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D2L REINVENTA EL APRENDIZAJE CORPORATIVO CON BRIGHTSPACE FOR ENTERPRISE

Aragon Research Nombra a D2L un Innovador en el rea de Aprendizaje Corporativo
WATERLOO, ON10 de mayo de 2016D2L volvi a reinventar la forma de aprender. El lder
mundial en tecnologa para el aprendizaje y el creador de Brightspace, que ha cambiado la
manera en que las escuelas y las universidades educan en ms de 50 pases, ahora est poniendo
a disponibilidad del mercado empresarial de todo el mundo la misma tecnologa probada.
En 2015 los millennials se convirtieron en la porcin ms grande de la fuerza laboral y las
corporaciones estn buscando nuevas formas de atraer a esta fuerza de trabajo social y mvil que
siempre est hiper conectada afirm John Baker, CEO de D2L. D2L ha incursionado en el
mercado empresarial gracias a que los clientes nos han estado pidiendo que les ayudemos a
prepararse para recibir a los millennials con fuertes culturas de aprendizaje que mejoren el
compromiso y la productividad.
A diferencia de los sistemas tradicionales para gestionar el aprendizaje corporativo Brightspace
fue creado pensando en el aprendiz millennial y moderno. La plataforma atrae a los empleados al
incorporar rutas de aprendizaje personalizadas, dispositivos mviles, contenido de medios
sociales, gamificacin, retroalimentacin en tiempo real y oportunidades de autoevaluacin.
D2L entr al mercado empresarial en el momento correcto. De acuerdo con Gallup Research 68
por ciento de los empleados no se comprometen con la compaa lo que se deriva en una prdida
de productividad que asciende a los $500 000 millones de dlares tan slo en Estados Unidos.
Mejorar el compromiso puede aumentar la productividad en 24% en tanto que la retencin
aumenta 30 por ciento (Gallup y Deloitte University Press).
Ahora Brightspace for Enterprise logra este compromiso a travs del aprendizaje con las mismas
tcnicas que utilizan 15 millones de estudiantes en las reas de educacin superior y de
educacin bsica y media. En lugar de ver pasivamente presentaciones de diapositivas, los
millennials y otros estudiantes acostumbrados al mundo digital participan activamente en el
contenido. Contrario a los empleados que necesitan adaptarse a las viejas costumbres de la
empresa la compaa ahora puede adaptarse a las nuevas costumbres de la fuerza de trabajo
millennial.
Brightspace for Enterprise moderniza y revitaliza el aprendizaje corporativo con las herramientas
que les gustan:

Contenido Social, Mvil y Video que puede crearse, compartirse y accederse fcilmente

desde cualquier lugar.

Aprendizaje y Simulaciones Utilizando Juegos ofrecen contenido mediante mtodos
atractivos para atraer a los usuarios.
La Analtica de Aprendizaje mide el compromiso con la empresa y predice el xito del
estudiante.
El Aprendizaje Personalizado e Informal ofrece contenido adaptable segn el progreso
del empleado.

Algunas de las compaas ms grandes del mundo como Walmart es uno de los clientes ms
avanzados en la implementacin de Brightspace for Enterprise en Norteamrica. Estamos
compitiendo con un cambio de plataformas LMS [Sistema de Gestin del Aprendizaje] adems de
los cambios de contenido a medida que nos enfocamos en el micro aprendizaje porque creemos
que este es el enfoque ms efectivo para nuestros clientes, asegur Steven Turner, Director de
Tecnologa para el Aprendizaje de Walmart. Al brindar a los asociados piezas pequeas pero
altamente consumibles de informacin pueden aprender de una manera muy sencilla. Desde
material tipo Wikipedia hasta medios sociales y YouTube estamos incorporando formas externas e
internas de contenido multimedia en nuestra plataforma LMS para que nuestros asociados
siempre tengan el contenido correcto en el momento correcto.
Despus de varias implementaciones exitosas en Norteamrica Brightspace for Enterprise ahora
est disponible en todo el mundo y puede adaptarse para que las corporaciones de todo el mundo
puedan obtener los mismos beneficios. Soporta varios estilos de aprendizaje, tipos de contenido,
mtodos y herramientas como la gamificacin y las simulaciones. La plataforma de nube tambin
puede desarrollarse rpidamente y se integra fcilmente a la tecnologa existente.
Al ir ms all de los reportes bsicos Brightspace for Enterprise cuenta con analtica poderosa que
es capaz de medir el compromiso de los empleados y muestra qu contenido de capacitacin es el
ms efectivo. Tambin cuenta con opciones para un escritorio de ayuda privado y la
administracin completa de las soluciones de los servicios para que los empleados encuentren la
solucin que se implemente rpidamente y que sea fcil de usar y de operar. D2L ofrece amplia
experiencia en el aprendizaje y en la estrategia de compromiso as como una serie completa de
servicios creativos para ayudar a las organizaciones a crear contenido atractivo.
Brightspace for Enterprise ya es reconocido como un contendiente de la industria. Aragon
Research nombr recientemente a D2L como Innovador en Aprendizaje Corporativo en su reporte
The Aragon Research Globe para el Aprendizaje Corporativo, 2016: La Carrera Hacia las
Plataformas del Conocimiento: El mercado del aprendizaje est cambiando para darle autonoma
a quienes quieren una experiencia de aprendizaje ms participativa y oportuna. Los proveedores de
tecnologa como D2L estn ofreciendo una forma innovadora de aprender, afirm Jim Lundy,

