[Escribir texto] CAPITULO I Conceptos de higiene y seguridad industrial ANTECEDENTES HISTORICOS Desde el origen mismo de la especie h mana !

debido a la necesidad innata de pro"eerse de alimentos ! medios de s bsistencia# s rge el traba$o ! en consec encia la existencia de accidentes ! en%ermedades prod cto de la acti"idad laboral& 'os primeros "estigios de la preoc paci(n por el bienestar de los traba$adores en el medio laboral# los encontramos en el a)o *++ A&C& c ando Hipocrates# conocido como le padre de la medicina# reali,o las primeras obser"aciones sobre en%ermedades laborales de - e se tenga noticia& Otros cient.%icos e in"estigadores en los siglos posteriores e%ect aron "aliosos est dios relacionados con las condiciones de traba$o# las caracter.sticas de los medios ambientes de traba$o ! las en%ermedades - e a- e$aban a los traba$adores ! s s %amilias Aproximadamente /++ a)os mas tarde 0linio 1El 2ie$o3# n medico romano& Hi,o re%erencia a los peligros inherentes en el mane$o del ,inc ! del a, %re ! prop so lo - e p eden haber sido el primer e- ipo de protecci(n respiratoria# %abricado con "e$igas de animales# - e se colocaban sobre la boca ! nari, para impedir la inhalaci(n de pol"os& 4 e en 5*67 c ando 8lrich Ellembog escribi( s libro sobre las en%ermedades relacionadas con el ambiente de traba$o ! como pre"enirlos# he hi,o renacer el inter9s de esta :rea En 5//; % e p blicado el libro m:s completo en la descripci(n de los riesgos asociados con las acti"idades de miner.a# s a tor 1<eorgio s Agr.cola1# en el - e se hacen s gerencias para me$orar la "entilaci(n en las minas ! %abricar m:scaras# - e prote$an e%ecti"amente a los mineros= se disc ten ampliamente los accidentes en las minas ! s s ca sas= describe los de%ectos del 1pie de trinchera 1= el c al es na en%ermedad debida a la exposici(n de los pies por largo tiempo a la h medad a las minas= tambi9n trata de silicosis= en%ermedad prod cida en los p lmones ! ca sada por la inhalaci(n de pol"os de silicio o c ar,o& D rante ese siglo el doctor 0aracelso# obser"o d rante cinco a)os a los traba$adores de na planta de % ndici(n ! p blic( s s obser"aciones# este libro re%or,( el inter9s en el est dio sobre la toxicidad del merc rio ! otros metales& 4 e hasta el siglo >2II c ando ?ernardino Rama,,ini inici( la pr:ctica de lo - e act almente se conoce como medicina del traba$o# al escribir de manera sistem:tica ! ordenada las en%ermedades relacionadas con los di%erentes o%icios - e se desarrollaban en a- ella 9poca& Rama,,ini siempre p gn( por- e el e$ercicio de la medicina del traba$o se lle"ara a cabo en los l gares de traba$o ! no en el cons ltorio medico& @as tarde con el inicio de la re"ol ci(n ind strial en E ropa# los procesos ! ambientes de traba$o se trans%ormaron radicalmente# la principal caracter.stica de este periodo % e el inicio del so de ma- inas con el ob$eti"o de a mentar la "elocidad con - e se desarrollaba el traba$o ! mediante este m9todo# incrementar tambi9n la prod cti"idad ! las ganancias& Desde l ego estos cambios reperc tieron en la sal d ! bienestar de los traba$adores# en la ma!or.a de los casos de manera negati"a= los accidentes de traba$o incrementaron s incidencia ! aparecieron en%ermedades pro%esionales hasta entonces desconocidas creadas por los n e"os agentes agresores tili,ados d rante los procesos de traba$os& A partir de esos a)os ! a ca sa de las ca sas mAltiples prop estas ! re" eltas de los [Escribir texto]

[Escribir texto] obreros contra seme$antes condiciones de traba$o# se % e %ormando na conciencia internacional re%erente a la con"eniencia de c idar la sal d de los traba$adores por dos moti"os % ndamentales# el primero consiste en el derecho de todo ser h mano tiene de traba$ar ! "i"ir en el me$or ni"el posible= ! en seg ndo l gar por %actores econ(micos !a - e es aceptable - e la prod cti"idad esta estrechamente ligada a la sal d de los traba$adores& En los Altimos treinta a)os# la sal d en los traba$adores ! las medidas para la dismin ci(n de los accidentes se ha desarrollado aceptablemente en la ma!or.a de los pa.ses ind striali,ados# sin - e esto - iera decir - e han res elto todos s s problemas al respecto# pero han a"an,ado de manera trascendente en aspectos como la implantaci(n del ser"icio de sal d en el traba$o ! en las empresas# la %ormaci(n de rec rsos h manos dedicados a esta :rea del conocimiento# la prom lgaci(n de le!es ! normas para regir de modo mas $ sto el desempe)o del traba$o& Ante este panorama# ad- ieren ma!or "alor las acciones indi"id ales# colecti"as# instit cionales# nacionales o internacionales - e se e%ectAan con n a%:n real de colaborar en las me$oras de las condiciones de higiene ! seg ridad ind strial& Charles TracBraB escribi( n libro sobre riesgos en di"ersas ind strias# pero la m:s importante % e la - e declar( 1cada patr(n es responsable de la sal d ! seg ridad de s s traba$adores3& A %in siglo >2II ! principios del >I> en Inglaterra# el gobierno comen,( a preoc parse por las condiciones laborales# esto a ra., de n incendio en 'ondonderr!# Irlanda# en n barrio de talleres de con%ecci(n de ropa ! el c al costo m:s de ;++ "idas# el parlamento ingles nombro na comisi(n in"estigadora# para e"al ar la seg ridad e higiene en los centros de traba$o& 'as malas condiciones - e % eron encontradas# dieron como res ltado - e en 5C77 se prom lgara la 1'e! sobre las %:bricas3 esta era la primera "e, - e n gobierno mostraba n real inter9s por la sal d ! seg ridad de los traba$adores& En 5D6+ se p blica en EE&88& 1'a le! de seg ridad e Higiene Oc pacional 1c !o ob$eti"o es aseg rar en lo m:ximo posible - e todo hombre ! m $er - e en esta naci(n traba$e en l gares seg ros ! sal dables# lo c al permitir: preser"ar n estros c erpos& Esta le! es posiblemente el doc mento m:s importante - e se ha emitido a %a"or de la seg ridad ! la higiene# !a - e c bre con s s reglamentos# re- erimientos con casi todas las ramas ind striales# los c ales han sido tomados por m chos otros pa.ses& En @9xico % e hasta la d9cada de los a)os treinta c ando s rgieron las primeras dependencias g bernamentales encargadas de "igilar las condiciones de traba$o existentes en las ind strias= 'a Secretaria de Sal bridad ! Asistencia# con s direcci(n de Higiene Ind strial# El Departamento del Distrito 4ederal# con s Direcci(n de Traba$o# con s O%icina @edica del Traba$o& El aspecto legislati"o se inici( en 5D75 con la prom lgaci(n de la 1'e! 4ederal del Traba$o3# en la c al se %orm laron las tablas de en%ermedades pro%esionales ! las "aloraciones de las incapacidades ! se dio el primer paso s(lido para obtener me$ores ! m:s seg ras condiciones de traba$o& En 5D6C se emiti( el Reglamento <eneral de Higiene ! Seg ridad en el traba$o en el c al se dan los lineamientos para proporcionar en :reas especi%icas n ambiente de traba$o seg ro ! sano& Como "emos# la seg ridad e higiene a n- e lentamente# a tra"9s de los a)os ha logrado cimentarse como na parte m ! importante de c al- ier empresa ! es - e principalmente se ha reconocido ! entendido s importancia ! tilidad para el b en desempe)o de las operaciones# por las tres partes directamente in"ol cradasE Traba$adores# Empresarios ! <obierno [Escribir texto]

