Unión Sindical Digital
www.uso.es
EDITA: UNIÓN SINDICAL OBRERA. NÚMERO 266
USO se dirigirá a UGT y CC.OO para proponerles la convocatoria unitaria de una exten-
sa campaña de movilizaciones contra el recorte de derechos que culmine con la con-
vocatoria de una Huelga General .
• El conjunto de los ciudadanos debe dar una respues-
ta contundente al recorte planteado por el Gobierno.
• Las organizaciones sindicales debemos reaccionar
pensando en la globalidad y no defendido sólo inter-
eses corporativos.
El 36º Comité Confederal
que acaba de finalizar en
Madrid se ha mostrado a
favor de que el sindicato
despliegue una campaña
extensa de movilizaciones
en la que se incluye un lla-
mamiento a UGT y CC.OO y
al resto de fuerzas sindica-
les para llegar a la convoca-
toria unitaria de una Huelga
General. Para la USO, las
propuestas presentadas por
el Presidente del Gobierno
son el mayor recorte de de-
rechos sociales de nuestra
historia democrática y deben
recibir una respuesta con-
tundente y conjunta por par-
te de toda la sociedad civil.
La USO rechaza rotunda-
mente las medidas de recor-
te presentadas la semana
pasada por el Presidente del
Gobierno, pero también
quiere mostrar su preocupa-
ción por el deterioro econó-
mico, social y del empleo
que padecemos los trabaja-
dores, causas más que ob-
vias para que las moviliza-
ciones sean contundentes y
en la calles ante el drama
social que supone: la situa-
ción de los trabajadores del
sector público y la de los
más de 4.600.000 desem-
pleados, el millón trescien-
tas mil familias con todos
sus miembros en paro, los 9
millones de pensionistas, los
jóvenes que padecen unA
tasa de paro superior al
BOLETIN SEMANAL DE NOTICIAS
18 de mayo de 2010
36º Comité Confederal.
40%, el recorte de las inver-
siones, la falta de reformas
estructurales, etc.
El sindicato ya se ha dirigido
a CCOO UGT con una pro-
puesta de movilización uni-
taria, acción que no ha teni-
concretas a llevar a cabo, certidumbre en los trabaja-
do respuesta, por lo que les
con un mensaje diferencia- dores y trabajadoras de las
realizará un emplazamiento
dor al de los firmantes del empresas públicas, que se
público a asumir su respon-
Acuerdo Salarial de hace están preguntando si al mes
sabilidad como sindicatos
tres años, fruto del cual y del que viene verán reducido y
mayoritarios: no pueden
EBEP el Gobierno puede en qué cuantía su salario.
convertirse en colchón que
incumplirlo cuando quiera.
atenúe la dureza de las me- Además, desde la USO se-
didas emprendidas por el Todos los ámbitos: la elabo- guimos insistiendo en que
Presidente del Gobierno. No ración de un calendario de no se puede actuar sólo so-
obstante, el sindicato se diferentes actos de protesta bre la reducción del gasto,
dirigirá al movimiento sindi- durante las próximas sema- hay que actuar sobre los
cal independiente y a asocia- nas para frenar las medidas ingresos para generarlos, y
ciones y colectivos de la so- que el Gobierno previsible- eso implica hablar del em-
ciedad civil para coordinar mente aprobará el día 20 en pleo y poner a las personas,
una campaña extensa de Consejo de Ministros y que a los ciudadanos españoles,
movilizaciones que abarca- suponen una regresión de en el centro de las políticas,
rá: los derechos de los trabaja- es decir, servir a los ciuda-
danos y no servirse de ellos
Administraciones y Empre- dores.
para cuadrar las cuentas. Es
sas Públicas: La USO, a tra- Estos actos culminaran con
necesario abordar una refor-
vés de su Federación de una gran acto de protesta en
ma fiscal en profundidad
Empleados Públicos y de la Madrid. Todo ello en la ne-
para conseguir erradicar el
Federación de Enseñanza cesidad de que se convoque
fraude fiscal y que todos
convocará movilizaciones en la huelga general y no se
tributemos con arreglo a los
el conjunto de las Adminis- produzca una Reforma Labo-
ingresos reales.
traciones y empresas públi- ral que sólo sirva para recor-
cas, incluida la huelga gene- tar derechos. Asimismo, el sindicato no
ral en ellas. La Federación relajará su campaña de mo-
Se remitirán escritos a todos
de Empleados Públicos de la vilización después del vera-
los grupos parlamentarios
USO ha convocado a diver- no, por considerar que está
con la finalidad de que re-
sos sindicatos de este ámbi- por venir la Reforma de las
chacen las medidas de re-
to, con representación a Pensiones y la elaboración
corte, no convalidándose en
nivel estatal y autonómico, de los Presupuestos Genera-
decreto ley que las ampare.
para concretar movilizacio- les del Estado, que no deben
La falta de concreción del
nes conjuntas. La FEP deci- regresivos respecto a los
anuncio de las medidas está
dirá el día 20 las acciones derechos de los ciudadanos.
generando una especial in-

Congreso de USO-Avilés
Israel Castro ha sido reelegido por
tercera vez con el 90,7% de los
votos en el congreso comarcal que
el sindicato celebró el día 14 de
mayo bajo el lema “Sin empleo no
hay pensiones”. En su discurso,
Castro reclamó inversión pública
sin perjuicio de los empleados pú-
blicos. Tras su reelección, Castro
marcó las grandes líneas de la ac-
tuación que seguirá su ejecutiva,
elegida bajo un sistema de lista
abierta. Así, la promoción del em-
pleo juvenil, para la mujer y los dis-
capacitados, será una prioridad
junto a la inversión pública y la
apuesta por el sector industrial.