Fundador y CEO de Aragon Research.

D2L recibi altas calificaciones de Aragon Research por su fortaleza en analtica, aprendizaje
informal, video y simulaciones y el mercado de aplicaciones. El reporte asevera: Con una
plataforma diseada para los millennials Brightspace ofrece rutas de aprendizaje personalizadas a
travs del aprendizaje formal e informal. Los usuarios pueden crear videos a la medida, compartir
y gestionar contenido creado por ellos mismos y Brightspace permite reportar cmo estn
interactuando los usuarios con el contenido y sus colegas. D2L est ganando con organizaciones
que estn tratando de atraer a los nuevos profesionales y que quieren ms que un LMS.
Adems D2L ha sido nombrado el LMS #1 en Educacin Superior por Ovum Research y # 1 en
Aprendizaje Adaptable por eLearning Magazine.
Para consultar ms informacin sobre Brightspace for Enterprise visite
http://www.d2l.com/solutions/enterprise/.
ACERCA DE D2L
D2L es el lder en software que mejora la experiencia de aprendizaje. La plataforma de la empresa
basada en la nube, Brightspace, no es un sistema de gestin de aprendizaje (Learning
Management System, LMS) estndar comn. Es ms fcil de usar, ms flexible e inteligente. Con
Brightspace, usted puede personalizar la experiencia de cada alumno para entregar resultados
reales. La empresa es lder mundial en el anlisis del aprendizaje; su plataforma predice el
rendimiento del estudiante para que las organizaciones puedan tomar las medidas necesarias en
tiempo real a fin de mantener a los estudiantes en el camino adecuado. Brightspace es utilizado
por los estudiantes de educacin superior, K-12 y el sector empresarial, incluidas las empresas de
Fortune 1000. D2L tiene operaciones en Estados Unidos, Canad, Europa, Australia, Brasil y
Singapur. | http://www.d2l.com/es/
Acerca de Brightspace
Brightspace de D2L es una plataforma de aprendizaje en lnea que ayuda a las instituciones a
brindar experiencias de aprendizaje personalizadas a la gente de todos los confines del mundo.
Creado para el aprendiz digital, Brightspace est basado en la nube, funciona sobre dispositivos
mviles, y ofrece multimedia para aumentar el compromiso, la productividad y la retencin del
conocimiento. La plataforma facilita el diseo de cursos, la creacin de contenidos y la evaluacin,
lo que le da a los instructores ms tiempo para enfocarse en lo que es ms importante una
mejor enseanza y aprendizaje. Al mismo tiempo, los reportes analticos permiten conocer los
niveles de desempeo de los departamentos, de los cursos o de los individuos.

Actualmente, Brightspace es utilizado por ms de 15 millones de estudiantes en la educacin

bsica y superior, as como en las organizaciones de salud, gobierno y empresariales. Brightspace
fue nombrado recientemente el LMS #1 en Educacin Superior por Ovum Research, y # 1 en
Aprendizaje Adaptable por la eLearning Magazine.
CONTACTOS DE PRENSA:
Virginia Jamieson, Vicepresidenta de Relaciones Pblicas y Analista de Relaciones Laborales, D2L Ltd., 650279-8619, virginia.jamieson@d2l.com, Twitter: @D2LNews
Clara Persand, IMS Miami para D2L, 305-670-7888, cpersand@IMSmarketing.com
La familia de empresas D2L incluye a D2L Corporation, D2L Ltd, D2L Australia Pty Ltd, D2L Europe Ltd, D2L
Asia Pte Ltd, y D2L Brasil Solues de Tecnologia para Educao Ltda.

Todas las marcas comerciales de D2L son marcas registradas de D2L Corporation.
Todas las marcas comerciales de D2L son marcas registradas de D2L Corporation. Para una lista de todas las marcas de D2L, srvase
visitar la pgina D2L.com/trademarks.