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Ley Del Impuesto Sobre La Renta 2014
Ley Del Impuesto Sobre La Renta 2014
Este artculo se reforma para una mejor redaccin para dejar mas claro que la PTU es
una deduccin.
Por otra parte establecer una nueva mecnica para determinar la base de PTU
Por lo que en esencia no modifica la estructura de clculo del impuesto anual
POR LO QUE RESPECTA A LA PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS
UTILIDADES
XXXXXX
MENOS
XXXXXX
IGUAL
XXXXXX
MENOS
XXXXX
XXXXX
IGUAL
Esta fraccin establece en su segundo prrafo que los pagos por concepto de:
Remuneracin, las retenciones correspondientes
Las deducciones del impuesto local por salarios y,
Servicio. Personal independiente,
Para que sean deducibles estos conceptos debern:
Constar en comprobantes fiscales emitidos en trminos del Cdigo Fiscal y que
adems cumplan con estas obligaciones
Expedir y entregar comprobantes fiscales a sus empleados en la fecha en que
En esta fraccin se establece que los pagos que realicen los patrones a sus
trabajadores que en trminos de esta nueva ley que estn exentos, una parte no ser
deducible para el patrn conforme a lo siguiente:
En el primer ao las prestaciones exentas de ISR que en algunos casos hoy reciben los
trabajadores pudieran estar en riesgo en virtud de que por cada peso que el empleador
le paga solamente podr deducir 47 centavos lo que significa que el empleador tendra
que pagar en algunos casos un 30% o hasta 35% de ISR por la parte no deducible,
dependiendo si es persona moral o persona fsica y sus condiciones fiscales.
A partir del segundo ao pueden ser deducibles hasta 53 centavos de cada peso de las
prestaciones exentas de ISR que recibe el trabajador, siempre que las prestaciones no
sean menores que las del ao anterior
Por lo que algunas empresas podran tomar la decisin de quitar cualquier prestacin
exenta a sus trabajadores, en cuyo caso creo que tendran un problema labora de
actitud de sus trabajadores y mas donde hay sindicatos.
O bien podra sumarlo al salario del trabajador lo que ocasionara que el empleador
tendra una base de cotizacin ms alta al IMSS por cada trabajador lo que impactara
en un 30 % aproximado de incremento en el pago de seguridad social por cada peso
que sume al salario a su trabajador.
Lo malo es que entre la reforma de la Ley del Seguro Social que est pendiente de
publicarse y esta nueva ley de ISR, por el momento nos tienen contra la pared,
seguiremos buscando
DE LA DEDUCCION INMEDIATA
Lo destacable es que debern pedir autorizacin para poder tributar en este rgimen
ARTICULO 72 DEL CAPITULO VII DE LOS COORDINADOS
Al desaparecer el captulo VII DEL REGIMEN SIMPLIFICADO, se crea el REGIMEN DE
LOS COORDINADOS a travs de este captulo VII, para aquellos contribuyentes que se
dedican a:
El autotransporte terrestre de carga o pasajeros o actividades complementarias de
transporte y que tengan activos fijos y terrenos, relacionados directamente con las
actividades de transporte
Los coordinados debern cumplir por cuenta de sus miembros con las disposiciones de
este capitulo
POR OTRO LADO
Las personas morales que no realicen las actividades empresariales por cuenta
de sus integrantes y que se dediquen al transporte terrestre de carga o pasajeros
debern cumplir con:
Las obligaciones contenidas en el este captulo de coordinados (art.72 y
73)
Las obligaciones de las personas morales (art.76)
Acumular en la fecha de cobro los ingresos (102)
Cumplir con los requisitos de las deducciones (105)
Agrcolas
Ganadera
Silvcolas
Pesqueras
5
Sigue con la posibilidad de no pagar el Impuesto Sobre la Renta por los ingresos por
esta actividad como sigue:
20 veces el SMGAGC por cada socio sin exceder de 200 SMG DEL DF, tratndose
de personas morales
40 veces el SMGAGC elevado al ao tratndose de personas fsicas
Por el excedente se deber pagar impuesto en los trminos de este capitulo y podrn
reducir el impuesto as determinado en un 30% si es persona moral y en un 40% si se
trata de persona fsica
por
ley,
cuyo
LIMITE
SUPERIOR
$
CUOTA FIJA
$
% SOBRE EL
EXCEDENTE
%
496.07
1.92%
496.08
4,210.41
9.52
6.40%
4,210.42
7,399.42
247.24
10.88%
7,399.43
8,601.50
594.21
16.00%
8,601.51
10,298.35
786.54
17.92%
