N 002-06-2014

EN MARCHA EL PLAN DE ASALTO Y TOMA DE CORPOELEC POR PARTE DE LA TECNOCRACA, CRONOGRAMA:

Quienes dirigen la Corporacin prepararon todo un plan previo para asaltarla: 1.- Abril de 2013 (gaceta N 40.153)
hacen que el Presidente Nicols Maduro firme el Decreto N 21 donde se ordena la intervencin de CORPOELEC
justificando la misma por el sabotaje desmedido de los servicios elctrico, afortunadamente, aunque este decreto fue
prorrogado, gracias a Dios, lleg a trmino, pero antes las autoridades interventoras modificaron los estatutos de la
Corporacin y se autonombraron ellos mismo como las nuevas autoridades para as seguir con la fiesta de Ineficiencia
e ineficacia que los ha caracterizado, en detrimento de los intereses del pas, de los Usuarios y de los Trabajadores ; 2.-
Agosto de 2013 logran que el Presidente Maduro les firme el Decreto N 277 (Gaceta N 40.220) mediante el cual se
dicta el Reglamento Especial de Zonas de Seguridad del Sistema Elctrico Nacional, que deben habrselo copiado de
la poca de la Dictadura de Pinochet en la Chile de los aos 70, pues segn este decreto TODO lo que considere el
rgano administrador como sabotaje es sabotaje, el rgano administrador (que no est definido) por la va del hecho es
el ministro de Energa Elctrica el cual, de acuerdo a este decreto propone y dispone lo que le da la gana, y de esta
manera dirige la Corporacin de forma UNILATERAL, EXCLUYENTE, AUTORITARIA Y A SU INTERESES; 3.- Octubre de
2013 (gaceta N 40.625) se prolongaron por seis meses ms la omnipotente intervencin del Decreto N 21, hasta el 04
de Abril de 2014, pero agregndose ms poderes, entre otros el de modificar la estructura de la Junta Directiva y
modificar los estatutos; y 04.- Abril de 2014, Gaceta N 40.389, en la cual, se posesionan definitivamente de la
Corporacin por dos aos ms, eliminaron de la Junta Directiva la representacin de los Consejos Comunales y bajaron a
dos los representantes de los trabajadores derogando de un solo plumazo la anterior estructura de la Junta directiva de
CORPOELEC firmada por el Comandante Chvez, la mesa est servida para la burocracia capitalista!!!

SIGUEN LAS POLTICAS CONTRA LOS TRABAJADORES!!!
Contina la tercerizacin de CORPOELEC, el lunes 16 de Junio sali publicado en el diario Ultimas Noticias un aviso de
la empresa privada CEVECON donde solicitan personal para trabajar en atencin al cliente, lo cual evidencia que dan
continuidad a sus planes de privatizacin y su clara intencin de eliminar de la estructura de la empresa los Centros
de Operaciones y de Atencin de Reclamos; por otra parte, a los trabajadores eventuales de Falcn y de otras regiones
no les pagan desde el mes de Noviembre y claramente se evidencia la intencin de eliminar esta figura, donde
subyace la eliminacin de la clusula N 14 Sustituciones Temporales, Nosotros no dejaremos pasar esta poltica y
estamos tomando las medidas anunciadas en el nmero anterior.

BASTA DE AMEDRENTAMIENTO Y ATROPELLO CONTRA LOS TRABAJADORES!!!
Ahora cada vez que ocurre cualquier incidente, al trabajador sin pisar tablita, va a parar a las celdas del SEBIM, de all es
presentado ante un tribunal y generalmente queda sujeto a un rgimen de Presentacin ante el tribunal, no importa la
naturaleza de la falla (generalmente es por falta de materiales), esto es el colmo de los colmos, es decir las relaciones
laborales estn sujetas al ordenamiento penal, no se agotan las instancias administrativas como son la investigacin
interna administrativa y luego el respectivo procedimiento basado en la Ley Orgnica del Trabajo, sino que de una vez el
trabajador va preso y sometido el y su familia a daos morales y al escarnio pblico (nos recuerda aquello de dispare
primero y averige despus), sin que nadie se haga responsable, desde FETRAELEC SOLICITAREMOS ANTE LOS
RGANOS JURISDICCIONALES LA MODIFICACIN DEL DECRETO N 277 (GACETA N 40.220) DE LAS ZONAS DE
SEGURIDAD PARA QUE CESE EL ENSAAMIENTO CONTRA LOS TRABAJADORES, entre tanto tomaremos medidas como
dar asistencia Jurdica a los trabajadores que sean atropellados y hemos instruidos a todos los sindicatos a concentrar a
los trabajadores en la sedes del SEBIM o los tribunales donde este el trabajador para protestar contra estos atropellos.

