
observables o se hacen sentir. Se clasifican en actos subestndares o actos inseguros
(comportamientos que podran dar paso a la ocurrencia de un accidente o incidente)
y condiciones subestndares o condiciones inseguras (circunstancias que podran dar
paso a la ocurrencia de un accidente o incidente).

Competencia:

Atributos personales y aptitud demostrada para aplicar conocimientos y habilidades.

Condiciones de
Trabajo:

Conjunto de variables subjetivas y objetivas que definen la realizacin de una labor

concreta y el entorno en que esta se realiza e incluye el anlisis de aspectos
relacionados como la organizacin, la tarea, los instrumentos que pueden determinar
o condicionar la situacin de salud de las personas.

Consecuencia:

Resultado, en trminos de lesin o enfermedad, de la materializacin de un riesgo,

expresado cualitativamente o cuantitativamente.

D
Trmino

Definicin

Diagnstico de
condiciones de salud:

Resultado del procedimiento sistemtico para determinar el conjunto de variables

objetivas de orden fisiolgico, psicolgico y sociocultural que determinan el perfil
sociodemogrfico y de morbilidad de la poblacin trabajadora (Decisin 584
CAN).

Diagnstico de
condiciones de
trabajo:

Resultado del procedimiento sistemtico para identificar, localizar y valorar

aquellos elementos, peligros o factores que tienen influencia significativa en la
generacin de riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores.

E
Trmino

Definicin

Ecosistema:

Primera relacin de la vida organizada en el medio ambiente. Son los organismos

vivos en su medio con influencia de uno sobre otro.

Elementos de
proteccin personal
(EPP):

Dispositivos que sirven como barrera entre un peligro y alguna parte del cuerpo de
una persona.

Enfermedad
profesional:

Todo estado patolgico que sobreviene como consecuencia obligada de la clase de

trabajo que desempea el trabajador o del medio en que se ha visto obligado a
trabajar, bien sea determinada por agentes fsicos, qumicos o biolgicos. (Decreto
2566/2009 M.P.S.)

Enfermedad:

Condicin fsica o mental adversa identificable, que surge, empeora o ambas, a

causa de una actividad laboral, una situacin relacionada con el trabajo o ambas.
(Decreto 2566/2009 M.P.S.)

Equipo de proteccin
personal:

Dispositivo que sirve como medio de proteccin ante un peligro y que para su
funcionamiento requiere de la interaccin con otros elementos. (Sistema de
deteccin contra cadas).

Ergonoma:

Disciplina que trata del diseo de lugares de trabajo, herramientas y tareas que
coinciden con las caractersticas fisiolgicas, anatmicas, psicolgicas y las
capacidades del trabajador. Busca la optimizacin de los tres elementos del sistema

(humano-mquina-ambiente), para lo cual elabora mtodos de estudio de la persona,

de la tcnica y de la organizacin.
Evaluacin del
riesgo:

Proceso para determinar el nivel de riesgo asociado al nivel de probabilidad y el

nivel de consecuencia.

Evaluacin higinica:

Medicin de los peligros ambientales presentes en el lugar de trabajo, para

determinar la exposicin ocupacional y riesgo para la salud, en comparacin con los
valores fijados por la autoridad competente.

Exposicin:

Situacin en la cual las personas se encuentran en contacto con los peligros.

G
Trmino

Definicin

Gua Tcnica
Colombiana (GTC)
45:

Gua desarrollada por el Instituto Colombiano de Normas Tcnicas y Certificacin

(ICONTEC), en colaboracin con algunas empresas, que permite identificar los
peligros y valorar los riesgos en seguridad y salud ocupacional.

H
Trmino

Definicin

Higiene industrial:

Conjunto de actividades destinadas a la identificacin, evaluacin y control de los

factores de riesgo del ambiente de trabajo que puedan alterar la salud de los
trabajadores, generando enfermedades profesionales. Su campo cubre los ambientes
laborales mediante el panorama de factores de riesgo tanto cualitativos como
cuantitativos, as como el estudio de la toxicologa industrial.

I
Trmino

Definicin

Identificacin del
peligro:

Proceso para reconocer si existe un peligro y definir sus caractersticas.

Incidente de Trabajo
(IT):

Tambin llamado accidente blanco o cuasi accidente. Suceso o sucesos relacionados

con el trabajo en el cual ocurre o podra haber ocurrido un dao, o deterioro de la
salud (sin tener en cuenta la gravedad), o una fatalidad.

