LAS COMISIONES MIXTAS INTRODUCCION LAS COMISIONES MIXTAS DENTRO DE LAS EMPRESAS GENERAN ARMONIA, ADEMAS DE ESTAR BIEN

ANTE LOS TRABAJADORES Y LAS AUTORIDADES LABORALES, LAS EMPRESAS CUMPLEN CON CIERTOS REQUERIMIENTOS DE ORDEN LEGAL Y SOCIAL. EN LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, TODAS LAS EMPRESAS, YA SEAN COMERCIOS, DE SERVICIOS PROFESIONALES, O DE SERVICIOS GENERALES, ESTAN OBLIGADOS A CUMPLIR CON LOS REQUERIMIENTOS DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, Y UN REQUERIMIENTO DE ESTOS SON LA CREACION DE LAS COMISIONES MIXTAS. LAS COMISIONES MIXTAS DE TRABAJO DEBEN DE EXISTIR EN TODO CENTRO LABORAL, YA QUE SON UN REQUISITO PARA CUMPLIR CON LO ESTIPULADO EN LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, EN SU TITULO IV DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES Y DE LOS PATRONES. LAS COMISIONES QUE MARCA LA LEY SON; COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE, COMISION MIXTA DE CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO, COMISION MIXTA DE PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES, COMISION MIXTA DEL REGLAMENTO INTERIOR DEL TRABAJO Y COMISION MIXTA DE PREFERENCIA ANTIGEDAD Y ASCENSO. LAS TRES PRIMERAS NO SOLO SON POR DISPOSICION DE LEY, ESTAS TRES COMISIONES SON UN MANDATO CONSTITUCIONAL, MEDIANTE EL ARTCULO 123-A DE LA CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS QUE EN SUS FRACCIONES NOS SEALA: FRACCION IX.- DERECHOS DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS. XII.-OBLIGACION DE LAS EMPRESAS A CAPACITAR O ADIESTRAR A SUS TRABAJADORES.

XV.- OBLIGACION DEL PATRON A CUMPLIR CON LOS PRECEPTOS LEGALES SOBRE SEGURIDAD E HIGIENE. EN LA ACTUALIDAD EXISTEN TREITA Y SEIS NORMAS OFICIALES MEXICANAS, QUE SE REFIEREN A LA SEGURIDAD E HIGIENE Y DE PROTECCION AMBIENTAL. LA LEY PREVEE SANCIONES PARA LAS EMPRESAS QUE NO CUMPLAN CON LAS DISPOSICIONES QUE SE REFIEREN A SEGURIDAD E HIGIENE, EL ARTICULO 994 EN SU FRACCION V DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, SEALA QUE SE IMPONDRA MULTA DE 15 A 315 VECES DE EL SALARIO MINIMO GENERAL DE LA ZONA ECONOMICA DE DONDE SE ESTABLESCA EL GIRO DEL NEGOCIO O EMPRESA, AL PATRON QUE NO CUMPLA EN SUS INSTALACIONES CON LAS OBSERVACIONES EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE, SI LA EMPRESA O PATRON REINCIDE, DENTRO DEL PLAZO QUE SE CONCEDA PARA SUBSANAR LAS ANOMALIAS ENCONTRADAS EN UNA REVISION DE LA S. T. P.S. SE PODRA LLEGAR A LA CLAUSURA DEL ESTABLECIMIENTO. EN ESTE RUBRO TOCA A NOSOTROS LOS TRABAJADORES HACER LAS OBSERVACIONES PERTINENTES PARA QUE LA EMPRESA CUMPLA CON LO REQUERIDO POR LA LEY, Y ESTO SE HARA MEDIANTE LAS COMISIONES QUE LA LEY AVALA.

CONSTITUCION DE UNA COMISION MIXTA QUE ES LA C M S H? ES UN ORGANISMO BIPARTITO FORMADO POR IGUAL NUMERO DE REPRESENTANTES DE TRABAJADORES Y DEL PATRON, Y TIENE POR OBJETIVO INVESTIGAR LA CAUSA DE LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DEL TRABAJO, ASI COMO PONER MEDIDAS PARA PREVENIRLOSY MINIMIZARLOS Y VIGILAR QUE SE CUMPLAN. COMO SE INTEGRA LA C M S H? SE INTEGRA POR UN TRABAJADOR Y EL PATRON.CUANDO EL CENTRO DE TRABAJO CUENTE CON MENOS DE 15 TRABAJADORES. UN COONDINADOR, UN SECRETARIO Y LOS VOCALES QUE ACUERDEN EL PATRON O SUS REPRESENTANTES Y EL SINDICATO O EL REPRESENTANTE DE LOS TRABAJADORES EN CASO DE QUE NO EXISTA FIGURA SINDICAL, CUANDO EL CENTRO DE TRABAJO CUENTE CON 15 TRABAJADORES O MAS. CUALES SON LAS FUNCIONES DE LA C M S H? IDENTIFICAR LOS AGENTES, CONDIES PELIGROSOSO INSEGURAS Y ACTOS INSEUROS EN EL CENTRO DE TRABAJO. INVESTIGAR LAS CAUSAS DE LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DE TRABAJO DE ACUERDO A LOS ELEMENTOS QUE LES PROPORCIONE EL PATRON Y OTROS QUE ESTIMEN NECESARIOS. PROPONER AL PATRON MEDIDAS PARA PREVENIR LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DEL TRABAJO, BASADAS EN LA NORMATIVIDAD Y EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE. DAR SEGUIMIENTO A LA INSTAURACION DE LAS MEDIDAS PROPUESTAS POR LA COMISION, PARA MITIGAR LOS RIESGOS DE TRABAJO.