ACERCA DEL OPERATIVO DE RECOLECCIN DE DATA ENTRE LOS TRABAJADORES
Como ya todo nos huele mal de estas autoridades, tenemos reserva en este operativo para actualizar la data maestra ,
ms bien creemos que como el Ejecutivo Nacional no dio continuidad a los decretos de intervencin de la Corporacin,
los cuales, que tal como lo hemos venido denunciando solo sirvieron para justificar el amedrentamiento contra los
trabajadores, ahora inventaron un censo laboral, que segn, el objetivo es depurar la data maestra, nos
preguntamos: DE QU TAMAO SERN LAS IRREGULARIDADES EN LA DATA MAESTRA?: Nosotros hemos venido
denunciando el desastre en la empresa a todos los niveles, hoy, por la va del hecho se est reconociendo el desastre de
la data maestra de la corporacin, nosotros creemos que la Contralora General de la Repblica debera intervenir en
este censo y comparar la actual data con la que resulte del censo y abrir una investigacin administrativa contra quienes
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han administrado la empresa y sealar responsabilidades administrativas y hasta penales si hubiera lugar, seguros
estamos que se detectaran ilcitos; aparentemente el censo se realiza con funcionarios del SEBIM y las milicias, nos
preguntamos: es que la empresa no posee una Unidad de Recursos Humanos que realice esta actividad? O ser que
no hay confianza en este personal? O ser para para seguir con su poltica de amedrentamiento y justificar las
conductas arbitrarias, excluyentes y unilaterales contra los Trabajadores y Trabajadoras?
UN EJEMPLO DEL DESASTRE ADMINISTRATIVO en el caso de nmina, que cuando pagan lo hacen cuando les da la gana
y como les dan la gana, y cuando un trabajador o el sindicato correspondiente pregunta no le saben dar explicacin de
los montos y hasta de los conceptos, pero peor an es la cantidad de errores que ocurren y que despus se solventan
con descuentos realizados a los trabajadores, muchas veces hasta sin previo aviso u ordenando realizar depsitos en
plazos perentorios, como si la culpa de los errores es del trabajador, esto no hace ms que evidenciar la ineficiencia de
quienes administran la empresa, en LARA, pretenden realizar descuentos arbitrarios a los trabajadores porque
supuestamente la empresa se equivoc y pago dems, exigimos que se explique cada caso y que adems se acuerde con
el trabajador el plazo y monto para solventar el error, pero adems que se determinen responsabilidades y se
establezcan sanciones.
TODOS LOS TRABAJADORES DEBEMOS ESTAR ALERTAS A PARTIR DEL 21 DE JUNIO
A mediados de Mayo publicamos un comunicado informando acerca de los recursos aprobados para el Ejecutivo
Nacional para saldar deudas pendientes con los trabajadores, aclarando que esos recurso son producto de las luchas de
los trabajadores, inmediatamente en fecha 29 de Mayo la empresa pblica una circular anunciando el pago de las
liquidaciones pendientes de 2010 al 2012; diferencia de aguinaldos 2011-2012, los llamados diferidos, bloqueos o
candados por sobretiempo, complementos das de descanso y feriados, bono vacacional, bonificacin de fin de ao,
ajuste tabulador 2012, aportes Ahorro Habitacional, Aporte IVSS y otros Conceptos, no sin antes felicitarse a ellos
mismos por la consecucin de estos recursos, como si no fuera un deber de ellos diligenciar los recursos para cumplir la
Convencin Colectiva, por supuesto niegan todo merito a las luchas de los trabajadores, pretendiendo hacer ver que
hay un proceso de transformacin en la empresa, cuando todos sabemos el desastre en que tienen convertida la
corporacin; Todos los trabajadores debemos estar pendientes con las deudas que mantiene la empresa con cada uno
de ellos y acudir a su sindicatos para que sus dirigentes ayuden en los clculos de acuerdo a la Convencin Colectiva.

NOTICIAS DE LA MESA TCNICA O POLTICA
Hasta ahora la mesa poltica, a pesar de la buena voluntad del Ministro del Trabajo y de FETRAELEC no ha podido
reunirse nuevamente, en dos oportunidades la empresa no se ha hecho presente, comprometindose el Ministro del
trabajo Jess Martnez a convocar nuevamente en das prximos, adems de informarnos que el punto de cuenta
solicitando los recursos al Ejecutivo nacional para el pago del tabulador transitorio y publicado por FETRAELEC en el
comunicado de la primera semana de Junio ya est en manos del Presidente Nicols Maduro, quien en das prximos
debera firmarlo para que siga sus pasos administrativos y se pueda pagar el salario ajustado al tabulador propuesto por
FETRAELEC a partir del primero de Mayo de este ao; Por otra parte en la reunin del Comit Ejecutivo del da martes
17 de junio s acord una reunin extraordinaria ampliada con los secretarios generales de todos los sindicatos afiliados
y dos miembros ms de la organizacin sindical, con el objeto de analizar la actitud de quienes administran la empresa,
su manera arbitraria y unilateral de Gerenciar y darle una respuesta contundente con la participacin de los
trabajadores a esta situacin, desde ya tenemos a la mano el plan de lucha aprobado en Octubre del ao 2013 y el cual
rescatamos en todas sus partes y pensamos ampliar con otras medidas.

CESE A LA AGRESIN Y PERSECUCIN CONTRA LOS TRABAJADORES!!!
UNIDAD Y LUCHA EN TORNO AL PLAN DE LUCHA POR NUESTROS DERECHOS, Y UN MODELO DE GESTIN SOCIALISTA!!
HACIA EL II CONGRESO DE TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE LA INDUSTRIA ELCTRICA NACIONAL!!
Por el Comit Ejecutivo de FETRAELEC

ngel Navas
Presidente
Caracas, Junio de 2014