Protestas de los jardine-
ros de Madrid
Los jardineros
que trabajan
para las em-
presas que
prestan sus
servicios de
conservación
y manteni-
miento para
el Ayunta-
miento de la
capital, van a
iniciar una serie de movilizaciones
desde el día 11 al 31 de mayo, con
paros de media jornada laboral en
cada uno de los turnos de trabajo y
con concentraciones debido al in-
cumplimiento de las empresas del
Nuevo Acuerdo Laboral de la ciu-
dad, según informa USO-Madrid.
Más info.
Nueva jornada de paros
en RTVE
El martes 18 de mayo, los trabaja-
dores de RTVE están convocados
por tercera vez en los últimos me-
ses a secundar paros de 2 horas en
tres turnos. Los sindicatos USO,
APLI, Alternativa y CGT, sin el apoyo
de CCOO ni UGT, intentan defender
la carrera profesional de los trabaja-
dores de la Corporación, la produc-
ción propia en detrimento de los
pingües beneficios que están obte-
niendo las productoras y limitar el
número de directivos externos.
EDITA: UNIÓN SINDICAL OBRERA. NÚMERO 266
La FTSP-USOCV reivindica su
papel representativo en la
seguridad privada
Por primera vez, la FTSP-USOCV no ha
sido invitada a la celebración del 12 de
mayo, III Día de la Seguridad Pirvada de
la Comunidad Valenciana, donde se en-
tregaron 178 distinciones y menciones
honoríficas a personal de empresas de
seguridad. Por esta razón el Secretario
General de la FTSP-USO en la Comunidad
Valenciana, Juan Fresneda, ha remitido
un escrito al Comité organizador del Día
de la Seguridad Privada, manifestando
su protesta.
Acuerdo de FEUSO para
cursos a distancia
La Federación de Enseñanza de USO ha
firmado un nuevo acuerdo de colabora-
ción con la empresa CEPAL por el que los
afiliados a FEUSO podrán cursar a distan-
cia, en unas condiciones muy ventajosas
(un 20% de descuento), varios ciclos for-
mativos de Grado Superior de Formación
Profesional. El acuerdo es extensible tam-
bién a los hijos de los afiliados a FEUSO.
Para más información e inscripciones:
info@cepal.info o en el teléfono 91-
3559799 (Gonzalo Santos).
Cinco delegados en la UNIR
FEUSO-La Rioja ha obtenido cinco nuevos
delegados tras las elecciones en la Uni-
versidad Internacional de La Rioja (UNIR).
Con estos delegados, la federación FEU-
SO-La Rioja incrementa su representativi-
dad en el sector de la enseñanza privada,
especialmente en el Convenio de Universi-
dades Privadas y Centros de Posgrados,
donde el sindicato es uno de los presen-
tes en la Mesa de Negociación. FEUSO
continúa así demostrando que es una de
las organizaciones más cercanas a las
preocupaciones y los intereses de los tra-
bajadores de la enseñanza.
Se abre brecha en Aldesa-
Aeropuerto de Málaga
El día 4 de mayo se celebraron elecciones
en ALDESA, Servicios y Mantenimiento,
S.A (Grupo Concentra, limpieza de edifi-
cios y locales) del Aeropuerto de Málaga.
La USO, que se presentaba por primera
vez, ha sido el sindicato más votado, con-
siguiendo 3 de los 9 representantes.
Página 2
Se desconvoca la huelga
en T-Systems
Un compromiso de negociación per-
mitió el pasado jueves desconvocar
la huelga convocada en T-Systems
Field Services para los viernes del
mes de mayo. La USO espera no
tener que recurrir a la huelga como
medida de presión, pero los repre-
sentantes sindicales de la empresa
afirman que . “Si en el plazo de 20
días no hay avances en la negocia-
ción, será necesario retomar las mo-
vilizaciones”.
Acuerdo sobre la aplica-
ción del IPC en Aldeasa
En el acuerdo conseguido en la Au-
diencia Nacional, Aldeasa se com-
promete a que en el momento en
que el Tribunal Supremo ratifique la
sentencia de junio de 2009 ganada
por USO, abonará en el mes siguien-
te los atrasos correspondientes al
año 2009 y en cuanto a los atrasos
correspondientes al año 2010, los
abonará en la nomina del mes de
Febrero de 2011. Desde la sección
sindical de USO han valorado muy
positivamente este acuerdo.
XI Congreso de la USOC
Antonia Gil ha sido reelegida por
cuarta vez consecutiva el día 14 de
mayo como secretaria general de la
USOC tras recibir el apoyo del
66.93% de los delegados. La nueva
ejecutiva la conforman siete miem-
bros y supone una renovación del
30% de los cargos. Los nuevos res-
ponsables del sindicato son: Antonia
Gil (Secretaria General), Amadeu
Caymel (S. de Organización), Antonio
López (S. de Acción sindical), Xavier
Sanz (S. de Relaciones Instituciona-
les y Comunicación), Llorenç Villapla-
na (s. de Formación), Nuria Farrús,
(S.de Salud Laboral), Imma Valls (S.
de la Mujer y para la Igualdad).