BASES LEGALES DE UNA COMISION DE SEGURIDADE HIGIENE.

LAS DIFERENTES COMISIONES MIXTAS QUE SE PUEDEN ORGANIZAR EN LOS CENTROS DE TRABAJO, TIENEN UNA PARTE LEGAL PARA PODER CONSTITUIRSE, EN ESTE CASO QUE HABLAMOS DE LA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE, LA CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, NOS SEALA EN SU ARTICULO 123 EN SU APARTADO A, FRACCION XV, QUE EL PATRON ESTA OBLIGADO A OBSERVAR, LAS MEDIDAS NECESARIAS EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE. POR SU PARTE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, EN SU ARTICULO 509, NOS DICE; QUE EN CADA EMPRESA O ESTABLECIMIENTO DE TRABAJO SE ORGANIZARAN LAS COMISIONES MIXTAS DE SEGURIDAD E HIGIENE, COMPUESTAS POR IGUAL NUMERO DE REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES, ASI COMO DEL PATRON O EMPRESA. LA OTRA PARTE ES LA SINDICAL, YA QUE LA COMISION DEBE NACER EN EL PLENO DE LA ASAMBLEA, DONDE SE NOMBRARAN LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES ANTE EL PATRON, PARA FORMAR LA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE, LA ACTA CONSTITUTIVA DEBE DE CONTAR CON LOS SIGUIENTES DATOS; RAZON SOCIAL, DOMICILIO COMPLETO DE LA EMPRESA, REGISTRO FEDERAL DE CONTRIBUYENTES, REGISTRO PATRONAL, GIRO O RAMA INDUSTRIAL, FECHA DE INICIO DE ACTIVIDADES, NUMERO DE TRABAJADORES Y NUMERO DE TURNOS, FECHA DE INTEGRACION DE LA CITADA COMISION, NOMBRE Y FIRMA DEL PATRON O DE SU REPRESENTANTE, NOMBRE Y FIRMA DE LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES, EN CASO DE QUE EL CENTRO DE TRABAJO CUENTE CON MENOS DE 15 TRABAJADORES, NOMBRE Y FIRMA DEL COORDINADOR, SECRETARIO Y VOCALES EN EL CASO DECONTAR CON MAS DE 15 TRABAJADORES.

ALCANCE O APLICACIN DE LA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE. EL ALCANCE DE LA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE ABARCA A TODA LA EMPRESA. EL COORDINADOR PRESIDE LAS REUNIONES DE LA COMISION, DIRIGE Y COORDINA, EL FUNCIONAMIENTO DE LA COMISION, PROMUEVE LA PARTICIPACION DE LOS INTEGRANTES, INTEGRA EL PROGRAMA ANUAL DE LOS RECORRIDOS Y LOS PRESENTA AL PATRON, CONSIGNA LAS ACTAS DE LOS RECORRIDOS ENTRE OTRAS FUNCIONES. FUNCIONES DEL SECRETARIO DE LA COMISION. CONVOCAR A LA COMISION MIXTA A LAS REUNIONES NECESARIAS, ORGANIZAR CON EL COORDINADOR LAS ACTIVIDADES, APOYAR LAS INVESTIGACIONES DE CAUSAS DE ACCIDENTES, ELABORAR CON EL COORDINADOR LAS ACTAS DE LOS RECORRIDOS, GUARDAR LAS COPIAS DE EL ACTA DE CONSTITUCION Y ACTAS DE LOS RECORRIDOS ASI COMO LAS EVIDENCIAS DE LA CAPACITACION IMPARTIDA A LA PROPIA COMISION. FUNCIONES DE LOS VOCALES DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE. PARTICIPAR EN LAS REUNIONES DE LA COMISION DE SEGURIDAD E HIGIENE, PARTICIPAR EN LOS RECORRIDOS, RECABAR INFORMACION SOBRE LAS CONDICIONES INSEGURAS O ACTOS INSEGUROS, REVISAR LAS ACTAS DE LOS RECORRIDOS, PARTICIPAR EN LAS INSPECCIONES, SOBRE LAS CONDICIONES GENERALES DE SGURIDAD E HIGIENE, QUE PRACTIQUE LA AUTORIDAD LABORAL EN EL CENTRO DE TRABAJO. CONCLUSIONES LAS EMPRESAS QUE CUMPLEN CON LA INTEGRACION DE LAS DIFERENTES COMISIONES, SON EMPRESAS O PATRONES CONFIABLES EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL, PERO PARA LOGRAR ESTO, LAS COMISIONES DEBEN DE FUNCIONAR, LAS COMISIONES DE ESCRITORIO NO DAN MEJORAS AL CENTRO DE TRABAJO.

LAS VERDADERAS COMISIONES, IDENTIFICAN LOS PUNTOS DE ALTO RIESGO DODE SE PODRIA SUFRIR UN INCIDENTE, O LO QUE ES PEOR UN ACCIDENTE, Y DAN PERSPECTIVAS PARA MINIMIZAR LOS RIESGOS LABORALES, DESAROLLANDO ASI UNA CULTURA DE TRABAJO BAJO LAS NORMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE, APLICABLES EN LA MATERIA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, PARA ASI LOGRAR LA MEJORA CONTINUA DE LA EMPRESA Y EL BIENESTAR DE LOS TRABAJADORES.

EQUIPO FORMADO POR LOS COMPAEROS: EPIGMENIO ZUIGA HERNANDEZ JOSE ANTONIO ALVARADO BAUTISTA Y TEOFILO ALVARADO MARTINEZ. CURSO-TALLER DE ADMINISTRACION SINDICAL INTEGRAL DICIEMBRE 2012.