PLAN DE CAPACITACION

PROGRAMA DE CONVIVENCIA
LABORAL
 OBJETIVO

Diseñar e implementar un programa de capacitación

con el personal de la empresa, orientado a
fortalecer competencias de relacionamiento a fin de
prevenir acoso laboral.
TEMÁTICAS
 LIDERES EMPLEADOS

-Liderazgo y estilos de -Relaciones interpersonales

liderazgo -Comunicación efectiva
-Comunicación efectiva -Inteligencia emocional
-Autocontrol e inteligencia -Manejo de conflictos
emocional -Trabajo en equipo
-Trabajo bajo presión
-Manejo del estrés
-Manejo de conflictos
-Flexibilidad y capacidad
de negociación
-Estrategias de motivación
ESTRATEGIAS
• TALLERES
• TRABAJO DE CAMPO (OUT DOOR)
• GRUPOS FOCALES
• ESTRATEGIAS VISUALES (CAMPAÑA)
• EVALUACION DE COMPETENCIAS DE
RELACIONAMIENTO Y PLANES DE
MEJORAMIENTO INDIVIDUALES Y
GRUPALES