Incidente:

Evento(s) relacionado(s) con el trabajo, en el (los) que ocurri o pudo haber

ocurrido lesin o enfermedad (independiente de su severidad) o vctima mortal.

L
Trmino

Definicin

Los cinco porqus:

Tcnica sistemtica de preguntas utilizada durante la fase de anlisis de problemas

para buscar posibles causas principales de un problema.

Lugar de trabajo:

Cualquier espacio fsico en el que se realizan actividades relacionadas con el

trabajo, bajo el control de la organizacin.

M
Trmino

Definicin

Matriz de Riesgos:

Herramienta que permite consignar y organizar la informacin correspondiente a la

identificacin de los peligros y valoracin de los riesgos en la empresa, distribuidos
por Tareas, Actividades y Procesos.

Medicina del trabajo:

Conjunto de actividades de las ciencias de la salud dirigidas hacia la promocin de

la calidad de vida de los trabajadores a travs del mantenimiento y mejoramiento de
las condiciones de salud. Estudia la relacin Salud-Trabajo, iniciando con el examen
de pre-empleo, pasando por los exmenes de control peridico, investigaciones de la
interaccin salud con los ambientes de trabajo, materias primas, factores de riesgo
psicosocial y en ocasiones actividades de medicina preventiva como control de
Hipertensin, vacunacin contra el Ttano y prevencin cncer ginecolgico.

Medidas de control:

Medida(s) implementada(s) con el fin de minimizar la ocurrencia de incidentes.

Monitoreo biolgico:

Evaluacin peridica de muestras biolgicas (ejemplo sangre, orina, heces, cabellos,

leche materna, entre otros) tomadas a los trabajadores a fin de hacer seguimiento a

la exposicin a sustancias qumicas, a sus metabolitos o a los efectos que stas

producen en los trabajadores.
O
Trmino

Definicin

OHSAS

Occupational Health and Safety Assessment Series. Sistema de Gestin de Salud y

Seguridad Laboral.

P
Trmino

Definicin

Patologa

Rama de la medicina encargada del estudio de las enfermedades en los humanos. De

forma ms especfica, esta disciplina se encarga del estudio de los cambios
estructurales bioqumicos y funcionales que subyacen a la enfermedad en clulas,
tejidos y rganos.

Prevencin:

Conjunto de acciones que pretende identificar y potenciar los, factores protectores;

controlar, reducir o eliminar los factores de riesgo biolgicos y del ambiente, para
con esta base realizar acciones que los modifiquen para evitar dao en el estado de
salud individual y de la poblacin general.

Promocin:

Integracin de las acciones que realizan la poblacin, los servicios de salud, las
autoridades sanitarias y los sectores sociales y productivos con el objeto de
garantizar, ms all de la ausencia de la enfermedad, mejores condiciones de salud
fsica y squicas de los individuos y las colectividades.

Psicosocial

Relativo a la parte psicolgica y social del ser humano.

R
Trmino

Definicin

Riesgo:

Probabilidad de que un evento ocurrir. El abarca una variedad de medidas de

probabilidad de un resultado generalmente no favorable.

S
Trmino

Definicin

Salud Ocupacional:

Grupo de disciplinas que tienen como finalidad fomentar y mantener el ms elevado

nivel de bienestar en los trabajadores de todas las profesiones; prevenir todo dao
causado a la salud de estos por las condiciones de su trabajo; protegerlos en su
empleo contra los riesgos resultantes de la presencia de agentes nocivos para la
salud; y colocar y mantener al individuo en un cargo acorde con sus aptitudes fsicas
y psicolgicas. En suma, adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su trabajo. A
partir de la ley 1562 de 2012, la Salud Ocupacional fue llamada Seguridad y Salud
en el Trabajo.

Salud:

Total bienestar de los elementos fsicos, mentales, emocionales, sexuales y sociales

de un individuo.

Seguridad Industrial:

Comprende el conjunto de actividades destinadas a la identificacin y al control de

las causas de los accidentes de trabajo.

Sistema de gestin de
seguridad y salud
ocupacional:

Parte del sistema de gestin total, que facilita la administracin de los riesgos de
seguridad y salud ocupacional asociados con la actividad econmica de la
organizacin, se incluye la estructura organizacional, actividades de planificacin,
responsabilidades, procesos, recursos para desarrollar, implementar, cumplir y
mantener la poltica y objetivos de seguridad y salud ocupacional.

Subprograma

Rutinas, procedimientos o conjuntos de instrucciones que realizan una labor

especfica.