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Salarios y Prestaciones Sociales mnimas a que tiene derecho un

Trabajador Colombiano en el ao 2012.

SALARIOS

C.P.T. OMAR
5831

SALARIOS

HTO. ZAMBRANO 316 840

VALOR

DEFINICION

Salario mnimo ao
2012. Art 145 CST.

$566.700

Jornada Ordinaria 48 horas


semanales, 8 horas diarias.
Ley 50 de 1990. Art.20

SALARIO MINIMO DIA

$18.890

Jornada Ordinaria Da 8
horas

$2.361,25

Jornada ordinaria 6 a.m a 10


p.m. Ley 789 de 2002, Art.
25

$3.187,69

Jornada Nocturna 10p.m a 6


a.m. Valor Hora
Ordinaria+35% de recargo

SALARIO MINIMO
HORA ORDINARIA

SALARIO MINIMO
HORA NOCTURNA
Ley 50 de 1990Art. 24

AUXILIO DE TRANSPORTE
AUXILIO

VALOR

DEFINICION

MES

$67.800

Se paga a quienes devenguen hasta


$1.133.400 (2 salarios mnimos mes)

DIA

$2.260

C.P.T. OMAR

HORAS EXTRAS

HTO. ZAMBRANO 316 840 5831

HORAS EXTRAS

VALOR

DEFINICION

ORDINARIA Ley 50
de 1990 Art.24

$2.951,56

Valor Hora Ordinaria+25% de


recargo

NOCTURNA Ley 50
de 1990 Art. 24

$4.132,19

Valor hora ordinaria+75% de


recargo

DOMINICAL Y
FESTIVO
ORDINARIA

$4.722,50

Valor hora ordinaria+75% por


festivo+25% recargo diurno

DOMINICAL Y
FESTIVO
NOCTURNA

$5.903,13

Valor hora ordinaria+75% por


festivo+75% recargo nocturno

DOMINICALES

5831
C.P.T. OMAR

DOMINICAL Y
FESTIVO

VALOR

DEFINICION

ORDINARIA

$4.132,19

Si se trabaja Hora bsica+75%


de recargo

NOCTURNA

$4.958,63

Hora bsica+75% recargo festivo


35% recargo nocturno

HTO. ZAMBRANO 316 840

VACACIONES
DESCANSO

VALOR

DEFINICION

Vacaciones

Provisin
mensual

15 das hbiles consecutivos de


vacaciones remuneradas por cada
ao de servicios

Art.186 C.S.T.

$23.613

PRESTACIONES a cargo del Empleador

CESANTIAS
Articulo 249
C.S.T

C.P.T. OMAR

Intereses de
CESANTIAS
Ley 52 de
1975

HTO. ZAMBRANO 316 840 5831

PRIMA DE
SERVICIOS
Art. 306 C.S.T

DOTACION
Ley 11 de
1984, Art 7.

Provisin Mensual
$52.875

Un mes de salario por cada


ao de servicios y
proporcionalmente por
fracciones de ao

Provisin
Mensual$6.345

Intereses legales del 12%


anual sobre el valor de la
cesanta acumulada al 31
de diciembre de cada ao

Provisin Mensual
$52.875

Un mes de salario
pagaderos por semestre
calendario as:15 das el
ltimo da de junio y 15
das en los primeros 20
das de diciembre de cada
ao

Un par de zapatos y
un vestido de labor
Entregas as: 30 de
abril, 31 de
agosto,20 de
diciembre

Se entrega a quienes
devenguen hasta
$1.133.400 (2 salarios
mnimos mensuales).Con
ms de 3 meses de
servicio.

PRESTACIONES a cargo de terceros y parafiscales

SALUD
Ley 1122 del 2007
Art. 10

PENSIONES
Ley 797 de 2003
Art.7

Por salario mnimo


mes ($70.900)
Empleador:$ 48.200
Trabajador:$22.700
Por salario mnimo
mes $ 90.700
Empleador:$68.000
Trabajador:$22.700

C.P.T. OMAR

VALOR INICIAL

Desde el 1 de febrero del 2007


el 12.5% Circular No 101
MinProteccion
Empleador:8.5%Trabajador:4%

Cotizacin: 16%.
Empleador:12%Trabajador:4%
Decreto 4982 de 2007

VALOR INICIAL Segn


Actividad Econmica

Salario Mnimo
RIESGOS
PROFESIONALES

HTO. ZAMBRANO 316 840 5831

Decreto 1772 de
1994 Art 13

Riesgo I:$ 3.000

Riesgo I:0.522%

Riesgo II:$ 5.900

Riesgo II: 1.044%

Riesgo III:$ 13.800

Riesgo III:2.436%

Riesgo IV:$ 24.700

Riesgo IV:4.350%

Riesgo V:$ 39.500

Riesgo V:6.960%
A cargo del Empleador

SUBSIDIO
FAMILIAR
Ley 21 de 1982 y
Ley 789 de 2002
Art. 3

Se paga por las


CDCF dinero a
Quienes Devenguen
hasta $2.266.800
(4 SMLM)
Resultante del aporte
que la empresa hace
a las Cajas

Suma de dinero, pagos en


especie y en servicios, que paga
la Caja de Compensacin
Familiar al

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