Primera carrera profesional de Administracin en Lambayeque, acreditada por

SINEACE y
nicos en utilizar Business Games - 5ta generacin- en el Per

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES

ESCUELA DE ADMINISTRACION

Docente :

REAO FLORES CECILIA ELIZABETH

Integrantes :

DAMIAN MONTALVAN KATTY MARICELA
GUERRERO ALARCN JUAN
MEDINA SAUCEDO MARIA YULISA
SAAVEDRA MONTENEGRO LESLY ALEXANDRA
SILVA ESQUEN MARTHA ELVIRA DEL MILAGRO
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Modelado de traba
Para la Para la persona:
organizacin: Utilizan medios para
Utilizan sus desempear sus
recursos con el fin tareas y lograr los
objetivos
de alcanzar lo
individuales.
objetivos.

PUESTO
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La posicin del puesto en el organigrama define su nivel

jerrquico:

La
subordinacin:
Ante quien es
responsable.
Los
subordinados:
Sobre quien
ejerce
autoridad.
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MODELOS DEL DISEO DEL PUESTO

Modelo Modelo de
Modelo clsico
humanista contingencia
Orientado a Cambia la Habilidades
la eficiencia recompensa Competencia
Estandarizaci salarial por la s
n del social Evalan su
trabajo Tienes propio
Enfoque de conceptos desempeo
relaciones sobre,
rgido liderazgo,
motivacin
comunicaci
n.
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Enriquecimiento de los puestos

a j a
nt Reducci
Ve Elevada
n
faltas
de
satisfacci
s Desempe n
o de alta
calidad
Elevada
motivacin
intrnseca
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GRACIAS