[Escribir texto] 'a seg ridad ! la higiene aplicadas a los centros de traba$o tiene como ob$eti"o sal"ag ardar la "ida ! preser"ar la sal d ! la integridad %.sica de los traba$adores por medio del dictado de normas encaminadas tanto a - e les proporcionen las condiciones para el traba$o# como a capacitarlos ! adiestrarlos para - e se e"iten# dentro de lo posible# las en%ermedades ! los accidentes laborales& 'a seg ridad ! la higiene ind striales son entonces el con$ nto de conocimientos cient.%icos ! tecnol(gicos destinados a locali,ar# e"al ar# controlar ! pre"enir las ca sas de los riesgos en el traba$o a - e est:n exp estos los traba$adores en el e$ercicio o con el moti"o de s acti"idad laboral& 0or tanto es importante establecer - e la seg ridad ! la higiene son instr mentos de pre"enci(n de los riesgos ! deben considerarse sin(nimos por poseer la misma nat rale,a ! %inalidad& Ante las premisas - e integran las consideraciones precedentes# se establece la necesidad imperiosa de desarrollar la capacidad ! el adiestramiento para optimi,ar la Seg ridad ! la Higiene en los centros de traba$o# a %in de - e# dentro de lo posible ! lo ra,onable# se p edan locali,ar# e"al ar# controlar ! pre"enir los riesgos laborales& Definicin de Seguridad Con$ nto de medidas t9cnicas# ed cacionales# m9dicas ! psicol(gicas empleados para pre"enir accidentes# tendientes a eliminar las condiciones inseg ras del ambiente ! a instr ir o con"encer a las personas a cerca de la necesidad de implementaci(n de pr:cticas pre"enti"as& SegAn el es- ema de la organi,aci(n de la empresa# los ser"icios de seg ridad tienen el ob$eti"o de establecer normas ! procedimientos# poniendo en pr:ctica los rec rsos posibles para conseg ir la pre"enci(n de accidentes ! controlando los res ltados obtenidos& El programa debe ser establecido mediante la aplicaci(n de medidas de seg ridad adec adas# lle"adas a cabo por medio del traba$o de e- ipo& 'a seg ridad es responsabilidad de '.nea ! de na % nci(n de sta%%& Cada s per"isor es responsable de los as ntos de seg ridad de s :rea# a n- e exista en la organi,aci(n n organismo de seg ridad para asesorar a todas las :reas& 'a seg ridad del traba$o contempla tres :reas principales de acti"idadE 0re"enci(n de accidentes& 0re"enci(n de robos& 0re"enci(n de incendios& Definicin de Higiene Con$ nto de normas ! procedimientos tendientes a la protecci(n de la integridad %.sica ! mental del traba$ador# preser":ndolo de los riesgos de sal d inherentes a las tareas del cargo ! al ambiente %.sico donde se e$ec tan& Est: relacionada con el diagn(stico ! la pre"enci(n de en%ermedades oc pacionales a partir del est dio ! control de las "ariablesE el hombre F ! s ambiente de traba$o# es decir - e posee n car:cter eminentemente pre"enti"o# !a - e dirige a la sal d ! a la comodidad del empleado# e"itando - e 9ste en%erme o se a sente de manera pro"isional o de%initi"a del traba$o& Con%orma n con$ nto de conocimientos ! t9cnicas dedicados a reconocer# e"al ar ! controlar a- ellos %actores del ambiente# psicol(gicos o tensi(nales# - e pro"ienen# del traba$o ! p eden ca sar en%ermedades o deteriorar la sal d& Ob$eti"osE Eliminar las ca sas de las en%ermedades pro%esionales& Red cir los e%ectos per$ diciales pro"ocados por el traba$o en personas en%ermas o portadoras de de%ectos %.sicos& [Escribir texto]

[Escribir texto] 0re"enir el empeoramiento de en%ermedades o lesiones& @antener la sal d de los traba$adores& A mentar la prod cti"idad por medio del control del ambiente de traba$o& GC(mo podemos lograr estos ob$eti"osH Ed caci(n de todos los miembros de la empresa# indicando los peligros existentes ! ense)ando c(mo e"itarlos& @anteniendo constante estado de alerta ante los riesgos existentes en la %:brica& 0or los est dios ! obser"aciones de n e"os procesos o materiales - e p edan tili,arse& Cuadro comparati o de correlaciones El sig iente c adro comparati"o m estra los di%erentes t(picos de est dio - e entran $ ego SALUD !" !L T#A$A%O

HI&I!"! I"DUST#IAL

S!&U#IDAD I"DUST#IAL

!"'!#(!DAD!S D! T#A$A%O

ACCID!"T!S D!#I)ADOS D!L T#A$A%O

#I!S&OS D! T#A$A%O 'a higiene ! la seg ridad ind strial no deben considerarse como ciencias totalmente desligadas a las dem:s - e constit !en el acer"o cient.%ico& Ning na acti"idad h mana es isla# existen ligas directas o indirectas en el medio social de todas las acti"idades# la higiene ! la seg ridad %orman parte de la medicina del traba$o# representando la meta s prema de esta especialidad medica&

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[Escribir texto] (*todos +,sicos para pre enir los riesgos de tra+a-o I Primero. #I!S&O I Segundo. #I!S&O I Tercero. #I!S&O I Cuarto. #I!S&O I"DI)IDUO / AISLA# AL I"DI)IDUO I"DI)IDUO / AISLA# !L #I!S&O I"DI)IDUO / AL!%A# AL I"DI)IDUO I"DI)IDUO / !LI(I"A# !L #I!S&O

