La Secretaría de Educación Pública , a través de la SEMS diseñó la
implementación de estrategias encaminadas a impulsar la formación de emprendedores en la población estudiantil mediante el desarrollo de competencias que promueven cualidades y destrezas que los capacita para emprender. Conscientes de la necesidad de generar un mayor número de emprendedores de alto impacto en el país, el MEEMS se apega a la naturaleza de formación de las IPEMS y se articula con el ecosistema emprendedor, favoreciendo el desarrollo de características y competencias que definen a un emprendedor en los jóvenes. OBJETIVO DEL MEEMS
El MEEMS tiene como objetivo ofrecer a los estudiantes la
oportunidad de desarrollar habilidades y competencias mediante la formación y experiencia de ambientes para una proyección de vida emprendedora, ya sea con la inserción en el campo laboral o con la generación de su iniciativa de cambio. PERFIL DEL EMPRENDEDOR DE EMS Persona con habilidades de empatía, liderazgo, comunicación, innovación, creatividad y trabajo en equipo, las cuales aplica mediante el autoconocimiento y la motivación para identificar oportunidades y realizar acciones de cambio, creando con ello un nuevo valor cuya ejecución requiere decisión y esfuerzo. Incluye en su perfil acciones y estrategias que consideran el factor de triple impacto. COMPONENTES Y MATERIALES ENFOQUE DEL MEEMS estudiantes reconocer su propio talento y potencial y a identificar sus características emprendedoras para que sean promotores del cambio social, económico y ´Político
formación convertirse en agente de cambio y no en la viabilidad de su
Plan Emprendedor.
El enfoque promueve que las IPEMS desarrollen ambientes que
propicien el ejercicio del emprendimiento e invita a la articulación con el Ecosistema Emprendedor.
El medio para operar el Modelo es el Centro de Emprendedores.
ATRIBUCIONES DEL MEEMS • Fungir como administrador, proveedor y/o facilitador de información. • Operar como un organismo intermedio entre el emprendedor de EMS y el Ecosistema. • Proporcionar las herramientas necesarias para el impulso de iniciativas emprendedoras. • Promover la creación de movimientos para detonar iniciativas fuera del plantel. • Formar emprendedores de triple impacto. • Brindar soporte y entrenamiento necesario para la creación de un Semillero de Emprendedores de EMS. • Implementar las estrategias necesarias para el posicionamiento del MEEMS en su zona de influencia. • Establecer una cultura emprendedora en las IPEMS. • Articular las acciones del CEEMS con las instancias necesarias para fortalecer los servicios del mismo.