UN VISTAZO

INTRODUCCIÓN
 Entre las principales estrategias de
dirección podemos destacar las
siguientes:
 Círculos de calidad.
 El plan Scanlon.
 Reestructuración del trabajo.
 Dirección por objetivos.
Círculos de calidad
 Grupo de empleados que realizan un
trabajo igual o similar en un área de trabajo
común, y que trabajan para el mismo
supervisor, que se reúnen voluntaria y
periódicamente, y son entrenados para
identificar, seleccionar y analizar
problemas y posibilidades de mejora
relacionados con su trabajo, recomendar
soluciones y presentarlas a la dirección, y
si ésta lo aprueba, llevar a cabo la
implantación.
El plan Scanlon
 Consiste en la creación de comités de
producción departamentales, integrados
por representantes electos de los
trabajadores y por un miembro nombrado
por la dirección, generalmente el
supervisor. Además, también se crea un
comité para todas las empresas, con
representantes para ambas partes.
 Los comités de reúnen una vez al mes y
examinan las sugerencias para mejorar los
métodos de trabajo y aumentar la eficacia.
Reestructuración del
trabajo
 Los grupos semiautónomos de trabajo, los
programas de horario flexible, la rotación la
ampliación y el enriquecimiento del puesto
de trabajo constituyen estrategias que son
encuadrables bajo lo que se ha convenido
en denominar los procesos de rediseño y
de reestructuración del trabajo.
 Los grupos semiautónomos de trabajo son
grupos cuyos miembros tienen autoridad o
autonomía suficiente para gobernar y
dirigir los procesos intragrupales.
Dirección por objetivos
 Es un proceso por el cual los directivos
principales y los directivos subordinados
pertenecientes a una organización identifican
conjuntamente los objetivos comunes, definen
las principales áreas de responsabilidad de
cada uno en función de los resultados que se
espera que cada uno de ellos logre y en el
que se utilizan estos parámetros como guías
para dirigir la sección, departamento, etc. de
los que cada directivo es responsable y para
valorar la aportación que realiza cada uno de
los directivos participantes.