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Fuentes de Poder para trabajar en equipo:

Autoevaluación
Nivel Bajo
Instrucciones:
Nivel Insuficiente Realiza una autoevaluación, identificando en que nivel aplicas cada uno de estos
comportamientos siendo miembro de un equipo: colorea de rojo, amarillo, ó
Nivel satisfactorio verde según indica la escala del semáforo ubicado a la izquierda.

Motivación Liderazgo Disciplina Comunicación Confianza

Planeación Proactividad Cooperación Coordinación Compromiso

Orientación Lenguaje
Cumplimiento Excelencia Complementariedad
al logro impecable

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