LA JUNTA PFAS INFORMA .

Boletn n 0

Estimados compaeros: Como recordaris, el ltimo comunicado que os enviamos el da 3 de julio fue para informaros y manifestar nuestro estupor y descontento sobre la modificacin de RPT que se aprob, con informe negativo de la Junta en el Consejo de Gobierno del da 29 de junio y que se corrobor en el Consejo Social del 10 de julio (ya que supona incremento econmico). En este comunicado denuncibamos adems otra serie de irregularidades que se venan produciendo en los ltimos meses. Pues bien, tras el periodo de vacaciones, en el que hemos seguido teniendo reuniones y comunicaciones con Gerencia e incluso con el Rector, consideramos que es necesario que estis informados de los temas que se han tratado y lo haremos siguiendo la secuencia de los hechos. Tras la aprobacin de la modificacin de RPT con el informe negativo de la Junta, manifestamos a la Gerencia y al Rectorado, nuestro descontento, informndoles (tanto por escrito, como en un par de reuniones que se celebraron en el mes de julio), de que este hecho, supona una prdida de confianza en la buena fe que debe regir en cualquier negociacin entre los responsables de la Universidad y los rganos de representacin. Le manifestamos abiertamente que la Junta haba perdido esta confianza, con lo que las posibilidades de negociacin quedaban muy mermadas y que la Junta consideraba que eran la Gerencia y el Rectorado quienes deban poner los medios para hacer que esta Junta y el colectivo al que representbamos pudiera recuperarla. En una reunin que se realiz el da 26 de julio, se le inst a la Gerencia a iniciar una serie de acciones, que demostraran al colectivo la actitud negociadora que manifestaron tener y que el propio Rector haba manifestado en el Consejo Social del 10 de julio. En los primeros das de agosto, nuestra representante en el Consejo de Gobierno y Consejo Social, dirigi un escrito al Rector, al Gerente y a la Junta, en el que tras lamentar lo ocurrido en Consejo de Gobierno y Consejo Social, a los que ella asisti en representacin del PAS, aportaba una serie de argumentos para instar a ambas partes a continuar trabajando en el

proyecto de reorganizacin administrativa iniciado y que deber terminar con la reforma de la RPT actual, proponiendo incluso un calendario de reuniones entre Gerencia y Junta. Dicho calendario fue aceptado por esta Junta y as se lo hizo saber a la Gerencia.

La primera reunin se celebr el pasado lunes 3 de septiembre: la Gerencia nos entreg alguna de la documentacin prevista, pero lamentamos tener que decir que faltaba alguna documentacin y que el contenido de algunos de ellos no era suficiente, para que la Junta pueda hacer una valoracin general de la informacin. Adems no nos entregaron los calendarios de las prximas convocatorias de oposiciones y concursos, pendientes desde hace muchos meses. Queremos transmitiros que esta Junta considera que actualmente existe un bloqueo en la negociacin, del que hacemos responsable a la Gerencia, por las siguientes razones: La aprobacin de la modificacin de RPT, con informe negativo de la Junta, en el Consejo de Gobierno, con argumentos que no nos convencen. La presentacin parcial y de escasa concrecin en las propuestas de reorganizacin, que no nos permiten realizar una valoracin general de las mismas. No han presentado an (aunque dicen que no se niegan a hacerlo) los calendarios de convocatorias de concursos y oposiciones pendientes. Esto nos hace pensar en una actitud de falta de compromiso real y de dilatar estas convocatorias. La falta de respuesta a diferentes asuntos planteados por la Junta a lo largo de los ltimos meses: respuestas claras a reclamaciones y recursos de nombramientos irregulares de interinos, informacin sobre la adscripcin provisional de las plazas creadas o adscritas en la modificacin de febrero.

No obstante, nuestra intencin es seguir asistiendo a las reuniones que se han comprometido a convocarnos.

Con este escrito pretendemos iniciar una comunicacin ms continuada de la situacin en que se encuentran los distintos procesos que vamos tratando con la Gerencia; por ello los prximos escritos tendrn un mayor nivel de detalle de lo que est ocurriendo. Madrid, a 6 de septiembre de 2007

LA JUNTA DE PERSONAL FUNCIONARIO DE ADMINISTRACIN Y SERVICIOS