Estatuto 2013

Universidad Peruana Los Andes
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AUTORIDADES DE LA
UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES
DR. JOS MANUEL CASTILLO CUSTODIO

RECTOR
DR. JESS ARMANDO CAVERO CARRASCO

VICERRECTOR ACADMICO
DR. CASIO AURELIO TORRES LPEZ

VICERRECTOR ADMINISTRATIVO
ABOG. VICTOR JULIO VILLARREAL SIFUENTES

SECRETARIO GENERAL
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INTEGRANTES DE LA COMISIN DE PROYECTO DE REFORMA ESTATUTARIA
OFICIO N 928-SG-UPLA 2011

PRESIDENTE............................................................... Dr. MAXIMILIANO VILA POMA VICE PRESIDENTE................................................... Mg. MIGUEL VILCAPOMA IGNACIO SECRET./TESOR......................................................... Ing. JAVIER NAVARRO VELIZ MIEMBRO.................................................................... Mg. RUBEN TAPIA SILGUERA MIEMBRO.................................................................... Mg. FREDI GUTIRREZ MARTNEZ MIEMBRO.................................................................... Mg. LUIS ARTEAGA CASTROMONTE MIEMBRO.................................................................... Abog. PIERRE CHIPANA LOAYZA MIEMBRO.................................................................... Mg. MIGUEL MERCADO REY MIEMBRO.................................................................... Abog. RENATO LLERENA PRADO MIEMBRO.................................................................... Alumna DANERY GUZMN VILLANES MIEMBRO.................................................................... Alumna YSAMAR VILLAVERDE PUGA MIEMBRO.................................................................... Alumno WIDER HILARIO VILAR MIEMBRO.................................................................... Alumno LUIS GMEZ ESPLANA SUPERNUMERARIO................................................ Sr. JESS ALANIA GAVILN
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REPRESENTANTES DE LA ASAMBLEA UNIVERSITARIA

AUTORIDADES
DR. JOS MANUEL CASTILLO CUSTODIO DR. JESS ARMANDO CAVERO CARRASCO DR. CASIO AURELIO TORRES LOPEZ
Rector Vicerrector Acadmico Vicerrector Administrativo
DIRECTOR
DR. ANIBAL DIAZ LAZO Director (e) de Escuela de Posgrado
DECANOS
PH.D. MOHAMED MEHDI HADI MOHAMED DR. MAURICIO MUOZ MELGAREJO DR. ROBERTO BERNARDO CANGAHUALA DR. EUTIMIO JARA RODRGUEZ MG. MIGUEL VILCAPOMA IGNACIO MCBLGO. JULIN QUIONES HINOSTROZA Facultad de Ingeniera Facultad de Educacin y Ciencias Humanas Facultad de Medicina Humana Facultad de Ciencias Administrativas y Contables Facultad de Derecho y Ciencias Polticas Encargado de la Facultad de Ciencias de la Salud
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PLANA DOCENTE CATEGORA PRINCIPALES

DRA. GLORA MARA MUOZ PACHECO DR. PABLO MXIMO CANICELA LLALLICO DR. JORGE LUIS PALOMINO VARGAS DRA. VILMA CALDERN CORNEJO MG. WILLIAMS OLIVERA ACUA DR. SANTIAGO ZEVALLOS SALINAS MG. FREDI GUTIERREZ MARTNEZ MG. RONALD SAMAME TALLEDO MG. RUBN TAPIA SILGUERA Facultad de Educacin y Ciencias Humanas Facultad de Ciencias Administrativas y Contables Facultad de Derecho y Ciencias Polticas Facultad de Educacin y Ciencias Humanas Facultad de Ciencias de la Salud Facultad de Ingeniera Facultad de Ciencias Administrativas y Contables Facultad de Medicina Humana Facultad de Ingeniera
PLANA DOCENTE CATEGORA ASOCIADOS

DR. GILMER GREGORIO ROSALES ROJAS MG. LUIS ARTEAGA CASTROMONTE MG. LEANDRO ROJAS ESPINOZA MG. MIGUEL MERCADO REY ECON. JORGE PACHAS GUILLEN CPC. EXALTACIN MELENDEZ RIVERA PROF. ANTONIO SOLANO RIVERA Facultad de Ingeniera Facultad de Derecho y Ciencias Polticas Facultad de Ingeniera Facultad de Medicina Humana Facultad de Ciencias Administrativas y Contables Facultad de Ciencias Administrativas y Contables Facultad de Educacin y Ciencias Humanas
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PLANA DOCENTE CATEGORA AUXILIARES

M.C. GUSTAVO BASTIDAS PRRAGA Facultad de Medicina Humana
REPRESENTANTES DE EGRESADOS
FAREL PORTA GUILLEN CAROLINA IVON MORALES CAARI
REPRESENTANTES DE LA PROMOTORA
SRA. MARA DEL PILAR MORALES ARIAS SR. JESS ALANIA GAVILN
REPRESENTANTE DE LOS ESTUDIANTES 2012-2013

JHONATAN ALCIDES ARANDA ROJAS JHON HARRISON AVELINO UMARENA ANA ALICIA ROJAS PALOMINO CHRISTOPHER CARLOS DEXTRE TRILLO SHEILA ANGLICA TORRE CRDENAS ALBERTO JOS PLAZA ARROYO MARTHA JAZMN GRAJEDA PARI JHONATAN CARHUAMACA PARIONA CRISTIAN ELVIS OLIVERA ENRQUEZ RASHIDA KAROL TORRES GUIVIN ALBERTO GUTIRREZ ROJAS PAUL BERTRAND VERA PORRAS
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HIALINA ROSARIO RAFAL RONCAL MOISS DAVID CANCHANYA QUISPE JHUSARA ROMERO ORIHUELA TARY RUTH ALCAL MERCADO TEDDY GONZALES ROJAS
REPRESENTANTE DE LOS ESTUDIANTES 2011-2012

CSAR CRISTIAN ROS OCHOA MOVI JUAN MATEO ORTEGA FRANKLIN MICHAEL PARIONA RAMOS LUIS JULIO GMEZ ESPLANA ABRAHAM CESAR TORRES FLORES WIDER RENZO HILARIO VILLAR CYNTHIA ESTEPHANIE RODRGUEZ CANGALAYA JOSEPH JACOB MEZA PERALTA ILICH BAQUERIZO GOCHE MARIBEL VERNICA MEZA FIGUEROA YSAMAR GABRIELA VILLAVERDE PUGA EDWARD DAVID QUISPE HIDALGO ROCO DEL PILAR HUAMAN ARAUJO CRISTHIAN DIEGO OR HURTADO DANERY GUZMAN VILLANES HENRY MARLON GMEZ VENTURA INGRIED HEIDY ZIGA PALACIOS
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Asamblea Universitaria
Comit Electoral Universitario
O cina Universitaria de Auditoria y Control
ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES
Consejo Universitario
Rectorado
O cina de Asesora Jurdica
Secretaria General
Imagen Institucional y Marketing
O cina Universitaria de Plani cacin
Direccin Universitaria de Gestin de la Calidad
O cina Universitaria de Informtica y Sistemas
O cina Universitaria de Relaciones Nacionales e Internacionales
Vicerrectorado Administrativo
Vicerrectorado Acadmico
Direccin Universitaria de Desarrollo Acadmico
Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia,
Tecnologa y Desarrollo
O cina Universitaria de Diseo y Construccin O cina Universitaria de Logstica y Mantenimiento
O cina Universitaria de Economa y Finanzas

O cina Universitaria de Produccin
O cina Universitaria de Personal
Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario
O cina Universitaria de Educacin a Distancia
Centro de Produccin Mantaro
O cina Universitaria de Admisin
Centro de Idiomas
Clnica Docente Universitaria

Clnica Odontolgica
Centro Pre Universitario
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Facultad de Derecho y Ciencias Polticas
Facultad de Educacin y Ciencias Humanas
Facultad de Ciencias Administrativas y Contables
Facultad de Ciencias de la Salud
Facultad de
Ingeniera
Facultad de Medicina Humana
Escuela de Posgrado
SEDES
Filial Lima
CATs
NDICE EXPOSICIN DE MOTIVOS DECLARACIN DE PRINCIPIOS

TTULO I
DE LAS DISPOSICIONES GENERALES
TTULO II
DE LA UNIVERSIDAD Y SU ORGANIZACIN CAPTULO I DE LOS RGANOS DE GOBIERNO CAPTULO II DE LA ASAMBLEA UNIVERSITARIA CAPTULO III DEL CONSEJO UNIVERSITARIO CAPTULO IV DE LAS COMISIONES DE CONSEJO UNIVERSITARIO CAPTULO V DEL RECTOR Y VICERRECTORES CAPTULO VI DEL CONSEJO DE FACULTAD Y EL DECANO
TTULO III DE LA COORDINACIN INTERUNIVERSITARIA
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TTULO IV DEL PROCESO ELECTORAL

CAPTULO I DEL COMIT ELECTORAL CAPTULO II DE LAS ELECCIONES
TTULO V DE LA ORGANIZACIN ACADMICA

CAPTULO I DE LAS FACULTADES CAPTULO II DE LOS DEPARTAMENTOS ACADMICOS CAPTULO III DE LAS DIRECCIONES DE LAS ESCUELAS ACADMICO PROFESIONALES CAPTULO IV DE LAS FILIALES Y SEDES CAPTULO V DE LA EDUCACIN A DISTANCIA CAPTULO VI DE LA ESCUELA DE POSGRADO
TTULO VI DEL RGIMEN ACADMICO

CAPTULO I DEL RGIMEN DE ESTUDIOS, GRADOS Y TTULOS
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TTULO VII DE LOS DOCENTES

CAPTULO I DE LAS CATEGORAS Y LOS REGMENES DE DEDICACIN CAPTULO II DEL INGRESO A LA DOCENCIA, LA RATIFICACIN Y PROMOCIN CAPTULO III DE LOS DEBERES Y DERECHOS CAPTULO IV DE LOS ESTMULOS CAPTULO V DEL TRMINO DE LA CARRERA Y LAS SANCIONES CAPTULO VI DE LAS INCOMPATIBILIDADES
TTULO VIII DE LOS ESTUDIANTES

CAPTULO I GENERALIDADES CAPTULO II DE LOS DEBERES Y DERECHOS DE LOS ESTUDIANTES CAPTULO III DE LOS ESTMULOS CAPTULO IV DE LAS SANCIONES CAPTULO V DE LA REPRESENTACIN ESTUDIANTIL
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TTULO IX DE LOS GRADUADOS
TTULO X DE LA INVESTIGACIN
CAPTULO I GENERALIDADES CAPTULO II DE LA DIRECCIN UNIVERSITARIA DE INVESTIGACIN CIENCIA, TECNOLOGA Y DESARROLLO E INSTITUTOS DE INVESTIGACIN
TTULO XI DE LA EXTENSIN, PROYECCIN Y BIENESTAR UNIVERSITARIO

CAPTULO I DE LA EXTENSIN Y PROYECCIN UNIVERSITARIA CAPTULO II DEL BIENESTAR UNIVERSITARIO CAPTULO III DEL CENTRO PRE - UNIVERSITARIO
TTULO XII DE LA ADMINISTRACIN UNIVERSITARIA

CAPTULO I DE LA ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA CAPTULO II DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y DE SERVICIOS
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EJE DE GOBIERNO Y GESTIN
TTULO XIII DEL RGIMEN ECONMICO

CAPTULO I GENERALIDADES CAPTULO II DE LA CONDUCCIN ECONMICA CAPTULO III DE LAS REMUNERACIONES CAPTULO IV DE LA AUDITORIA Y CONTROL INTERNO
DISPOSICIONES FINALES DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS DISPOSICIONES TRANSITORIAS
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EXPOSICIN DE MOTIVOS DE LA REFORMA DEL ESTATUTO DE LA UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES.

Es de conocimiento de la comunidad que la Ley Universitaria N 23733 en sus disposiciones transitorias, ha establecido que cada universidad del pas elabore su propio Estatuto; la nuestra, despus de su institucionalizacin convoc tambin a elecciones para la conformacin de la Asamblea Estatutaria, integrada por docentes de las diferentes categoras y la representacin estudiantil, poniendo en vigencia el primer Estatuto de la Universidad en el ao de 1993. Como primer instrumento normativo adoleca de ciertas imprecisiones, como toda obra humana, sobre todo cuando basamos su elaboracin teniendo como modelo el Estatuto de otras universidades del pas. Este instrumento normativo ha regido los destinos de nuestra institucin universitaria hasta esta fecha, con ciertas reformas, introducidas oportunamente. Sin embargo, despus de transcurrido dieciocho (18) aos de vigencia, el Consejo Universitario ha decidido formar una Comisin para que pueda reformar nuestro Estatuto Universitario. La que se ha producido teniendo los siguientes aspectos como lmites formales: Un texto normativo (Estatuto) elaborado en armona con la Ley Universitaria N 23733, y la vigencia actual de esa misma Ley Universitaria con ciertas modificaciones. El Consejo Universitario, con acierto, ha decido una reforma del Estatuto vigente, no en la elaboracin de un nuevo texto normativo, sino en la reforma de lo existente porque tampoco el marco
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normativo de carcter legal que le da sustento, ha sufrido cambios sustanciales. Es cierto que el gobierno ha introducido la denominada Ley de Promocin de la Inversin Privada en la Educacin, a travs del Decreto Legislativo N 882; es decir, un nuevo rgimen universitario de gestin y de estructura privada, de carcter societario. Nuestra institucin universitaria, ejerciendo libremente su autonoma universitaria, con sumo acierto no se adecu a este sistema universitario permaneciendo como una institucin sin fines de lucro, bajo la gestin gubernamental de sus docentes y estudiantes y dentro del espritu de la Ley Universitaria N 23733. La Comisin de Reforma Estatutaria se ha circunscrito en sus decisiones al espritu de la Ley Universitaria para introducir las reformas en el Estatuto Universitario teniendo presente con profunda conviccin que la funcin principal de la Universidad, como centro del espritu y razn, es la bsqueda de la verdad, la afirmacin de los valores y el servicio a la comunidad donde se desarrolla; al mismo tiempo, el respeto al pluralismo y la libertad de pensamiento, de crtica, la libertad de expresin, el desarrollo de los principios constitucionales en perspectiva a una sociedad democrtica de carcter constitucional, sobrevalorando a la persona humana como fin supremo de la sociedad y del Estado. Hemos tratado de precisar los diversos dispositivos del Estatuto, con la
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finalidad de que la tarea fundamental de la actividad acadmica est centralizada como una preocupacin esencial de la Universidad y que esta actividad trascienda y tenga materialidad en una investigacin permanente, se plasme en la formacin profesional, puesto que creamos saber y educamos en el saber, garantizando la calidad de los servicios que deben brindar nuestros egresados a la colectividad, con las competencias que deben caracterizar genuinamente a la Universidad Peruana Los Andes. Es cierto que debe mejorarse el servicio administrativo en el sentido ms amplio de la palabra, teniendo como norte la calidad universitaria en el que el servicio administrativo debe ser gil, eficaz, pertinente y oportuna, con la finalidad de que nuestros estudiantes y docentes no se sientan maltratados por una administracin lenta y muchas veces perjudicial. En la reforma del Estatuto hemos tratado de imprimir la suma importancia de la labor docente, como esencial y sine qua non en la vida universitaria, la que debe expresarse en la labor de investigacin que debe ser elevada a su real dimensin, la formacin acadmica, la proyeccin social y otras actividades afines a la Universidad. Todas las dems actividades sirven a la labor acadmica que desarrollamos los docentes con nuestros alumnos. La reforma del Estatuto se orienta a crear las condiciones ms ptimas normativamente para el proceso de acreditacin que debe materializarse en todas las Facultades de la Universidad
en el mediano plazo, debiendo, por tanto, caracterizarse todas las unidades acadmicas por una excelencia acadmica real y envidiable dentro de la colectividad que le permita mantener siempre una poblacin estudiantil selecta y adecuada. En una situacin de proliferacin de universidades, por iniciativa privada o tambin por decisin gubernamental, nuestra Universidad tiene que tomar con energa y con decisin el reto del presente y el desafo que debe enfrentar con serenidad, imaginacin y creatividad para consolidarse como institucin donde su labor acadmica prioritaria debe ser indiscutible. La nota distintiva de la Universidad debe concretarse en la seriedad, perseverancia y sostenibilidad acadmica que lo caracterizar como institucin de creatividad intelectual. La Universidad debe constituirse en depositaria del saber de la sociedad, ser su conciencia intelectual, encarnar su ciencia, sus artes y sus humanidades; es decir, la meritocracia debe ser su brjula y su norte en la asignacin de cargos acadmicos como administrativos, debe consolidarse en una meritocracia autogestada que permita erradicar otros criterios no universitarios que nos puede apartar de los valores que debe cultivarse al interior de la Universidad.
Huancayo, noviembre 2011 La Comisin de Reforma Estatutaria
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DECLARACIN DE PRINCIPIOS
La Universidad Peruana Los Andes es una institucin educativa de nivel superior de carcter privado, sin fines de lucro, ubicada en la regin Junn, con sede principal en la ciudad de Huancayo; contribuye al desarrollo sostenible de la regin y del pas. Se sustenta en los siguientes principios: 1. Es cientfica, porque genera y aplica nuevos conocimientos y tecnologas, para el logro del bienestar individual y colectivo del hombre en armona con el medio ambiente, enmarcados en los valores: verdad, laboriosidad, honestidad, transparencia y justicia. 2. Es pluralista, solidaria y democrtica, porque respeta las diversas concepciones ideolgicas, filosficas y de credo coexistentes en la sociedad; vivenciando las ms grandes aspiraciones de los pueblos, cuestionando el dogmatismo, violencia, intolerancia y discriminacin por ser extraos a su propia naturaleza. 3. Es unitaria, dinmica y crtica, porque sus estamenlos conforman la comunidad universitaria que de manera integrada trabaja para lograr sus fines y objetivos; propiciando la interaccin entre Universidad y sociedad; mediante la investigacin cientfica, la formacin profesional, la extensin universitaria y proyeccin social. 4. Es empresarial, porque se desarrolla en base a una gestin estratgica y polticas generadoras de capital humano con pensamiento sistmico y emprendedor, y la creacin de unidades productivas a travs de una administracin eficiente y eficaz.
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TTULO I DE LAS DISPOSICIONES GENERALES

CAPTULO NICO Artculo 1.- La Universidad Peruana Los Andes cuyas siglas son (UPLA) fue creada por Ley N 23757 y su ampliatoria Ley N 24697, es una Institucin educativa con personera jurdica de derecho privado sin fines de lucro constituida por docentes, estudiantes y graduados; dedicada al cultivo del saber y la cultura, a la investigacin cientfica y tecnolgica, la formacin profesional, extensin, proyeccin social y bienestar universitario y, a la produccin de bienes y servicios. La sede central se ubica en la ciudad de Huancayo. Artculo 2.- La Universidad Peruana Los Andes, se rige por sus principios y por la Constitucin Poltica del Per, Ley Universitaria N 23733, Ley General de Educacin Vigente, el presente Estatuto, sus reglamentos y dems normas conexas. Artculo 3.- La Universidad Peruana Los Andes es constitucionalmente autnoma en su gobierno acadmico, econmico, normativo y administrativo. Artculo 4.- Son fines de la Universidad Peruana Los Andes: a) La formacin integral de profesionales cientficos y humanistas; b) La realizacin y fomento de la investigacin cientfica y tecnolgica, dando prioridad a los problemas de la realidad regional y nacional; c) La proyeccin social y extensin universitaria, para contribuir al desarrollo socio-econmico y cultural de la sociedad; d) El desarrollo y la difusin de la cultura universal y nacional con sentido crtico y creativo; e) La preservacin y conservacin del medio ambiente y la biodiversidad; f) La prctica de los valores universales y nacionales: ticos, cvicos y vocacin de servicio a la comunidad, orientados al respeto de la dignidad humana; y g) La actualizacin permanente de sus docentes. Artculo 5.- La Universidad Peruana Los Andes tiene la potestad de crear nuevas Facultades, Escuelas Acadmico Profesionales, Unidades y Programas de Posgrado, Unidades de Investigacin Cientfica y Formacin Profesional, de Produccin y Prestacin de Servicios, Institutos, laboratorios, Centros de Experimentacin y otros; en concordancia con sus fines y objetivos. Artculo 6.- Son funciones generales de la Universidad Peruana Los Andes: a) Cumplir y hacer cumplir el Estatuto de la Universidad Peruana Los Andes; b) El ejercicio y la defensa de su autonoma universitaria;
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c) El autogobierno con participacin de docentes, estudiantes y graduados en todos los niveles de gobierno; de conformidad con la Ley Universitaria y el presente Estatuto; integra a la entidad fundadora, siempre que mantenga sus principios de fundacin institucional; d) La planificacin, organizacin, gestin y control de carcter autosostenidos por Facultades, Escuelas Acadmico Profesionales, Coordinaciones y Comisiones Acadmicas, con una poltica de alternancia, renovacin peridica de sus representantes, autoridades y funcionarios. La revocacin de los mandatos de sus representantes y autoridades; e) Garantizar la libertad de Ctedra en el marco de la Constitucin Poltica del Per y la Ley Universitaria; f) El respeto a la libertad de pensamiento, de crtica, de peticin, de expresin, de asociacin, a la discrepancia alturada, el respeto a los derechos humanos y al pluralismo ideolgico;
g) La produccin intelectual de sus docentes, estudiantes y graduados; y h) La organizacin y desarrollo de empresas de produccin de bienes y servicios como sustento econmico. Artculo 7.- El Campus Universitario es inviolable. Las fuerzas policiales slo pueden ingresar por mandato judicial o a peticin expresa del Rector, quien debe dar cuenta inmediata al Consejo Universitario, salvo caso de flagrante delito o peligro inminente de su perpetracin. Artculo 8.- Los locales universitarios son utilizados para el cumplimiento de sus fines y objetivos; dependen del Rector, Decanos de las Facultades, Directores de las Escuelas Acadmico Profesionales, Filiales y Coordinadores de Sedes. Los daos ocasionados a los locales sern denunciados ante las autoridades, conforme a Ley.
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TTULO II DE LA UNIVERSIDAD Y SU ORGANIZACIN

