CAPACITACION BASICA PARA UN ENCUESTADOR

POR QUE ES IMPORTANTE?

ES CRUCIAL PARA LA CALIDAD DE LOS

DATOS.

PARA

RECOPILAR UNIFORMEMENTE.

LOS

DATOS

CONTACTO INICIAL

Puede

dar la cooperacin o perdida de los entrevistados. al entrevistado participacin es importante. de que su

Convencer

Saludos inicial o presentacin.

No

pedir especficamente autorizacin para realizar la entrevista.

COMO PREGUNTAR?

Estudiar primero el cuestionario. No presentarse como un vendedor. Acercarse a la persona a entrevistar de manera amable y sonriente, explicando brevemente la finalidad de la entrevista. Entrevistar solo a la persona importante para la entrevista. Usar palabras claras y sencillas. En caso de que el entrevistado no comprenda una pregunta, esta se debe repetir mas lenta y claramente. Se deben formular las preguntas tal como estan escritas. No se debe hacer la entrevista en forma apresurada. Evitar respuestas no concluyentes. Reproducir en el cuestionario las respuestas originales

INDAGACION

El

objetivo es motivar al encuestado a que amplen, aclaren y expliquen sus respuestas.

Como:

Repeticin de la pregunta. Repeticin de la respuesta. Hacer que el entrevistado se sienta seguro. Obtener una aclaracin.

COMO CONCLUIR LA ENTREVISTA?

No debe serrarse antes de que se obtenga toda

la informacin. Se debe registrar cualquier comentario espontneo del entrevistado. El entrevistador debe responder todas las preguntas que haga el entrevistado acerca del proyecto. Agradecer y expresar que aprecia su colaboracin.