I(PO#TA"CIA D! LA S!&U#IDAD ! HI&I!"! I"DUST#IAL Con %rec encia las personas - e actAan en el campo de la pre"enci(n de los riesgos en el traba$o# se desalientan por- e no enc entran el eco necesario a s s es% er,os m chas "eces es preciso poner el incenti"o de na ma!or prod cci(n para - e se adopten medidas de seg ridad en los centros de traba$o# como si los mandatos de la le! % esen malas reglas de cortes.a ind strial ! no de necesidades para proteger la ma!or ri- e,a de @9xico# - e son s s traba$adores Ciertamente es necesario estim lar ! recetar con los rec rsos de la administraci(n para - e se implanten los m:s e%icientes medios de prod cci(n en el traba$o pero ha! - e pensar# al mismo tiempo# - e na administraci(n laboral "erdaderamente responsable# tiene la obligaci(n de tomar# en primer termino# las medidas necesarias para garanti,ar la seg ridad de los traba$adores& En esencia# el aspecto central de la seg ridad e higiene del traba$o reside en la protecci(n de la "ida ! la sal d del traba$ador# el ambiente de la %amilia ! el desarrollo de la com nidad& Solo en seg ndo termino# si bien m ! importantes por s s reperc siones econ(micas ! sociales# debemos colocar las consideraciones sobre p9rdidas materiales ! - ebrantos en la prod cci(n# ine"itablemente - e acarrean tambi9n los accidentes ! la insal bridad en el traba$o& Estas p9rdidas econ(micas son c antiosas ! per$ dican no solo al empresario directamente a%ectado# si no - e reperc ten sobre el crecimiento de la "ida prod cti"a del pa.s& De ah. - e la pre"enci(n en el traba$o interese a la colecti"idad !a - e toda la sociedad "e mermada s capacidad econ(mica ! padece indirectamente las consec encias de la inseg ridad ind strial& El acelerado crecimiento econ(mico de @9xico ha lle"ado a la ind stria a na constante ! m:s %rec ente necesidad de moderni,aci(n de e- ipos ! procedimientos tecnol(gicos& 0ero# a s "e,# esta ma!or comple$idad ind strial trae como consec encia "arios riesgos para los traba$adores# - e a mentan la probabilidad de contingencias - e p eden ca sar lamentables ! hasta irreparables da)os al obrero# a s %amilia# a la empresa ! a la com nidad& Todo esto indica - e# no obstante las pre"enciones de la le! se re- iere n % erte [Escribir texto]

[Escribir texto] imp lso ! na acci(n coordinada para desarrollar la seg ridad e higiene ind strial en @9xico& 'a promoci(n de pol.ticas pre"enti"as# sobre todo# permitir: s perar los riesgos de las n e"as condiciones de la ind stria mexicana ! me$orar en general las condiciones de todas clases - e se dan en los ambientes de traba$o& CA(PO D! ACCIO" D! LA HI&I!"! 0 LA S!&U#IDAD I"DUST#IAL1 'a sal d en el traba$o tili,a los m9todos ! procedimientos de las ciencias ! disciplinas en las c ales se apo!a para c mplir con s s ob$eti"os& 'a higiene ! Seg ridad Ind strial# trata sobre los procedimientos para identi%icar# e"al ar ! controlar los agentes noci"os ! %actores de riesgo# presentes en el medio ambiente laboral ! - e# ba$o ciertas circ nstancias# son capaces de alterar la integridad %.sica !Jo ps.- ica del ser h mano= ! !a - e estos procedimientos son reglamentados legalmente ! considerando - e la le! protege al traba$ador desde s hogar para trasladarse a s centro de traba$o s acci(n recae en la "ida cotidiana del traba$ador# p es tambi9n existen riesgos tanto en el hogar como en todos los ser"icios pAblico& As.# hace so deE 'a medicina del Traba$o# disciplina a%.n# c !a principal % nci(n es la de "igilar la sal d de los traba$adores# "ali9ndose de elementos cl.nicos ! Epidemiol(gicos& 'a Ergonom.a# - e se dedica a proc rar la implementaci(n de l gares de traba$o# dise)adas de tal manera - e se adapten a las caracter.sticas anat(micas# %isiol(gicas ! psicol(gicas de las personas - e laboren en ese sitio& 'a 0sicolog.a 'aboral# - e se oc pa de lograr na optima adaptaci(n del hombre a s p esto de traba$o ! a s. mismo la de est diar las demandas psicol(gicas ! cargas mentales - e el traba$o prod ce al traba$ador& 'a Ingenier.a# 'a Ar- itect ra# 'a 4.sica# 'a K .mica# 'a ?iolog.a# 'a @edicina# 'a 0sicolog.a# - e est dian los e%ectos negati"os del traba$o sobre las personas ! la %orma de e"itarlos= tiene - e ampliar s campo de acci(n con n tratamiento ergon(mico# del est dio del traba$o# de %orma - e no solo se inter"enga para corregir sit aciones peligrosas# sino - e adem:s# se est dien n e"os m9todos de traba$o - e %a"ore,can el desarrollo integral de los traba$adores en general& 'a 0sicolog.a# - e se encarga de pre"enir los da)os a la sal d ca sados por tareas mon(tonas ! repetiti"as# ! por la propia organi,aci(n del traba$o c ando 9sta no toma en c enta al traba$ador como h mano - e es& 'a Administraci(n del traba$o# disciplina cla"e para el b en % ncionamiento de c al- ier centro de traba$o# !a - e son s responsabilidad las pol.ticas generales ! la organi,aci(n del traba$o& Res miendo# se p ede decir - e el campo de acci(n comprende entre otros# :mbitos comoE las condiciones materiales del e$ercicio del traba$o# es% er,o# %atiga# temperat ra# "entilaci(n# presencia de agentes contaminantes# el inter9s de la propia tarea# monoton.a el car:cter competiti"o de la tarea# las estim laciones# la tensi(n ! cargas mentales# las oport nidades de aprender algo n e"o ! ad- irir na cali%icaci(n ma!or# ser promocionado# d raci(n de la $ornada= grado de exposici(n a los agentes contaminantes# el rolar t rnos# grado de %lexibilidad ! car:cter de los s per"isores ! todo lo - e se p eda concebir - e corresponda al ambiente laboral& )!"TA%AS D! LA S!&U#IDAD ! HI&I!"! I"DUST#IAL 'a implementaci(n de programas de Seg ridad e Higiene en los centros de traba$o se $ sti%ica por el solo hecho de pre"enir los riesgos laborales - e p edan ca sar da)os al traba$ador# !a - e de ning na manera debe considerarse h mano 9l - erer obtener na m:xima prod cci(n a costa de lesiones o m ertes# mientras m:s peligrosa es na [Escribir texto]

