EDWARD DE BONO

SEIS SOMBREROS PARA PENSAR

El objetivo de los seis sombreros para pensar es desarrollar el
pensamiento de modo que el pensador pueda utilizar un modo de
pensar después de otro.-Saca el pensamiento del estilo argumentativo
habitual.
1. El pensador deberá ser activo y enérgico.
2. Deberá trazar el mapa y elegir su ruta.
3. Intensión y desempeño.
4. Método para tomar decisiones
5. Mejora el pensamiento separando elementos como la
información, la creatividad, la lógica, la esperanza y las
emociones.

CARACTERÍSTICAS
SOMBRERO BLANCO:

 El blanco es neutro y

objetivo.
El sombrero blanco se
ocupa de hechos objetivos
y de cifras.
SOMBRERO ROJO: 

El rojo sugiere ira, furia y

emociones. El sombrero rojo da el
punto de vista emocional.
 SOMBRERO NEGRO: 

  El negro es triste y negativo.

 El sombrero negro cubre los
aspectos negativos, por qué
algo no se puede hacer
 SOMBRERO AMARILLO: 

 El sombrero
amarillo es
optimista y cubre
 El amarillo es la esperanza y el
alegre y pensamiento
positivo. positivo.
 SOMBRERO VERDE: 

 El verde es césped, vegetación y crecimiento fértil,

abundante.
 El sombrero verde indica creatividad e ideas
nuevas.
SOMBRERO AZUL:

 El azul es frío, y es también el color

del cielo, que está por encima de
todo.
 El sombrero azul se ocupa del control
y la organización del proceso del
pensamiento.
SI ACTÚAS COMO UN PENSADOR TE
CONVERTIRÁS EN UNO

GRACIAS