En Estados Unidos, el poder político evitó intervenir.

De este lado del Atlántico, los convenios

colectivos sobre vacaciones pagas fueron escasos, al menos antes del New Deal, y los
beneficiarios fueron menos que en Europa. En 1937, el 36.7% de los asalariados americanos
contaba con este derecho aunque extendido principalmente a los llamados empleados de
cuello blanco. Recién a partir de 1939 la mayoría de los países beligerantes evitó objetar la
legitimidad de las vacaciones. En Francia, fue una de las pocas leyes de 1936 que no pudo ser
cuestionada por el régimen de Vichy. En Al