[Escribir texto] operaci(n# ma!or debe ser el c idado ! las preca ciones - e se obser"en al e%ect arla= pre"enci(n de accidentes ! prod cci(n e%iciente "an de la mano= la prod cci(n es ma!or ! de me$or calidad c ando los accidentes son pre"enidos= n optimo res ltado en seg ridad res ltara de la misma administraci(n e%ecti"a - e prod ce art.c los de calidad# dentro de los limites de tiempo establecidos& El implementar ! lle"ar a e%ecto programas de Seg ridad e Higiene para lograr n ambiente seg ro en el :rea de traba$o ! - e los traba$adores traba$en seg ramente ! con tran- ilidad# es parte integral de la responsabilidad total de todos# !a - e haciendo conciencia a todos acarrear.a bene%icios& ?ene%icios&L 'a red cci(n de los riesgos laborales a tom:ticamente dismin ir: los costos de operaci(n ! a mentar.a las ganancias Mp es la aplicaci(n e%ecti"a de los programas# el ob$eti"o primordial es el de obtener gananciasN& Controlar las obser"aciones ! las ca sas de p9rdidas de tiempo relacionadas con la interr pci(n del traba$o e%ecti"o= A mentar el tiempo disponible para prod cir# e"itando la repetici(n del accidente ! Red cir el costo de las lesiones# incendios# da)os a la propiedad# crea n me$or ambiente laboral& #!P!#CUSIO"!S "!&ATI)AS D! LA 'ALTA D! S!&U#IDAD ! HI&I!"! Dentro de los e%ectos negati"os - e el traba$o p ede tener para la sal d del traba$ador# los accidentes son los indicadores inmediatos ! m:s e"identes de las malas condiciones del l gar de traba$o# ! dada s gra"edad# la l cha contra ellos es el primer paso de toda acti"idad pre"enti"a= 'os altos costos - e genera# no son las Anicas consec encias negati"as= el Seg ro Social# no res cita a los m ertos= no p ede de"ol"er los (rganos perdidos - e ca se na incapacidad laboral permanente Adem:s los s %rimientos %.sicos ! morales - e padece el traba$ador ! s %amilia# los riesgos# red cen temporalmente o de%initi"amente la posibilidad de traba$ar# es n %reno para el desarrollo personal del indi"id o como ser trans%ormador# !a - e lo pri"a total o parcialmente de poderse reali,ar como miembro acti"o de la sociedad& 'as p9rdidas son generalmente los costos directos ! - e son %:cilmente c anti%icables# !a - e in"ol cran el costo de los e- ipos# edi%icios ! materiales= adem:s existen los costos comoE pago de indemni,aci(n# perdida de la prod cci(n# del mercado# entrenar a personal de reempla,o# etc&&& En %orma m:s general de los costos indirectos podemos e$empli%icarE sanciones# partes de rep esto obsoletas# rec peraci(n# labores de rescate# acciones correcti"as# perdida de e%iciencia# primas de seg ro# desmorali,aci(n# perdida de mercado# perdida de imagen ! prestigio& Antecedentes generales del marco legal de la Seguridad e Higiene Se tiene noticia - e el antecedente m:s remoto de car:cter $ r.dico laboral en%ocado a la seg ridad en el traba$o data del a)o 5;C+ d rante la 9poca colonial# ba$o el reinado de Carlos II# ! es c ando por primera "e, se implementa n sistema pre"enti"o de asistencia ! reparaci(n para los accidentes de traba$o ! en%ermedades pro%esionales# se)al:ndose - e los indi"id os - e se accidentaban deb.an percibir la mitad de s salario hasta s total restablecimiento& 'a legislaci(n de Indias se)ala medidas para consignar los percances de traba$o ! las en%ermedades contra.das en s s %aenas# prohib.a - e los indios pertenecientes a climas %r.os % eran trasladados a ,onas c:lidas# - e los menores de 5C a)os acarrearan mercanc.as# con obligaci(n de los patrones de coca ! el a)il a - e t "ieran m9dicos cir $anos ba$o s eldo para atender a los accidentados ! a los en%ermos&

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[Escribir texto] En las ordenan,as de miner.a se %ac ltaba a la $ sticia a "isitar las minas# para "eri%icar - e 9stas se encontraran debidamente %ortalecidas en s s pilares# a e%ecto de e"itar derr mbes& Es de mencionarse con especial atenci(n el bando de OO de abril de 56OD de Re"illagigedo# !a - e contiene normas sobre el traba$o de m $eres# ! el de agosto de 56D7# relati"o a disposiciones sobre ba)os# temascales ! la"ander.as# - e contiene re%erencias similares& Hacia 5CC5# d rante la 9poca independiente se elabor( n pro!ecto de reglamento de talleres ind stria# dep(sitos ! dem:s establecimientos peligrosos# insal bres e inc(modos# - e conten.a disposiciones sobre de traba$o& Asimismo# la le! del 7+ de abril de 5D+*# prom lgada en el Estado de @9xico por Pos9 2icente 2illada# ! la de D de no"iembre de 5D+;# expedida en N e"o 'e(n por el <eneral ?ernardo Re!es# establec.a disposiciones sobre las condiciones ambientales del traba$o& 0osterior al @o"imiento Re"ol cionario Constit cionalista se cristali,a la $ sta aspiraci(n de me$orar la sit aci(n social de los traba$adores# expidi9ndose las le!es de traba$o de Palisco ! 2eracr , en 5D5*# de Q cat:n en 5D5/ ! de Coah ila en 5D5;& En los debates del Constit !ente de 5D5;L5D56 s rge la necesidad de crear n cap.t lo espec.%ico - e se re%iera a las Relaciones de Traba$o# as. el dip tado @an$arre, en n escrito dirigido a la asamblea constit !ente prop so - e se concediera n cap.t lo especial para tratar los as ntos del traba$o= es entonces# c ando s rge a s p blicaci(n la primera Constit ci(n 0ol.tico L Social del m ndo - e contiene no s(lo <arant.as Indi"id ales sino tambi9n <arant.as Sociales& En este tenor en la noche del O7 de enero de 5D5; se aprob( el Art.c lo 5O7 Constit cional# c !o texto establece en s s %racciones >I2 ! >2 lo sig ienteE 2I) 1'os empresarios ser:n responsables de los accidentes del traba$o ! de las en%ermedades pro%esionales de los traba$adores# s %ridas con moti"o o en e$ercicio de la pro%esi(n o traba$o - e e$ec ten= por lo tanto# los patrones deber:n pagar la indemni,aci(n correspondiente segAn - e ha!a tra.do como consec encia la m erte o simplemente incapacidad temporal o permanente para traba$ar de ac erdo con lo - e las le!es determinan& Esta responsabilidad s bsistir: aAn en el caso de - e el patrono contrate el traba$o por n intermediario3& 1El patr(n estar: obligado a obser"ar en la instalaci(n de s s establecimientos# los preceptos legales sobre higiene ! sal bridad ! adoptar las medidas adec adas para pre"enir accidentes en el so de las m:- inas# instr mentos ! materiales de traba$o# as. como organi,ar de tal manera el traba$o# - e res lte para la sal d ! la "ida de los traba$adores la ma!or garant.a compatible con la nat rale,a de la negociaci(n# ba$o las penas - e al e%ecto estable,can las le!es3&

