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Implementacion de Las Mejoras de SS en Minsur
Implementacion de Las Mejoras de SS en Minsur
CONTENIDO
El factor humano.
El factor vehculo.
El factor va.
Los aspectos organizativos.
7.0
Meta
Real
2013
2014(*)
Pisco
1.4
0.0
Pucamarca
0.0
0.0
San Rafael
2.3
0.9
Minsur S.A.
1.7
0.6
6.0
5.8
5.0
4.0
4.4
3.0
2.0
0.9
1.7
1.0
0.5
0.3
0.0
0.6
0.0
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2011
2012
2013
2014 (*)
Meta 2014
Fatales
Incapacitantes
41
46
15
IFAI
5.8
4.4
1.7
0.6
0.9
IFAI : ndice de frecuencia - Accidentes incapacitantes por cada 1000,000 horas-hombre trabajadas
(*) Al 31 de agosto del 2014
IFLR
Pisco
3.5
Pucamarca
2.3
San Rafael
12
3.4
Minsur S.A.
17
3.2
Lesin Registrable
IFLR : ndice de frecuencia de Lesiones Registrables por cada 1000,000 horas-hombre trabajadas
(*) Al 31 de agosto del 2014
2012
N Empresa
IFLR
IFAI
Fatales
Newmont
3.25
0.55
Alcoa
5.35
0.65
Vale
SID
0.7
15
Barrick
3.8
Xstrata
SID
1.14
Codelco
SID
1.35
Hudbay
SID
1.5
SID
Votorantin
SID
1.5
FreePort McMoran
2.9
1.75
3.35
1.85
11 Teck
6.15
2.3
12 Minera Per
SID
2.8
54
13 Glencore
SID
2.84
22
14 Buenaventura
SID
2.9
SID
15 Minera Chile
SID
2.9
25
16 Hochschild
SID
3.33
4.3
18 Goldfields
SID
5.16
16
19 Anglogold Ashanti
7.72
5.28
SID
20 Grupo Mxico
SID
5.3
SID
SID
13
4.7
SID
21 Anglo American
22 BHP Billliton
Liderazgo y Responsabilidad
Objetivos de Medicin del Desempeo
Gerenciamiento del Riesgo y Manejo del Cambio
Requisitos Legales y otros
Concientizacin, Capacitacin y Comportamiento
Control de documentos y registros
Comunicacin, Consulta y Participacin
Gestin de Contratistas, Proveedores y Socios Estratgicos
Investigacin de Incidentes
Respuesta a Emergencias y Manejo de Crisis
Controles Operacionales
Gestin de Salud
Diseo y Construccin
Xstrata
Newmont
10
2013
2014
1. Liderazgo y Responsabilidad
2. Objetivos y Medicion del Desempeo
3. Gerenciamiento del Riesgo y Manejo del Cambio
4. Requisitos Legales y otros
5. Concientizacion, Capacitacion y Comportamiento
6. Control de documentos y registros
7. Comunicacin, Consulta y Participacion
8. Gestion de Contratistas, Proveedores y Socios Estrategicos
9. Investigacion de Incidentes
10. Respuesta a Emergencias y Manejo de Crisis
11. Controles Operacionales
12. Gestion de Salud
13. Diseo y Construccion
14. Gestion de Consecuencias
2015
11
Accidente
12
4%
4% 4%
4%
Enero
12%
35%
Pisco
Marzo
38%
Pucamarca
Abril
San Rafael
61%
8%
15%
15%
Unidad
Febrero
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Frecuencia
Pisco
Pucamarca
Mes
Frecuencia
Enero
Febrero
San Rafael
16
Marzo
Abril
TOTAL
26
Mayo
Junio
Julio
Agosto
10
Nota:
16 de los 26 (61%) de los eventos de alto potencial han sucedido en la
Unidad Minera San Rafael.
21 de los 26 (81%) eventos de alto potencial involucraron a empresas
contratistas.
19 de los 26 (73%) eventos de alto potencial han ocurrido en zonas
controladas, dentro de la Unidad Minera.
TOTAL
26
13
11%
4%
Trnsito
4%
Bloqueo de Energia
Cada de carga
8%
Cada de personas
8%
65%
Cada Rocas
Explosin
Explosivos
Tipo de Evento
Frecuencia
Trnsito
17
Explosivos
Bloqueo de Energa
Cada de carga
Cada Rocas
Cada de personas
TOTAL
26
Nota:
17 de 26 (65%) de los eventos de alto potencial son relacionado a trnsito.
De los 17 eventos de alto potencial relacionados a trnsito, 09 ocurrieron en la
Unidad de San Rafael y 08 en la Unidad de Pucamarca.
14
15
16
16
Clausula:
Cdigo:
Versin:
SGR/R/IAS
Fecha de elaboracin:
Gerencia: Operaciones
4.3.1, 4.4.6
00
29/03/ Pgina : 1 de
rea: DCGR
Sub-rea: Seguridad
Gerenci a l
Referenci a l
Ruta :
Fecha :
Hr. i ni ci o :
Hr. Fi n :
DESVIACIONES
No. Personas observadas :
1/3
SEVERIDAD
1
17
(R
BASE DE DATOS
REGISTRO EN LA
CARTILLA DE
COMPORTAMIENTOS
SEGUROS
TRABAJADOR
OBSERVADOR
DE SEGURIDAD
OBSERVACIN
DE COMPORTAMIENTOS
RETROALIMENTACIN
POSITIVA
ANALISIS, TENDENCIAS Y
ESTADSTICAS
IDENTIFICACION DE ACCIONES
CORRECTIVAS PARA ELIMINAR
LOS COMPORTAMIENTOS
INSEGUROS DETECTADOS
19
20
GRACIAS
21