CAPTULO I DE LOS RGANOS DE GOBIERNO Artculo 9.- El gobierno de la Universidad Peruana Los Andes se ejerce por: a) La Asamblea Universitaria; b) El Consejo Universitario; c) El Rector; d) Los Consejos de Facultad; y e) Los Decanos. CAPTULO II DE LA ASAMBLEA UNIVERSITARIA Artculo 10.La Asamblea Universitaria es el mximo rgano de Gobierno de la universidad y est integrada por los siguientes miembros: a) El Rector y los Vicerrectores; b) Los Decanos de las Facultades; c) El Director de la Escuela de Posgrado; d) Los representantes de los Docentes ordinarios en nmero igual al doble de la suma de las autoridades universitarias a que se refieren los incisos anteriores. La mitad de ellos son profesores principales; del resto, las dos terceras partes son profesores asociados y un tercio son profesores f) Los Representantes de los Graduados en nmero de dos; y g) Dos representantes de la Entidad Fundadora; siempre que sta se encuentre en actividad, la misma que debe mantener sus principios de fundacin y contribuyan al desarrollo de la Universidad. Los funcionarios del ms alto nivel asisten a la Asamblea Universitaria cuando son requeridos en su condicin de asesores y participan en ella con derecho a voz y sin voto. Artculo 11.- La Asamblea Universitaria representa a la comunidad universitaria y tiene las siguientes atribuciones: a) Elegir al Rector y a los Vicerrectores, asimismo declarar la vacancia en sus cargos; b) Ratificar el Plan Estratgico Institucional (PEI), Presupuesto Institucional de Apertura (PIA) y el Plan Operativo Institucional (POI) aprobado por el Consejo Universitario; auxiliares; elegidos por y entre los docentes de las respectivas categoras. En caso de fraccin corresponde uno ms a la categora que tenga la fraccin superior; e) Los representantes de los Estudiantes que constituyen el tercio del nmero total de los miembros de la Asamblea Universitaria;
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c) Pronunciarse sobre la memoria anual del Rector y evaluar el funcionamiento de la Universidad; d) Acordar la creacin, fusin, supresin o reorganizacin de las Facultades, Escuelas Acadmico Profesionales, Escuela de Posgrado, Filiales y Sedes, Departamentos Acadmicos, Institutos y otras unidades acadmicas y administrativas, a propuesta del Consejo Universitario; e) Elegir a los miembros del Comit Electoral Universitario; f) Reformar el Estatuto de la Universidad con el voto favorable de los dos tercios de sus miembros legales; g) Fiscalizar toda actividad acadmica, econmica, financiera y su rgimen normativo; h) Implementar el Sistema de Auditora y Control Interno y elegir al Jefe de la oficina universitaria de Auditora y Control Interno y a sus miembros. Artculo 12.La Asamblea Universitaria se rene en sesin ordinaria una vez por mes y en sesin extraordinaria por iniciativa del Rector, peticin de la mayora del nmero legal de los miembros del Consejo Universitario o de un tercio del nmero legal de los miembros de la Asamblea Universitaria. Artculo 13.- El qurum para las sesiones de la Asamblea Universitaria, en primera citacin, es la mitad ms uno del nmero legal de sus miembros y sus acuerdos se toman por mayora de votos, entendindose como tal, el
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nmero entero inmediato superior a la mitad de los concurrentes. En segunda citacin el qurum de la Asamblea Universitaria, ser con el tercio del nmero legal de sus miembros y sus acuerdos se toman por mayora de votos. Artculo 14.- La convocatoria a las Asambleas Ordinarias se hace en forma pblica y por cdula personal, con anticipacin no menor de setenta y dos horas. A falta de qurum en la primera citacin, se procede a una segunda citacin al da siguiente en el mismo lugar y a la misma hora. La reconsideracin de un acuerdo de la Asamblea Universitaria requiere del voto favorable de los dos tercios del nmero legal de sus miembros, tanto en su admisin como en su aprobacin. Artculo 15.- Las convocatorias a las Asambleas Universitarias Extraordinarias son efectuadas por el Rector en un plazo no mayor de setenta y dos horas, despus de ser solicitada y con agenda especfica. De no ser convocada por el Rector, debern ser convocadas por el Vicerrector Acadmico, Vicerrector Administrativo o el docente ms antiguo en la Categora de Principal, miembro de la Asamblea Universitaria. Artculo 16.- La condicin de Miembro de la Asamblea Universitaria se pierde en los casos siguientes: a) Cuando deja de ser autoridad universitaria; b) En los casos de suspensin o separacin de acuerdo a lo establecido en la Ley y en el presente Estatuto;
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c) Por cambio de categora de los docentes; d) Por cese de los docentes; e) Por renuncia; f) Cuando pierden la condicin de estudiante; g) Por licencia acumulada que signifique apartamiento de la Universidad por un periodo mayor de seis meses; y h) Por inasistencia injustificada a tres Sesiones, sean Ordinarias o Extraordinarias. CAPTULO III DEL CONSEJO UNIVERSITARIO Artculo 17.- El Consejo Universitario es el rgano de direccin superior de gestin estratgica, de promocin y de ejecucin de la Universidad. Fija la poltica institucional en concordancia con sus fines. Artculo 18.- El Consejo Universitario est integrado por los siguientes miembros: a) El Rector, quien lo preside; b) Los Vicerrectores; c) Los Decanos de las Facultades; d) El Director de la Escuela de Posgrado; e) Los representantes de los Estudiantes, cuyo nmero es de un tercio del total de los Miembros del Consejo; y
f) Un representante de los Graduados. El Consejo Universitario tiene las siguientes atribuciones: a) Aprobar, a propuesta del Rector el Plan Estratgico Institucional (PEI), Presupuesto Institucional de Apertura (PIA) y el Plan Operativo Institucional (POI) de la Universidad, y someterlos a ratificacin por la Asamblea Universitaria; b) Aprobar el Reglamento General de la Universidad con sujecin a la Ley y al presente Estatuto. c) Autorizar los actos y contratos que ataen al Presupuesto General de la Universidad y resolver todo lo concerniente a su economa; d) Proponer a la Asamblea Universitaria la creacin, fusin, supresin o reorganizacin de Facultades, Escuela de Posgrado, Escuelas Acadmicos Profesionales, Filiales, Sedes, Centros de Atencin Tutorial CATs, Departamentos Acadmicos; Institutos, Centros de Servicios Acadmicos y Unidades de Produccin, previo estudio por los organismos pertinentes; e) Ratificar la aprobacin del Currculo de Estudios propuesto por las Facultades y Escuela de Posgrado; f) Ratificar y conferir los grados acadmicos y los ttulos profesionales aprobados por las Facultades y Escuela de Posgrado; as como, otorgar distinciones honorficas y, reconocer y revalidar los estudios, grados y ttulos acadmicos de las
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universidades extranjeras conforme a Ley; g) Aprobar semestralmente el nmero de vacantes para el Concurso de Admisin, a propuesta de las Facultades y Escuela de Posgrado; h) Autorizar la celebracin de contratos y convenios de intercambio o colaboracin de la Universidad con entidades pblicas y privadas, nacionales o extranjeras, as como la realizacin de congresos o certmenes acadmicos profesionales; i) Declarar en receso temporal o reorganizar las Facultades, Escuelas Acadmicos Profesionales, Escuela de Posgrado, Filiales, Sedes y otras Unidades Acadmicas y Administrativas, o a la Universidad cuando las circunstancias lo ameriten, con cargo a dar cuenta a la Asamblea Universitaria; j) Ejercer en instancia revisora las sanciones disciplinarias recadas sobre los docentes y estudiantes; k) Formular proyectos para la reforma del Estatuto de la Universidad y presentarlos a la Asamblea Universitaria, para su revisin y aprobacin; l) Aprobar la poltica institucional en concordancia con los principios y fines de la Universidad, su papel promotor en el desarrollo nacional y regional. As como sus relaciones internas y externas; m) Nombrar, remover, ratificar, promocionar y contratar, a los docentes de
la Universidad, a propuesta de las Facultades y Escuela de Posgrado; n) Conceder licencias al personal docente de la Universidad conforme a la Ley y al Reglamento respectivo; o) Resolver en va de apelacin, los acuerdos de los Consejos de Facultad y de la Escuela de Posgrado; p) Conocer y resolver todos los dems asuntos que no estn contemplados en el presente Estatuto y Reglamentos de la Universidad; q) Convocar a los funcionarios con fines de asesoramiento e informacin al Consejo Universitario; y r) Conformar Comisiones Permanentes Especiales con sus miembros u otros, las que rendirn cuenta al plenario del cumplimiento de sus tareas. Artculo 20.- El Consejo Universitario celebra sesiones ordinarias por lo menos una vez al mes y extraordinarias cuando lo solicite el Rector o a peticin de la mitad de sus miembros legales. Artculo 21.- El Consejo Universitario, en forma anual y obligatoria, constituye Comisiones Permanentes de Asuntos Acadmicos, Administrativos y Econmicos; Tribunales de Honor (con carcter disciplinario), de Investigacin, de Extensin, Proyeccin Social Universitaria y otros que contribuyan al mejor desarrollo de la actividad universitaria, presidida por el docente de mayor jerarqua o precedencia. El Consejo Universitario puede constituir comisiones especiales para los fines no previstos en el Estatuto, quienes deben
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informar obligatoriamente en forma trimestral o cuando las circunstancias los requieran. Artculo 22.- El qurum para la instalacin y desarrollo de las sesiones del Consejo Universitario, en primera convocatoria es la mitad ms uno del nmero legal de sus miembros. En segunda citacin el qurum del Consejo Universitario, ser con el tercio del nmero legal de sus miembros y sus acuerdos se toman por mayora simple. CAPTULO IV DE LAS COMISIONES DEL CONSEJO UNIVERSITARIO Artculo 23.- Dentro del Consejo Universitario se forman comisiones de carcter permanente para el estudio, anlisis y propuestas respecto a problemas o situaciones especiales que pudieran suscitarse en la Universidad, siendo ellas: Comisin de Asuntos Acadmicos; Comisin de Administrativos; y Asuntos
CAPTULO V DEL RECTOR Y VICERRECTORES Artculo 25.- El Rector es la autoridad de mayor jerarqua y ejerce la representacin legal de la Universidad. Tiene las siguientes atribuciones: a) Cumplir y hacer cumplir la Ley, el Estatuto y los Reglamentos de la Universidad, as como los acuerdos de la Asamblea Universitaria y del Consejo Universitario; b) Convocar obligatoriamente y presidir la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitario en las oportunidades que establece la Ley y el presente Estatuto; c) Dirigir la actividad acadmica de la Universidad y su gestin administrativa, econmica y financiera; d) Presentar al Consejo Universitario, para su aprobacin, Plan Estratgico Institucional (PEI), Presupuesto Institucional de Apertura (PIA) y el Plan Operativo Institucional (POI), debiendo informar su ejecucin, evaluacin y control, en su debida oportunidad y bajo responsabilidad; e) Sustentar ante la Asamblea Universitaria la Memoria Anual y dar cuenta de la marcha de la Universidad en sus aspectos acadmicos, administrativos, econmicos y financieros; f) Refrendar los Diplomas de Grados Acadmicos, Ttulos Profesionales y Distinciones Universitarias conferidas por el Consejo Universitario;
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Comisin de Asuntos Econmicos y Financieros. Dichas comisiones deben formarse al inicio de cada ao, debiendo informar semestralmente de sus actividades al Consejo Universitario. Artculo 24.- El Consejo Universitario designar entre sus miembros Comisiones Especiales cuando el caso lo requiera.
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g) Establecer vnculos entre la Universidad y los organismos privados o pblicos, nacionales o extranjeros, para el logro de los fines que la normatividad exige a la Universidad; h) Refrendar los Reglamentos y dems Normas de la Universidad; i) Expedir Resoluciones de reconocimiento de tiempo de servicios del personal de la Universidad; j) Cautelar el uso adecuado y el acrecentamiento de las rentas, presupuesto, bienes y servicios universitarios; y k) Tiene voto dirimente en los rganos de Gobierno que preside. Artculo 26.- Para ser elegido Rector se requiere: a) Ser ciudadano en ejercicio; b) Ser Docente Principal, con no menos de doce aos en la docencia universitaria, de los cuales cinco deben serlo en la categora. No es necesario ser miembro de la Asamblea Universitaria; c) Tener el Grado Acadmico de Doctor, o el ms alto Ttulo Profesional, cuando en el pas no se otorgue aquel Grado Acadmico en su especialidad; y d) Estar ratificado o haber solicitado su ratificacin dentro del plazo establecido. Artculo 27.- El Rector es elegido por un periodo de 05 aos. No puede ser
reelegido para el periodo inmediato, ni ser candidato a Vicerrector. El cargo de Rector se ejerce a dedicacin exclusiva y es incompatible con el desempeo de otra funcin o actividad pblica o privada, excepto la de Presidente de la Asamblea Nacional de Rectores o Presidente del Consejo Regional Interuniversitario del Centro. Artculo 28.- En el caso de vacancia del Rector, asume el cargo el Vicerrector Acadmico; en caso de renuncia o ausencia de ste, el Vicerrector Administrativo; y en ausencia de los dos, el Docente Principal ms antiguo en la categora, miembro titular del Consejo Universitario en la Universidad Peruana Los Andes, a dedicacin exclusiva. En todos estos casos, quien asume el Rectorado convoca a la Asamblea Universitaria en un plazo no mayor de quince das calendario para tratar la vacancia. Artculo 29.- Son causales de vacancia del cargo de Rector: a) La renuncia aceptada por la Asamblea Universitaria. La renuncia es presentada al Vicerrector Acadmico; a falta de ste, al Vicerrector Administrativo; y en ausencia de los dos, al Profesor Principal ms antiguo, miembro titular del Consejo Universitario en la Universidad Peruana Los Andes. La renuncia irrevocable no requiere de aceptacin por la Asamblea Universitaria, ella tomar conocimiento y declarar la vacancia; b) Fallecimiento;
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c) Impedimento fsico o mental debidamente comprobado, que lo incapacite para el desempeo del cargo; d) Incurrir en falta grave en relacin al cargo, debidamente comprobada; e) Sufrir condena privativa de la libertad por sentencia ejecutoriada por delito doloso; f) Demostrar negligencia en el ejercicio de sus funciones, debidamente comprobada; y g) No convocar a los rganos de Gobierno que preside, en los plazos previstos en el presente Estatuto. Artculo 30.La Universidad Peruana Los Andes tiene dos Vicerrectores; uno Acadmico y otro Administrativo; el primero se encarga de controlar, supervisar y evaluar las reas acadmicas y el segundo, el rea administrativa, econmica y financiera de la Universidad. Artculo 31.- Son funciones del Vicerrector Acadmico: a) Coordinar con el Rector en la direccin de los asuntos de su competencia; b) Dirigir, impulsar y evaluar las actividades de formacin profesional, investigacin, extensin, proyeccin social y acreditacin que realicen las Facultades y la Escuela de Posgrado. c) Coordinar y supervisar el funcionamiento de las Oficinas y Direcciones Universitarias (Tecnoestructura) inherentes a su rea;
d) Presidir la Comisin Permanente de Admisin de la Universidad; e) Participar como representante de la Universidad ante los organismos encargados de formular la poltica nacional de educacin, ciencia y tecnologa; f) Reemplazar al Rector en los casos de vacancia, licencia, ausencia o impedimento temporal; g) Resolver temas acadmicos de carcter administrativo bajo responsabilidad; h) Dictaminar sobre temas acadmicos para ser vistos en los rganos de Gobierno; i) Informar a la Asamblea Universitaria sobre la marcha acadmica de la universidad; y j) Cumplir con las dems funciones que le asigne el Rector, la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitario. Artculo 32.- Son funciones del Vicerrector Administrativo: a) Coordinar con el Rector en la direccin de los asuntos de su competencia; b) Supervisar el funcionamiento de las Oficinas Universitarias que sean inherentes a su rea; c) Organizar y dirigir los servicios administrativos, econmicos y coordinar la administracin de otros servicios de la Universidad;
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d) Controlar la gestin de los ingresos y gastos incluidos en el Presupuesto Institucional y supervisar el cumplimiento de las previsiones bajo responsabilidad; e) Administrar el patrimonio y las inversiones de la Universidad; f) Coordinar sobre la seguridad de las instalaciones de la Universidad; g) Reemplazar al Rector o al Vicerrector Acadmico en ausencia de ellos; h) Ejecutar los acuerdos de los rganos de Gobierno de la Universidad relativos a la organizacin material y de recursos humanos de la administracin universitaria; e i) Informar a la Asamblea Universitaria semestralmente sobre la marcha administrativa y financiera de la Universidad. Artculo 33.- Para ser elegido Vicerrector se requiere los mismos requisitos para ser Rector. La eleccin es por el periodo de 5 aos y no puede ser reelegido para el mismo cargo en el periodo inmediato siguiente. Las causales de vacancia para el cargo de Vicerrector son las mismas que se seala para el cargo de Rector. CAPTULO VI DEL CONSEJO DE FACULTAD Y EL DECANO Artculo 34.- El gobierno de la Facultad corresponde al Consejo de Facultad y al Decano, de acuerdo con las atribuciones que seala el Estatuto.
Artculo 35.- El Consejo de Facultad est integrado por los siguientes miembros: a) El Decano, quien lo preside; b) Seis representantes de los Docentes: tres Principales, dos Asociados y un Auxiliar; c) Los representantes de los Estudiantes en la proporcin de un tercio del nmero total de miembros del Consejo; y d) Un representante de los Graduados en calidad de supernumerario. Pueden asistir al Consejo de Facultad, con derecho a voz, los Jefes de Departamento, los Directores de las Escuelas Acadmico Profesionales y los Coordinadores de las Oficinas (Tecnoestructura). Artculo 36.- El Consejo de Facultad tiene las siguientes atribuciones: a) Elegir al Decano y declarar su vacancia en el cargo; b) Aprobar los proyectos de Reglamento Interno, Currculo de Estudios, Manual de Organizaciones y Funciones de la Facultad, remitindolos al Consejo Universitario para su ratificacin; c) Evaluar semestralmente el Currculo de Estudios vigentes y el desarrollo de las actividades de la Facultad; d) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones y normas acadmicas y administrativas de la Facultad;
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e) Aprobar los Grados Acadmicos y Ttulos Profesionales que competen a la Facultad y elevarlos al Consejo Universitario para su ratificacin; f) Aprobar anualmente el Planeamiento Estratgico y Plan Operativo de la Facultad y elevarlos al Consejo Universitario para su ratificacin; g) Proponer anualmente a la Comisin de Admisin, las vacantes para el ingreso a las Escuelas Acadmico Profesionales en las diferentes modalidades; h) Gestionar y coordinar las Prcticas Pre-Profesionales con entidades pblicas y privadas, brindando el apoyo necesario para el cumplimiento de su fin; i) Aprobar y proponer el financiamiento para el perfeccionamiento y capacitacin de docentes, estudiantes y personal no docente; j) Procesar los concursos de plazas docentes y proponer al Consejo Universitario para su ratificacin respectiva; los nombramientos o contratos de los docentes en todas las categoras es de acuerdo al Reglamento de Docentes de la Universidad; k) Proponer al Consejo Universitario la ratificacin o promocin de los Docentes Ordinarios de la Facultad, previa evaluacin y de acuerdo con el Reglamento Docente y el presente Estatuto; l) Participar y proponer en el proceso de concurso y promocin del personal administrativo que compete
a la Facultad, de conformidad con el ordenamiento legal vigente y los Reglamentos correspondientes; m) Conferir distinciones e imponer sanciones al personal docente, administrativo y de servicio; as como a los estudiantes de la Facultad, conforme a Ley y al Reglamento respectivo; n) Pronunciarse sobre los Grados Acadmicos y Ttulos Profesionales sometidos a revalidacin conforme a Ley, para ser ratificados por el Consejo Universitario; o) Ejecutar el Presupuesto de la Facultad de conformidad a sus objetivos, las metas de su Planeamiento Estratgico y Plan Operativo de la Facultad y las disposiciones legales vigentes; p) Promover, controlar y supervisar la formacin de empresas de produccin de bienes y servicios; q) Organizar semestralmente certmenes de capacitacin y perfeccionamiento y, promover actividades culturales y deportivas; r) Evaluar y proponer licencias a los docentes de la Facultad, de conformidad con el Estatuto y el Reglamento General de la Universidad; s) Ejercer la jurisdiccin disciplinaria de la Facultad; t) Proponer la suscripcin de convenios con entidades nacionales e internacionales, pblicas o privadas;
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u) Supervisar y controlar la celeridad de los trmites administrativos y acadmicos de la Facultad; v) Constituir Comisiones Especiales cuando lo considere conveniente; y w) Resolver los asuntos de la Facultad no previstos en el presente Estatuto y los Reglamentos dando cuenta al Consejo Universitario bajo responsabilidad. Artculo 37.- El Consejo de Facultad cuenta con Comisiones Permanentes, que asesoran al Decano y al Consejo. Las Comisiones Permanentes son las siguientes: a) Acadmica; b) Administrativa; y c) De Asuntos Estudiantiles. Las atribuciones y composicin de las mismas se sujeta al Reglamento respectivo de la Universidad, debiendo informar semestralmente al Consejo de Facultad sobre su labor desarrollada. Artculo 38.- El Consejo de Facultad se rene ordinariamente cada quince das y extraordinariamente cuando lo convoque el Decano o lo solicite la mitad ms uno de sus miembros. En cualquier caso, quien lo convoca y preside es el Decano. De ser solicitada la realizacin del Consejo, el Decano convocar en un plazo no mayor de 48 horas. Artculo 39.- El qurum para el funcionamiento del Consejo de Facultad es la mitad ms uno del
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nmero legal de sus miembros en primera convocatoria. La segunda convocatoria se realizar para el da siguiente con el tercio del nmero legal de sus miembros. Artculo 40.- El Decano es la autoridad de mayor jerarqua de la Facultad. Representa a ella ante el Consejo Universitario, la Asamblea Universitaria y otras instancias acadmicas y administrativas. Artculo 41.- Para ser elegido Decano se requiere: a) Ser ciudadano en ejercicio; b) Ser Docente Principal de la Facultad con no menos de diez aos de antigedad en la docencia universitaria, de los cuales tres deben ser en la categora; c) Tener el Grado Acadmico de Doctor o Maestro en la especialidad de su formacin profesional. Artculo 42.- El Decano es elegido por el periodo de tres aos. No puede ser reelegido para el periodo inmediato. Artculo 43.- El cargo de Decano es a dedicacin exclusiva en la Universidad. El Decano ejerce la docencia universitaria en una Unidad de Ejecucin Curricular, cuyo dictado no puede ser superior a ocho horas de clases semanales Artculo 44.- Son atribuciones del Decano: a) Convocar y presidir el Consejo de Facultad, en el que tiene solo voto dirimente en los casos de empate;
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b) Dirigir, supervisar y controlar la actividad acadmica, administrativa y econmica de la Facultad; c) Cumplir y hacer cumplir la Ley Universitaria, el Estatuto, las Resoluciones de la Asamblea Universitaria, del Consejo Universitario, del Rector y del Consejo de Facultad y dems disposiciones de las autoridades competentes; d) Proponer al Consejo de Facultad: el Plan Estratgico y el Plan Operativo de la Facultad; e) Refrendar conjuntamente con el Rector y el Secretario General, los Diplomas de Grados Acadmicos y Ttulos Profesionales; f) Autorizar los gastos y controlar la ejecucin del Presupuesto de la Facultad; g) Conformar en acto pblico mediante sorteo por reas los jurados encargados de evaluar la sustentacin de tesis y los exmenes de grados profesionales, los que estarn presididos por el Decano o por un Docente Principal de la Facultad; h) Presentar su Memoria Anual ante el Consejo de Facultad al inicio del ao acadmico; i) Proponer al Consejo de Facultad la creacin, suspensin o cese de Escuelas Acadmico Profesionales previo estudio de factibilidad en forma anual; j) Proponer proyectos de modificacin del Currculo de Estudios al Consejo de Facultad;
k) Solicitar a los Departamentos Acadmicos correspondientes, la propuesta de docentes para el desarrollo de las Unidades de Ejecucin Curricular que se imparten en la Facultad; l) Coordinar con los Jefes de Departamento Acadmico la participacin de los Docentes y los Jefes de Prcticas que presten servicios en la Facultad, para el cumplimiento de las tareas acadmicas, de investigacin, administrativas, de proyeccin social y extensin cultural; m) Velar por el eficiente desarrollo acadmico, administrativo y econmico para la acreditacin de la Facultad y proponer al Rector y al Consejo Universitario las medidas necesarias para su ejecucin; n) Informar al Consejo de Facultad sobre su participacin en el Consejo Universitario; o) Presentar planes y propuestas de solucin a los problemas acadmicos, econmicos y administrativos; p) El incumplimiento del Estatuto y de las funciones sealadas en el presente articulado constituyen causales de vacancia del Decano; y q) Ejercer todas las dems atribuciones que fijen el presente Estatuto, el Reglamento General de la Universidad y el de la Facultad. Artculo 45.- En caso de vacancia del Decano asume el cargo, el Docente Principal con mayor antigedad en la categora, miembro del Consejo de Facultad, debiendo convocar a
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elecciones obligatoriamente dentro de los quince das calendario de producida la vacancia. Asimismo, reemplaza al Decano en caso de ausencia o impedimento temporal.
Artculo 46.- Las causales de vacancia del Decano son las mismas que se sealan para el cargo de Rector. Declarada la vacancia, se elige al nuevo Decano por el lapso que falta completar el periodo de su antecesor.