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Esta Altima %racci(n % e re%ormada por decreto del O6 de diciembre de 5D6* ! p blicada en el Diario O%icial el 75 de diciembre del mismo a)o# en donde se determina la protecci(n al prod cto de la concepci(n# c ando se trate de m $eres embara,adas& En el texto original del art.c lo 5O7 constit cional se encomienda a la 4ederaci(n ! a los gobiernos de los estados expedir le!es sobre el traba$o& 'as disposiciones laborales de los gobiernos de los estados restringieron innecesariamente la aplicaci(n del art.c lo 5O7# h bo le!es - e se concretaron a se)alar a las ind strias en las - e tendr: l gar la [Escribir texto]

[Escribir texto] responsabilidad de los empresarios respecto a n riesgo espec.%ico de traba$o= por e$emplo# en Sonora ! Sinaloa se excl !( a las empresas - e emplearan a menos de cinco obreros ! a los traba$adores dom9sticos= en Na!arit se hi,o responsable s(lo a los patrones - e tili,aran m:s de 5++ traba$adores o a los - e empleaban ma- inaria& En t9rminos generales# las relaciones de traba$o se reg.an por lo disp esto en el art.c lo 5O7 constit cional# as. como por las e$ec torias del poder $ dicial# por los criterios emitidos de las P ntas de Conciliaci(n ! Arbitra$e ! por las Normas $ r.dicas emitidas en las Entidades 4ederati"as& El ; de septiembre de 5D5D# se prom lg( la re%orma constit cional del art.c lo 67# %racci(n ># ! del 5O7# - e en s p:rra%o introd ctorio estableci( la %ac ltad del Congreso de la 8ni(n para expedir la 'e! 4ederal del Traba$o# c !a aplicaci(n - edaba encomendada a las a toridades %ederales ! locales& El 5C de agosto de 5D75 se prom lg( la 'e! 4ederal del Traba$o# la - e contiene n apartado espec.%ico para los accidentes de traba$o ! en%ermedades pro%esionales ! en el - e se establece claramente el principio del riesgo pro%esional como criterio para determinar la responsabilidad del patr(n en caso de accidentes ! en%ermedades de traba$o& En este mismo cap.t lo se incl !eron dos disposiciones relacionadas con el m9dico de empresa& 'a primera# pre"ista en el art.c lo 7+C %racci(n II establece - e todo patr(n - e tenga a s ser"icio de cien a trescientos obreros# debe establecer n p esto de socorros - e ser: atendido por personal competente# ba$o la direcci(n de n m9dico cir $ano# ! c ando el patr(n tenga a s ser"icio m:s de trescientos obreros deber: tener# por lo menos# na en%ermer.a hospital# ba$o la responsabilidad de n m9dico& 'a seg nda disposici(n pre"ista en el art.c lo 75/ obliga a los %ac ltati"os de los patrones - e al reali,arse el riesgo# certi%icar si el traba$ador - eda capacitado o incapacitado para desarrollar las labores de s empleo o a rean dar s s labores= tambi9n cali%ica la incapacidad - e res lte# ! en caso de m erte a expedir el certi%icado de de% nci(n# ! de los datos - e de la a topsia apare,can& En la re%orma - e s %ri( la 'e! 4ederal del Traba$o en 5D6+# estos dos art.c los - edaron como /+* ! /+; respecti"amente& Con la sal"edad - e en la 'e! del 6+ en s art.c lo /+* establece - e c ando el patr(n tenga a s ser"icio m:s de cien traba$adores# debe establecer na en%ermer.a ! no n p esto de socorros como lo establec.a la 'e! deI 75& 'a 'e! act al incl !e en s art.c lo /+/ - e los m9dicos de empresa ser:n designados por los patrones& 'os traba$adores podr:n oponerse a la designaci(n# exponiendo las ra,ones en - e se % nden& En caso de - e las partes no lleg en a n ac erdo# resol"er: la P nta de Conciliaci(n ! Arbitra$e& 0or otra parte# la 'e! 4ederal del Traba$o del 75 establece - eE la m $er debe dis%r tar de los mismos derechos ! obligaciones - e los "arones# sin de$ar de contemplar s protecci(n en la etapa maternal& Asimismo determin9 la edad m.nima para el traba$o de menores# prohibi9ndose el desempe)o de s s acti"idades en traba$os peligrosos e insal bres& 0ara e%ecto de determinar los riesgos de traba$o se elaboraron las tablas de en%ermedades pro%esionales ! la de e"al aci(n de incapacidades permanentes& Se establecieron sanciones administrati"as para los patrones# al in%ringir c al- ier art.c lo de la misma& En ".a de consec encia# se de$a a cargo del patr(n la reparaci(n no s(lo de los estragos ca sados por accidentes o en%ermedades debidas a s propia c lpa# sino tambi9n los - e pro"ienen de c lpa no intencional del obrero# de caso %ort ito o de na ca sa indeterminada& Al mismo tiempo se imp so a los patrones la obligaci(n de dar a los [Escribir texto]

