ORIENTACIN PROFESIONAL

TALLER HOJA DE VIDA

OBJETIVO
Brindar herramientas a los usuarios acerca
de la presentacin de una hoja de vida
para facilitar su inclusin en un proceso de
seleccin
DEFINICIN HOJA DE VIDA
Es un documento formal en el cual se
relaciona de manera organizada y
clara la trayectoria de vida de las
personas en torno a experiencia
laboral y formacin acadmica,
adems de reflejar intereses
y proyecciones profesionales.

IMPORTANCIA
Para el empresario:
Obtener informacin previa sobre el perfil de candidato.
Facilitar el proceso de la entrevista.
Corroborar los datos otorgados por el candidato.
Conformar bases de datos.

Para el candidato:
Facilitar la postulacin a un cargo.
Permitir la inclusin en un proceso de seleccin.


IMPLICACIONES INFORMACIN
FALSA EN LA HOJA DE VIDA
En el artculo 62 del Cdigo Sustantivo del
Trabajo, por el cual se aborda la temtica de la
Terminacin del Contrato por Justa Causa, se
establece dentro de sus causales: El haber
sufrido engao por parte del trabajador,
mediante la presentacin de certificados falsos
para su admisin o tendientes a obtener un
provecho indebido.
TIPOS DE HOJA DE VIDA
Impresas: Son formatos predefinidos,
elaborados y rgidos para facilitar el proceso
de seleccin. Ejemplos: Hoja de vida
Minerva 10-00, 10-03 y los formatos
elaborados por las mismas empresas que
hacen la seleccin

No impresas: son diseadas y realizadas por
el candidato segn sus intereses y los
requerimientos de la vacante.
CONTENIDO DE LA
HOJA DE VIDA
Datos personales: Es la informacin de la identificacin personal.
Perfil ocupacional: Es una descripcin que se hace sobre s mismo en relacin con una
ocupacin en particular. (Competencias laborales)
Formacin acadmica: Procesos de educacin formal, con tiempos de dedicacin
considerables
Formacin complementaria: Capacitacin que se relaciona con el cargo o el rea de
desempeo a la que se va a presentar
Experiencia acadmica o trabajos acadmicos (opcional): Trabajos o actividades
sobresalientes o reconocidos .
Logros o distinciones (opcional): distincin reconocida institucionalmente que destaca
aprendizajes, habilidades o conocimientos especficos.

CONTENIDO DE LA HOJA DE VIDA
Experiencia laboral: Se refiere a las experiencias de trabajo que
se han tenido, sea como empleado o como independiente.
Grupos o asociaciones (opcional): Informacin complementaria
que permite mostrar otros elementos y espacios de la vida del
candidato que dan cuenta de su perfil y sus repertorios.
Otras actividades o talentos (opcional): Aquellas actividades
diferentes que hacen las personas y que ayudan a mostrar otras
habilidades en funcin del cargo o trabajo al que se aspira
Referencias personales: Son los conceptos que tienen otras
personas sobre un sujeto: referencias de personas que califican,
tanto a nivel personal como a nivel laboral a alguien ms.

ORGANIZACIN DE LA
INFORMACIN EN LA HOJA DE VIDA
Cronolgica: Permite presentar la informacin partiendo de lo ms antiguo a
lo ms reciente, mostrando los acontecimientos ordenadamente. Funciona
para resaltar el desarrollo y la evolucin de la trayectoria laboral en forma
continua y progresiva.

Cronolgica inversa: Se escriben los datos de los ms recientes a los ms
antiguos. Funciona cuando lo ms reciente tiene que ver con el puesto al que
se aspira.

Funcional: Agrupa los diferentes tipos de experiencia en bloques temticos.
No sigue un orden cronolgico sino que la informacin se ordena por
funciones o tareas desarrolladas. Es recomendable para personas que han
estado mucho tiempo sin trabajar o han sido despedidas.


CONSIDERACIONES FINALES
Antes de diligenciar la hoja de vida, es necesario seleccionar la informacin de acuerdo
con el puesto ofrecido.
Revisar la ortografa y la redaccin de la hoja de vida, de tal manera que no se presenten
errores en su escritura.
No extenderse demasiado en la redaccin de la hoja de vida. Recuerde que debe ser fcil
de leer.
Si se anexa fotografa debe ser reciente y de tamao carn (3 x 4 cm).
Recuerde que la informacin consignada debe ser comprobable.
La carta de presentacin es fundamental para personalizar an ms la hoja de vida.
En caso de presentar hoja de vida tipo Minerva 1003, se recomienda utilizar lapicero de
tinta negra, buena ortografa, utilizar letra clara y legible, y no presentar de ninguna
manera tachones, borrones o enmendaduras.