Artculo 47.- El Rector es miembro de la Asamblea Nacional de Rectores y del Consejo Regional Interuniversitario del Centro. Participa en el estudio y coordinacin de las actividades universitarias de la regin y del pas, en concordancia con la filosofa institucional, con la poltica y los acuerdos adoptados por la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitario, debiendo dar cuenta ante estos rganos de Gobierno. Artculo 48.- La Universidad Peruana Los Andes, en cumplimiento de sus fines, mantiene una relacin con las universidades del pas y del extranjero, tambin con organismos nacionales e internacionales en asuntos universitarios. Con este fin crea programas de cooperacin acadmica, cientfica, tecnolgica, extensin y de proyeccin social. Artculo 49.- Los convenios de cooperacin acadmica, cientfica y tecnolgica sern aprobados por el Consejo Universitario y firmados por el Rector de la Universidad. Secretara General llevar el registro de tales convenios y las Oficinas Universitarias de Planificacin, Relaciones Nacionales e Internacionales y la Oficina de Asesora Jurdica velarn por el cumplimiento de sus clusulas; estas Oficinas informarn al final de cada ejercicio anual al Consejo Universitario para el cumplimiento y difusin correspondiente.

CAPTULO I DEL COMIT ELECTORAL Artculo 50.- La universidad tiene un Comit Electoral Universitario elegido anualmente por la Asamblea
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Universitaria en Sesin Extraordinaria y est constituido por tres Docentes Principales, dos Asociados, un Auxiliar y por tres Estudiantes, cuyo ejercicio del cargo se realiza acorde a la Constitucin
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Poltica del Estado, la Ley Universitaria, Estatuto Universitario y su respectivo Reglamento de Elecciones y las normas pertinentes bajo responsabilidad. Artculo 51.- El Comit Electoral Universitario es autnomo y se encarga de organizar, conducir y controlar los procesos electorales, de acuerdo al Reglamento de Elecciones aprobado por el Comit Electoral y ratificado por el Consejo Universitario. Es presidido por el Docente Principal que haya obtenido la mayor votacin en la Asamblea Universitaria. Artculo 52.- Son atribuciones del Comit Electoral Universitario: a) Organizar, conducir y controlar los procesos electorales de los Miembros de la Asamblea Universitaria, Rector y Vicerrectores, los Consejos de Facultad, Decanos, Director de la Escuela de Posgrado, Coordinadores de las Unidades de Posgrado de las Facultades, Estudiantes y Graduados, representantes ante los rganos de gobierno. b) Mantener actualizados los padrones electorales de docentes, estudiantes y graduados; c) Aprobar y publicar el cronograma del proceso eleccionario; d) Recepcionar las listas de los candidatos y verificar su conformidad con el Reglamento de Elecciones; y e) Proclamar a los miembros de los rganos de Gobierno elegidos y publicar los resultados.
Artculo 53.- Los fallos del Comit Electoral Universitario son inapelables y deben constar en actas. Artculo 54.- Los miembros del Comit Electoral Universitario no pueden ser candidatos en los procesos eleccionarios convocados durante su mandato. Artculo 55.- Son causales de vacancia de los miembros del Comit Electoral Universitario: a) Impedimento fsico o mental debidamente comprobado, que lo incapacite para el ejercicio de sus funciones; b) Sufrir sancin de inhabilitacin o condena judicial consentida o ejecutoriada por delito doloso; c) Cambio de categora acadmica docente; d) Licencia acumulada por un periodo mayor de seis meses a partir de su eleccin; e) Haber concluido su plan de estudios; y f) Dejar de matricularse en algn periodo acadmico. Artculo 56.- Las causales de sancin a los miembros del Comit Electoral Universitario son precisadas por el Reglamento de Elecciones. CAPTULO II DE LAS ELECCIONES Artculo 57.- El Sistema Electoral es el de lista incompleta en la proporcin de
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dos tercios para la mayora y un tercio para la minora. Ambas listas tienen sus respectivos accesitarios, en el orden de prelacin correspondiente. Artculo 58.- El voto es personal, obligatorio, directo y secreto. Artculo 59.- Los Miembros de la Asamblea Universitaria, Consejo Universitario y Consejo de Facultad que los integran en razn de los cargos que desempean, pertenecen a ellas mientras se encuentren en el ejercicio de sus funciones. Artculo 60.- Los representantes de los Docentes ante la Asamblea Universitaria son elegidos por tres aos, pudiendo ser reelegidos. Artculo 61.- Los representantes de los Docentes ante los Consejos de Facultad son elegidos por tres aos, pudiendo ser reelegidos. Artculo 62.- Los representantes de los Estudiantes ante la Asamblea Universitaria, Consejo Universitario y Consejo de Facultad, son elegidos por un perodo de un ao. En ningn caso hay reeleccin para el periodo siguiente al del mandato para el que fueron elegidos. Artculo 63.- El Tercio Estudiantil ante la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitario lo integran por lo menos un representante de cada Facultad, la diferencia se completa de acuerdo al nmero de estudiantes. Artculo 64.- El Tercio Estudiantil ante el Consejo de Facultad lo integran por lo menos un representante de cada Escuela Profesional, la diferencia
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se completa de acuerdo al nmero de estudiantes. Artculo 65.- Los representantes de los Graduados ante la Asamblea Universitaria, Consejo Universitario y Consejos de Facultad son elegidos por un periodo de dos aos y pueden ser reelegidos. Artculo 66.- El Rector y Vicerrectores son elegidos por un periodo de cinco aos, no pudiendo ser reelegidos para el periodo siguiente. Artculo 67.- El Decano de Facultad es elegido por un periodo de tres aos; no pudiendo ser reelegido para el periodo siguiente. Artculo 68.- El Decano de Facultad es elegido por el Consejo de Facultad en Sesin Extraordinaria que se convocar para dicho efecto. Se declarar ganador entre los Docentes Principales de ella que renen los requisitos sealados en el Artculo 41 del presente Estatuto y obtenga como mnimo el voto favorable del nmero entero inmediato superior a la mitad del nmero legal de sus miembros en la primera votacin. De no alcanzar este nmero se realizar en el mismo acto una segunda vuelta entre los dos candidatos con mayor votacin. De no alcanzar el nmero requerido se realizar una tercera vuelta, en el mismo acto declarndose ganador al candidato que obtenga la mayora simple de votos. Artculo 69.- La eleccin de los representantes de los Docentes ante la Asamblea Universitaria y ante el Consejo de Facultad se hace
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por categoras entre los Docentes Ordinarios de la Universidad o de la Facultad, respectivamente Artculo 70.- La mecnica del proceso, las proporciones del nmero
de los integrantes de cada rgano de Gobierno; los requisitos, las incompatibilidades y los procesos complementarios son normados por el Reglamento de Elecciones.
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CAPITULO I DE LAS FACULTADES Artculo 71.- Con la autonoma prescrita en el Artculo 18 de la Constitucin Poltica del Estado, acadmicamente la Universidad se organiza por Facultades, a ellos se integran las Unidades de Posgrado, Filiales, Sedes y Centros de Atencin Tutorial (CATs); en las Modalidades de Educacin Presencial y a Distancia. Desarrollndose los estudios de acuerdo al Currculo y Planes de Estudio. Son atendidos por uno o ms Departamentos Acadmicos. Artculo 72.- Las Facultades son las unidades fundamentales de organizacin y formacin acadmica y profesional. Estn integradas por docentes, estudiantes y graduados. En ellas se estudia una o ms disciplinas o Escuelas Acadmico Profesionales, segn la afinidad de sus contenidos y objetivos de acuerdo a los currculos elaborados por ellas. La Universidad regula las relaciones de sus Facultades con las dems Unidades Acadmicas dentro del espritu del presente Estatuto. La Universidad Peruana Los Andes, en uso de la autonoma normativa que le concede el Artculo 18 cuarto pargrafo de la Constitucin Poltica del Estado, cuenta con las Facultades y Escuelas Acadmico Profesionales siguientes:
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Facultad de Ingeniera:
Escuela Acadmico Ingeniera Industrial; Escuela Acadmico Ingeniera Civil; Profesional Profesional de de
Escuela Acadmico Profesional de Ingeniera de Sistemas y Computacin; Escuela Acadmico Profesional Ingeniera Agrcola; y Escuela Acadmico Arquitectura Profesional de de
Facultad de Ciencias Administrativas y Contables:

Escuela Acadmico Profesional Contabilidad y Finanzas; y Escuela Acadmico Profesional Administracin y Sistemas. de de
Facultad de Educacin y Ciencias Humanas:

Escuela Acadmico Educacin Inicial; Profesional de
Escuela Acadmico Profesional Educacin Primaria; y
de
Escuela Acadmico Profesional de Educacin Secundaria y sus especialidades
Facultad de Derecho y Ciencias Polticas:

Escuela Academico Derecho. Profesional de
Facultad de Ciencias de la Salud:

Escuela Acadmico Profesional Medicina Veterinaria y Zootecnia; Escuela Acadmico Profesional de de
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Odontologa; Escuela Acadmico Enfermera; Profesional de
a) Elaborar, organizar y reformar el Currculo de Estudios; b) Programar y ejecutar certmenes acadmicos, culturales y cientficos, nacionales e internacionales, para contribuir a la formacin integral del estudiante; c) Realizar investigacin cientfica en forma permanente coordinado por el Instituto de Investigacin; d) Realizar publicaciones peridicas en materia acadmica; e) Desarrollar mediante la Coordinacin de Proyeccin Social y Extensin Universitaria actividades de esta naturaleza hacia la comunidad; f) Elaborar y aprobar sus Reglamentos y dems Normas; y
Escuela Acadmico Profesional Farmacia y Bioqumica; Escuela Acadmico Obstetricia; Escuela Acadmico Optometra; Escuela Acadmico Nutricin Humana; Escuela Acadmico Psicologa; y Escuela Acadmico Tecnologa Mdica. Profesional Profesional Profesional Profesional Profesional
de de de de de de
Especialidades de: Radiologa, Terapia Fsica y Rehabilitacin, Laboratorio Clnico y Patologa; Facultad de Medicina Humana
Escuela Acadmico Medicina Humana Profesional de
g) Capacitar y evaluar permanentemente a sus docentes. CAPITULO II DE LOS DEPARTAMENTOS ACADMICOS Artculo 76.- Los Departamentos Acadmicos son unidades de servicio acadmico, que agrupan a los docentes de la Universidad que cultivan la misma disciplina o disciplinas afines y que tienen como funcin coordinar las actividades acadmicas de sus miembros, orientadas a cumplir con los requerimientos de las Facultades. Todo Departamento Acadmico se integra a una Facultad sin perder su capacidad funcional.
Artculo 73.- Las Facultades gozan de autonoma acadmica, administrativa, econmica y normativa, de acuerdo con la Constitucin Poltica del Estado, Ley Universitaria y el presente Estatuto. Artculo 74.- Para cumplir con sus fines, las Facultades cuentan con: Decanato, Secretaria Docente, Unidad de Posgrado, Instituto de Investigacin, Coordinaciones, Comisiones Permanentes y Especiales, e Institutos o Escuelas Especiales. Las funciones se normarn por los Reglamentos respectivos. De igual manera las Facultades podrn organizar la Segunda Especializacin y Diplomados. Artculo 75.- Son funciones de las Facultades:
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Artculo 77.- Cada Facultad cuenta con uno o ms Departamentos Acadmicos y su creacin es a propuesta de las Facultades. No podrn existir dos Departamentos Acadmicos con la misma denominacin en las diferentes Facultades de la Universidad, debiendo contar con un mnimo de 10 Docentes Ordinarios. Artculo 78.- Son funciones de los Departamentos Acadmicos:
a) Planificar, organizar, ejecutar y evaluar el Currculo de Estudios semestralmente conforme al avance cientfico y tecnolgico; b) Dirigir, coordinar y supervisar la elaboracin y ejecucin de los slabos por los docentes en base al Currculo de Estudios, as como su cumplimiento; c) Atender los requerimientos de docentes de las diferentes Facultades; d) Proponer al Consejo de Facultad el nmero de plazas a concurso de mritos para Docentes Ordinarios; e) Proponer al Consejo de Facultad la ratificacin, la promocin y la separacin de los Docentes Ordinarios conforme al Reglamento; f) Proponer al Consejo de Facultad el nmero de vacantes para contrata de docentes mediante proceso de seleccin. Asimismo la separacin en caso de comisin de falta grave; y g) Cumplir las dems responsabilidades establecidas por Ley, el Estatuto y dems disposiciones Reglamentarias de la Universidad.
reelegido por una sola vez con el voto mnimo de dos tercios del nmero legal de los Docentes Ordinarios y por el mismo periodo. El ejercicio del cargo es a dedicacin exclusiva. Artculo 80.El Jefe del Departamento Acadmico depende administrativamente y acadmicamente, del Decano de la Facultad a la cual est adscrito. Artculo 81.- Son funciones del Jefe del Departamento Acadmico:
a) Representar al Departamento Acadmico, dirigir y orientar sus actividades establecidas en la Ley y el Estatuto b) Supervisar el cumplimiento del desarrollo silbico durante el periodo acadmico programado por la Universidad, dando cuenta al Consejo de Facultad; c) Promover el logro de los estndares de calidad acadmica para la acreditacin de las Escuelas Acadmico Profesionales;
d) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la Junta de Docentes del Departamento Acadmico; e) Hacer cumplir las disposiciones de la Universidad e informar permanentemente al Decano y Consejo de Facultad; f) Promover las publicaciones de los docentes adscritos al Departamento Acadmico; g) Emitir opinin conforme al Reglamento de Docentes, respecto a las licencias, aos sabticos, solicitadas por los Docentes y Jefes de Prcticas de acuerdo al Reglamento;
Artculo 79.- El Departamento Acadmico est dirigido por un Jefe, el cual es elegido por el Pleno de Docentes Ordinarios del mismo. Para ser Jefe de Departamento Acadmico se requiere ser Docente Principal o Asociado a dedicacin exclusiva o a Tiempo Completo. La eleccin es por dos aos, por mayora simple; pudiendo ser
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h) Elaborar el plan de actividades, eventos acadmicos y el Presupuesto del Departamento Acadmico; y elevarlo oportunamente al Consejo de Facultad para su aprobacin; i) Presentar a la Junta de Docentes la Memoria Anual del Departamento Acadmico, proponer los planes para los siguientes periodos acadmicos. j) Aprobar y supervisar las carpetas acadmicas de los docentes adscritos al Departamento Acadmico Universitario. Asimismo la investigacin, extensin educativa, proyeccin social, asesora y orientacin personal de los estudiantes, en funcin a su rgimen de dedicacin; k) Participar con voz en las sesiones del Consejo de Facultad a la que est integrado el Departamento, en los casos que se contemple asuntos relacionados con el cargo; y l) Las dems que le confieran el Estatuto y Reglamentos Internos de la Universidad. Artculo 82.- Los Docentes Ordinarios y Contratados, en su totalidad estarn adscritos a un solo Departamento Acadmico en forma obligatoria por la naturaleza de su especialidad. Artculo 83.- La totalidad de los docentes miembros del Departamento Acadmico, constituyen la Junta de Docentes. La Junta se rene Ordinariamente cada 30 das y Extraordinariamente cuando fuese convocada por el Jefe del
Departamento, por iniciativa propia o a solicitud de una tercera parte de los docentes miembros del Departamento Acadmico. De no convocar el Jefe de Departamento a la Junta de Docentes, ser convocada por el Decano de la Facultad y presidido por el Docente Principal ms antiguo del Departamento Acadmico. Artculo 84.- Son atribuciones de la Junta de Docentes del Departamento Acadmico: a) Aprobar los Planes del Departamento Acadmico relativos a su desarrollo y a la actividad de los periodos acadmicos; b) Sugerir las medidas que estime convenientes para el mejor funcionamiento del Departamento Acadmico; y c) Conocer y emitir opinin sobre la Memoria Anual del Jefe del Departamento Acadmico y sobre los informes presentados por el mismo. Artculo 85.- Son causales de vacancia del Jefe de Departamento Acadmico: a) La renuncia aceptada por la Junta de Docentes; b) Fallecimiento; c) Impedimento fsico o mental debidamente comprobado, que lo incapacite para el desempeo del cargo; d) Incurrir en falta grave en relacin al cargo, debidamente comprobada;
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e) Designar docentes sancionados por los rganos de Gobierno de la Universidad y sin los requisitos establecidos; f) Sufrir condena privativa de la libertad por sentencia ejecutoriada por delito doloso; g) Demostrar negligencia en el ejercicio de sus funciones, debidamente comprobada; h) No convocar a la Junta de Docentes dentro de los plazos establecidos; i) Incumplir lo sealado en los Artculos 78 y 81 del Estatuto; y j) Para la declaracin de vacancia se requiere el voto mnimo de la mitad ms uno del nmero legal de los Docentes Ordinarios miembros del Departamento Acadmico. Artculo 86.- En caso de vacancia del Jefe de Departamento Acadmico, asume el cargo el Docente Principal ms antiguo de la Facultad, miembro de la Junta de Docentes y en un plazo no mayor de 15 das calendarios, debe convocar a los Docentes Ordinarios para elegir un nuevo Jefe de Departamento Acadmico. Artculo 87.- La Universidad cuenta con los siguientes Departamentos Acadmicos:
Ciencias e Ingeniera, adscrito a la Facultad de Ingeniera; Ciencias Administrativas y Contables, adscrito a la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables; Derecho y Ciencias Polticas, adscrito a la Facultad de Derecho y Ciencias Polticas;
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Ciencias de la Educacin y Humanidades, adscrito a la Facultad de Educacin y Ciencias Humanas; Ciencias Biomdicas, adscrito a la Facultad de Medicina Humana; y Ciencias de la Salud, adscrito a la Facultad de Ciencias de la Salud.
CAPITULO III DE LAS DIRECCIONES DE LAS ESCUELAS ACADMICO PROFESIONALES Artculo 88.- Cada Facultad cuenta con una o ms Escuelas Acadmico Profesionales, las que estn a cargo de uno o ms Directores designado (s) por el Consejo de Facultad por el periodo de un ao. Artculo 89.- Las Direcciones de las Escuelas Profesionales son rganos de Ejecucin Acadmica de cada Facultad. Artculo 90.- Para ser Director de la Escuela Profesional se requiere: a) Ser Docente Ordinario con Ttulo Profesional y/o Grado Acadmico en la especialidad; b) Tener un mnimo de tres aos en la docencia en la Universidad Peruana Los Andes; c) No desempear funcin pblica o privada a tiempo completo en otra institucin; y d) Excepcionalmente, podr desempear el cargo de Director de la Escuela Acadmico Profesional un docente contratado que rena los requisitos precitados.
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Artculo 91.- Son funciones del Director de la Escuela Acadmico Profesional: a) Implementar el Currculo de Estudios y el desarrollo silbico en cada periodo acadmico. b) Dirigir, controlar y evaluar la marcha acadmica y administrativa de la Escuela Acadmico Profesional; c) Coordinar sus actividades con el Decano y Jefe de Departamento Acadmico; d) Gestionar la implementacin y equipamiento de la infraestructura de la Escuela Acadmico Profesional a travs de los cauces normativos; e) Coordinar con el Jefe de Departamento Acadmico la propuesta de los docentes de la Escuela Acadmico Profesional; f) Proponer el nmero de vacantes para los Concursos de Admisin de acuerdo al requerimiento del mercado; g) Promover la suscripcin de convenios con instituciones pblicas o privadas, nacionales e internacionales; h) Promover la acreditacin de la Escuela Acadmico Profesional; y i) Elaborar su Plan de Actividades y Presupuesto Anual.
CAPTULO IV DE LAS FILIALES Y SEDES Artculo 92.- La Filial Lima es la unidad acadmica desconcentrada ubicada en el Departamento de Lima, que brinda servicios acadmicos de Pregrado y Posgrado en las modalidades de Educacin Presencial y Educacin a Distancia. Artculo 93.- La Filial Lima cuenta con un Consejo Directivo, que es el rgano de Direccin, Promocin y Ejecucin de la Filial; Artculo 94.- El Consejo Directivo est integrado por: a) El Director, quien lo preside; b) El Subdirector Acadmico; c) El Subdirector Administrativo; d) El Coordinador de la Unidad de Posgrado; e) El Coordinador de Evaluacin y Acreditacin; y f) Dos alumnos elegidos entre los estudiantes de la Filial Lima que cumplan los requisitos para ser elegidos como Representantes Estudiantiles. Los Coordinadores miembros del Consejo Directivo son Docentes Ordinarios en la Categora de Principal o Asociado a tiempo completo o dedicacin exclusiva. Artculo 95.- Son funciones del Consejo Directivo de la Filial Lima:
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a) Coordinar en forma permanente sus actividades acadmicas y administrativas con las Facultades; b) Proponer al Consejo Universitario la contrata de docentes y personal administrativo de la Filial; c) Planificar, administrar, ejecutar y evaluar el Currculo de Estudios semestralmente conforme al avance cientfico y tecnolgico; d) Dirigir, coordinar, supervisar la elaboracin y ejecucin de los slabos por los docentes en base al Currculo de Estudios, as como su cumplimiento; e) Dirigir los procesos acadmicos de las Escuelas Acadmico Profesionales de la Filial; f) Dar cuenta de sus actividades y Resoluciones Directorales emitidas al Consejo Universitario; y g) Cumplir las dems responsabilidades establecidas por Ley, el Estatuto, Reglamento de la Filial y dems disposiciones Reglamentarias de la Universidad. Artculo 96.- La Filial Lima se encuentra dirigida por un Director, quien es designado por el Consejo Universitario por un periodo de dos aos a dedicacin exclusiva, el que reunir los requisitos exigidos para ser Decano de la Facultad. Artculo 97.- Son funciones Director de la Filial Lima: del
a) Convocar y presidir el Consejo Directivo, en el que tiene slo voto dirimente en los casos de empate; b) Dirigir, supervisar y controlar la actividad acadmica, administrativa y econmica de la Filial; c) Cumplir y hacer cumplir la Ley Universitaria, el Estatuto, el Reglamento de la Filial, las Resoluciones de la Asamblea Universitaria, del Consejo Universitario, del Rector, de los Consejos de Facultad y dems disposiciones de las autoridades competentes; d) Proponer al Consejo Universitario una terna de docentes para ser designados Coordinadores del Consejo Directivo. e) Proponer al Consejo Universitario: el Planeamiento Estratgico y Plan Operativo de la Filial; f) Autorizar los gastos y controlar la ejecucin del Presupuesto de la Filial; g) Conformar en acto pblico mediante sorteo por reas los jurados encargados de evaluar la sustentacin de tesis y los exmenes de grados profesionales, los que estarn presididos por el Director de la Filial o por un Docente Principal de la Facultad correspondiente. h) Presentar su Memoria Anual ante el Consejo Universitario al inicio del ao acadmico; i) Proponer al Consejo Universitario el funcionamiento, supresin o cese de Escuelas Acadmico Profe-
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sionales y Unidades y Programas de Posgrado de la Filial previo estudio de factibilidad; j) Velar por el eficiente desarrollo y acreditacin de la Filial y proponer al Rector y al Consejo Universitario las medidas necesarias para su ejecucin; k) Informar al Consejo Directivo sobre su participacin en el Consejo Universitario cuando esta lo solicite; l) Presentar alternativas de solucin a los problemas acadmicos, econmicos y administrativos al Consejo Universitario; m) Ejercer todas las dems atribuciones que fije el presente Estatuto, el Reglamento General de la Universidad, Reglamento de la Filial y dems disposiciones normativas; y n) El incumplimiento del Estatuto y de las funciones sealadas en el presente artculo constituyen causales de separacin del cargo. Artculo 98.El Subdirector Acadmico es designado por el Consejo Universitario a propuesta del Director de la Filial, por el periodo de un ao pudiendo ser ratificado para el mismo periodo por una sola vez. Artculo 99.- Son funciones del Subdirector Acadmico: a) Supervisar el cumplimiento del desarrollo silbico durante el periodo acadmico programado por la Universidad, dando cuenta al Consejo Directivo de la Filial;
b) Promover el logro de los estndares de calidad acadmicos para la acreditacin de las Escuelas Acadmico Profesionales de la Filial; c) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Directivo de la Filial; d) Promover las publicaciones de los docentes adscritos a la Filial; e) Elaborar el plan de actividades, eventos acadmicos y elevarlo oportunamente al Consejo Directivo para su aprobacin; f) Aprobar y supervisar el desarrollo de las carpetas acadmicas de los docentes adscritos a la Filial. Asimismo la investigacin, extensin educativa, proyeccin social, asesora y orientacin personal de los estudiantes, en funcin a su rgimen de dedicacin; g) Las dems que le confieran el Estatuto, el Reglamento General de la Universidad, Reglamento de la Filial y dems disposiciones normativas; y h) El incumplimiento del Estatuto y de las funciones sealadas en el presente artculo constituyen causales de separacin del cargo. Artculo 100.El Subdirector Administrativo es designado por el Consejo Universitario a propuesta del Director de la Filial, para el periodo de un ao, Artculo 101.- Son funciones del Subdirector Administrativo:
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a) Coordinar con el Director de la Filial los asuntos de su competencia; b) Supervisar el funcionamiento de las Unidades Administrativas de la Filial; c) Proponer los requerimientos al Consejo Directivo de la Filial sobre las necesidades acadmicas, administrativas y de recursos humanos que sean necesarios para el funcionamiento idneo de la misma; d) Organizar, dirigir los servicios administrativos y econmicos y, coordinar la administracin de otros servicios de la Filial; e) Administrar los ingresos y gastos de la Filial aprobados en el Presupuesto; f) Responder sobre la seguridad de las instalaciones y de los bienes de la Filial; g) Fiscalizar el cumplimiento estricto de la labor administrativa de los Coordinadores, docentes y personal administrativo de la Filial. h) Ejecutar los acuerdos del Consejo Directivo de la Filial, relativos a la organizacin material y de recursos humanos; i) Informar al Consejo Directivo de la Filial semestralmente sobre la gestin administrativa y financiera de la misma; y j) El incumplimiento del Estatuto y de las funciones sealadas en el presente artculo constituyen causales de separacin del cargo.
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Artculo 102.- Son Sedes, las Unidades Acadmicas desconcentradas ubicadas en el Departamento de Junn, que brindan servicios acadmicos de Pregrado y Posgrado en las modalidades de Educacin Presencial y Educacin a Distancia. Artculo 103.- Las Sedes se encuentran dirigidas por un Coordinador que es Docente Ordinario en la Categora de Principal o Asociado a dedicacin exclusiva, designado por el Consejo Universitario por un periodo de dos aos a dedicacin exclusiva, pudiendo ser ratificados para el mismo periodo por una sola vez. Artculo 104.- Son funciones de los Coordinadores de Sedes: a) Dirigir, supervisar y controlar la actividad acadmica, administrativa y econmica de la Sede; b) Cumplir y hacer cumplir la Ley Universitaria, el Estatuto, Reglamento de Sedes, las Resoluciones de la Asamblea Universitaria, del Consejo Universitario, del Rector, de los Consejos de Facultad y dems disposiciones de las autoridades competentes; c) Proponer al Consejo Universitario una terna de docentes para ser Coordinadores de Escuelas Acadmico Profesionales de la Sede; d) Proponer a los Consejos de Facultad respectivos la plana docente de la Sede para el periodo acadmico; e) Proponer al Consejo Universitario el Plan Estratgico y los Planes Ope-
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rativos de la Sede, segn corresponda; f) Autorizar los gastos y controlar la ejecucin del Presupuesto de la Sede; g) Presentar su informe de gestin semestralmente ante el Consejo Universitario al inicio del periodo acadmico; h) Proponer al Consejo Universitario el funcionamiento, supresin o cese de Escuela Acadmico Profesional de la Sede previo estudio de factibilidad; i) Velar por el eficiente desarrollo y proponer al Rector y al Consejo Universitario las medidas necesarias para su ejecucin e informar su cumplimiento; j) Presentar alternativas de solucin a los problemas acadmicos, econmicos y administrativos ante el Consejo Universitario; k) Ejercer todas las dems atribuciones que fije el presente Estatuto, el Reglamento General de la Universidad, Reglamento de las Sedes y dems disposiciones normativas; y l) El incumplimiento del Estatuto y de las funciones sealadas en el presente artculo constituyen causales de separacin del cargo. CAPITULO V DE LA EDUCACIN A DISTANCIA Artculo 105.- Es una modalidad de formacin acadmica universitaria
de auto aprendizaje cuyo objetivo es la formacin profesional a travs de sesiones tutoriales presenciales y virtuales, con materiales auto instructivos, medios virtuales y afines, cumpliendo lo establecido en la Ley, el Estatuto y Reglamentos vigentes de la Universidad, se rige por su Reglamento. Artculo 106.- Las Facultades se encargarn de impartir la formacin acadmica de la modalidad de Educacin a Distancia en las Escuelas Profesionales y en los Programas de la Escuela de Posgrado. Artculo 107.- Cada Facultad cuenta con un Coordinador de Educacin a Distancia designado por el Consejo de Facultad por el trmino de un ao entre los Docentes Ordinarios de la misma. Artculo 108.- Son funciones de la Coordinacin de Educacin a Distancia de la Facultad: a) Dirigir, controlar y evaluar la marcha acadmica y administrativa de las Escuelas Profesionales que tengan la modalidad de Educacin a Distancia en la Sede Central y los Centros de Atencin Tutorial - CATs, de acuerdo a lo dispuesto por el Estatuto y los Consejos de Facultad; b) Cumplir con las decisiones del Consejo de Facultad, coordinar sus actividades con el Decano, el Jefe de Departamento Acadmico y las Coordinaciones de Facultad; c) Implementar la correcta aplicacin del Currculo de Estudios y el desarrollo silbico en cada periodo acadmico;
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d) Gestionar la implementacin y equipamiento de los medios y materiales para esta modalidad; e) Coordinar con el Jefe de Departamento Acadmico de cada Facultad, la propuesta de los docentes de la modalidad de Educacin a Distancia; f) Proponer al Consejo de Facultad el nmero de vacantes para los Concursos de Admisin de acuerdo al requerimiento del mercado; g) Promover al Consejo de Facultad la suscripcin de convenios con instituciones pblicas o privadas, nacionales e internacionales; h) Promover la acreditacin de las Escuelas Profesionales en la modalidad de Educacin a Distancia; y i) Elaborar su plan de actividades y su presupuesto anual. CAPITULO VI DE LA ESCUELA DE POSGRADO Artculo 109.- La Escuela de Posgrado es un rgano de Lnea de la Universidad que realiza gestin acadmica - administrativa de los estudios de Doctorado, Maestra, Segunda Especializacin Profesional, Diplomados y Programas Postdoctorales; ejecutados por las Unidades de Posgrado de cada Facultad. Artculo 110.- La Escuela de Posgrado est a cargo del Consejo Directivo dirigido por el Director.
Artculo 111.Para ser elegido Director de la Escuela de Posgrado se requiere: a) Ser Docente Principal de la Universidad a dedicacin exclusiva o Tiempo Completo, con no menos de diez aos en la docencia universitaria de los cuales tres deben serlo en la Categora de Principal. No es necesario ser miembro del Consejo Directivo de la Escuela de Posgrado y; b) Poseer el Grado Acadmico de Doctor. Artculo 112.- El Consejo Directivo est integrado por los siguientes miembros: a) El Director, quien lo preside; b) Los Coordinadores de las Unidades de Posgrado de las Facultades; c) Representantes de los Estudiantes de las Maestras y/o Doctorados cuyo nmero no ser mayor al tercio del nmero legal de los miembros del Consejo de Escuela de Posgrado, y d) Un Representante de los Graduados en la Maestra y/o Doctorado en calidad de supernumerario; Artculo 113.- El Consejo de la Escuela de Posgrado tiene las siguientes funciones: a) Conocer y aprobar la gestin y Memoria Anual del Director de la Escuela;
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b) Establecer los lineamientos de poltica, objetivos y metas de la Escuela; c) Proponer las normas de carcter acadmico, administrativo y econmico de la Escuela; d) Otorgar los Grados Acadmicos de Doctor, Maestro y Ttulo de Segunda Especialidad y Diplomas conforme a sus Reglamentos. e) Elegir al Director de la Escuela de Posgrado. f) Aprobar anualmente el Planeamiento Estratgico, y Plan Operativo de la Escuela de Posgrado, el Presupuesto de la Escuela y elevarlos al Consejo Universitario para su ratificacin; g) Proponer la suscripcin de convenios con entidades nacionales e internacionales, pblicas o privadas; h) Designar a los Coordinadores de enlace de las Filiales y Sedes donde la Escuela de Posgrado brinde sus servicios; i) Nombrar las Comisiones Permanentes de Asesoramiento del Director y del Consejo de Escuela de Posgrado; j) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones, normas acadmicas y administrativas de la Escuela; y k) Resolver los asuntos de la Escuela de Posgrado no previstos en el presente Estatuto y los Reglamentos dando cuenta al Consejo Universitario y bajo responsabilidad.
Artculo 114.- El Consejo de Escuela de Posgrado sesionar Ordinariamente cada quince das y, Extraordinariamente cuando lo convoque el Director o lo solicite la mitad ms uno de sus miembros. En cualquier caso el que lo convoca y preside es el Director. El Consejo de Escuela de Posgrado sesionar con el qurum de Ley. Artculo 115.- El Director de la Escuela de Posgrado es la autoridad de mayor jerarqua de la Escuela, y dirige los estudios de Posgrado. Representa a ella ante el Consejo Universitario, la Asamblea Universitaria y otras Instancias Acadmicas y Administrativas. Artculo 116.- El Director de la Escuela de Posgrado es elegido por el periodo de tres aos. No puede ser reelegido para el periodo inmediato. Artculo 117.- La Escuela de Posgrado tiene las siguientes funciones: a) Aprobar los Reglamentos, remitindolos al Consejo Universitario para su ratificacin; b) Evaluar semestralmente el currculo de estudios vigentes y el desarrollo de las unidades de Posgrado de las Facultades; c) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones y normas acadmicas y administrativas de la Escuela; d) Aprobar anualmente el Plan Estratgico Institucional - PEI y el Plan Operativo Institucional POI, as como el Presupuesto de la Escuela y elevarlos al Consejo Universitario para su ratificacin;
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e) Pronunciarse sobre los Grados Acadmicos sometidos a revalidacin conforme a Ley, para ser sancionados por el Consejo Universitario; f) Ejecutar el Presupuesto de la Escuela, de conformidad a sus objetivos, metas de su Plan Operativo y disposiciones legales vigentes; g) Organizar semestralmente certmenes de capacitacin y perfeccionamiento; h) Proponer la suscripcin de convenios con entidades nacionales e internacionales, pblicas o privadas; i) Supervisar y controlar la celeridad de los trmites administrativos y acadmicos de la Escuela; j) Constituir Comisiones Especiales cuando lo considere convenientes; y k) Resolver los asuntos de la Escuela no previstos en el presente Estatuto y los Reglamentos, dando cuenta al Consejo Universitario y bajo responsabilidad. Artculo 118.- Son funciones del Director de la Escuela de Posgrado: a) Convocar y presidir el Consejo de la Escuela de Posgrado; b) Dirigir las actividades acadmicas y administrativas de la Escuela de Posgrado; c) Representar a la Escuela de Posgrado ante los dems rganos de Gobierno de la Universidad;
d) Cumplir y hacer cumplir la Ley Universitaria, el Estatuto, las Resoluciones de Asamblea Universitaria, del Consejo Universitario, del Rector y dems disposiciones de las autoridades competentes; e) Firmar los Diplomas de Grados Acadmicos de Magister, Doctor, Ttulo de Segunda Especialidad, Diplomados y Certificados de los eventos que organice; f) Autorizar los gastos y controlar la ejecucin del Presupuesto de la Escuela de Posgrado; y g) Otras que emanen de la autoridad competente. Artculo 119.- El Secretario Acadmico es el fedatario de la Escuela de Posgrado, es elegido por el Consejo de Escuela entre una terna propuesta por el Director de la Escuela de Posgrado, por un periodo de dos aos, no procede la reeleccin inmediata. Para ser Secretario Acadmico de la Escuela de Posgrado se requiere tener el Grado Acadmico de Doctor y ser Docente Ordinario en la Categora de Asociado o Principal. Artculo 120.- Las Unidades de Posgrado de las Facultades son Unidades Acadmicas de Lnea dependientes de la Escuela de Posgrado, las que se encuentran conducidas por los Coordinadores de las Unidades de Posgrado de las Facultades. Artculo 121.- Los Coordinadores de las Unidades de Posgrado de las Facultades son elegidos por los Docentes Ordinarios de la Facultad que tengan Grado Acadmico de Maestro o Doctor.
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Artculo 122.- Para ser Coordinador de la Unidad de Posgrado se requiere tener el Grado Acadmico de Maestro o Doctor y ser Docente Ordinario a Tiempo Completo en la Categora de Asociado o Principal. Su eleccin es por un periodo de 2 aos, no procede la reeleccin inmediata. Artculo 123.- Son funciones de los Coordinadores de las Unidades de Posgrado: a) Representar a la Unidad de Posgrado de su Facultad ante el Consejo de Escuela de Posgrado; b) Proponer ante el Consejo de Escuela el Currculo de Estudios y el desarrollo silbico en cada periodo acadmico. c) Presentar al Consejo de Escuela de Posgrado los Proyectos de Creacin de los Programas de Doctorados, Maestras, Segunda Especializacin Profesional, Diplomados y cursos de Posgrado, as como las modificaciones de los Planes Curriculares. d) Proponer la carga acadmica peridica para su aprobacin en el Consejo de Escuela de Posgrado; e) Proponer el nmero de vacantes para los Concursos de Admisin que programe la Escuela; f) Promover la suscripcin de convenios con instituciones pblicas o privadas, nacionales e internacionales; g) Promover la acreditacin de la Unidad de Posgrado de la Facultad; y
h) Otros que seale el Estatuto y sus Reglamentos, Artculo 124.- La investigacin en la Escuela de Posgrado es funcin fundamental y obligatoria y, est orientada a propiciar, estimular y realizar investigacin bsica y aplicada en todos los campos del conocimiento, priorizando aquellos que contribuyen a la solucin de problemas de inters local, regional y nacional. Se desarrolla a travs del Instituto de Investigacin de la Escuela de Posgrado. Artculo 125.- La Direccin del Instituto de Investigacin de la Escuela de Posgrado es una unidad acadmica de apoyo dependiente del Consejo de la Escuela y est encargada de planificar, conducir y supervisar el desarrollo de la investigacin multidisciplinaria. Artculo 126.- El Director del Instituto de Investigacin de la Escuela de Posgrado es elegido entre los Docentes Investigadores Ordinarios adscritos a este Instituto, por el periodo de dos aos, no pudiendo ser reelegido. Artculo 127.- Para ser elegido Director del Instituto de Investigacin de la Escuela de Posgrado se requiere ser Docente Ordinario con Grado Acadmico de Doctor en la Categora de Asociado o Principal. Artculo 128.- Son funciones del Director del Instituto de Investigacin de la Escuela de Posgrado: a) Conducir y supervisar los trabajos de investigacin;
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b) Revisar y evaluar los proyectos de investigacin y de las tesis de Grado Acadmico; c) Llevar el registro de tesis y de los trabajos de investigacin; d) Organizar eventos cientficos y divulgar la produccin intelectual;
e) Dirigir la publicacin peridica de la revista institucional de la Escuela de Posgrado; y f) Las dems funciones que determinen sus Reglamentos.
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CAPITULO I DEL RGIMEN DE ESTUDIOS, GRADOS Y TTULOS Artculo 129.- La Universidad desarrolla los siguientes niveles de enseanza: a) Formacin profesional; b) Posgrado; c) Segunda Especializacin Profesional; y d) Acciones de Extensin Educativa y de Formacin Tcnica. Artculo 130.- El rgimen de estudios en el nivel Pregrado es de Currculo de Estudios flexible, dentro de un sistema de crditos y periodos semestrales. En el nivel de Posgrado los estudios de Maestra y Doctorado tienen una duracin de cuatro semestres como mnimo. La Segunda Especializacin Profesional tiene una duracin de tres semestres como mnimo. Artculo 131.Cada periodo acadmico semestral tiene una duracin de 17 semanas tanto para la modalidad de Educacin Presencial como de la modalidad de Educacin a Distancia. Se podr programar Unidades de Ejecucin Curricular fuera del periodo acadmico semestral siempre que exista equivalencia en horas de dictado.
Artculo 132.- Los alumnos se matriculan en una Facultad y deben llevar las asignaturas o Unidades de Ejecucin Curricular que conforman el Currculo de Estudios de su Escuela Acadmico Profesional. Cada Facultad norma su funcionamiento en el Reglamento Especfico, en concordancia con el Reglamento Acadmico de la Universidad. Artculo 133.- La admisin de estudiantes se realiza por concurso; ingresando nicamente los que alcancen las vacantes fijadas por el Consejo Universitario a propuesta de los Consejos de Facultad y de la Escuela de Posgrado, las vacantes son inmodificables despus de haber sido aprobadas. Artculo 134.- El ingreso a la Universidad ser por Escuelas Acadmico Profesionales y estudios de Posgrado que ofrecen las Facultades y la Escuela de Posgrado, en estricto orden de mrito segn el puntaje obtenido en el Concurso de Admisin. Artculo 135.- Los estudiantes del Centro Pre - Universitario de la Universidad que logren una vacante segn lo establecido en su Reglamento y en el Reglamento de Admisin, sern exonerados del Examen de Admisin. Artculo 136.- Las vacantes y requisitos para los Postulantes Ordinarios, Fuerzas Policiales, Traslado Interno, Traslado Externo, Convenio con Institutos,
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Mayores de 30 aos, Segunda Carrera, Primeros Puestos, Deportistas Calificados, Centro Pre Universitarios y Personas con Discapacidad son fijados y normados por el Reglamento de Admisin en concordancia al Art. 56 de la Ley Universitaria N 23733. Artculo 137.- Los Concursos de Admisin estn a cargo de una Comisin designada anualmente por el Consejo Universitario. Artculo 138.- La Universidad otorga a travs del Consejo Universitario a propuesta del respectivo Consejo de Facultad los siguientes Grados Acadmicos y Ttulos Profesionales, despus de cumplidas las exigencias contenidas en su Reglamento de Grados y Ttulos: a) Grado Acadmico de Bachiller en la Escuela Acadmico Profesional correspondiente;
b) Ttulo Profesional de Licenciado en la Escuela Acadmico Profesional y especialidad correspondiente o su equivalente en la denominacin propia, despus de haber obtenido el Grado Acadmico de Bachiller; c) Grado Acadmico de Maestro o su equivalente en la denominacin propia, despus de haber obtenido el Grado Acadmico de Bachiller; d) Grado Acadmico de Doctor, despus de haber obtenido el Grado Acadmico de Maestro; y e) Ttulo de Segunda Especialidad, despus de haber obtenido el Ttulo Profesional. Asimismo, otorgar Ttulo Profesional de Tcnico con mencin en la Especialidad y/o certificaciones a travs de las unidades que brinden capacitacin, extensin universitaria y formacin tcnica.
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CAPITULO I DE LAS CATEGORAS Y LOS REGIMENES DE DEDICACIN Artculo 139.- Son docentes de la Universidad, los profesionales cuya participacin tiene su ms alta expresin en la docencia e investigacin y complementariamente realizan las funciones de formacin profesional acadmica cientfica, extensin y de proyeccin social, produccin de bienes, prestacin de servicios y actividades acadmico - administrativas. Artculo 140.universitarios son: Los docentes
c. Por el rgimen de dedicacin: Dedicacin Exclusiva, cuando el Docente Ordinario tiene como nica actividad remunerada la que presta a la Universidad; Tiempo Completo, cuando el Docente Ordinario dedica 40 horas semanales a la Universidad; Tiempo Parcial, cuando el Docente Ordinario dedica las tareas acadmicas un mximo de 20 horas semanales; d. Los Jefes de Prctica y Ayudantes de Ctedra realizan una actividad preliminar a la carrera docente. Artculo 141.- La Universidad confiere Distinciones honorficas como: Doctorados Honoris Causa, Profesor Honorario y Emrito a propuesta de los Consejos de Facultad, previa opinin de los Departamentos Acadmicos respectivos y por acuerdo del Consejo Universitario. El Reglamento de Docentes seala las condiciones para otorgar estas distinciones. Artculo 142.- El Consejo Universitario establece el rgimen de dedicacin de los docentes, a propuesta de las respectivas Facultades. Las condiciones y requisitos del rgimen de dedicacin se determinan en el Reglamento de Docentes. El cambio de dedicacin exclusiva
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a. Por su condicin docente: Ordinarios, los docentes nombrados que cumplen labores ordinarias dentro de la misma Universidad; Extraordinarios, los docentes que tienen una condicin especial en la Universidad sealada por la Ley; pueden ser: emritos, honorarios, investigadores y visitantes; Contratados, los que prestan servicios docentes a plazo determinado en las condiciones que fija el respectivo contrato. b. Por su categora acadmica, los Docentes Ordinarios son: Principales, Asociados y Auxiliares.
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permanente es un derecho del docente y se establece administrativamente a la sola solicitud del peticionario. Artculo 143.- El Reglamento de Docentes establece las pautas para la distribucin de las tareas, segn la dedicacin del docente comunes a las Facultades y dems Unidades Acadmicas. Artculo 144.- La Universidad propicia el incremento de personal docente a dedicacin exclusiva y a tiempo completo para el mejor cumplimiento de sus fines. Artculo 145.- Los docentes de la Universidad se rigen por la legislacin laboral de la actividad privada en cuanto a sus derechos y beneficios. CAPITULO II DEL INGRESO A LA DOCENCIA, LA RATIFICACIN Y PROMOCIN Artculo 146.- La admisin a la carrera docente en condicin de Ordinario, se hace por concurso pblico nacional de mritos y prueba de capacidad docente o por oposicin. Artculo 147.- Para ser Docente Principal, se requiere: a) Haber desempeado cinco aos de labor docente en la Categora de Asociado; b) Poseer Grado Acadmico de Maestro o Doctor; y c) Haber realizado y publicado dos trabajos de investigacin como m-
nimo, en las reas de su especialidad. Artculo 148.- Para ser Docente Asociado, se requiere: a) Haber desempeado tres aos de la labor docente en la Categora de Auxiliar; b) Poseer Grado Acadmico de Maestro o de Doctor o Ttulo Profesional correspondiente, uno u otro; y c) Haber realizado un trabajo de investigacin, como mnimo, de acuerdo a su especialidad. Artculo 149.- Para ser Docente Auxiliar se requiere: a) Haber desempeado con eficiencia la labor docente en la Universidad Peruana Los Andes, como contratado, durante un periodo mnimo de dos aos acadmicos, previa evaluacin; b) Poseer Grado Acadmico de Maestro o Doctor o Ttulo Profesional Universitario, uno u otro; y c) Excepcionalmente los profesionales con experiencia en docencia universitaria en otra institucin durante tres aos o reconocida experiencia profesional durante cinco aos; Artculo 150.- Para ser Jefe de Prcticas se requiere tener Ttulo Profesional y excepcionalmente Grado Acadmico de Bachiller, ambos de nivel universitario. Artculo 151.- La falsificacin, adulteracin y/o uso indebido de Grados Acadmicos, Ttulos Profesionales u
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otros documentos oficiales acarrea la separacin definitiva de la Universidad, sin perjuicio de la responsabilidad civil y penal correspondiente. Artculo 152.- Las condiciones y requisitos para la convocatoria y evaluacin del concurso pblico y nacional de ingreso a la docencia ordinaria lo seala el Reglamento de Docentes. Artculo 153.Los Docentes Principales son nombrados por un periodo de siete aos, los Asociados y Auxiliares por cinco y tres aos, respectivamente. Al vencimiento de estos periodos son ratificados, promovidos o separados de la docencia por el Consejo Universitario previo proceso de evaluacin que determina el Reglamento de Docentes. CAPTULO III DE LOS DEBERES Y DERECHOS Artculo 154.- Son deberes de los docentes de la Universidad: a) Cumplir la Ley Universitaria, el presente Estatuto, los Reglamentos de la Universidad y disposiciones que emanen de los rganos de Gobierno; b) El ejercicio de la libertad de Ctedra con libertad de pensamiento y con respeto a las discrepancias; c) Observar conducta digna de acuerdo a la tica profesional y no realizar actos de acoso; d) Realizar cabalmente y bajo responsabilidad las actividades de su cargo;
e) Presentar informes sobre el desarrollo de su labor acadmica al final de cada periodo acadmico al Jefe de Departamento Acadmico; f) Perfeccionar y actualizar permanentemente sus conocimientos con las actividades acadmicas programadas por la Facultad; g) Asistir a sesiones, reuniones, actos cvicos, culturales y otros que realicen las Facultades o la Universidad; h) Realizar labor intelectual creativa e investigacin orientados a la solucin de problemas locales, regionales o nacionales; i) Ejercer sus funciones en la Universidad con independencia de toda actividad poltica partidaria, religiosa de cualquier otra ndole; y j) Respetar y defender los derechos humanos y el patrimonio de la Universidad. Artculo 155.- Son derechos de los Docentes Ordinarios: a) La promocin en la carrera docente. Las promociones se efectuarn todos los aos, durante el primer trimestre, previa evaluacin, en funcin de las plazas disponibles en el Presupuesto Institucional; b) Participar en el gobierno de la Universidad; c) La libre asociacin conforme a la Constitucin Poltica del Estado y a la Ley, para fines relacionados con los de la Universidad;
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d) El goce, por una sola vez, del ao sabtico, con fines de investigacin o produccin intelectual. Tienen derecho a este goce los Docentes Principales y Asociados a tiempo completo, con ms de 7 aos de docencia en la Universidad, percibirn en dicho periodo el total de su haber bsico y dems remuneraciones ordinarias en la condicin de docente; e) El goce de vacaciones pagadas de 60 das al ao, sin perjuicio de atender trabajos preparatorios o de rutina universitaria de modo que no afecten el descanso legal ordinario; f) Al perfeccionamiento docente, conducente a los Grados Acadmicos de Maestro y Doctor y a la capacitacin intelectual; g) Asistir a cursos de capacitacin o actualizacin en el pas y en el extranjero; h) A becas otorgadas en el pas o en el extranjero y/o licencias por estudios. Este derecho es por una sola vez, con goce de haber, hasta por dos aos. Al trmino de los cuales est obligado a prestar servicios en la Universidad por el doble de tiempo concedido; i) Asistir a congresos y seminarios nacionales e internacionales de su especialidad, con goce de haber. En caso de asistir en representacin oficial de la Universidad, se le otorgar bolsa de viaje; j) A licencia sin goce de haber, a su solicitud. En el caso de Regidores o Consejeros Regionales, tendrn de56
recho a una licencia de 5 horas semanales sin goce de haber. En caso de ser Ministro de Estado, Congresista, Presidente Regional o Alcalde Municipal, la licencia es forzosa sin goce de haber; k) A licencia a cuenta de sus vacaciones siempre que no perturbe el desarrollo de las labores acadmicas y administrativas a su cargo; l) Derecho al seguro de vida y accidentes; m) Percibir una remuneracin acorde con su categora, rgimen de dedicacin y responsabilidad asignada; n) Derecho a una pensin vitalicia equivalente a una remuneracin bsica nivelable y homologable para los Docentes Ordinarios que se retiren a partir de los 70 aos de edad y con un mnimo de 20 aos de servicio en la Universidad Peruana Los Andes; o) Derecho a percibir la dedicacin exclusiva permanente, cumpliendo lo establecido en el Reglamento de Docentes; y p) Otros normados por la legislacin laboral del sector privado. Artculo 156.- Para efectos de la precedencia en la carrera docente se toma en cuenta: a) La categora; b) La antigedad en la categora dentro de esta universidad;
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c) La antigedad en la docencia universitaria dentro de esta universidad; y d) La antigedad en la docencia universitaria en la carrera docente. Tambin se aplicar para casos de empate en tercera vuelta de una eleccin y para las encargaturas de cargos acadmicos administrativos. CAPTULO IV DE LOS ESTMULOS Artculo 157.- En reconocimiento a la produccin destacada en ciencia, tecnologa, arte y la contribucin en la generacin de empresas productivas y prestacin de servicios, para cuyo propsito se crean los siguientes premios: a) Premio Los Andes a la Ciencia y la Tecnologa; b) Premio Los Andes al Arte;
Artculo 159.- Anualmente la Universidad publicar los resultados de los trabajos de investigacin y produccin intelectual de sus docentes y estudiantes, recomendados por el Consejo de Investigacin, para cuyo propsito se crear el Fondo Editorial Intangible. CAPTULO V DEL TRMINO DE LA CARRERA Y DE LAS SANCIONES Artculo 160.- El trmino de la carrera docente de los Docentes Ordinarios, cualesquiera sea su categora y dedicacin que estn desempeando, tendr lugar: a) Cuando su estado fsico y mental no le permita cumplir adecuadamente con sus obligaciones en la docencia universitaria. b) Por sancin disciplinaria de separacin; c) A su solicitud; y
c) Premio Los Andes a la Creacin Empresarial; y d) Premio Los Andes a la Creacin Intelectual. Artculo 158.- La Universidad otorga anualmente los indicados premios a sus docentes durante la Ceremonia de Aniversario, previa evaluacin del trabajo por una Comisin Especial designada por el Consejo Universitario en base a la propuesta del Consejo Universitario. Su procedimiento y requisitos los establecer el Reglamento respectivo.
d) La no ratificacin del docente. Artculo 161.- Los docentes son susceptibles de ser sancionados, respetando la garanta del debido proceso. Estas son: a) Amonestacin; b) Suspensin; y c) Separacin. Artculo 162.- La amonestacin ser aplicada por el Jefe del Departamento Acadmico, el Decano, el Consejo
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de Facultad, el Rector y/o el Consejo Universitario. Artculo 163.- La suspensin o separacin definitiva son impuestas por el Consejo de Facultad previo proceso ante el Tribunal de Honor integrada por dos Docentes Principales, un Docente Asociado, un Auxiliar y un Estudiante, ratificados por el Consejo Universitario. Artculo 164.- Son causales separacin de los docentes: de
CAPTULO VI DE LAS INCOMPATIBILIDADES Artculo 167.- Es incompatible el desempeo de la funcin docente a dedicacin exclusiva con el ejercicio de cualquier otra actividad o funcin pblica o privada, remunerada. Artculo 168.- Es incompatible el ejercicio de la funcin docente a tiempo completo, con otra actividad docente, administrativa, pblica o privada que no supere las veinte horas semanales y para ello previamente deber haber autorizacin expresa del Consejo Universitario. Artculo 169.- Es incompatible la funcin de docencia con la condicin de estudiante en la Universidad Peruana Los Andes. Artculo 170.- Hay incompatibilidad entre la percepcin de un sueldo de docente y otro de administrativo, ambos en esta misma universidad Artculo 171.- Los docentes y personal administrativo que tengan cargos en dependencias pblicas, privadas o acciones en empresas comerciales, no pueden realizar actividades econmicas con la Universidad; tampoco sus parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y el segundo de afinidad Artculo 172.- Es incompatible el desempeo de funcin de direccin dentro de una misma unidad orgnica por parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad.
a) Las faltas graves establecidas en la Ley de la actividad laboral privada; b) Observar conducta inmoral o gravemente reprensible con relacin a la funcin docente y que afecte a la dignidad acadmica, sealada en el Reglamento pertinente; c) Infraccin o inobservancia reiterada de la Ley, del Estatuto y de los Reglamentos de la Universidad; y d) Por condena judicial efectiva, siempre que provenga de la comisin de delito doloso, de acuerdo con los trminos de la sentencia y desde que ella queda consentida y/o ejecutoriada. Artculo 165.- Constituyen instancias de revisin, el Consejo Universitario, y el Consejo de Asuntos Contenciosos de la Asamblea Nacional de Rectores. El docente conserva todos sus derechos hasta la finalizacin del proceso. Artculo 166.- Los procesos en mencin son de competencia de un Tribunal de Honor del Docente, designado por el Consejo Universitario y normado por el Reglamento respectivo.
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Artculo 173.- Es incompatible entre ser docente y representante estudiantil de Pregrado. Artculo 174.- No podrn pertenecer simultneamente a los rganos de Gobierno, los cnyuges, parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad. Artculo 175.- No podrn participar en los Concursos de Admisin: a) Los docentes que tienen intereses econmicos en academias de preparacin; b) Los docentes del Centro - Preuniversitario de la Universidad; y c) Los docentes cuyos parientes son postulantes en el Concurso de Admisin, hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad Artculo 176.- Es incompatible la participacin como miembro del jurado en los concursos de ctedra y de evaluacin de docentes cuyos familiares postulen hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad.
Siendo obligatoria la inhibitoria en estos casos. Artculo 177.- Las Autoridades Universitarias deben presentar declaracin jurada de no hallarse dentro de las causales de incompatibilidad establecidas en el presente Estatuto, antes de tomar posesin de sus cargos y con una periodicidad anual. La misma norma se aplicar a los docentes a dedicacin exclusiva y a los de tiempo completo. Artculo 178.- Es incompatible el ejercicio de la docencia a tiempo completo en esta Universidad con la realizacin de otra actividad remunerada igualmente a tiempo completo en otra institucin. Artculo 179.- Es incompatible ser miembro del Comit Electoral Universitario y ser miembro de un rgano de Gobierno, simultneamente. Artculo 180.- En caso de incurrirse en las incompatibilidades establecidas en el presente captulo los procedimientos y sanciones se aplicarn de conformidad con el Reglamento de Docentes.
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EJE ACADMICO