[Escribir texto] traba$adores la garant.a de - e percibir.an la reparaci(n del da)o al atrib ir a la indemni,aci(n el car:cter de cr9dito pre%erente sobre los bienes del patr(n& De ig al manera# se consign( - e el pago de a indemni,aci(n % ese en %orma de na cantidad determinada como pago Anico ! no como pensi(n& 0or primera "e, se de%ine en esta 'e! a los riesgos pro%esionales# accidentes de traba$o ! en%ermedad pro%esional& 'a 'e! 4ederal del Traba$o de 5D75# dio origen a los di"ersos reglamentos sobre la materia de riesgos de traba$o# cont:ndose el deE 'abores peligrosas o insal bres para m $eres ! menores p blicado en el Diario O%icial de la 4ederaci(n el D de no"iembre de 5D7*# - e prohibe el desempe)o de labores peligrosas o insal bres a los menores de 5; a)os ! ma!ores de 5* a)os de edad ! establece la protecci(n - e se dar: a las m $eres embara,adas& 0or otra parte# norma - e los menores ser:n contratados siempre ! c ando obt "ieran el reconocimiento m9dico de las a toridades correspondientes# as. como se relacionan los traba$os no permitidos a los menores ! m $eres& El OD de no"iembre de 5D7* se p blic( en el Diario O%icial de la 4ederaci(n el Reglamento de @edidas 0re"enti"as de Accidentes de Traba$o# en el - e establece - e las empresas deben de %ormar na comisi(n permanente de seg ridad# con obligaci(n de in"estigar las ca sas de los accidentes ! en%ermedades pro%esionales ! de proponer medidas para pre"enirlas= as. como de prestar los primeros a xilios# entre otras medidas& El 5D de enero de 5D*7 se p blica en el Diario O%icial de la 4ederaci(n la 'e! del Seg ro Social# la c al constit !e n a"ance radical en la protecci(n de los traba$adores ! s s %amilias# al establecerse los seg ros deE en%ermedades ! maternidad= riesgos de traba$o= in"alide,# "e$e,# cesant.a en edad a"an,ada ! m erte& 'a citada 'e! ha s %rido modi%icaciones para ser adaptada a las act ales circ nstancias& El 57 de %ebrero de 5D*; se p blic( en el Diario O%icial de la 4ederaci(n el N e"o Reglamento de Seg ridad e Higiene en el Traba$o# en el - e destacan las normas relati"as a los ser"icios m9dicos al interior de las empresas& El OD de oct bre de 5D/* se p blic( el Reglamento de Inspecci(n de <eneradores de 2apor ! Recipientes S $etos a 0resi(n# - e reg la la instalaci(n# operaci(n ! mantenimiento en condiciones de seg ridad de los generadores de "apor ! recipientes s $etos a presi(n - e se enc entren instalados ! los - e en lo % t ro se instalen en la RepAblica @exicana& K eda como obligaci(n patronal hacer del conocimiento de las a toridades %ederales del traba$o# directamente o a tra"9s de los inspectores# la instalaci(n de os generadores de "apor o recipientes s $etos a presi(n# !a sean n e"os o reparados# con el %in de - e sean debidamente a tori,ados por dicha a toridad# con n sello especial a golpe# ! sin c !o re- isito ningAn %abricante o reparador podr: "enderlos& En 5D;*# a los OD d.as del mes de enero# es p blicado el Reglamento de Clasi%icaci(n de Empresas ! <rados del Riesgo para el Seg ro de Accidentes de Traba$o ! En%ermedades 0ro%esionales# - e asocia la acti"idad de las empresas con los riesgos de traba$o ! la E"al aci(n de los mismos= seleccion:ndolas en cinco clases ! en grado de peligro ba$o# medio ! s perior& El 57 de mar,o de 5D;6 es p blicado el Reglamento de Seg ridad en los Traba$os de las @inas# debido al inter9s de las a toridades del traba$o en pre"enir los accidentes ! proteger al personal - e labora en las minas# en contra de los peligros - e amenacen s sal d o s "ida# por el hecho de - e el */R de accidentes en las empresas de $ risdicci(n %ederal corresponden a la ind stria minera ! de hidrocarb ros& Dicho reglamento debe obser"arse en las obras o traba$os relati"os a la explotaci(n ! apro"echamiento de las s stancias - e constit !en dep(sitos minerales distintos de todos los carb ros de hidr(geno s(lido# l.- idos o gaseosos ! de las s stancias contenidas en s spensi(n o disol ci(n por ag as s bterr:neas# siempre - e 9stas no [Escribir texto]

[Escribir texto] pro"engan de alg na mina& 'a explotaci(n minera comprende la extracci(n ! bene%icio de s stancias minerales& 'a 'e! 4ederal del Traba$o reglamentaria del art.c lo 5O7 constit cional# apartado 1A3# ha s %rido di"ersas re%ormas ! adiciones& Anterior a 5D6+ exist.an comisiones de seg ridad en el interior de cada empresa# comp estas por ig al nAmero de representantes del patr(n ! de Sos obreros# para in"estigar las ca sas de los accidentes# proponer medidas para pre"enirlos ! "igilar - e las mismas se c mplan# as. como el desempe)o de 9stas comisiones en %orma grat ita dentro de las horas de traba$o& Es con las re%ormas en el a)o de 5D6+# c ando se incl !en en n solo organismo las comisiones de seg ridad e higiene# no obstante las comisiones de higiene !a se contemplan en el N e"o Reglamento de Seg ridad e Higiene en el Traba$o de 5D*;& El texto "igente establece n t.t lo especial sobre riesgos de traba$o# en el - e se de%inen los conceptos de riesgo# accidente ! en%ermedad de traba$o= as. como incapacidad ! las indemni,aciones - e deben otorgar a los traba$adores& Tambi9n pre"9 en s art.c lo /+D ! /5+ la creaci(n de las comisiones de seg ridad e higiene en los centros de traba$o ! otorga dentro de las atrib ciones deberes especiales a los inspectores de traba$o# como es la obligaci(n de "igilar el c mplimiento de las normas legales ! reglamentarias sobre pre"enci(n de los riesgos de traba$o ! seg ridad de la "ida ! sal d de los traba$adores# as. como colaborar con los traba$adores ! el patr(n en la di% si(n de las normas sobre pre"enci(n de riesgos# higiene ! sal bridad Mart.c lo /55N& 'a n e"a 'e! 4ederal del Traba$o# en el t.t lo no"eno de riesgos de traba$o# incl !( el art.c lo *D+ - e establece - e en los casos de %alta inexc sable del patr(n# la indemni,aci(n podr: a mentarse hasta en n "einticinco por ciento# a $ icio de la P nta de Conciliaci(n ! Arbitra$e= asimismo establece - e por %alta inexc sable se entiendeE No c mplir con las disposiciones legales ! reglamentarias para la pre"enci(n de riesgos de traba$o= No adoptar las medidas pre"enti"as recomendadas por las comisiones creadas por los traba$adores ! los patrones# o por las a toridades del traba$o entre otras& El cap.t lo de sanciones contiene como inno"aci(n el - e 9stas se aplicar:n 1tomando como base de c:lc lo la c ota diaria de salario m.nimo general "igente# en el l gar ! tiempo en - e se corneta la "iolaci(n3& Asimismo se estableci( en el art.c lo *DD de dicha 'e! - eE 1Si n traba$ador ".ctima de n riesgo no p ede desempe)ar s traba$o# pero s. algAn otro# el patr(n estar: obligado a proporcion:rselo# de con%ormidad con las disposiciones del Contrato Colecti"o de Traba$o3& En el a)o de 5D6C se adiciona a la %racci(n >>>I del art.c lo 5O7 Constit cional# la %ederali,aci(n de la seg ridad e higiene en el traba$o# en los sig ientes t9rminosE 4racci(n >>>I& 1'a aplicaci(n de las le!es de traba$o corresponde a las a toridades de los estados# en s s respecti"as $ risdicciones# pero es de la competencia excl si"a de Sas a toridades %ederales en los as ntos relati"os a las obligaciones de los patrones en materia de capacitaci(n ! adiestramiento de s s traba$adores# as. como de seg ridad e higiene en los centros de traba$o# para lo c al las a toridades %ederales contar:n con el a xilio de las estatales# c ando se trate de ramas o acti"idades de $ risdicci(n local# en los t9rminos de la 'e! Reglamentaria correspondiente3& 0or otra parte# se establece la creaci(n ! organi,aci(n de la Comisi(n Cons lti"a Nacional de Seg ridad e Higiene en el Traba$o ! en cada entidad %ederati"a la constit ci(n de na Comisi(n Cons lti"a Estatal de Seg ridad e Higiene en el Traba$o# c !a %inalidad es est diar ! proponer la adopci(n de todas a- ellas medidas pre"enti"as para abatir los riesgos en los centros de traba$o& El / de $ nio de 5D6C# se p blic( en el Diario O%icial de la 4ederaci(n el Reglamento <eneral de Seg ridad e Higiene en el Traba$o - e ten.a por ob$eti"o pro"eer en la es%era [Escribir texto]