10,298.36
20,770.29
1,090.81
21.36%
20,770.30
32,736.83
3,327.42
23.52%
32,736.84
62,500.00
6,141.95
30.00%
62,500.01
83,333.33
15,070.90
32.00%
250,000.00
EN ADELANTE
21,737.57
78,404.23
34.00%
35.00%
83,333.34
250,000.01
Tenemos que cuantificar el impacto que esto tendr en las empresas respecto de las
retenciones que deberemos efectuar a los empleados con ingresos superiores a $
65,000.00. Ya que hasta el lmite superior de 62,500.00 no tiene ninguna repercusin
l
LIMITE
SUPERIOR
$
CUOTA FIJA
$
% SOBRE EL
EXCEDENTE
%
496.07
1.92%
496.08
4,210.41
9.52
6.40%
4,210.42
7,399.42
247.24
10.88%
7,399.43
8,601.50
594.21
16.00%
8,601.51
10,298.35
786.54
17.92%
10,298.36
20,770.29
1,090.81
21.36%
20,770.30
32,736.83
3,327.42
23.52%
32,736.84
62,500.00
6,141.95
30.00%
62,500.01
83,333.34
83,333.33
15,070.90
21,737.57
32.00%
34.00%
10
250,000.01
250,000.00
EN ADELANTE
78,404.23
35.00%
Bienes races,
Capitales inmobiliarios,
Negocios inmobiliarios o
Actividades financieras,
Comisin,
Mediacin,
Agencia,
Representacin,
Corredura,
Consignacin
Distribucin,
MENO
S
IGUAL
$
0.01
992.14
992.15
8,420.82
8,420.83
14,798.84
14,798.85
17,203.00
17,203.01
20,596.70
20,596.71
41,540.58
41,540.59
65,473.66
65,473.67
83,333.33
83,333.34
125,000.00
125,000.01
166,666.67
166,666.68
500,000.00
500,000.01 En adelante
50,000.00
0.00
0.00
0.00
1,000.00
19,000.00
MENO
LIMITE INFERIOR
S
IGUAL
EXCEDENTE DEL LIMITE INFERIOR
POR
TASA DE IMPUESTO SOBRE EL EXCEDENTE
IGUAL
IMPUESTO MARGINAL
TARIFA BIMESTRAL
MAS
CUOTA FIJA
IGUAL
IMPUESTO DEL BIMESTRE
MENO
REDUCCION
2014 (100%)
limite
inferior PARA
limitesuperior
cuota fija
S
IGUAL
NETOA PAGAR
70,000.00
17,203.01
excedente
sobre el
limite
inferior
1796.99
.1792
322.03
1,573.08
1,895.11
1,895.11
0.00
%
0
19.04
494.48
1,188.42
1,573.08
2,181.22
6,654.84
12,283.90
17,641.80
30,558.46
43,891.80
157,225.14
1.92
6.4
10.88
16
17.92
21.36
23.52
30
31
32
34
35
14
Para los efectos de la PTU, la renta gravable a que se refieren los artculos 123,
fraccin IX, inicio e) de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos
Mexicanos, 120 y 127, fraccin III de la Ley Federal del Trabajo, ser la utilidad
fiscal que resulte de la suma de las utilidades fiscales obtenidas en cada
bimestre del ejercicio.
Para la determinacin de la renta gravable en materia de participacin
de los trabajadores en las utilidades de las empresas, los
contribuyentes debern disminuir de los ingresos acumulables las
cantidades que no hubiesen sido deducibles en los trminos de la
fraccin XXX del artculo 28 de esta Ley.
En otras palabras
PASO 1
INGRESOS ACUMLABLES DEL BIMESTRE
XXXXXX
MENOS
XXXXXX
IGUAL
XXXXXX
MENOS
XXXXXX
XXXXXX
XXXXXX
XXXXXX
IGUAL
PASO 2
15
MAS
MAS
MAS
MAS
MAS
IGUAL
XXXX
XXXX
XXXX
XXXX
XXXX
XXXX
XXXX
en
el
Registro
Federal
de
16
PEQUEOS ARRENDADORES
ARTCULO 116. TERCER PARRAFO
Este prrafo establece que los arrendadores que nicamente obtengan ingresos
por arrendamiento y cuyo monto mensual no exceda de diez salarios mnimos
generales vigentes en el Distrito Federal elevados al mes (18,632.16), podrn
efectuar los pagos provisionales de forma trimestral.
18
municipios y sus organismos hasta no ms del 4% de sus ingresos sin exceder del
7% en total
5.- tratndose de los intereses reales se disminuye el monto de los crditos como
condicionante para que proceda la deduccin de los intereses reales pasa de 1
500.000 A 750,000.00 unidades de inversin y cambia la mecnica para
determinar los intereses reales
MENOS
IGUAL
Por
(CUANDO
XXXX
XXXX
LA XXXX
IGUAL
20
VECES EL
SALARIO MINIMO
4 x 61.38 x 365 =
89,614.80
% DE LOS
INGRESOS
4000,000.00 x 10%=
400,000.00
TOTALES
Como $ 89,614.80 es menor que $ 400,000.00, entonces el monto mximo de
deducciones personales ser $ 89.614.80
DE LA TARIFA ANUAL
TARIFA ANUAL
Limite Inferior
$
Limite Superior
$
0.01
5,952.85
50,524.93
88,793.05
103,218.01
123,580.21
249,243.49
392,841.97
750,000.01
1,000,000.01
3,000,000.01
Cuota Fija
$
5,852.84
50,524.92
88,793.04
103,218.00
123,580.20
249,243.48
392,841.96
750,000.00
1,000,000.00
3,000,000.00
En adelante
0.00
114.29
2,966.91
7,130.48
9,438.47
13,087.37
39,929.05
73,703.41
180,850.82
260,850.81
940,850.81
1.92%
6.40%
10.88%
16.00%
17.92%
21.36%
23.52%
30.00%
32.00%
34.00%
35.00%
22