CAPTULO I GENERALIDADES Artculo 181.- Son estudiantes de la Universidad Peruana Los Andes, los ingresantes que han cumplido con los requisitos establecidos por el Reglamento de Admisin, que hayan registrado su matrcula y se encuentren cursando estudios de acuerdo con el Reglamento Acadmico. La matrcula en la Universidad es el acto formal y voluntario que acredita la condicin de estudiante universitario e implica cumplir la Ley Universitaria, el presente Estatuto, el Compromiso de Honor y los Reglamentos de la Universidad. Artculo 182.- El nmero mnimo de crditos por periodo para mantener la condicin de estudiante regular, no deber ser menor al total de crditos que corresponde a su periodo acadmico de su Plan de Estudios. CAPTULO II DE LOS DEBERES Y DERECHOS DE LOS ESTUDIANTES Artculo 183.- Son deberes de los estudiantes: a) Cumplir con la Ley Universitaria, el presente estatuto y los Reglamentos vigentes de la Universidad; b) Aceptar el compromiso de honor con la Universidad y respetar los derechos de los dems miembros de la Comunidad Universitaria.
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c) Respetar los derechos de los dems miembros de la Comunidad Universitaria; d) Cumplir con todas las actividades y tareas acadmicas de su formacin profesional, de investigacin, extensin y de proyeccin social, sealados en el Currculo de Estudios. e) Mantener independencia intelectual y buscar el desarrollo de la creatividad individual, con un sentido de unidad y cooperacin; f) Cumplir puntualmente con las obligaciones econmicas que fija la Universidad; g) Participar activamente en los certmenes culturales, sociales y deportivos que organiza, promueve o participa la Universidad o las Facultades; h) Contribuir al prestigio de la Universidad con una excelente labor acadmica y cumplimiento de sus fines; i) Asumir la responsabilidad en el gobierno de la Universidad cuando son elegidos; y j) Defender y conservar el patrimonio material y cultural de la Universidad. Artculo 184.- Son derechos de los estudiantes:
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a) Recibir una formacin cientfica, humanista y profesional de calidad; b) Recibir los servicios y materiales oportunamente; c) Recibir trato digno en su condicin de estudiantes universitarios; d) Recibir apoyo econmico para la participacin en certmenes acadmicos y de extensin universitaria siempre que sustenten ponencias, proyectos y/o representen a la Universidad; e) Recibir oportunamente el carn universitario; f) Expresar libremente sus ideas y no ser sancionado a causa de ellas; g) Participar activamente en el proceso de enseanza - aprendizaje e investigacin; h) Participar en forma responsable en los rganos de Gobierno de la Universidad, de conformidad a lo establecido por el presente Estatuto; i) Participar activamente en la seleccin de los docentes a travs de sus representantes en los rganos de Gobierno; j) Asociarse libremente de acuerdo a la Constitucin Poltica del Estado y la Ley para fines relacionados con los de la Universidad; k) Acogerse a las becas, semibecas y otros beneficios econmicos que establezca la Universidad, de acuerdo al Reglamento respectivo; y
l) Utilizar los servicios acadmicos, de bienestar y de asistencia social que ofrece la Universidad. CAPTULO III DE LOS ESTMULOS Artculo 185.- La Universidad otorga anualmente los indicados premios a sus estudiantes durante la Ceremonia de Aniversario, previa evaluacin del trabajo por una Comisin Especial designada por el Consejo Universitario en base a la propuesta del Consejo Universitario. Su procedimiento y requisitos los establecer el Reglamento respectivo. CAPTULO IV DE LAS SANCIONES Artculo 186.- Las sanciones son medidas disciplinarias, aplicables en caso comprobado de incumplimiento de deberes de los estudiantes o por atentar contra los derechos de los docentes, estudiantes o trabajadores no docentes, as como contra el patrimonio material o cultural de la Universidad. Artculo 187.- Las sanciones son: a) Amonestacin escrita; b) Suspensin; y c) Separacin. La amonestacin escrita la aplica el Decano o el Consejo de Facultad segn los casos. Artculo 188.- Son causales suspensin de un estudiante, siguientes: de las
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a) Faltamiento de palabra u obra a un miembro de la Comunidad Universitaria; y b) Por observar conducta inmoral o gravemente reprensible que afecte a la Comunidad Universitaria. Dichas causales tienen que debidamente comprobadas. Artculo 189.- Son causales separacin de un estudiante: ser de
Artculo 190.- La suspensin o separacin, se aplica previo proceso ante el Tribunal de Honor, sancionado por el Consejo de Facultad. CAPTULO V DE LA REPRESENTACIN ESTUDIANTIL Artculo 191.- Para ser representante de los estudiantes en los rganos de Gobierno de la Universidad se requiere: a) Ser estudiante regular y estar al da en sus pensiones de enseanza; b) Haber aprobado dos periodos acadmicos completos, un ao o treinta y seis (36) crditos, segn el rgimen de estudios; c) No haber incurrido en responsabilidad legal contra la Universidad; d) Haber cursado en la Universidad el periodo acadmico inmediato anterior a su postulacin; y e) Tener buen rendimiento acadmico que lo site en el tercio superior acadmico. En ningn caso, hay reeleccin para el periodo siguiente al del mandato para el que fue elegido. Artculo 192.- Los representantes de los estudiantes en los rganos de Gobierno de la Universidad estn impedidos de tener cargo o actividad rentada en ella, durante su mandato y hasta un ao despus de haber terminado su representacin.
a) Promover, participar o colaborar en la comisin de actos de violencia que ocasionen daos personales y/o materiales, as como los que alteren el normal desarrollo de las actividades acadmicas y administrativas; sin perjuicio de las acciones penales o civiles a que haya lugar; b) Por utilizar los ambientes o instalaciones de la Universidad con fines distintos a los de la enseanza, investigacin, administracin y bienestar universitario, sin perjuicio de ser puesto a disposicin de la autoridad correspondiente; c) Por condena judicial que imponga pena efectiva privativa de la libertad; y d) Por la comisin de actos dolosos de adulteracin y/o falsificacin de recibos certificados de estudios y otros documentos oficiales de la universidad, sin perjuicio de entablar las acciones penales correspondientes. De igual forma los que perpetren actos de extorsin a miembros de la Comunidad Universitaria.
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EJE ACADMICO