[Escribir texto] administrati"a la obser"ancia de la legislaci(n laboral en materia de seg ridad e higiene para lograr de este modo dismin ir los riesgos de traba$o - e se prod cen originan en los centros de traba$o& 0ara s expedici(n se tom( en c enta especialmente a- ellos establecimientos - e est:n destinados a la prod cci(n ind strial ! - e han e"ol cionado considerablemente como res ltado del proceso de ind striali,aci(n operado en el pa.s& Deri"ado del Reglamento <eneral de Seg ridad e Higiene en el Traba$o ! a tra"9s de la Comisi(n Cons lti"a Nacional de Seg ridad e Higiene en el Traba$o se elaboraron O5 Instr cti"os - e instr mentan s aplicaci(n concernientes aE condiciones ambientales# mane$o de s stancias peligrosas# primeros a xilios# so de e- ipo de protecci(n personal# integraci(n# registro ! % ncionamiento de comisiones mixtas entre otros# mismos - e % eron p blicados en el Diario O%icial de la 4ederaci(n& Es de mencionarse el art.c lo O del Reglamento# el - e establece la coordinaci(n de la Secretar.a del Traba$o ! 0re"isi(n Social con la Secretar.a de Comercio ! 4omento Ind strial para la expedici(n# act ali,aci(n e Interpretaci(n de las Normas O%iciales @exicanas relacionadas con la seg ridad e higiene en el traba$o& El O5 de Enero de 5DD6# se p blic( en el Diario O%icial de la 4ederaci(n el reglamento 4ederal de Seg ridad# Higiene ! @edio Ambiente de Traba$o# entrando en "igor el O5 de mar,o del mismo a)o& Es de mencionarse - e los O5 instr cti"os p blicados por el anterior reglamento se con"irtieron en Normas O%iciales @exicanas# existiendo a la %echa 5+; normas# las c ales est:n en proceso de act ali,aci(n& 'ACTO#!S 3U! A'!CTA" LA S!&U#IDAD 'a estabilidad de la higiene ! la seg ridad ind strial descansa en tres %actores b:sicosE 5& El traba$ador O& El centro de traba$o 7& 'as materias primas !L T#A$A%ADO# Debe c mplir con los preceptos de car:cter indi"id al para e"itar los accidentes ! las en%ermedades de traba$o& Debe conocer s o%icio# tener conciencia de lo - e esta haciendo# conocer los riesgos a los - e esta exp esto ! sobre todo saber e"itarlos& 8sar mascarillas# g antes de seg ridad& anteo$os inastillables# traba$ar ocho horas# as. como dormir ocho horas# ba)arse desp 9s de traba$ar en medios t(xicos# pol"osos# etc&# son de hecho condiciones - e la higiene ! la seg ridad ind strial imponen para s propio bene%icio& Este es el problema b:sico= crear el re%le$o condicionado ! la con"icci(n - e otorga la ed caci(n en el campo de la sal d ! el traba$o& !L C!"T#O D! T#A$A%O. 'as condiciones atmos%9ricas de presi(n# contaminaci(n# orientaci(n de los "ientos son el con$ nto de condiciones ambientales de la regi(n donde se labora& Re%iri9ndose excl si"amente a la %:brica# deber: tomarse en c enta el color de las paredes# el tama)o de las "entanas# la nat rale,a del s elo# el tipo de il minaci(n# las protecciones a las partes peligrosas a las ma- inarias# etc& 4actores Climatol(gicosE 0or ll "ia torrencial# en la c al se pierde la "isibilidad En caso de neblina ! no se c ente con na "isibilidad En caso de "ientos del norte % ertes ! - e pongan en peligro [Escribir texto]

[Escribir texto] la integridad del traba$ador Tormenta ! "ientos In ndaciones LAS (AT!#IAS P#I(AS. Deben llenar los re- isitos higi9nicos para - e no da)en a los traba$adores& 'as %:bricas de prod ctos alimenticios# prod ctos - .micos# medicamentos# gases para so domestico o ind strial# etc&# deben de satis%acer re- isitos especiales para s mane$o seg ro& CAUSAS D! ACCID!"T!S 'as ca sas - e a%ectan la Seg ridad de los traba$adores ! de la propia empresa es - e no c mplan con las Normas ! @edidas 0re"enti"as de Seg ridad ! Ecol(gicas de la empresa ! de al 'e! 4ederal del Traba$o& 'as ca sas m:s %rec entes sonE Corres dentro de las instalaciones de la empresa& No mantener orden ! limpie,a en s s :reas de traba$o& No respetar los Reglamentos de Seg ridad& Dormir en horas de traba$o& Hacer caso omiso de las indicaciones de s s s periores& Impro"isar andamios o herramientas& No respetar los se)alamientos& 0resentarse en estado de ebriedad o ba$o la acci(n de alg na droga intoxicante& Reali,ar bromas entre ellos# en horas de traba$o& 8tili,ar ag a para exting ir llamas originadas por corriente el9ctrica& No tili,ar el e- ipo adec ado para protecci(n personal& 8tili,ar accesorios en manos ! c ello dentro de talleres o ares de traba$o& Entrar a s bestaciones de alta tensi(n a personal no a tori,ado& 'a limpie,a o reparaci(n de ma- inaria en mo"imiento& 4 mar o encender % ego enE l gares donde se traba$a con s stancias in%lamables o explosi"as 35 #I!S&OS P#O'!SIO"AL!S 'os riesgos pro%esionales o del traba$o comprenden las en%ermedades pro%esionales ! los accidentes en el traba$o& 0or en%ermedad del traba$o debe entenderse todo estado patol(gico deri"ado de la acci(n contin ada de na ca sa - e tenga s origen o moti"o en el traba$o o en el medio en - e el traba$ador se "ea obligado a presentar s s ser"icios& MArtic lo *6/ de la 'e! de 4ederal del Traba$oN& Accidente de traba$o es toda lesi(n org:nica o pert rbaci(n % ncional inmediata o posterior a la m erte# prod cida repentinamente en e$ercicio o con moti"o# del traba$o# c ales- iera - e sean el l gar ! el tiempo en - e se preste& K edan incl idos en la de%inici(n anterior los accidentes - e se prod ,can al trasladarse el traba$ador directamente de s domicilio al l gar de traba$o ! de este a a- el& MArt& *6* de la 'e! 4ederal del Traba$oN& 'a en%ermedad pro%esional p ede ser originada por %actores %.sicos# - .micos ! biol(gicos - e en la ma!or.a do los casos no son s sceptibles de ser medidos= el accidente de traba$o es prod cido por n agente exterior s sceptible de ser medido& 'as ca sas - e pro"ocan las en%ermedades pro%esionales p eden ser %.sicas# - .micas o biol(gicas#Tmas a n# estas p eden ser de nat rale,a end(gena o ex(gena& [Escribir texto]

