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Profesor: Fabio
Vallejo G
Universidad de Antioquia
Facultad de Ciencias Económicas
Administración de Empresas
Optimización
Bienvenidos!
Metodología de trabajo:
Sesiones regulares en horario de clase
Entrega previa de material (para lectura)
Silenciar micrófono
Mantener las cámaras apagadas
Preguntas al final –chat-
Correo continuo –aclaraciones , dudas-
ejercicios-
Línea del tiempo
“Mirada global de compromisos y expectativas ”
Momentos: 1. Planificación 2. Ejecución 3. Valoración
1.1 Avance académico de los
participantes. Conceptualización
1.2 Programa académico.
1.3 Material de referencia.
1.4 Metodología de trabajo. Búsqueda de
1.5 Expectativas. la causalidad
1.6 Compromisos:
Institucional. entre la
Modelació
Profesoral.
n decisión
formación –la
Personal.
aplicación y
1.7Acuerdos sobre la
evaluación. el resultado
Principios rectores:
Respeto
Puntualidad
Corresponsabilidad
Trabajo en equipo
Contribución a
la formación
Tipologías
• Como proceso • Intuitivo y formal
• De lo intuitivo a • Certidumbre – riesgo
• Nivel jerárquico.
lo racional. e incertidumbre
• Sesgos
• Información disponible.
• Bayes – optimista y
• Línea de tiempo.
pesimista.
• Dimensión o categoría. Modelos y
Definición
criterios
Programa académico
Métodos de Seguimiento y
programación control
Determinísticos y probabilísticos
CPM y PERT
Licitaciones
Procesos estocásticos
Procesos Estocásticos
Teoría de Cadenas
colas de markov
Teoría de colas
Sistema de espera
Fuente
Estación de
E1 servicio
E2
c
Parámetros:
Tasa de llegadas
Tasa de servicio E3 Salida de
Tiempo en el servicio
sistema
Tiempo en la cola
Disciplina en la cola
Cadenas de Markov
Pronósticos
• Datos históricos del • Mercado bursátil
comportamiento- • Selección de alternativas
• Estados de la naturaleza • Condiciones iniciales
• Función de distribución • Expectativa de futuro y
• Matriz de transición estabilización
Aplicacione
Definición s
Nota: Trabajo en grupo hasta con 4 integrantes y exámenes en parejas