Artculo 193.- Son graduados quienes habiendo terminado los estudios correspondientes, han obtenido en la Universidad el Grado Acadmico o Ttulo Profesional de acuerdo a Ley y al presente Estatuto. Artculo 194.- Los graduados tienen el derecho y el deber de participar en la vida de la Universidad, contribuir a su desarrollo y prestigio de acuerdo a sus principios y fines. Artculo 195.- Los graduados se registran en los padrones de su respectiva Facultad, a fin de ejercer su derecho de participacin en los rganos de Gobierno de la Universidad, y son convocados para eleccin directa de sus representantes. Artculo 196.- La Universidad mantendr vnculos permanentes con los graduados en colaboracin con los Colegios Profesionales con fines de integracin y recproca contribucin acadmica, tica, de proyeccin social y econmica. Artculo 197.- Los graduados estn facultados para utilizar las instalaciones de la Universidad con fines acadmicos, culturales y de investigacin de acuerdo a los Reglamentos pertinentes, con autorizacin del rgano de Gobierno de la Facultad. Artculo 198.- Los Representantes de los Graduados ante los rganos de Gobierno de la Universidad no podrn desempear en ella funciones acadmicas ni cargos rentados mientras dure su mandato. Artculo 199.- Los graduados para ser elegidos como miembros de los rganos de Gobierno de la Universidad, debern reunir los siguientes requisitos: a) Estar registrados en el padrn de graduados de la Facultad correspondiente; b) No estar sujeto a procesos administrativos o judiciales en agravio de la Universidad; c) No ejercer docencia ni ser estudiante de pregrado en esta Universidad. Artculo 200.- La participacin de los graduados de la Universidad ser en nmero de dos en la Asamblea Universitaria, uno en el Consejo Universitario y uno en el Consejo de la Facultad en la condicin de supernumerario.
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EJE DE INVESTIGACIN
CAPTULO I GENERALIDADES Artculo 201.- La investigacin es funcin fundamental y obligatoria de la Universidad y est orientada a propiciar, estimular y realizar investigacin bsica y aplicada en todos los campos del conocimiento, priorizando aquellos que contribuyen a la solucin de problemas de inters local, regional y nacional. Se desarrolla a travs de los Institutos de Investigacin de las Facultades y de la escuela de Posgrado. Artculo 202.La Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo, establece la poltica de investigacin en Pregrado y Posgrado, en forma sistemtica, en coordinacin con los Institutos de Investigacin, con la participacin activa de los Docentes Ordinarios, Extraordinarios, Contratados, Estudiantes y Graduados. CAPTULO II DE LA DIRECCIN UNIVERSITARIA DE INVESTIGACIN, CIENCIA, TECNOLOGA Y DESARROLLO E INSTITUTOS DE INVESTIGACIN Artculo 203.- En la Universidad funcionan la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo de Investigacin y los Institutos de Investigacin que agrupan a quienes investigan en una o ms reas.
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Dichas unidades propician actividades interdisciplinarias que requieren el concurso de investigadores de diferentes reas. Artculo 204.La Direccin Universitaria de Investigacin Ciencia, Tecnologa y Desarrollo y los Institutos de Investigacin se rigen por sus Reglamentos aprobados por el Consejo Universitario. La propuesta de creacin, modificacin o supresin de la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo e Institutos corresponde al Consejo Universitario. Artculo 205.La Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo est a cargo de un Director que preside el Consejo de Investigacin constituido por los Directores de los Institutos de Investigacin de las Facultades y de la Escuela de Posgrado. Artculo 206.- El Instituto de Investigacin es la unidad que forma parte de la estructura de la Facultad y de la Escuela de Posgrado, agrupa a los docentes dedicados a la investigacin; aprueba, coordina y supervisa la ejecucin de los proyectos. Artculo 207.- El Instituto de Investigacin est a cargo de un Director con un Consejo Directivo, cuya constitucin y forma de eleccin los detalla el Reglamento respectivo. Depende jerrquicamente del Director
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EJE DE PROYECCIN SOCIAL Y ASOCIATIVIDAD
de la Escuela de Posgrado y del Decanato de la Facultad y coordina estrechamente con el Departamento Acadmico adscrito a dicha Facultad. Artculo 208.- El Director de la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo y Directores de los Institutos de Investigacin, son Docentes Ordinarios a dedicacin exclusiva y/o tiempo completo con Grado Acadmico de Doctor o Maestro, debiendo encontrarse realizando investigacin, en esta Universidad, al momento de su eleccin.
Artculo 209.- El Director de la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo es elegido entre los docentes investigadores, por un periodo de dos aos. Artculo 210.- La constitucin, funciones, incompatibilidades y requisitos de sus directivos e integrantes de la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo y de los Institutos de Investigacin, as como los proyectos y requisitos de investigacin se regulan en el Reglamento General de Investigacin.