[Escribir texto] 'as en%ermedades de ca sa end(gena son las ca sadas por na %atiga exagerada por el traba$o pro%esional estas en%ermedades son de origen interno inherentes a la constit ci(n del traba$ador# a s resistencia personal a los es% er,os repetidos M%atiga m sc lar ! cerebralN& 'as en%ermedades de ca sa ex(gena son debidas a la acci(n - e el medio externo e$erce sobre el % ncionamiento normal de alg nos (rganos o el organismo entero&
U"A !(P#!SA 222222222222222 (AT#I4 D! #I!S&O CLASI'1 + 5 O 7 * / &!"T! SIN 'ESION 'I<ERA 'ESION 'ESION @ENOR 'ESION @AQOR 4ATA'IDAD @8'TI0'E 4ATA'IDAD !3UIPOS 0 P#OC!SOS SIN DAUO DAUO 'I<ERO DAUO @ENOR DAUO 'OCA' DAUO @AQOR DAUOS E>TENSI2OS (!DIO A($I!"T! SIN I@0ACTO I@0ACTO 'I<ERO I@0ACTO @ENOR I@0ACTO 'OCA'IVADO I@0ACTO @AQOR I@0ACTO @ASI2O I(A&!" SIN I@0ACTO I@0ACTO 'I<ERO I@0ACTO @ENOR I@0ACTO CONSIDERA?'E I@0ACTO NACIONA' @AQOR I@0ACTO INTERNACIONA' @AQOR A $ C D !

2 2 2 2 2 2 2 0 2 0 0 2 0 0 0

251ASP!CTO SI&"I'ICATI)O 0 511I"AC!PTA$L! A51(A0O# A U" A6O $51(A0O# A U" (!S7 (!"O# A U" A6O C51(A0O# A U"A S!(A"A7 (!"O# A U" (!S D5 (A0O# A U" DIA7 (!"O# A U"A S!(A"A !5 DIA#IO DA6O A LA &!"T! SIN 'ESION E A8TOE>0'ICA?'E 'ESION 'I<ERAE AK8W SE INC'8QEN 'OS CASOS DE 0RI@EROS A8>I'IOS Q TRATA@IENTO @EDICO K8E NO A4ECTE E' DESE@0EUO DE 'A 0ERSONA& 'ESION @AQORE SE INC'8QEN 'AS INCA0ACIDADES 0ARCIA'ES 0ER@ANENTES O DAUOS IRRE2ERSI?'ES A 'AS 0ERSONAS K8E NO I@0'IK8EN 0ERDIDA DE 2IDA& 4ATA'IDADE 0ERDIDA DE 'A 2IDA& 4ATA'IDAD @8'TI0'EE C8ANDO 2ARIAS 0ERSONAS 0IERDEN 'A 2IDA 0OR CA8SAS DE 8N ACCIDENTE O EN4ER@EDAD OC80ACIONA'& DA6O A LA P#OPI!DAD SIN DAUOE A8TOE>0'ICA?'E& DAUO 'I<EROE COSTO HASTA DE X 5++#+++&++ DAUO @ENORE COSTO HASTA DE X 5#+++#+++&++ DAUO 'OCA'E COSTO HASTA DE X /#+++#+++&++ DAUO @AQORE COSTO HASTA DE X 5+#+++#+++&++ DAUOS E>TENSI2OSE COSTO HASTA DE X 5++#+++#+++&++ I(PACTO AL (!DIO A($I!"T! SIN I@0ACTOE A8TOE>0'ICA?'E& I@0ACTO 'I<EROE NO E>ITE I@0ACTO A@?IENTA'& I@0ACTO @ENORE DAUO S84ICIENTE CO@O 0ARA ATACAR E' @EDIO A@?IENTE& I@0ACTO 'OCA'IVADOE SE E>CEDEN 'OS 'I@ITES 0ER@ISI?'ES EN 4OR@A RE0ETIDA& I@0ACTO @AQORE DAUO SE2ERO A' @EDIO A@?IENTE# 'A CO@0AUWA ES REK8ERIDA 0ARA REA'IVAR ACTI2IDADES DE RE@EDIACIYN& I@0ACTO @ASI2OE DAUO A@?IENTA' SE2ERO E>TENDIDO EN 8NA AREA I@0ORTANTE&

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I(A&!" SIN I@0ACTOE E' 08?'ICO NO 'O NOTA I@0ACTO 'I<EROE E' 08?'ICO 'O NOTA 0ERO NO E>ISTEN K8EPAS I@0ACTO 'I@ITADOE A'<8NAS K8EPAS 'OCA'ES I@0ACTO CONSIDERA?'EE 0REOC80ACION RE<IONA' DE' 08?'ICO I@0ACTO NACIONA'E 0REOC80ACION NACIONA' I@0ACTO INTERNACIONA'E ATENCION INTERNACIONA' DE' 08?'ICO

"ormas Oficiales (e8icanas so+re Seguridad e Higiene )!# LA PA&I"A D! I"T!#"!T 9991stps1go+1m8

(A#CO %U#IDICO

Programa para el me-oramiento continuo :;< :S< S pr:ctica constit !e algo indispensable a la hora de lograr na empresa de calidad global& 'as / S se desarrollan mediante n traba$o intensi"o& 'as / S deri"an de cinco

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[Escribir texto] palabras $aponesas - e con%orman los pasos a desarrollar para lograr n (ptimo l gar de traba$o# prod ciendo de manera e%iciente ! e%ecti"a& REA'IVAR 8NA IN2ESTI<ACION DE 'A / S => #eglas +,sicas de Seguridad1 5&L Reportar todos los accidentes& O&L Reportar ! Corregir inmediatamente las condiciones inseg ras& 7&L Obedecer los A"isos ! letreros de seg ridad ! sar el E- ipo de protecci(n *&L Transitar con preca ci(n ! Anicamente por pasillos ! p ertas de acceso a tori,ados& /&L No correr# $ gar o hacer bromas pesadas ;&L @antener siempre limpia el :rea ! las instalaciones& 6&L No operar na m:- ina desconocida& C&L No distraerse o distraer a otros& D&L N nca operar na m:- ina - e no tenga g arda de seg ridad& 5+&L Aseg rar - e todas las g ardas ! sistemas de seg ridad se enc entren en s l gar ! % ncionando adec adamente 55&L Est: prohibido - e dos personas operen na sola m:- ina al mismo tiempo o distraer a na persona& 5O&L No sar corbata# anillos# relo$# p lseras# etc& al traba$ar con ma- inaria en mo"imiento& 57&L No meter las manos o dedos en m:- inas - e se enc entran en mo"imiento# sin excepci(n& 5*&L No tratar de reparar el e- ipo& Reporta %allas al s per"isor 5/&L 8sar herramienta adec ada& 5;&L Al traba$ar - .micos# tener a tori,aci(n ! sar e- ipo de &protecci(n& 56&L 0or higiene la"arse las manos desp 9s de traba$ar sobretodo antes de comer& 5C&L Se proh.be % mar en la 0lanta& 5D&L ?lo- ear ! eti- etar energ.a peligrosa en ma- inas& O+&L No deben operar montacargas sin a tori,aci(n [Escribir texto]

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