CAPTULO I DE LA EXTENSIN Y PROYECCIN UNIVERSITARIA Artculo 211.- La Universidad tiene entre sus fines fundamentales el de vincularse a la sociedad para extender y proyectar su patrimonio cultural, cientfico, tecnolgico y de servicios para contribuir a su desarrollo, al mismo tiempo, recogiendo de ella su experiencia y conocimientos. Artculo 212.- Las actividades de extensin y proyeccin universitaria se realizan a travs de la Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario. Realiza sus actividades en base al presente Estatuto y su Reglamento. En las Facultades habr un Coordinador de Extensin Social y Proyeccin Universitaria. CAPTULO II DEL BIENESTAR UNIVERSITARIO Artculo 213.- La Universidad organizar programas de bienestar que contribuyan a crear condiciones adecuadas para el cumplimiento de sus fines, ofreciendo a docentes, estudiantes y trabajadores los servicios necesarios a fin de mejorar su nivel socio - econmico y el cumplimiento de sus funciones. Artculo 214.- Los programas de bienestar universitario se realizan a
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travs de la Direccin de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario; cuyo ingreso generado por dichos programas ser utilizado en su promocin y desarrollo. Los excedentes constituyen patrimonio de la Universidad. Artculo 215.- Los programas de bienestar son los siguientes: a) De promocin de la salud: servicios mdicos, alimentarios, de vivienda, seguro integral y otros que progresivamente se incrementen; b) De recreacin y deportes: educacin fsica, certmenes deportivos y olimpiadas; c) De fomento y desarrollo familiar: bazar, cooperativas, crditos y vacaciones tiles; d) De apoyo estudiantil: becas, prstamos, servicio social, material y equipos de estudios; y e) Culturales y artsticos: librera, imprenta, cine, teatro, juegos florales, taller folklrico y otros. Artculo 216.- Los servicios de cafetera que no son administrados directamente por la Universidad, se otorgarn por concurso pblico y estarn sujetos a control peridico de calidad, sanidad y precios por la Oficina Universitaria de Auditoria y Control. Artculo 217.- La Universidad ofrece a los estudiantes regulares de escasos recursos econmicos y de buen rendimiento acadmico, a travs del rea de Bienestar Universitario, un sistema de becas que pueden ser
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integrales o parciales. El Reglamento respectivo precisar los contenidos, los requisitos y procedimientos de obtencin de las becas. Artculo 218.- La Universidad establece fondos de ayuda econmica para sus docentes y trabajadores no docentes, de carcter intangible, y que estar a cargo de una Comisin Administradora del Fondo de Asistencia y Estmulos (CAFAE), cuya organizacin y funciones estar normado por su Reglamento. Artculo 219.- La Universidad, en coordinacin con la Federacin Deportiva Universitaria del Per, participa en las Olimpiadas Nacionales Universitarias. Artculo 220.- La Universidad por su aniversario organiza juegos florales, deportivos y otros certmenes. Artculo 221.- La Universidad impulsa la participacin de sus miembros en actividades artsticas en el mbito regional, nacional e internacional. CAPTULO III DEL CENTRO PRE UNIVERSITARIO Artculo 222.- El Centro Pre Universitario de la Universidad tiene por finalidad: complementar y profundizar los conocimientos bsicos adquiridos en la secundaria, ofreciendo una orientacin vocacional apropiada, para acceder a la Universidad en mejores condiciones acadmicas. Artculo 223.- El Centro Pre Universitario depende directamente del Vicerrectorado Acadmico. Su
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EJE ADMINISTRATIVO
organizacin y funcionamiento se encuentran establecidos en su Reglamento. Artculo 224.- El Director del Centro Pre - Universitario es designado por el Consejo Universitario a propuesta del Rector.
Artculo 225.- Los estudiantes del Centro Pre - Universitario que obtengan notas aprobatorias en todas las asignaturas programadas, tendrn ingreso libre a la Universidad, de acuerdo al nmero de vacantes asignadas para este rubro.
CAPTULO I DE LA ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA Artculo 226.- La administracin de la Universidad Peruana Los Andes se ejerce por sus rganos de Gobierno, de Lnea, Tecnoestructura y de Control requeridos para el cumplimiento de sus fines y objetivos. Artculo 227.La creacin, reestructuracin, fusin o supresin de las Direcciones y Oficinas Universitarias se realiza de acuerdo a las necesidades institucionales y es responsabilidad del Consejo Universitario. Artculo 228.- Las Direcciones y Oficinas estn al servicio del desarrollo de las actividades de la Universidad, en especial de sus actividades acadmicas. Artculo 229.- La Universidad Peruana Los Andes cuenta con las siguientes Direcciones y Oficinas Universitarias: Oficina Universitaria Planificacin; de
Direccin Universitaria de Gestin de la Calidad; Oficina Universitaria de Informtica y Sistemas; Oficina Universitaria de Relaciones Nacionales e Internacionales; Direccin Universitaria Desarrollo Acadmico; de
Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo; Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario; Oficina Universitaria de Economa y Finanzas; Oficina Universitaria de Personal; Oficina Universitaria de Diseo y Construccin; Oficina Universitaria de Logstica y Mantenimiento;
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EJE ADMINISTRATIVO
Oficina Universitaria Produccin;
de
Artculo 231.Las Oficinas Universitarias adscritas al Vicerrectorado Administrativo son: a) Oficina Universitaria de Economa y Finanzas; b) Oficina Universitaria de Personal; c) Oficina Universitaria de Diseo y Construccin; d) Oficina Universitaria de Logstica y Mantenimiento; y e) Oficina Universitaria de Produccin. Artculo 232.- Las Direcciones y Oficinas Administrativas adscritas al Rectorado son: a) Oficina Universitaria de Planificacin; b) Direccin Universitaria de Gestin de la Calidad; c) Oficina Universitaria de Informtica y Sistemas; d) Oficina Universitaria de Relaciones Nacionales e Internacionales; f) Secretaria General; g) Oficina de Asesora Jurdica; y h) Imagen Institucional y Marketing. Artculo 233.La Direccin Universitaria de Desarrollo Acadmico, tiene las siguientes funciones:
Oficina Universitaria de Educacin a Distancia; Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno; Secretara General; Oficina de Asesora Jurdica; Imagen Institucional y Marketing; Oficina Universitaria de Admisin; Centro de Idiomas; y Centro Pre - Universitario. Artculo 230.- Las Direcciones y Oficinas Universitarias adscritas al Vicerrectorado Acadmico son: a) Direccin Universitaria de Desarrollo Acadmico; b) Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo; c) Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario; e) Oficina Universitaria de Admisin; f) Oficina Universitaria de Educacin a Distancia; g) Centro de Idiomas; y h) Centro Pre - Universitario.
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EJE ADMINISTRATIVO
a) Proponer polticas y estrategias de desarrollo acadmico de la Universidad; b) Implementar, controlar y evaluar el sistema acadmico - administrativo de la Universidad; c) Evaluar el diseo del Currculo de Estudios de la Universidad; d) Proponer normas que contribuyan al desarrollo acadmico; e) Centralizar, cautelar y administrar la informacin acadmica de toda la Universidad; f) Coordinar y evaluar el cumplimiento de las normas de desarrollo acadmico; g) Llevar el archivo acadmico; y h) Tener actualizado el portal de la transparencia de la informacin de sus actividades. Artculo 234.La Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario tiene las siguientes funciones: a) Proponer polticas y estrategias de las acciones de extensin, proyeccin social y bienestar universitario, en coordinacin con las Facultades; b) Desarrollar programas de capacitacin acadmica, tcnica y cultural, tanto al interior de la universidad como hacia la comunidad; c) Fomentar y desarrollar actividades culturales, artsticas y deportivas;
d) Ofrecer a los miembros de la Comunidad Universitaria, dentro de las posibilidades institucionales, servicios y programas de salud y bienestar; e) Establecer y aplicar los lineamientos de proyeccin social con las Facultades y la sociedad civil; f) Formular, proponer y ejecutar proyectos, actividades necesarias para el desarrollo de los programas de bienestar tanto en servicio social, deportes y desarrollo cultural en la Universidad; g) Ofrecer servicios de orientacin psicopedaggica y de asesora a los estudiantes en coordinacin con las Facultades; h) Evaluar e informar la situacin econmica y social de los estudiantes; i) Proponer la suscripcin de convenios con instituciones pblicas y privadas para fines de cooperacin en las reas de extensin, proyeccin social y bienestar estudiantil; y j) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 235.- La Oficina Universitaria de Economa y Finanzas es la encargada, en coordinacin con el Vicerrectorado Administrativo, de: a) Planificar, organizar y ejecutar el sistema contable y tesorera de la Universidad;
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EJE ADMINISTRATIVO
b) Administrar los recursos econmicos y financieros de la Universidad con transparencia; c) Ejercer el control administrativo y contable de la produccin, prestacin de servicios, ventas y otros que generen recursos econmicos y financieros; d) Elaborar los estados financieros de la Universidad; e) Informar a los miembros de la Comunidad Universitaria sobre la situacin econmica financiera de la Universidad; f) Asegurar los bienes de la Universidad contra posibles riesgos; g) Estudiar los posibles compromisos de crdito financiero y adquisiciones, pronunciarse respecto a las ventajas o desventajas que estos signifiquen para la Universidad, bajo responsabilidad; h) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades; y i) Mantener actualizada la informacin econmica y financiera y, de ejecucin presupuestaria, bajo responsabilidad. Artculo 236.- La Oficina Universitaria de Logstica y Mantenimiento es la encargada, en coordinacin con el Vicerrectorado Administrativo, de: a) Organizar, ejecutar y controlar el sistema de adquisiciones y contrataciones de bienes y servicios;
b) Organizar, ejecutar y controlar el mantenimiento de la infraestructura y equipamiento de la Universidad; c) Proponer el Reglamento de Adquisiciones y Contrataciones de Bienes y Servicios; d) Administrar y controlar el patrimonio de la Universidad; y e) Tener actualizado el portal de trasparencia de informacin de sus actividades. Artculo 237.- La Oficina Universitaria de Personal es responsable de: a) Aplicar una poltica de administracin de personal de la Universidad, de conformidad con el Cuadro de Asignacin de Personal en materia de contratacin, induccin, capacitacin, adoctrinamiento y desempeo de acuerdo a las normas tcnicas internas de la Universidad; b) Administrar el personal no docente procurando la eficiencia en el cumplimiento de sus funciones; c) Elaborar el Cuadro de Asignacin de Personal; d) Elaborar las planillas de sueldos y salarios de los trabajadores docentes y no docentes; e) Llevar el Escalafn del personal de la Universidad; f) Coordinar con las Jefaturas de Departamento Acadmico los mecanismos de administracin y control de los docentes;
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EJE ADMINISTRATIVO
g) Formular el Reglamento Interno de los trabajadores administrativos; y h) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 238.- La Oficina Universitaria de Produccin tiene las siguientes funciones: a) Desarrollar actividades bajo el rgimen de la actividad empresarial de las Unidades de Produccin de Bienes y Prestacin de Servicios de la Universidad; b) Elaborar, ejecutar y supervisar los proyectos de inversin relacionados con la obtencin de bienes econmicos y prestacin de servicios; c) Elaborar el Reglamento Interno de Produccin para la creacin y supervisin de las Unidades de Produccin de Bienes y Servicios. d) Supervisar el autofinanciamiento de las Unidades de Produccin de Bienes y Prestacin de Servicios. e) Promover la produccin de bienes y prestacin de servicios que generen ingresos econmicos para la Universidad; f) Proponer fuentes o compromisos de financiamiento que permitan el cumplimiento de sus fines; g) Proponer el cierre o declaracin de quiebra de las Unidades de Produccin de Bienes y Prestacin de Servicios deficitarias;
h) Coordinar con la Oficina Universitaria de Economa y Finanzas sobre el control econmico de los Centros de Produccin de Bienes y Servicios; y i) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 239.- La Oficina Universitaria de Informtica y Sistemas, tiene como funciones: a) Planificar, implementar, dirigir y supervisar los sistemas de informacin integral y sus tecnologas relacionadas con las reas Acadmicas y Administrativas de la Universidad. b) Proponer, elaborar, y administrar la implementacin de hardware y software de acuerdo a los requerimientos de la Universidad y de los adelantos tecnolgicos; c) Impulsar la informatizacin de la Universidad con el desarrollo de sistemas de informacin para las diferentes reas de la Universidad;
d) Proponer normas para el uso adecuado y legal del hardware y software de acuerdo a las leyes vigentes y a las necesidades de las diferentes dependencias de la Universidad; e) Brindar servicios informticos internos y externos propiciando la firma de convenios; f) Administrar y regular el uso de los recursos informticos de la Universidad; g) Administrar la red de informtica de la universidad, servicios de comunicaciones e internet; y h) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus
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EJE ADMINISTRATIVO
actividades.
Artculo 240.La Oficina Universitaria de Relaciones Nacionales e Internacionales, tiene las siguientes funciones: a) Promover el intercambio acadmico, cientfico y tecnolgico con las universidades nacionales e internacionales y otras instituciones; b) Promover la participacin de docentes y graduados para investigar y ensear en nuestra universidad y en otras universidades nacionales y extranjeras; c) Promover la suscripcin de los convenios nacionales e internacionales; d) Promover el intercambio de docentes y estudiantes; e) Supervisar y controlar el funcionamiento de la ONG; f) Propiciar certmenes acadmicos-cientficos nacionales e internacionales; g) Gestionar y difundir becas de estudios para docentes y estudiantes; h) Organizar, gestionar y difundir la bolsa de trabajo; i) Organizar y administrar su portal web; y j) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades; Artculo 241.- La Oficina Universitaria de Planificacin, en coordinacin con
las diferentes Unidades Acadmicas y Administrativas, tiene como funciones: a) Dirigir el diseo estratgico de la Universidad, conduciendo los procesos de planificacin institucional, de formulacin y evaluacin de proyectos, el presupuesto institucional, as como los procesos de racionalizacin y estadstica para la gestin estratgica y operativa de la Universidad. b) Formular y proponer ante el Consejo Universitario el Plan Estratgico Institucional - PEI, Presupuesto Institucional de Apertura - (PIA) y el Plan Operativo Institucional POI de la Universidad; c) Elaborar y evaluar el ejercicio presupuestal y su ejecucin, coordinando permanentemente con la Oficina Universitaria de Economa y Finanzas; d) Estudiar los posibles compromisos de crdito financiero y adquisiciones, pronunciarse respecto a las ventajas o desventajas que estos signifiquen para la Universidad, bajo responsabilidad. e) Pronunciarse sobre la conveniencia de suscribir convenios nacionales o internacionales y los trminos en que stos se puedan establecer. f) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 242.- La Oficina de Asesora Jurdica es el rgano encargado de:
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EJE ADMINISTRATIVO
a) Prestar asesoramiento de carcter jurdico legal a las autoridades, rganos de Gobierno y las diferentes dependencias de la Universidad; b) Ejercer la defensa legal de la Universidad; c) Emitir opinin legal en la suscripcin de convenios, contratos o formular cualquier otro tipo de documentos que por su naturaleza signifique compromiso institucional trascendente; d) Estudiar los posibles compromisos de crdito financiero y contratos, pronunciarse respecto a las ventajas o desventajas que estos signifiquen para la Universidad, bajo responsabilidad; e) Emitir opinin legal sobre las cuestiones acadmicas y administrativas en coordinacin con las Unidades Acadmicas o Administrativas respectivas; y f) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 243.- La Oficina Universitaria de Educacin a Distancia es el rgano encargado de: a) Coordinar, controlar y evaluar la marcha acadmica y administrativa de las Escuelas Acadmico Profesionales que tengan la modalidad de Educacin a Distancia en la Sede Central y los Centros de Atencin Tutorial - CATs; b) Coordinar sus actividades con las Facultades;
c) Gestionar la implementacin y equipamiento de los medios y materiales para esta modalidad; d) Proponer, disear y administrar la plataforma virtual de Educacin a Distancia para todas las Facultades y para las Unidades y Programas de Posgrado; e) Proponer al Consejo Universitario la suscripcin de convenios con instituciones pblicas o privadas, nacionales e internacionales; f) Promover la acreditacin de las Facultades en la modalidad de Educacin a Distancia; g) Elaborar su plan de actividades y presupuesto anual de acuerdo a las normas establecidas, y h) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 244.- La Oficina Universitaria de Admisin tiene las siguientes funciones: a) Proponer las polticas y estrategias de admisin de estudiantes a la universidad en Pregrado y Posgrado, en sus diferentes modalidades; b) Dirigir, organizar, ejecutar y evaluar los Concursos de Admisin a la Universidad en coordinacin con la Comisin de Admisin, Unidades Acadmicas y Administrativas en la Sede Central, Filial y Sedes; c) Dirigir, organizar, ejecutar y evaluar los mecanismos de control e instru-
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mentos de evaluacin a aplicarse en los Concursos de Admisin; d) Desarrollar y ejecutar el plan de actividades de promocin de las Escuelas Acadmico Profesionales; e) Desarrollar acciones de informacin y difusin de los Concursos de Admisin; f) Proponer al Consejo Universitario los presupuestos para los diferentes Concursos de Admisin de la Universidad; y g) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 245.La Direccin Universitaria de Gestin de la Calidad es la encargada de dirigir y promover los niveles de acreditacin en la universidad y tiene las siguientes funciones: a) Proponer, organizar y coordinar la poltica para la acreditacin de las Facultades de la Universidad y de los Programas de Posgrado de Doctorados y Maestras; b) Organizar, ejecutar y evaluar los procesos para la acreditacin; c) Difundir las normas de acreditacin y socializar los estndares de calidad; d) Propiciar la suscripcin de convenios que promuevan el proceso de acreditacin institucional y de Escuelas Acadmico Profesionales; e) Evaluar e informar peridicamente la situacin de los procesos de acre74
ditacin a los rganos de Gobierno de la Universidad; f) Elaborar, presentar y evaluar el Plan Operativo y presupuesto de la unidad; y g) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 246.- El Centro de Idiomas de la Universidad Peruana Los Andes es una unidad de prestacin de servicios acadmicos que brinda capacitacin en el conocimiento de idiomas extranjeros, as como las lenguas nativas y tiene las siguientes funciones: a) Proponer las polticas de desarrollo y aprendizaje de los idiomas; b) Planificar, ejecutar y evaluar la programacin curricular de los programas que ofrece; c) Generar recursos econmicos para su autosostenimiento y el logro de sus metas y objetivos; d) Brindar servicios de traduccin de documentos en los casos requeridos; e) Orientar y organizar los procesos acadmicos, tcnicos y administrativos para la evaluacin de los idiomas; f) Proponer y coordinar las relaciones con otros centros, institutos, asociaciones culturales y empresas bibliogrficas nacionales y extranjeras; y
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g) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 247.- El Centro Pre Universitario de la Universidad Peruana Los Andes, es una unidad de prestacin de servicios acadmicos para el ingreso a la Universidad y tiene las siguientes funciones: a) Planificar y programar los ciclos de preparacin de postulantes a la Universidad; b) Desarrollar y ejecutar la programacin acadmica del Centro Pre Universitario; c) Disear, organizar y mantener el banco de preguntas; d) Evaluar el rendimiento acadmico de los postulantes; y e) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 248.- La Oficina Universitaria de Diseo y Construccin es la encargada de la consultora, elaboracin y evaluacin de proyectos de diseo y construccin, orientados al desarrollo de la Universidad. Tiene las siguientes funciones: a) Disear y ejecutar proyectos de desarrollo de infraestructura de la Universidad; b) Dirigir la programacin, organizacin, ejecucin, coordinacin y control de los estudios, proyectos y obras;
c) Elaborar los estudios y la documentacin tcnica de los proyectos de ingeniera y de mantenimiento conforme a los Planes Operativos y Proyectos de Inversin. d) Programar, ejecutar y evaluar los proyectos de inversin en infraestructura fsica, informando mensualmente a los rganos de Gobierno sobre el avance fsico y valorizaciones, bajo responsabilidad; e) Realizar el seguimiento, supervisin, inspeccin y control de las obras, de acuerdo con las normas, reglamentos y dems disposiciones tcnicas; y f) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades. Artculo 249.- Imagen Institucional y Marketing, tiene las siguientes funciones: a) Definir las polticas, estrategias y mecanismos de comunicacin y marketing conforme a los lineamientos de los rganos de Gobierno. b) Orientar a las dependencias de la Universidad en el protocolo de las actividades de carcter acadmico, cultural, social y deportivo; c) Organizar y ejecutar la cobertura periodstica e informativa de las principales actividades acadmicas y culturales y protocolares que se organizan en la Universidad;
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d) Administrar la publicidad y marketing de la Universidad, velando por la forma y contenido de los mismos los medios y materiales a utilizarse; y e) Proponer el diseo, contenido y actualizacin permanente de la pgina web de la Universidad. Artculo 250.- La Secretara General est a cargo del Secretario General, quien es el fedatario de la Universidad y tiene las siguientes funciones: a) Encargarse del proceso de tramitacin interna y externa; b) Mantener actualizada las actas de sesiones de la Asamblea Universitaria y Consejo Universitario; c) Organizar y ejecutar la simplificacin administrativa; d) Llevar los libros de Registro de Grados y Ttulos, de Convenios Nacionales e Internacionales suscritos por la Universidad u otros que por su naturaleza lo requieran; e) Procesar, expedir y registrar los Diplomas de Grado Acadmicos, Ttulos Profesionales, Segunda Especializacin, Resoluciones y dems documentos universitarios inherentes a su funcin; f) Preservar y mantener el acervo documentario de la Universidad; y g) Tener actualizado el portal de transparencia de informacin de sus actividades.
Artculo 251.- Para ser Director o Jefe de Direccin u Oficina Universitaria se requiere ser Docente Principal o Asociado, ejercicio de cargo debe ser a dedicacin exclusiva. CAPTULO II DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y DE SERVICIOS Artculo 252.El Personal Administrativo y de Servicios de la Universidad Peruana Los Andes cumple actividades profesionales, tcnicas, auxiliares y de servicios en funcin de los Planes Estratgicos y Operativos, de conformidad con los Reglamentos, Manuales y otras disposiciones normativas. Artculo 253.El Personal Administrativo y de servicios se rige por la legislacin de la actividad privada vigente, el presente Estatuto, las Normas y Reglamentos Especiales en lo que les compete. Artculo 254.- La Universidad promueve la capacitacin y especializacin del Personal Administrativo y de Servicios, en horarios que no interfieran con sus labores. Estos rubros son requisito para ascensos y promociones; se har previa evaluacin; Artculo 255.- El ingreso como Personal Administrativo a esta universidad es mediante concurso pblico de seleccin y evaluacin de mritos, sujeto a las normas del rgimen de la actividad privada, de conformidad a los requisitos y procedimientos que seale el Reglamento especfico correspondiente.
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Artculo 256.- El Reglamento Interno de Trabajo establece los mecanismos de seleccin, induccin, capacitacin, evaluacin, promocin, control, deberes, derechos, estmulos, sanciones y otras del Personal Administrativo y de Servicio. Artculo 257.- Los cnyuges o parientes consanguneos dentro del cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad de los miembros de los rganos de Gobierno y Jefaturas no podrn ser contratados en cargos o empleos administrativos remunerados.
Artculo 258.El Personal Administrativo y de Servicios puede asociarse libremente de acuerdo con lo dispuesto en la Constitucin Poltica del Estado, en la Ley, y su Reglamento especfico, en concordancia con los fines de la Universidad. Artculo 259.- Los trabajadores que se desempeen en reas de confianza no podrn sindicalizarse ni recurrir a la huelga; asimismo estarn sujetos a lo dispuesto por la Constitucin Poltica del Estado y la Ley en relacin a la confidencialidad de la documentacin a su cargo.

CAPTULO I GENERALIDADES Artculo 260.- El rgimen econmico de la Universidad Peruana Los Andes es de una institucin privada; debiendo dirigirse a la consecucin de sus objetivos institucionales. Constituyen fuentes de ingreso y financiamiento: a) Derecho de matrcula y pensiones de enseanza; b) Tasas educacionales y administrativas; c) Produccin de bienes y servicios; d) Marcas y patentes; e) Rentas financieras; f) Venta de bienes y/o servicios; g) Legados y/o donaciones; h) Endeudamientos nacionales e internacionales; y i) Cooperacin Tcnica y Econmica Nacional e Internacional; Artculo 261.- El sistema de pensiones educativas de la universidad es escalonado y de acuerdo a la naturaleza de cada Escuela Acadmico Profesional, el pago de pensin de enseanza es de acuerdo a la situacin socioeconmica y rendimiento acadmico de los estudiantes. Se conceder becas y semibecas segn Reglamento. Artculo 262.- El patrimonio de la Universidad est constituido por sus bienes y rentas; los primeros pueden
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ser enajenados con aprobacin de la Asamblea Universitaria a propuesta del Consejo Universitario y los recursos provenientes de ello se aplican nicamente a inversiones ntimamente relacionadas con los fines de la Universidad. Los bienes provenientes de donaciones, herencia y legados tienen el mismo tratamiento. Artculo 263.- La Universidad Peruana Los Andes goza de exoneraciones tributarias y franquicias fiscales o municipales creadas o por crearse, que le otorgan las leyes. CAPTULO II DE LA CONDUCCIN ECONMICA Artculo 264.- El ejercicio econmico de la Universidad Peruana Los Andes es anual; se inicia el 1 de enero y concluye el 31 de diciembre de cada ao. Las Unidades Acadmicas y Administrativas formulan sus anteproyectos de presupuesto antes del 31 de octubre, los que deben ser revisados y consolidados por las Oficinas Universitarias de Planificacin y Economa y Finanzas, los que sern elevados al Consejo Universitario para su discusin y aprobacin antes del 20 de diciembre. Artculo 265.- La Universidad cuenta, para cada ejercicio econmico, con un presupuesto de ingresos y egresos debidamente equilibrado, en concordancia con el Plan Estratgico Institucional - (PEI) y el Plan Operativo Institucional - (POI) aprobado por Consejo Universitario y Asamblea Universitaria.
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Se estructura por partidas y unidades operativas, a fin de identificar los ingresos por actividades y tipificar los gastos correspondientes. Artculo 266.- Las operaciones de ingresos y egresos de fondos econmicos se realizan por medio de cuentas corrientes bancarias y de cuentas a plazos en las entidades bancarias o financieras de reconocida solvencia y eficiencia en la prestacin de servicios. Dichas entidades deben estar bajo el control de la Superintendencia de Banca y Seguros. Artculo 267.- Los activos tangibles de la Universidad se aseguran contra posibles riesgos. El Vicerrector Administrativo en coordinacin con la Oficina Universitaria de Economa y Finanzas, Auditora y Control Interno contando con el asesoramiento necesario, pondrn a consideracin del Consejo Universitario a travs del Rectorado, las alternativas de activos tangibles a ser asegurados. Artculo 268.- Los crditos financieros para gastos de inversin sern evaluados por las Oficinas Universitarias de Planificacin, Economa y Finanzas y Auditora y Control Interno, sometidos a consideracin del Consejo Universitario por el Vicerrectorado Administrativo. Debiendo ser aprobado por Consejo Universitario hasta un mximo de 500 U.I.T. Los montos superiores deben ser aprobados por la Asamblea Universitaria a propuesta del Consejo Universitario para ser ejecutados nicamente en la adquisicin de mobiliarios, maquinarias y equipos, bienes de infraestructura y
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obras ntimamente relacionadas con los fines de la Universidad. Los gastos corrientes slo se pueden solventar mediante crditos financieros hasta un mximo de 5% del Presupuesto Institucional, en caso de contar con opinin favorable de las Oficinas Universitarias de Planificacin y, de Economa y Finanzas. El incumplimiento de los procedimientos, establecidos en este articulado ser sancionado mediante la causal de vacancia del cargo. Artculo 269.- Por ningn motivo la Universidad realizar inversiones de alto riesgo, ni inversiones en acciones de empresas privadas y pblicas. Artculo 270.- La construccin de infraestructura fsica y la adquisicin de bienes y/o servicios previstos en el Presupuesto Institucional se realizarn por la modalidad de contrata, sujetas a un Sistema de Concurso Pblico y a Suma Alzada. Artculo 271.- La construccin de infraestructura fsica debe ser aprobada por el Consejo Universitario previo informe favorable de las Oficinas Universitarias de Diseo y Construccin, Planificacin, Economa y Finanzas y, la Oficina de Asesora Jurdica; de acuerdo al Reglamento de Adquisiciones y Contrataciones de la Universidad. Artculo 272.- La adquisicin de bienes y/o servicios debe ser aprobada hasta 500 UIT por el Consejo Universitario, los montos superiores debern ser aprobadas por la Asamblea Universitaria, previo informe favorable
de las Oficinas Universitarias de Diseo y Construccin, Planificacin, Economa y Finanzas y, la Oficina de Asesora Jurdica; quienes comparten responsabilidad con los rganos de Gobierno que tomen la decisin de acuerdo al Reglamento de Adquisiciones y Contrataciones de la Universidad. Artculo 273.- El Vicerrectorado Administrativo en coordinacin con la Escuela de Posgrado, las Facultades, Oficinas y/o Direcciones, al formular sus pedidos de adquisicin, presentarn sus proyectos y establecern las caractersticas o bases, los que sern analizados y debern contar con opinin favorable de las Oficinas Universitarias de Planificacin y Economa y Finanzas. Artculo 274.- La supervisin, control y evaluacin de las adquisiciones de bienes tangibles estarn a cargo de las Facultades, Oficinas y/o Departamentos solicitantes, debiendo emitir los informes peridicos y finales. Concluido el proceso, una Comisin Especial dar la conformidad final, de acuerdo a los reglamentos que se establezcan, debiendo remitirse los informes a la Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno. Artculo 275.- La universidad llevar el marges de sus bienes en forma actualizada, debiendo coincidir la descripcin del bien con la de su adquisicin, la que estar a cargo de la Oficina Universitaria de Economa y Finanzas. Artculo 276.- Para el desarrollo de la investigacin se asignar, en el Presupuesto Institucional, un monto
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acorde a los lineamientos de poltica institucional. Artculo 277.- La Universidad deber consignar en su Presupuesto Institucional un monto anual destinado a financiar la publicacin de los resultados de los trabajos de investigacin y produccin intelectual, recomendados por el Consejo Directivo de Investigacin; el que ser de aplicacin obligatoria. Los excedentes de la venta de las publicaciones, servirn para la creacin y funcionamiento del Fondo Editorial con carcter intangible, que se regular por su Reglamento. Artculo 278.- El estudiante, cuyo padre o madre falleciera, recibir el apoyo econmico de la Universidad, para lo que se crear el Fondo de Apoyo Econmico del Estudiante con el aporte que el estudiante depositar al momento de matricularse, cuya administracin estar a cargo de una comisin integrada por dos Docentes Ordinarios y un Estudiante. El Reglamento especfico fijar los procedimientos y los montos, debiendo la Universidad garantizar el carcter intangible de dicho fondo. CAPTULO III DE LAS REMUNERACIONES Artculo 279.- Las remuneraciones de los Docentes Ordinarios se homologan con la de los Magistrados del Poder Judicial y no podrn ser menores a la de los Docentes Ordinarios del Sector Pblico. Artculo 280.- Las remuneraciones de los Docentes y Jefes de Prctica
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Contratados, las determina el Consejo Universitario. Artculo 281.- Las bonificaciones adicionales que tienen derecho a percibir los Docentes Ordinarios son las siguientes: a) Bonificaciones al docente:
- Por asignacin familiar; y - Por tiempo de servicios. Se computa para este fin, el tiempo de servicios como contratado siempre y cuando haya trabajado como mnimo 20 horas semanales mensual.
b) Bonificaciones al cargo:
- Rector, Vicerrectores, Decanos Director de Escuela de Posgrado y
- Secretario General, Director de la Direccin Universitaria de Investigacin Ciencia, Tecnologa y Desarrollo, Jefes de Departamento, Director y Sub Directores de la Filial, Directores y Jefes de Oficina. - Secretario Docente, Directores de Escuela Acadmico Profesionales, Directores de Instituto de Investigacin, Coordinador de Asuntos Acadmicos, Coordinador de Proyeccin Social, Extensin y Bienestar Universitario, Coordinador de Prctica Pre -Profesional, Coordinador de Asuntos Administrativos, Planificacin y Presupuesto, Coordinador de Grados y Ttulos, Coordinador de la Unidad de Posgrado, Coordinador de Autoevaluacin y Acreditacin, Coordinadores de Produccin y Servicios, Coordinadores de Educacin a Distancia, Coordinadores de Educacin Continua de las Facultades, Coordinadores de Sedes, Coordinadores de Centro de Atencin Tutorial CATs.
No pudiendo percibir bonificacin por ms de un cargo. c) Bonificaciones por condicin:
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- Bonificacin por dedicacin exclusiva; - Bonificacin por Alta Especialidad; - Bonificacin por Investigacin; y - Bonificacin por Evaluacin Preparacin de Clases. y
CAPTULO IV DE LA AUDITORA Y CONTROL INTERNO Artculo 283.La Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno de la Universidad ejerce acciones y actividades de control previo, simultneo y posterior en los aspectos: financiero, administrativo, econmico y acadmico; para cautelar el cumplimiento de los fines y objetivos institucionales, del Estatuto y los Reglamentos conforme a los principios, polticas, postulados, normas tcnicas de control y dems disposiciones legales pertinentes. Informa al Consejo Universitario y Asamblea Universitaria para que se implementen las medidas correctivas pertinentes. Bajo responsabilidad del Rector, Vicerrectores y Decanos. Artculo 284.- Corresponde a las autoridades y funcionarios responsables la implementacin del Sistema de Auditora y Control Interno con sus componentes: ambiente de control, evaluacin de riesgos, actividades de control, actividades de prevencin y monitoreo, sistema de informacin y comunicacin, seguimiento de resultados y compromisos de mejoramiento. Se aprobar el Reglamento correspondiente a propuesta de la Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno. Artculo 285.- La Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno tiene acceso a la documentacin requerida para el cumplimiento de sus objetivos. Las Dependencias Administrativas y Unidades Acadmicas de la universidad estn obligadas a proporcionar y brindar
d) Bonificaciones Especiales:
- Bonificacin por ser miembro del Comit Electoral; - Compensacin Servicios; y - Por escolaridad. por Tiempo de
e) Gratificaciones: Gratificacin de un haber mensual en cada uno de los siguientes casos:

- Por Fiestas Patrias; - Por Navidad; y - Por retorno vacacional.
f) Subsidio del doble del haber total mensual:

- Por fallecimiento de cnyuge, hijos y padres.
g) Bonificacin por costo de vida para Filial y Sedes. Artculo 282.La Derrama Universitaria es un fondo obligatorio formado por los aportes de los docentes y del personal administrativo y de servicios de la Universidad; destinado a proporcionar ayuda econmica a los aportantes. El Consejo Universitario reglamenta la Derrama Universitaria.
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facilidades e informacin del caso para el cumplimiento de su funcin. Artculo 286.- El Jefe de la Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno es elegido por la Asamblea Universitaria entre una terna propuesta por los miembros de ste rgano de Gobierno. El ejercicio del cargo es a dedicacin exclusiva por un periodo de tres aos, no pudiendo ser reelegido. Artculo 287.- Para ser Jefe de la Oficina Universitaria de Auditora y Control Interno se requiere: Ser Docente Principal o Asociado a tiempo completo o dedicacin exclusiva, que tenga formacin profesional en ciencias econmicas, contables y/o afines. Artculo 288.- Los estados financieros, administrativos, econmicos y
acadmicos son revisados y evaluados por un servicio de auditora externa de reconocido prestigio, que es contratado por cada ao de ejercicio econmico mediante concurso pblico. Por ningn motivo la misma empresa auditora externa realizar la revisin y evaluacin de los estados financieros por ms de dos auditoras consecutivas. Los informes finales sern de conocimiento de la Asamblea Universitaria y Consejo Universitario en un plazo no mayor de tres meses de presentadas. Artculo 289.- Los resultados de los estados financieros auditados deben ser puestos en conocimiento de la Asamblea Universitaria en reunin extraordinaria convocada para el efecto.
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DISPOSICIONES FINALES
Primera.- Para modificar el presente Estatuto se convoca a Asamblea Universitaria Extraordinaria, la que se instala con el qurum de la mitad ms uno de sus miembros legales. Las modificaciones se acuerdan con el voto de los dos tercios del nmero legal de sus miembros. En caso de ser fraccionario, se considera el nmero entero inmediato superior. Segunda.- El presente Estatuto entra en vigencia a partir del siguiente da de su aprobacin y publicacin oficial. Tercera.- Es incompatible desempear ms de un cargo dentro de la Universidad, sean por eleccin, designacin o encargatura. Cuarta.- Toda norma que se oponga al presente Estatuto queda derogada.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
Primera.- Se reconoce el 30 de diciembre de cada ao, fecha de promulgacin de su Ley de Creacin, como el Da de la Universidad Peruana Los Andes, y los actos conmemorativos se realizarn el 18 de junio de cada ao, fecha de su institucionalizacin definitiva. Segunda.- Se establece el 09 de noviembre de cada ao como celebracin de San Martn de Porres, establecido oficialmente como Patrono de la Universidad. Tercera.- Se instituye oficialmente el lema de la Universidad: Hacia la calidad y excelencia acadmica. Cuarta.- Se instituye oficialmente que los colores previstos en la emblemtica de la Universidad Peruana Los Andes son azul y blanco, cuyos smbolos, precedencia, honores y protocolo sern reglamentados por la Universidad. Quinta.- Ningn miembro de la Comunidad Universitaria o terceros pueden usar, sin la autorizacin del Consejo Universitario, el nombre de la Universidad o de sus smbolos al hacer publicaciones o realizar actividades atribuyndose la representatividad de la Universidad. Sexta.- Son excluyentes entre s los siguientes cargos: a) Rector, Vicerrectores, Decanos y la Direccin de la Escuela de Posgrado; y b) Decano, Jefe de Departamento, Director de la Escuela de Posgrado y Director del Instituto de Investigacin. Septima.- Las modalidades de enseanza que se desarrollen en los niveles Pre Universitario, de Perfeccio83
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namiento o y de extensin educativa y formacin tcnica, deben ser autofinanciadas, cuyos ingresos sern destinados a la implementacin de las mismas unidades acadmicas organizadoras. Octavo.- Los funcionarios y administrativos que ocupan los cargos de confianza, estn sujetos a libre remocin y en consecuencia no gozan de estabilidad en los cargos. Los cargos de confianza son: Secretario General, Directores y Jefes de Direcciones u Oficinas.
Noveno.- El Consejo Universitario en el plazo de Noventa (90) das, aprobar los siguientes Reglamentos: a) Reglamento General de la Universidad que regular todas las actividades de Pregrado y Posgrado de la Universidad, estableciendo un solo texto normativo. b) Reglamentos especficos: MOF, ROF, RGU, CAP, PAD, RIT y TUPA que estarn adecuados al Estatuto y Reglamento General de la Universidad; y c) Reglamento Elecciones. General de
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Primera.- Una vez aprobado el Estatuto reformado, en forma inmediata se constituye la Comisin de Elaboracin de Reglamento General, integrado por los seores Vicerrectores de la Universidad, Decanos de Facultad, Director de la Escuela de Posgrado, Directores Universitarios y Jefes de Oficinas Universitarias, quienes en el plazo de 90 das presentarn el Proyecto de Reglamento General en armona con la Ley y el presente Estatuto. Segunda.- Una vez aprobado el presente Estatuto, el Consejo Universitario dispondr su difusin en todos los estamentos, Unidades Acadmicas y Administrativas de la Universidad. Tercera.- Las actuales Direcciones y Oficinas Universitarias adecuarn su funcionamiento a las normas del presente Estatuto en un plazo no mayor de treinta das siguientes a la promulgacin del mismo, bajo responsabilidad. Cuarta.- Mientras la Universidad no cuente con la cantidad suficiente de Docentes Ordinarios, los Miembros de los Consejos de Facultad podrn integrar el Comit Electoral Universitario, debiendo inhibirse en caso de manifiesta incompatibilidad. Esta reforma se aplica al actual Comit Electoral Universitario.
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DISTRIBUCIN ESTATUTARIA POR EJES ESTRATGICOS

-.-.-
EXPOSICIN DE MOTIVOS
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-.El mismo que contiene cuatro principios Captulo nico Que consta de ocho artculos (del 1 al 8) CAPTULO I De los rganos de Gobierno CAPTULO II De la Asamblea Universitaria CAPTULO III Del Consejo Universitario CAPTULO IV De las Comisiones del Consejo Universitario CAPTULO V Del Rector y Vicerrectores CAPTULO VI Del Consejo de Facultad y el Decano -.Que consta de un artculo (9) Que consta de seis artculos (del 10 al16) Que consta de seis artculos (del 17 al 22) Que consta de dos artculos (del 23y 24) Que consta de nueve artculos (del 25 al 33) Que consta de trece artculos (del 34 al 46) Que consta de tres artculos (del 47 al 49) CAPTULO I Del Comit Electoral CAPTULO II De las Elecciones Que consta de siete artculos (del 50 al 56) Que consta de doce artculos (del 57 al 68)
DECLARACIN DE PRINCIPIOS
TTULO I DE LAS DISPOSICIONES GENERALES
TTULO II DE LA UNIVERSIDAD Y SU ORGANIZACIN
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CAPTULO I De las Facultades Que consta de cinco artculos (del 71 al 75) CAPTULO II De los Departamentos Acadmicos Que consta de doce artculos (del 76 al 87) CAPTULO III De las Direcciones de las Escuelas Acadmico Profesionales CAPTULO IV De las Filiales y las Sedes CAPTULO V De la Educacin a Distancia CAPTULO VI De la Escuela de Posgrado CAPTULO I Del Rgimen de Estudios, Grados y Ttulos CAPTULO I De las Categoras y los Regmenes de Dedicacin CAPTULO II Del Ingreso a la Docencia, la Ratificacin y Promocin CAPTULO III De los Deberes y Derechos CAPTULO IV De los Estmulos CAPTULO V Del Trmino de la Carrera y de las Sanciones CAPTULO VI De las Incompatibilidades Que consta de cuatro artculos (del 88 al 91) Que consta de trece artculos (del 92 al 104) Que consta de cuatro artculos (del 105 al 108) Que consta de veinte artculos ( del 109 al 128) Que consta de diez artculos (del 129 al 138) Que consta de siete artculos (del 139 al 145) Que consta de ocho artculos ( del 146 al 153) Que consta de tres artculos (del 154 al 156) Que consta de tres artculos ( del 157 al 159) Que consta de siete artculos (del 160 al 166) Que consta de catorce artculos (del 167 al 180)
EJE ACADMICO
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CAPTULO I Generalidades Que consta de dos artculos (181 y 182)
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CAPTULO II De los Deberes y Derechos de los Estudiantes Que consta de dos artculos ( 183 y 184) CAPTULO III De los Estmulos Que consta de un artculo (185) CAPTULO IV De las Sanciones Que consta de cinco artculos (del 186 al 190) CAPTULO V De la Representacin Estudiantil Que consta de dos artculos ( del 191 al 192) -.Que consta de ocho artculos (del 193 al 200) CAPTULO I Generalidades Que consta de dos artculos (201 y 202) CAPTULO II De la Direccin Universitaria de Investigacin, Ciencia, Tecnologa y Desarrollo e Institutos de Investigacin Que consta de ocho artculos (del 203 al 210)
EJE DE INVESTIGACIN
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CAPTULO I De la Extensin y Proyeccin Universitaria CAPTULO II Del Bienestar Universitario CAPTULO III Del Centro Pre -Universitario CAPTULO I De la Organizacin Administrativa CAPTULO II Del Personal Administrativo y de Servicios CAPTULO I Generalidades CAPTULO II De la Conduccin Econmica CAPTULO III De las Remuneraciones CAPTULO IV De la Auditora y Control Interno -.Que consta de dos artculos (211 y 212) Que consta de nueves artculos (del 213 al 221) Que consta de cuatro artculos (del 222 al 225) Que consta de veintisis artculos (del 226 al 251) Que consta de ocho artculos (del 252 al 259) Que consta de cuatro artculos (del 260 al 263) Que consta de quince artculos (del 264 al 278) Que consta de cuatro artculos (del 279 al 282) Que consta de siete artculos (del 283 al 289) Que contiene cuatro disposiciones finales -.Que contiene nueve disposiciones complementarias -.Que contiene cuatro disposiciones transitorias
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DISPOSICIONES FINALES
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DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
-.-
DISPOSICIONES TRANSITORIAS

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UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES

DR. JOS MANUEL CASTILLO CUSTODIO

DR. JESS ARMANDO CAVERO CARRASCO

DR. CASIO AURELIO TORRES LPEZ

ABOG. VICTOR JULIO VILLARREAL SIFUENTES

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INTEGRANTES DE LA COMISIN DE PROYECTO DE REFORMA ESTATUTARIA

OFICIO N 928-SG-UPLA 2011

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REPRESENTANTES DE LA ASAMBLEA UNIVERSITARIA

Rector Vicerrector Acadmico Vicerrector Administrativo

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PLANA DOCENTE CATEGORA PRINCIPALES

PLANA DOCENTE CATEGORA ASOCIADOS

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REPRESENTANTE DE LOS ESTUDIANTES 2011-2012

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ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES

O cina Universitaria de Plani cacin

Direccin Universitaria de Gestin de la Calidad

O cina Universitaria de Informtica y Sistemas

O cina Universitaria de Relaciones Nacionales e Internacionales

O cina Universitaria de Economa y Finanzas

O cina Universitaria de Personal

Direccin Universitaria de Extensin, Proyeccin y Bienestar Universitario

O cina Universitaria de Educacin a Distancia

Centro de Produccin Mantaro

O cina Universitaria de Admisin

Clnica Docente Universitaria

Centro Pre Universitario

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Facultad de Ciencias Administrativas y Contables

Facultad de Ciencias de la Salud

Facultad de Medicina Humana

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NDICE EXPOSICIN DE MOTIVOS DECLARACIN DE PRINCIPIOS

TTULO III DE LA COORDINACIN INTERUNIVERSITARIA

Gestin 2011 - 2016

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TTULO IV DEL PROCESO ELECTORAL

TTULO V DE LA ORGANIZACIN ACADMICA

TTULO VI DEL RGIMEN ACADMICO

Gestin 2011 - 2016

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TTULO VII DE LOS DOCENTES

TTULO VIII DE LOS ESTUDIANTES

Gestin 2011 - 2016

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TTULO IX DE LOS GRADUADOS